(4ページ目)【未経験歓迎】茨城県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは茨城県における未経験歓迎の求人を408件掲載しています。茨城県における未経験歓迎の求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、茨城県で未経験歓迎してくれる仕事への転職を考えている人は必見です。
【未経験歓迎】茨城県の求人
グループホーム
グループホームこころの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(潮来市/茨城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】173,500円-229,600円
[内訳]
・基本給:125,000円-169,100円
・処遇改善手当:25,000円-25,000円
・職務手当:13,500円-25,500円
・夜勤手当:10,000円(2,500円/回 月4回を想定で算出)
介護福祉士
【月給】183,500円-239,600円
[内訳]
・基本給:125,000円-169,100円
・資格手当(介護福祉士):10,000円
・処遇改善手当:25,000円
・職務手当:13,5
- 住所
- 茨城県潮来市日の出1-21-1
- アクセス
- 延方 駅より 徒歩 41 分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/12
グループホーム
グループホーム花水木の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(笠間市/茨城県)
- 給与
- 契約社員
【時給】953円
・介護福祉士:29円/時 加算
・宿直手当:6,000円/回
【その他】
・処遇改善手当、特定処遇改善費:3ヶ月ごとに支給
- 住所
- 茨城県笠間市旭町629-4
- アクセス
- 友部 駅より 徒歩26 分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・ご利用者様が、普通の「家」での生活が続けられる環境作りを目指しています。
・高齢者介護施設・障害者施設を多く運営している社会福祉法人木犀会が母体です。
・資格取得支援制度、研修制度など安心してお勤めが出来る環境です。
最終更新日 : 2024/09/12
グループホーム
グループホーム 花水木 岩瀬館の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(桜川市/茨城県)
- 給与
- 【月給目安】165,186円-
[内訳]
・基本給:165,186円
(計算式:時給953円×8時間×21.6日)
【その他手当】
・資格手当:0円-58円/時
・夜勤手当:6,000円/回
・時間外手当
・処遇改善手当:3ヶ月ごとに支給
・特定処遇改善手当:3ヶ月ごとに支給
- 住所
- 茨城県桜川市岩瀬229-1
- アクセス
- 岩瀬 駅より 徒歩6分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・社会保険完備です。
・施設経験のある方尚可。未経験の方でも指導いたします。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/12
有料老人ホーム
ケアレジデンス水戸新館の介護職員・ヘルパー求人・採用(水戸市/茨城県)
- 給与
- 【月給】217,360円‐303,510円
[内訳]
・基本給:159,360円‐236,510円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:9,000円/回(月4-5回程度)
その他手当
・住宅手当 上限20,000円(賃貸契約者)
・扶養手当 子7,000円‐10,000円
- 住所
- 茨城県水戸市大塚町1741
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
母体が医療法人で看護学校を運営しているため、ケアレベルの高さに定評があります。
最終更新日 : 2024/09/12
デイサービス・デイケア
ケアももデイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(古河市/茨城県)
- 給与
- 【月給】170,000円
[内訳]
・基本給:130,000円-150,000円
・資格手当:10,000円-20,000円
・職務手当:5,000円-10,000円
・処遇改善手当:10,000円-20,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・ベースアップ補助手当:5,000円-9,000円
- 住所
- 茨城県古河市鴻巣550-2
- アクセス
- 【車】 JR宇都宮線 古河駅より車で10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
定員25名の地域密着型デイサービスです。入職後は教育担当職員2名による丁寧なOJTがあり、安心して勤務できる施設です。
子育て中やシングルマザーの職員もいるため、子育てと業務との両立に理解のある職場環境です。
介護職員全員が有資格者です。ご入職後に資格取得された方もいらっしゃるので、業務と並行して資格取得を目指したい方におすすめです。
