(11ページ目)検索条件に当てはまる宮城県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる宮城県の求人
訪問介護・定期巡回
訪問介護 ささえのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】210,200円-
[内訳]
・基本給:175,200円-191,800円
・資格手当:5,000円
・役職手当:10,000円-30,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区三神峯2-8-65
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・定年65歳と正社員として長く活躍できる環境です!
・残業なしでプライベートとの両立が叶います!
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム 憩いの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】175,000円-220,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-170,000円
・処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:20,000円-40,000円
【その他手当】
・介護福祉士手当:10,000円
・サブリーダー手当:5,000円-10,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区上飯田1-3-31
- アクセス
- 【バス】 仙台市営バス 仙台駅前~沖野四丁目南
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・仙台市内で3つの施設を持つ「憩いの園グループ」でのお仕事です。
・資格取得支援制度があります。職員の方を応援しています。
・研修が充実しています。社内外問わず、研修受講でスキルアップ出来ます
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション 憩いの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】180,000円-225,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-170,000円
・処遇改善手当:10,000円
・食事手当:5,000円
・夜勤手当(一律):20,000円-40,000円
介護福祉士
【月給】190,000円-235,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-170,000円
・介護福祉士手当:10,000円
・処遇改善手当:10,000円
・食事手当:5,000円
・夜勤手当(一律):20,000円-40,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区上飯田1-3-26
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 山王の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- <契約社員>
【月給目安】181,240円-206,440円
[内訳]
・基本給:156,240円-181,440円
(時給930円-1,080円×8時間×21日=156,240円)
・ベースアップ手当:5,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
・処遇改善手当:240,000円/年間
・特定処遇改善:
介護福祉士:168,000円/年間
介護福祉士以外:84,000円/年間
・住宅手当:20,000円まで
・就業支度金支給:50,000円(就業実
- 住所
- 宮城県栗原市一迫真坂字新道満39
- アクセス
- 【車】 東北新幹線くりこま高原駅より車で25分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【法人について】
宮城福祉会は県内全域に8つの施設を展開しております。
法人が従業員に最も期待しているのは「やる気」と「元気」です。
面接の際には保有資格や介護経験だけでなく、気持ちの部分をかなり評価していただけるので誰にでもチャンスがあります。
【高待遇施設】
エリアでも高待遇な条件です。
下記、一部ですが記載させていただきます。
・賞与4.5ヶ月分(2年目以降)
・毎年定期昇給あり
・支度金制度50,000円支給
・その他福利厚生あり
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームけいけん荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(亘理郡亘理町/宮城県)
- 給与
- 【月給】188,000円‐247,000円
[内訳]
基本給:135,000円‐160,000円
改善手当:36,000円‐50,000円
調整手当:10,000円‐30,000円
食事手当:7,000円
【その他】
夜勤手当:20,000円(月5回)
精勤手当:10,000円
皆勤手当:5,000円
職務手当:8,000円(介護福祉士)
【昇給】
年1回
【給与例】
●経験6年の介護福祉士
月収:192,000円
年収:2,784,000円
※夜勤は1か月
- 住所
- 宮城県亘理郡亘理町逢隈牛袋字境119-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★無資格・未経験の応募が可能!
介護職の資格を持っていない方や経験がない方でも正社員として応募ができます!
※無資格・未経験で正社員として検討していただけるのは、県内を見ても貴重な法人です!
その理由としては介護職に興味を持っている方を応援したいという法人の考えと、入社した後に教育・研修できるという法人の自信です!
もちろん有資格者や経験者の方でも応募ができますので門戸が広く開かれています!
★研修体制★
上記で無資格・未経験の方も応募が可能と記載したのですが、
その理由の具体例として、毎週木曜日に理事長が自ら研修を行ってくれます!!
定期的に研修を行うことで従業員の知識向上やスキルアップが期待出来るだけでなく、法人としてのケア方針なども浸透できるので、従業員と法人どちらにもメリットがあります!
また、無資格・未経験の方以外も参加できるので、
より知識を深めたい方にもおすすめです!!
★資格取得制度
初任者研修、実務者研修の受講料の8割を法人が負担してくれます!
※基本的に初任者研修、実務者研修の受講は約8万円~約15万円ほどかかるので、自己負担が2割は格安です!
※但し、勤続1年以上務めたのちに法人要件を満たした場合。
★賞与4.0か月!残業ほぼなし!
賞与が4か月分出る法人は宮城県全体でも非常に貴重です!
経験を重ねていく毎に昇給もあるので、月給が上がるだけでなく賞与額も上がってきます!
また、法人として残業もほとんどないのでメリハリをつけて働くことができ、仕事もプライベートも充実させることができます!
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護憩いの園さくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】180,000円-225,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-170,000円
・処遇改善手当:10,000円
・食事手当:5,000円
・夜勤手当(一律):20,000円-40,000円
介護福祉士
【月給】190,000円-235,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-170,000円
・介護福祉士手当:10,000円
・処遇改善手当:10,000円
・食事手当:5,000円
・夜勤手当(一律):20,000円-40,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区上飯田1-18-14
- アクセス
- 【バス】 仙台市営バス井戸浜線 閖上行き・若林経由沖野行き 上飯田二丁目バス停下車徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・仙台市内で3つの施設を持つ「憩いの園グループ」でのお仕事です。
・資格取得支援制度があります。職員の方を応援しています。
・研修が充実しています。社内外問わず、研修受講でスキルアップ出来ます
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護 ささえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】200,200円-
[内訳]
・基本給:175,200円-191,800円
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区三神峯2-8-65
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設サニーホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 【月給】151,000円
[内訳]
基本給:151,000円
【昇給】1月あたり2,500円(前年度実績)
- 住所
- 宮城県岩沼市里の杜1-2-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ノテやるきになる里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】203,100円‐208,500円
[内訳]
・基本給:154,600円‐160,000円
・処遇改善手当:33,500円
・夜勤手当:15,000円(3,000円/回 5回を想定で算出)
介護福祉士
【月給】228,500円
[内訳]
・基本給:180,000円
・処遇改善手当:33,500円
・夜勤手当:15,000円(3,000円/回 5回を想定で算出)
契約社員※日給制/原則更新/正社員登用あり
【月給】191,100円-222,70
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富沢西3丁目10番地の1
- アクセス
- 地下鉄富沢駅-施設間の無料バスが運行(全シフト対応)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・つしま医療福祉グループは9法人で構成しており、経営基盤の整っているグループとして魅力的です。
仙台市内でも特別養護老人ホーム、グループホーム、介護保険老人施設など多くの選択肢があり、ご活躍いただける方は、主任・管理者候補等のキャリアアップの枠が用意されています。
各個人のキャリア形成、希望に合わせて昇格が見込めますので、ケアのスキルを高める、自分自身のキャリアを上げたいなど様々な従業員の方が就業しています。
・年間200回を超える研修を実施しています。
職員一人ひとりに合わせて段階を踏んで成長していけるよう、様々な研修カリキュラムを用意し、専門の講師スタッフによる体系的な研修制度を設けています。
また新任・若手職員向け研修や中堅職員向け研修の他、エルダー制度もあり、新採用・中途採用問わずノテ福祉会に入職した職員には、担当の先輩職員がつきます。
日々の業務に関する悩みや相談、疑問などを一緒に考えサポートします。
・退職金制度、資格取得のお祝い金など、収入面でも応援しています。
法人全額負担で資格取得可能です。
残業代の支給はもちろん、ケアマネジャー取得時にはお祝い金100,000円、退職金も勤続5年でおおよそ800,000円、勤続30年では15,000,000円以上などしっかりとした財務環境でもあります。
頑張った分、お給料へ反映をしていただけます。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
ナーシングホームつばさ亘理の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(亘理郡亘理町/宮城県)
- 給与
- 【月給】160,500円-260,000円
[内訳]
・基本給:160,500円-260,000円
【その他手当】
・資格手当:2,500円-40,000円
・基本技能手当:1,000円-60,000円
- 住所
- 宮城県亘理郡亘理町逢隈中泉字上谷地264-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
株式会社地域医療パートナーズ仙台オフィスのその他(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】225,000円-300,000円
[内訳]
基本給:210,000円-285,000円
地域手当:15,000円
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区五橋1ー4ー30 五橋ビジネスセンタービル2階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
当社は医療法人社団やまとのMS法人として経営支援業務を行っています。
「やまと」は現在宮城県・神奈川県・岩手県・高知県に10ヶ所の診療所を運営しており、今後も全国の医師不足地域を中心に志のある医師とともに新しい診療所を開業していきます。
「持続可能な地域医療システムを創造する」ことを理念にしている当社にて、安定した診療の運営や新規診療所の開設計画を実現する為、リーガルサポートをお任せするメンバーを募集します。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 丸森ロイヤルケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊具郡丸森町/宮城県)
- 給与
- 【月給】182,200円‐220,200円
[内訳]
・基本給:140,000円‐175,000円
・住宅(固定)手当:12,000円(寮)15,000円(寮以外)
・介護手当:7,000円
・夜勤手当:23,200円(5,800円/回 月4回程度)
【その他手当】
・家族手当
- 住所
- 宮城県伊具郡丸森町鳥屋9-2
- アクセス
- 【電車】 丸森駅から1,977m
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【超強化型の介護老人保健施設】
在宅復帰をされる方が非常に多い事業所です。
在宅復帰をした後も、通所リハビリで通う方やショートステイで1週間程来られる方もいるため、一人の方と長く関りたい方にお勧めです。
バタバタとしているわけではく、看取りの方もいらっしゃるので、比較的穏やかな施設になります。
その分、スタッフ同士の関係性もよくコロナ前は若手同士でボードや釣りに行くような間柄です。
【研修・教育・キャリアアップが充実】
法人がイムスグループの為、教育に力を入れています。
キャリアラダーシステム:ラダーとは梯子のことで、個人が梯子を上っていくイメージで教育を行っていきます。
<研修項目>
認知症介護基礎研修→認知症介護実技研修→認知症介護実践研修やリーダー研修など
基本ベース:人間総合力→専門性・介護キャリアラダープログラム→管理者プログラムの順で進んでいきます。(全て現場勤務の上で実践)
<キャリアアップ>
キャリアラダーを7つのカテゴリーに分けています
(1.接遇2.介護倫理3.介護技術4.人材育成5.介護研究6.認知症介護7.看取り介護)
これを軸に新人→日々リーダー→チームリーダー⇒エキスパートorマネジメントに分かれていく
【資格支援制度】
実務者研修研修費用が安くなります。(希望者)
施設から選ばれると喀痰吸引の研修は無料で受けることができます。
(ともに受講中は出勤扱いです)
上記条件:日々の勤務状態、個人の能力、任せられるかを施設側が総合的に判断し依頼されます。
【福利厚生】
・保育所完備しております。(日曜日、祝日はお休みです)
その為、土曜日出勤の方が土曜日だけ利用する事も可能です。
1時間:1人目120円 2人目60円
預かり対象:生後2ヶ月-6歳以下 基本保育時間:08時15分-18時15分
・介護福祉士の方限定(30,000円前後)
寮があります。単身、シングルファーザー、シングルマザーが対象です。
・保険減額制度
本人、扶養内家族の方が対象で合算で月30,000円までの保険費が申請を上げると戻ってきます。(名理会の病院が対象で宮城だと仙台にあります)
※全科が対象です。(宮城は小児科がありません)
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム仁風園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(石巻市/宮城県)
- 給与
- 【月給】163,800円~174,400円
[内訳]
基本給:143,800円~154,400円
夜勤手当:5,000円/回(月4回)
【その他手当】
住宅手当:上限27,000円
扶養手当
【処遇改善詳細】
処遇改善手当:160,000円/年
- 住所
- 宮城県石巻市大森字内田1-28
- アクセス
- 【バス】 JR石巻駅前より宮城交通バス開北橋経由飯野川行き「大森停留所」下車 徒歩3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・石巻市内の非常に規模の大きな法人です。
特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホームなど様々な施設を運営しております!
「いろいろな施設形態で経験を積みたい!」「転職はしたくないけど、自分にあった施設形態を探したい」と思われている方には非常に良いと思います。
また、グループ法人の中には病院も有しており、安心の医療サポート体制が整っているので、万が一の際の安心して働くことができます。
・研修体制が充実しております。
入社後、新人研修として定期的に外部講師を招き研修を受けることができます。
定期的に行われるので「施設内の方には今更聞けない」や「恥ずかしくて聞けない」といったことも外部の方だと聞きやすく、問題も解決しやすいです。
また、介護職だけでもユニットケアリーダー研修、認知症介護実践研修、介護職員部門、喀痰吸引等の実施研修、認知症介護実践リーダー研修があり、スキルアップできる制度が整っています。
・法人で資格取得支援を行っており、資格取得の受講料を法人が負担しています。
・職員関係
職員同士で定期的に懇親会を開催したり、季節毎のイベントをしたりしており、繋がりとチームワークを大事にする風土があります!また、会社を上げて新年会や新人職員歓迎会などの催し物を企画しているので、「自分から話しかけるのは苦手…」「コミュニケーションに少し自信がない」という方でも、職員間で仲良くなるきっかけをくれるので職場でのコミュニケーションも円滑になりやすいです。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
岩沼市デイサービスセンターたけくまの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 準職員
【月給目安】162,814円-216,550円
[内訳]
・基本給:155,064円-184,800円
(計算式:時給923円-1,100円×8時間×21日)
・処遇改善手当:5,000円-40,000円
※手当に関しては当法人就業規則によります。
【その他手当】
・資格加算:介護福祉士:40円/時間
- 住所
- 宮城県岩沼市たけくま3丁目6番8号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・経験豊富な先輩方が丁寧に指導するので、デイサービス未経験の方でも安心です。
・女性スタッフがほとんどで、家庭との両立のために助け合いながら働いているため、アットホームでわきあいあいとした雰囲気です。
・介護支援専門員、社会福祉士、介護福祉士等の資格取得助成制度があります。受験費用半額支給。
・準職員の場合、残業はほとんどありません。お子さんのお迎えや夕飯の支度などで忙しい子育て中の方も安心しながら働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
仙南サナトリウム+の看護助手(正社員)求人・採用(白石市/宮城県)
- 給与
- 【月給】198,400円-
[内訳]
基本給:147,400円-
夜勤手当:34,000円-42,500円(8,500円/回、月4-5回程度)
業務手当:12,000円
調整手当:5,000円
【その他手当】
早番手当
遅番手当
残業手当
住宅手当
家族手当
【昇給】
あり
- 住所
- 宮城県白石市大鷹沢三沢字中山74-10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・看護助手での勤務経験がない方でも安心です。
日ごろから精神疾患をお持ちの患者様に接している看護助手の先輩がたくさんいます。
そのため、教育研修も手厚く丁寧、優しく精神科病棟の看護助手のお仕事を教えています。
また、職員のスキルアップのため、勉強会も盛んに行っています。
皆で勉強する風土があり、1年で11名が介護福祉士の資格試験に合格した年もありました。
・子育てや家庭のイベントを大切にしたい方必見です。
日勤のみの働き方も相談可能です。正社員として働けます。
職場には、子育てをしながら働いている方もたくさんいるため、シフトの相談に乗ったり、職員同士悩み事を相談し合うこともできます。
長く働き続ける方が多く、離職率が低いです。
・高水準給与の求人です。
基本給のほかにも業務手当、住宅手当、家族手当など複数の手当があります。
さらに、毎年昇給もあり長年お勤めすればするほど給与は上がっていきます。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
認知症対応型共同生活介護 グループホーム はまゆりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(本吉郡南三陸町/宮城県)
- 給与
- 【月給】178,500円‐244,400円
[内訳]
基本給:152,900円‐218,800円
夜勤手当:25,600円(月4回分 6,400円/回)
処遇改善手当:基本給に含まれています。
【その他手当】
・住宅手当:20,000円(上限)
※家賃20,000円以上の方が支給対象
・扶養手当:有
・勤続手当:5年=8,000円、10年=10,000円
- 住所
- 宮城県本吉郡南三陸町志津川字袖浜255番地
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【就労環境について】
法人で「一般事業主行動計画」というものを定め、会社をどのように良くしていくかを明確に定めています。
さらにホームページで公開することによって第三者に見てもらえるクリーンな状態を心掛けています。
※「一般事業主行動計画」とは
企業が従業員の仕事と子育ての両立を図るための雇用環境の整備や、子育てをしていない従業員も含めた多様な労働条件の整備などに取り組むと共に、女性に対する採用、昇進等の機会の積極的な提供及びその活用と、女性の職場生活と家庭生活との両立に関し、本人の意思を尊重されるべく課題解決に向けた行動計画。
【福利厚生について】
・永年勤続表彰
→勤続年数によって記念品や旅行券などがもらえます。
・社員旅行
→状況によって変わりますが国内外の旅行があります。
・互助会制度
→各種の親睦会行事やクラブ活動など多岐にわたります。
・各種助成
→医療費助成、予防接種、健康診断など。
従業員だけでなくその家族を対象にした福祉厚生も多数あるので、受けられるメリットは大きいです
【高給与求人】
高給与求人です。
賞与4.7ヶ月の実績がございます。
年1回昇給もありますので、長く勤続できる環境が整っております。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム おしか清心苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(石巻市/宮城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】214,000円-322,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-260,000円
・地域手当:30,000円
・夜勤手当:24,000円-32,000円(8,000円/回・月3回-4回程度)
介護福祉士
【月給】224,000円-332,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-260,000円
・資格手当:10,000円
・地域手当:30,000円
・夜勤手当:24,000円-32,000円(8,000円/回・月3回-4回程度)
【
- 住所
- 宮城県石巻市鮎川浜清崎山7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤手当8,000円/回、賞与年間3.00ヶ月分、住宅手当等もあり、介護福祉士の場合は最低でも年収3,100,000円以上になります。
また、これまでの経験に応じて給与査定をして頂けるので、経験によっては年収が5,000,000円程度になることもございます。
・スキルアップやレベルの高い介護を学べます。
職員はほとんどが介護福祉士を所有しており、法人マニュアルに沿った介護方法を基に統一のケアを実践しております。
小規模事業所だと「人によって指導方法が違う」等の経験がある方も多いかと思いますが、正しいケアの方法をしっかり学ぶことができます。
また、法人の資格取得支援で、介護福祉士の上位資格である認定介護福祉士の受講・取得も可能です。
・みんなで同じ方向を向いて仕事をしてます。
法人の方針として、福祉・介護事業を通して人々がこの地域で安心して生活していくことのできる、質の高い心のこもった支援を掲げております。
この信念の下に運営していることから、なんとなく介護をやっている方(やりたい方)ではなく、「介護へ思いを持って働ける人」が集まっています。
教育体制もしっかり整っており、採用から1ヶ月-2ヶ月は個別の計画に基づき、指導担当者を配置しております。また、入社後半年ほどで法人全体での集合研修等も行っております。
他の施設よりも温度感の近い従業員が多く、仕事に対するモチベーションもアップします。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
介護老人保健施設ハイム・メアーズの介護職員・ヘルパー求人・採用(本吉郡南三陸町/宮城県)
- 給与
- 【月給】152,900円‐218,800円
[内訳]
基本給:152,900円‐218,800円
処遇改善手当:基本給に含まれています。
【その他手当】
・住宅手当:20,000円(上限)
※家賃20,000円以上の方が支給対象
・交通費:50,000円(上限)
・扶養手当:有
・勤続手当:5年=8,000円、10年=10,000円
【経験10年の介護福祉士の年収例】
年収:約3,000,000円
※夜勤は1ヶ月あたり4回
※上記は一例です。最終的に勤務年数、能⼒、資格を考
- 住所
- 宮城県本吉郡南三陸町志津川袖浜255番地
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【就労環境について】
法人で「一般事業主行動計画」というものを定め、会社をどのように良くしていくかを明確に定めています。
さらに、それホームページで公開することによって第三者に見てもらえるクリーンな状態を心掛けています。
※「一般事業主行動計画」とは・・・
企業が従業員の仕事と子育ての両立を図るための雇用環境の整備や、子育てをしていない従業員も含めた多様な労働条件の整備などに取り組むと共に、女性に対する採用、昇進等の機会の積極的な提供及びその活用と、女性の職場生活と家庭生活との両立に関し、本人の意思を尊重されるべく課題解決に向けた行動計画。
【福利厚生について】
・永年勤続表彰
→勤続年数によって記念品や旅行券などがもらえます。
・社員旅行
→状況によって変わりますが国内外の旅行があります。
・互助会制度
→各種の親睦会行事やクラブ活動など多岐にわたります。
・各種助成
→医療費助成、予防接種、健康診断など。
従業員だけでなくその家族を対象にした福祉厚生も多数あるので、受けられるメリットは大きいです
【高給与求人】
地域でも高水準の高給与求人です。
賞与4.7ヶ月の実績がございます。
年1回昇給もありますので、長く勤続できる環境が整っております。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ライフリッチ在宅サポートセンターのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(宮城郡松島町/宮城県)
- 給与
- 【月給】230,000円-260,000円
[内訳]
支給額 230,000円の場合
・基本給:170,000円
・処遇改善加算手当:30,000円
・役職手当(初級サービス提供責任者):20,000円
・資格手当(介護福祉士):5,000円
・ワークライフバランス手当:5,000円
【その他手当】
・役職手当
・資格手当
・調整手当
- 住所
- 宮城県宮城郡松島町高城字城内二18
- アクセス
- 松島駅より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
在宅複合型施設 ざおうの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(刈田郡蔵王町/宮城県)
- 給与
- 【月給】166,088円‐
[内訳]
・基本給:144,088円‐
・皆勤手当:7,000円
・業務手当:15,000円
・資格手当:0円‐3,000円
【その他手当】
・扶養手当:11,000円‐
・住居手当:上限26,000円(住居手当は賃貸契約者のみ)
・資格手当:3,000円(介護福祉士)
【昇給】
有り
- 住所
- 宮城県刈田郡蔵王町大字曲竹字道路西8-10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
<入社後も安心の研修体制がございます>
→ 認知症介護実践リーダー研修 ・ ユニットリーダー研修などがあり、スキルアップしていきたい方にもオススメです。
また、地域ネットワーク会議への参加もしており、地域に根差した施設となっています。
<希望休の相談がしやすい環境>
→子育て世代の職員様も多いので、子育てサポート体制は整っており、希望休の考慮・シフトの柔軟な調整などを行ってくださいます。
職員様同士、協力しあってシフトも決めています。相談もしやすく風通しの良い安心の環境です。
<地域密着でアットホームな施設です>
イベントが多く、季節行事以外のイベントも積極的に取り入れております。
利用者様の人数も少なく、より一人一人に寄り添ったケアを行うことができます。子育て世代の方必見。
20代‐60代まで幅広い年齢層の方が働かれておりますが、約半数が20代・30代の職員となります。
子育て世代の方も多いので、子育てサポート体制が充実しており、優先して希望休の取得ができたり、急な事情でのシフト変更も柔軟な調整を行っています。
また、子育てのこと以外でも、各年齢の職員さんがいるので都度相談には乗れる体制を構築しております。
人間関係などデリケートな問題も、上長によるヒアリング体制もできておりますので安心して働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる