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放課後等デイサービス・障がい児支援

放課後等デイサービス琳琳の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(渋川市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜240,000円

住所: 群馬県渋川市北橘町真壁1938-7

最寄り駅: 八木原、渋川

求人のおすすめポイント

・定員10名の放課後デイサービスです。知的・発達障害のある児童に寄り添い、日常生活を有意義に過ごしてもらうよう療育訓練・指導を行うお仕事です。
・パートとして働いている職員が多く、お休みや勤務時間など相談しやすい環境です！お子様連れで出勤することも可能です。
・代表が職員育成に積極的で、経験が浅くてもやる気と元気のある方大歓迎！手に職をつけて働きたい方にオススメです。

最終更新日 : 2025/04/01

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障がい者支援

GUオリーブの生活支援員、世話人(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(藤岡市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜300,000円

住所: 群馬県藤岡市藤岡279-2

最寄り駅: 群馬藤岡、北藤岡、新町(群馬)

求人のおすすめポイント

・「障害をお持ちの方に生きがいや夢を提供していけるような会社を作りたい」という想いから会社を設立されました。
現在はグループホームのみですが、今後就労支援などの展開も視野に入れており、会社と一緒に成長していける職員を募集中です。
・利用者様の定員は7名で、日中は就労支援に行かれているため夕方以降から朝までのお仕事がメインとなります。できることはご自身でやって頂くようにしているため、仕事内容としては金銭管理や買い物同行・食事の後片付けのサポートなどです。身体介護はほとんどないので、職員の身体的負担が少ないお仕事です。
・定員が数名の少人数施設で、利用者様一人ひとりに合った支援をしていくことを大事にしています。
・扶養内で短時間働きたい方、週2,3日程度から働きたい方など、家庭の事情に合わせて相談できます。

最終更新日 : 2025/04/01

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障がい者支援

障害者支援施設青空の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(前橋市/群馬県)

給与: 【月給】186,600円〜

住所: 群馬県前橋市上増田町178

最寄り駅: 駒形、前橋大島

求人のおすすめポイント

★年間休日126日！お休み日数が多いので、しっかりと休息して業務に取り組めます！プライベートも充実です！夏・冬にはまとめて3日間のお休みあり！
★レクやイベントに力を入れている施設様です！利用者様の意向を大切に寄り添ったケアが可能です！利用者様と一緒に楽しみながら業務をされたい方におすすめ！
https://ja-jp.facebook.com/aozora2221/
★その人のライフスタイルに合わせた働き方が相談可能です！子育てが落ち着くまでは夜勤なしなど、変化するライフスタイルに柔軟に対応できます！
★20代～30代の職員が多い施設です！活気のある職場で、情報共有も盛んにおこなわれております！

最終更新日 : 2025/04/01

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放課後等デイサービス・障がい児支援

イルミナキッズ太田校の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(太田市/群馬県)

給与: 【月給】250,000円〜280,000円

住所: 群馬県太田市飯塚町909-3

最寄り駅: 竜舞、太田(群馬)、西小泉

最終更新日 : 2025/03/29

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障がい者支援

すまいるホームの生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(前橋市/群馬県)

給与: 【月給】195,520円〜228,260円

住所: 群馬県前橋市上増田町１８５２－５

最寄り駅: 駒形、前橋大島

求人のおすすめポイント

・安定した法人で長期雇用が望めます。
1991年に発足した社会福祉法人で、発足してから30年以上事業拡大を続けてきている法人です。
群馬県に複数の事業所を構えられており、障害者分野に特化していることから、この分野でスキルを磨きたいという方にオススメです。

・小規模施設で利用者様に近い立場で勤務可能です。
それぞれの事業所が4名-7名と少人数で運営している為、利用者の方と近い立場で勤務することができます。様々なイベントも企画している為、明るい雰囲気の職場です。

最終更新日 : 2025/03/28

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生活介護

めぐみの里の生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(渋川市/群馬県)

給与: 【月給】256,100円〜277,800円

住所: 群馬県渋川市渋川3644-1

最寄り駅: 金島(群馬)

最終更新日 : 2025/03/28

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放課後等デイサービス・障がい児支援

群馬県指定放課後等デイサービス999-スリーナイン-笠懸の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(みどり市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜

住所: 群馬県みどり市笠懸町鹿４２６５－４

最寄り駅: 岩宿、阿左美、国定

求人のおすすめポイント

・プライベートも充実させやすいです。
・平日は11時出勤で実働6.5時間、日曜日固定休みのためプライベートを充実させられます。自宅へ持ち帰っての業務もありません。
・働きやすい職場です。
・勉強会や研修が定期的にあり、スキルアップも可能です。また、従業員同士で運営面で活発な意見交換があり相談しやすく、働きやすい現場を目指しています。
・送迎業務の負担軽減をしています。
・複数の施設を運営しているため、児童の送迎を合同で行い効率の良い業務設計を実施しています。

最終更新日 : 2025/03/19

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放課後等デイサービス・障がい児支援

群馬県指定放課後等デイサービス999-スリーナイン-伊勢崎3の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(伊勢崎市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜

住所: 群馬県伊勢崎市連取町３０１５－９

最寄り駅: 伊勢崎、新伊勢崎、駒形

求人のおすすめポイント

・プライベートも充実させやすいです。
・平日は11時出勤で実働6.5時間、日曜日固定休みのためプライベートを充実させられます。自宅へ持ち帰っての業務もありません。
・働きやすい職場です。
・勉強会や研修が定期的にあり、スキルアップも可能です。また、従業員同士で運営面で活発な意見交換があり相談しやすく、働きやすい現場を目指しています。
・送迎業務の負担軽減をしています。
・複数の施設を運営しているため、児童の送迎を合同で行い効率の良い業務設計を実施しています。

最終更新日 : 2025/03/19

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放課後等デイサービス・障がい児支援

群馬県指定放課後等デイサービス999-スリーナイン-伊勢崎の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(伊勢崎市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜

住所: 群馬県伊勢崎市粕川町１６５４-１-Ａ

最寄り駅: 新伊勢崎、剛志、伊勢崎

求人のおすすめポイント

・プライベートも充実させやすいです。
・平日は11時出勤で実働6.5時間、日曜日固定休みのためプライベートを充実させられます。自宅へ持ち帰っての業務もありません。
・働きやすい職場です。
・勉強会や研修が定期的にあり、スキルアップも可能です。また、従業員同士で運営面で活発な意見交換があり相談しやすく、働きやすい現場を目指しています。
・送迎業務の負担軽減をしています。
・複数の施設を運営しているため、児童の送迎を合同で行い効率の良い業務設計を実施しています。

最終更新日 : 2025/03/19

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放課後等デイサービス・障がい児支援

音の999(スリーナイン)の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(伊勢崎市/群馬県)

給与: 【月給】200,000円〜340,000円

住所: 群馬県伊勢崎市鹿島町626-1

最寄り駅: 伊勢崎、新伊勢崎、国定

求人のおすすめポイント

【事業所情報】
小学校1年生から高校3年生までの児童が30-50名在籍しています。(1日の利用者は約10-15名です)
小学生8割、中学生1割、高校生1割の割合です。歌やダンスで楽しく英語学習を行い、子どもたちがのびのびと過ごせるような療法も取り入れています。

最終更新日 : 2025/03/11

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放課後等デイサービス・障がい児支援

きらめき太田の児童発達支援管理責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(太田市/群馬県)

給与: 【月給】230,000円〜280,000円

住所: 群馬県太田市矢場新町127-2

最寄り駅: 韮川、野州山辺、足利市

求人のおすすめポイント

・土曜・日曜・祝日の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
・スキルや経験を活かして長く正社員として働いてほしいと定年は65歳まで設けています。
・残業時間はほとんどありません。仕事とプライベートの時間をしっかり分けて働けます。
・プライベート重視の方に。年間休日123日と多いので、メリハリつけて働けます。

最終更新日 : 2025/03/07

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放課後等デイサービス・障がい児支援

群馬県指定放課後等デイサービス999-スリーナイン-桐生みどりの児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(桐生市/群馬県)

給与: 【月給】190,000円〜300,000円

住所: 群馬県桐生市相生町２丁目３１６－１

最寄り駅: 富士山下、天王宿、下新田

求人のおすすめポイント

・プライベート充実
平日は11時出勤で実働6.5時間、日曜日固定休みのためプライベートを充実させられます。自宅へ持ち帰っての業務もありません。

・働きやすい職場
勉強会や研修が定期的にあり、スキルアップも可能です。また、従業員同士で運営面で活発な意見交換があり相談しやすく、働きやすい現場を目指しています。

・送迎業務の負担軽減
複数の施設を運営しているため、児童の送迎を合同で行い効率の良い業務設計を実施しています。

最終更新日 : 2025/01/17

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