レクリエーションはタッチパネル式機材を利用。認知症予防のアプリゲームでの脳トレ(パズルや文字並べ、体操等)をメインに行っており、認知症予防に力を入れています。
月1回、半日外出の「お出かけレク」を設けております。いちご狩りや海鮮グルメ巡り等、四季折々のイベントは利用者様に好評です。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームあいおんの里水戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(水戸市/茨城県)
- 給与
- 【月給】221,000円-
[内訳]
基本給:163,000円-263,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回にて計上)
処遇改善手当:7,000円-10,000円
介護職務手当:17,000円
資格手当:2,000円-13,000円
- 住所
- 茨城県水戸市河和田町4422番地1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2021年2月に開設した施設です。法人として特別養護老人ホームの他に、居宅介護支援・デイサービス・ショートステイと様々な事業を展開しております。
・事業所の理念として「その人らしい暮らしを提供する」ことを掲げております。研修や忘年会・食事会などみんなで集まった際は、理念について考え意見交換ができる環境です。
・「温かな家庭」を築けるようお客様の気持ちに寄り添うことを忘れずにサービスを行っていますので、職員同士のコミュニケーションも多く、笑顔で明るく元気なスタッフがたくさんいます。
・マニュアルが整っていて、また先輩スタッフからの丁寧な指導もあるため、初心者の方でも安心して仕事を始められます。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 玉樹の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(結城郡八千代町/茨城県)
- 給与
- 【月給】169,600円-287,000円
[内訳]
・基本給
大卒:160,800円-
専門・短大卒:月給145,600円-
高卒:月給137,600円-
・処遇改善手当:17,000円-22,000円
・特定処遇改善手当:10,000-20,000円
・ベースアップ支援手当:5,000円
・端末使用手当:1,000円 ※スマホ業務アプリ使用
・夜勤手当:5,000円/回 ※月内6回目以降は8,000円
・資格手当(介護福祉士):7,000円/月
・扶養手当(配偶者):
- 住所
- 茨城県結城郡八千代町大字菅谷字新田山1021-1
- アクセス
- 【車】 ・東北本線(宇都宮線) 古河駅より車にて約30分 ・関東鉄道常総線 下妻駅より車にて約15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・有給消化取得率67%。お休みが取得しやすく、はたらきやすい環境です。
・内部研修を積極的に行っているので、未経験の方でも安心して働けます。
・入職後1年間はチューター制度で毎月定期面談があるので、安心です。
・資格取得支援制度で金銭的なサポートもございます。
最終更新日 : 2024/09/12
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 フロンティア鉾田 春の場所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鉾田市/茨城県)
- 給与
- 【月給】212,500円-257,500円
[内訳]
基本給:125,000円-140,000円
夜勤手当:32,500円(6,500円/回・月5回程度)
職務手当:15,000円
処遇改善手当:40,000円-60,000円
資格手当:0円-10,000円(介護福祉士のみ)
【その他手当】
扶養手当:配偶者15,000円、子4,500円 ※3人目以降1,000円
住宅手当:上限24,000円
- 住所
- 茨城県鉾田市柏熊985-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定着率が良く、10年以上就業されている方も複数名いらっしゃいます。
・年間休日が120日と多く残業も少ないため、お仕事と家庭のバランスがとりやすいです。
・給与、待遇の改善、研修体制の見直し、キャリアアップ制度の見直しなどもろもろを改善することで取れる加算のためとても働きやすい環境と言えます。
・住宅手当上限24,000円や扶養手当もあり福利厚生が手厚いです。
・子育て理解のある施設です。小さなお子様のいる職員も多く、職員同士の協力で突発的なお休みにも対応します。
・チームワークの良い職場です。『スタッフみんなで仕事をする』という意識が強く、職種間の垣根を越えて協力をする風土です。
最終更新日 : 2024/09/12
病院・クリニック・診療所
鉾田病院の看護助手(正社員)求人・採用(鉾田市/茨城県)
- 給与
- 【月給】186,000円‐
[内訳]
・基本給:140,000円‐160,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回で計上)
・諸手当:22,000円
【その他手当】
皆勤手当:10,000円
住宅手当:上限24,000円
扶養手当:配偶者なし 子2人目まで5,000円 3人目以降1,000円
- 住所
- 茨城県鉾田市安房1650-2
- アクセス
- 新鉾田駅より 徒歩24分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・地域に愛される62床の一般病院です。
・賞与実績4.0ヶ月です。モチベーションを持って働けます。
・種手当が充実しています。住宅手当や扶養手当等があります。
・看護師を目指す方に対する奨学金制度があり、キャリアチェンジも目指せます。
・年間休日115日と多めで仕事とプライベートを無理なく両立可能です。
最終更新日 : 2024/09/12
病院・クリニック・診療所
取手北相馬保健医療センター医師会病院の看護助手(正社員)求人・採用(取手市/茨城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】217,000円-272,000円
[内訳]
・基本給:185,000円-240,000円
・夜勤手当:夜勤手当:32,000円(8,000円/回 4回を想定で算出)
介護福祉士
【月給】222,000円-277,000円
[内訳]
・基本給:185,000円-240,000円
・夜勤手当:夜勤手当:32,000円(8,000円/回 4回を想定で算出)
・資格手当:5,000円(介護福祉士資格取得者)
【その他手当】
・役職手当:20,000円-
・
- 住所
- 茨城県取手市野々井1926
- アクセス
- 【電車】 ゆめみ野駅より徒歩12分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・地域住民の方々の健康を守るための医療を担う病院です。
予防・早期発見を行う検診センターから、2次救急外来、急性期、慢性期、終末期、療養病床、在宅までを一貫して行っています。また2017年2月から地域包括ケア病棟がOPENしています。
・入職後はマンツーマンで先輩がつきます。分からないことはいつでも聞ける環境です。その方に合わせたフォロー体制なので、経験が浅い方でも安心して学べます。
・介護福祉士を保有の方には、5,000円/月の手当があります。看護助手だと資格を取っても意味がない、ということはなく、きちんと評価します。
・毎年給与アップのチャンスがあります。10年働いても同じ給料なんてことはありません。頑張った分だけ評価します。
・職員寮(23,000円/月)・託児所(最大15,000円/月)完備。託児所は24時間体制で3ヶ月のお子様から預けられます。
・離職率なんと4-5%と低いです。医療・福祉業界では実現が難しい、ワークライフバランスを実現している法人です。残業はほとんどなく、有給もしっかりと取得できます。
最終更新日 : 2024/09/12
訪問介護・定期巡回
ドット365竜ケ崎の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(龍ケ崎市/茨城県)
- 給与
- 【月給】287,000円-
初任者研修・実務者研修
夜勤無:287,000円-
夜勤有:309,000円-
介護福祉士
夜勤無:292,000円-
夜勤有:314,000円-
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市緑町184-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ドットライングループについて】
現在千葉県を中心に主に4つの事業を展開している急成長中の会社です。(高齢者支援、障がい者(児)支援、子育て支援、経営支援)
・自身の頑張り次第でキャリアアップが可能です。
様々な役割や役職を用意。社員一人ひとりの希望に合わせて、一緒にキャリアを考える人事考課面談を年4回行っています。
・キャリアパス豊富、多様な働き方が実現できます。
グループ企業も含めて複数の事業行っていますので、ライフステージや働き方の変化に合わせてグループ内転職も可能です。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム Lハーモニー石下の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(常総市/茨城県)
- 給与
- 【月給】210,000円‐
[内訳]
基本給:150,000円‐180,000円
夜勤手当:40,000円(10,000円/回・月4回程度)
特殊業務手当:20,000円
【その他手当】
資格手当
処遇改善手当
住宅手当:上限20,000円(賃貸世帯主)
特別業務手当:行事参加に応じて支給
【資格手当詳細】
初任者研修:1,000円/月
介護福祉士:7,000円/月
【処遇改善詳細】
150,000円/年
【給与例】
・経験14年の介護福祉士
月給:259,
- 住所
- 茨城県常総市原宿1155
- アクセス
- 【電車】 関東鉄道常総線玉村駅より徒歩約1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度:年に一度法人内で初任者研修が受講でき、外部に受講しに行かなくても施設内で資格取得が可能です。講師は法人内の職員さんから選出されており、質問もしやすい環境です。
・研修制度:入職後の研修制度が手厚く外部講師を呼んで年4回研修を行っております。入職後OJTも先輩職員間で指導進捗を引継いで頂いており、スムーズに就業が可能です。
・子育て中の介護職が活躍出来ます。保育園も運営している法人な為、働きながら子育てする事に理解が有り、職員間で協力し合いながらお休みを取得されたり、夜勤なし職員の相談も可能です。
・扶養手当・住宅手当も充実しておりますので経験が浅い方や資格がない方でもしっかりと手当が付き安定した収入が見込めます。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム中舘園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(筑西市/茨城県)
- 給与
- 【月給】194,140円‐
[内訳]
・基本給:146,500円‐194,400円
・処遇改善手当:17,640円(勤務時間により変動有)
・夜勤手当:25,000円(6,250円/回 月4回で計上)
・職能手当:5,000円
【その他手当】
・扶養手当
- 住所
- 茨城県筑西市八丁台457番地
- アクセス
- 下館二高前駅より徒歩10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・5ユニット50床、全室個室のユニット型施設です。
・落ち着いたスタッフさんが多く、関係は良好です。人間関係に悩んで退職される方はあまりいません。
・入職後は教育担当が付き、日勤から順番に仕事を覚えられるので安心です。
・残業の少ない風土です。人員の関係で多少発生することもありますが、基本的には残業なしを推奨しています。
・資格支援あります。研修時のシフト優遇に加え、取得できたら一部補助金が出ます。更に今後更に充実させる見込みもあり。
最終更新日 : 2024/09/12
病院・クリニック・診療所
田尻ヶ丘病院の看護助手(正社員)求人・採用(日立市/茨城県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】178,000円‐
[内訳]
・基本給:150,000円-
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回 月4回)
<介護福祉士>
【月給】214,000円‐
[内訳]
・基本給:151,000円‐166,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回 月4回)
・資格手当:20,000円(介護福祉士)
【優遇措置】
基本給は経験を加味して決定します
【昇給】
年1回
- 住所
- 茨城県日立市田尻町3-24-1
- アクセス
- 小木津駅より徒歩15分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・定年後に給与が下がってしまうことはないので、給与水準を維持しながら長期的な就業が可能です。
・24時間託児所を完備しています。また学童もあり、1日350円で小学1-3年の児童の利用が出来るため、子育て中の方も安心して働けます。
・単身者用の寮完備。
・中途入職者への受け入れ体制はプリセプター制度で対応しており、入職後の指導も安心です。
・残業少な目&有給取得率も高い為、プライベートとお仕事を無理なく両立できます。
・受け入れ態勢も万全なので、資格をお持ちでない方や初めての方も安心。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ハートフル広侖の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(坂東市/茨城県)
- 給与
- 【月給】196,080円-236,450円
[内訳]
・基本給:152,800円-189,500円
・特殊業務手当:15,280円-18,950円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回 月4回を想定で算出)
・処遇改善手当:6,000円
【その他手当】
介護職員処遇改善手当:150,000-200,000円/年
住宅手当:上限15,000円(賃貸世帯主)
扶養手当:(配偶者)10,000円、(子)人/6,000円
- 住所
- 茨城県坂東市小山258
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業はほぼなく、働きやすい環境が整っています。
・育児休暇の取得実績が多数あり、ライフステージに合わせた働き方が実現可能です。
・入社時の受け入れ態勢を整えている環境です。個別のスキルに応じてお仕事の進め方を指導しております。
・穏やかな雰囲気の施設です。
最終更新日 : 2024/09/12
障がい者支援
常総ふれあいの杜の生活支援員(正社員)求人・採用(常総市/茨城県)
- 給与
- 【月給】194,100円-224,100円
[内訳]
・基本給:163,100円-169,100円
・職務手当:3,000円-20,000円
・夜勤手当:28,000円-35,000円
【その他手当】
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・扶養手当:13,000円(配偶者)
・住居手当:上限27,000円
・年末年始手当:2,000円-8,000円
・早朝手当:250円/回
- 住所
- 茨城県常総市大生郷町1880
- アクセス
- 関東鉄道常総三妻 車で約12分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・研修制度について:主任クラスの職員さんによるOJTが有り、丁寧に業務を教えて下さります。その他法人内で勉強会も御座います。
・資格取得支援制度について:初任者研修・実務者研修について既存職員さんが講師となって施設内での取得が可能です。ケアマネジャー受験前に勉強会等も有り、資格取得へのバックアップが充実しております。
・託児所について:日勤帯の時間に限り法人内の託児所にお子様を預けられて就業が可能です。
育児休業などの復帰後でも身体を慣らしながら子育てと両立してお仕事が可能です。
・キャリアチェンジについて:法人内で特別養護老人ホーム・ケアハウス・障害者施設やグループホーム等様々な形態の事業所が併設されておりますので、別形態に興味を持たれた際にもキャリアチェンジが可能です。
最終更新日 : 2024/09/12
障がい者支援
障がい者グループホーム筑波キングス・ガーデンの生活支援員(正社員)求人・採用(常総市/茨城県)
- 給与
- 【月給】190,100円-212,100円
基本給:163,100円-169,100円
資格手当:5,000円
職務手当:5,000円
処遇改善手当:15,000円-25,000円
年末年始手当:2,000円-8,000円
【その他手当】
住居手当:-27,000円
- 住所
- 茨城県常総市大生郷町1876番地1
- アクセス
- 【車】 三妻駅より車で12分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・研修制度について:主任クラスの職員さんによるOJTが有り、丁寧に業務を教えて下さります。その他法人内で勉強会も御座います。
・資格取得支援制度について:初任者・実務者について既存職員さんが講師となって施設内での取得が可能。ケアマネ受験前に勉強会等も有り、資格取得へのバックアップが充実しております。
・託児所完備:日勤帯の時間に限り法人内の託児所にお子様を預けて就業が可能です。産休育休復帰後で身体を慣らしながら子育てと両立してお仕事が可能です。
・キャリアチェンジについて:法人内で特別養護老人ホーム・ケアハウス・障害者施設やグループホーム等様々な形態の事業所が併設されておりますので、別形態に興味を持たれた際にもキャリアチェンジが可能です。
・退職金について:自法人の他に県社協の退職金にも加入しており、退職金が手厚いです。
最終更新日 : 2024/09/12
訪問介護・定期巡回
定期巡回・随時対応型訪問介護看護 リアンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(筑西市/茨城県)
- 給与
- <無資格・初任者>
【月給】175,000円‐
[内訳]
・基本給:175,000円‐
<実務者研修>
【月給】180,000円‐
[内訳]
・基本給:175,000円‐
・資格手当:5,000円
<介護福祉士>
【月給】185,000円‐
[内訳]
・基本給:175,000円‐
・資格手当:10,000円
- 住所
- 茨城県筑西市藤ヶ谷2264番地2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/12
病院・クリニック・診療所
恵愛小林クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(ひたちなか市/茨城県)
- 給与
- 【月給】150,000円-195,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-180,000円
・清掃手当:5,000円
・皆勤手当:5,000円
・資格手当:2,000円-5,000円(ただし無資格の場合0円)
【その他手当】
時間外手当
- 住所
- 茨城県ひたちなか市幸町16-1
- アクセス
- 那珂湊駅より徒歩6分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あそうの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行方市/茨城県)
- 給与
- 【月給】219,040円-254,880円
[内訳]
基本給:156,040円-175,880円
夜勤手当:26,000円‐32,000円(6,500円-8,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:32,000円
資格手当:5,000円-15,000円
【その他手当】
扶養手当:10,000円-40,000円
- 住所
- 茨城県行方市青沼981-2
- アクセス
- 【車】 東関東自動車道潮来I.Cから県道水戸神栖線を行方市内に向かって車で15分 県道水戸鉾田佐原線の交差点より車で3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・特別養護老人ホームを3施設運営する安定法人です。
・処遇改善加算2を取得しており、福利厚生が手厚いです。
・資格支援制度ございます。無資格からご応募いただけます。
資格取得支援制度がありますので、働きながら資格を取ることもできます。
・勤務時間、シフト相談可能です。
ライフスタイルに合わせた働き方が叶います。
・入社後のフォロー体制が万全です。
未経験の方は、1日がかりで社内研修を行い、その後先輩社員がついての研修をしています。
最終更新日 : 2024/09/12
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる