【定年65歳以上】上尾市（埼玉県）の介護求人・転職情報
【定年65歳以上】上尾市（埼玉県）の求人
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
[内訳]
・基本給:185,000円
・資格手当:12,000円（介護福祉士）5,000円（実務者研修）
・処遇改善手当:40,000円
【その他手当】
特定事業所加算手当：5,000円
経験手当:5,000円-20,000円
技能・役割手当:5,000円
時間外手当
処遇改善手当詳細】
福祉・介護職員等処遇改善加算手当:（年3回）
- 住所
- 埼玉県上尾市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2024年10月31日 に情報更新された(上尾市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/31
- デイサービス・デイケア
リプラスデイサービス上尾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】288,000円-291,000円
[内訳]
基本給:200,000円
管理職手当:55,000円
地域役割手当:15,000円-18,000円
資格手当:12,000円
処遇改善手当:6,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市本町6-12-19
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
最終更新日 : 2024/10/31
- その他（介護）
株式会社シーユーシー・ホスピス埼玉エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回（月4回程度）
資格手当 15,000円（初任者研修・実務者研修）、25,000円（介護福祉士）
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度：個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 埼玉県上尾市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
らぽーる上尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】222,000円-332,000円
[内訳]
基本給:165,000円-250,000円
資格手当:3,000円-20,000円
処遇改善手当:22,000円
夜勤手当:32,000円-40,000円（8,000円/回・月4回-5回程度）
【その他手当】
育児支援金通園児:10,000円/名
介護手当介護認定者（同居）:10,000円/名（要支援を除く）
- 住所
- 埼玉県上尾市地頭方422
- アクセス
- 【バス】 西口6番乗り場「川越駅」「指扇駅」「平方リハビリセンター」行き 「一丁目」の停留所で下車徒歩1分 【車】 国道17号線 上尾運動公園の交差点を川越方面へ入り、直進約3km左側 川越方面 県道上尾川越線（51号線）開平橋渡り、直進約3.5kmの右側
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【多様な働き方実践企業としてプラチナ認定を受けています】
認定基準を全てクリアしています。仕事と子育て等の両立を支援するため、長く働き続けられる環境づくりを行っています。
【研修制度充実、資格支援制度もあります】
階級により受ける研修が変化し、種類が豊富です。初任者研修や実務者研修で施設内で働きながら取得が可能です。
【ユニークな福利厚生があります】
夏季休暇制度は余暇の充実をはかるべく、夏休みの状況報告を行うことで、補助金（最高20,000円）を貰える制度があります。
【看護師が24時間常駐し、隣接する病院の協力体制があります】
緊急対応も看護師の方が常駐しているので心的負担も軽減できます。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
ツクイ上尾原市の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】197,250円-250,250円
【その他手当】
扶養手当（配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円）
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 埼玉県上尾市原市3336原市団地4-19-105
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
医心館上尾のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】346,700円
※資格手当 介護福祉士11,000円含む
【その他手当】
夜勤手当：8,000円/回
（状況確認などにより夜勤等のシフトに入っていただく可能性があります。）
残業代別途支給
特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
- 住所
- 埼玉県上尾市緑丘3-2-25
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・上場している大手法人。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。（2024年9月予定含む）
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/10/28
- デイサービス・デイケア
デイサービスここいち上尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】155,800円～
[内訳]
・基本給：163，000円
・夜勤手当：5,200円（5回）
・21.000夜勤専従
32名：2名対応
【その他手当】
・扶養手当：20,000円、2人目以降5,000円
・住宅手当：3,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市本町4-8-19
- アクセス
- 【電車】 JR高崎線 上尾駅 徒歩15分
- デイサービス・デイケア
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・「株式会社いっしん」の運営です。茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業。850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。
・無資格、未経験の方はご入社後に法人全額負担にて初任者研修を取得することができます。
・社員寮、借り上げ社宅、託児所があり、お引越し予定の方や子育て世代の方でも安心して働ける福利厚生が充実しています。
・毎月一回の年間行事あり・スカイツリー日帰り旅行・夏祭りなど、利用者様に楽しんで頂けるイベントが充実しているので、レクやイベントが好きな方にはオススメです。
・評価体系が整備されているので、入社数年後に役職がついて勤務されている方もいらっしゃいます。
例）入社後1年:主任
入社後3年:管理者
入社後7年:エリアマネージャー
・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。
最終更新日 : 2024/10/15
- 就労継続支援
株式会社シャローム印刷 就労継続支援Ｂ型事業所のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】210,000円-450,000円
[内訳]
・基本給：175,000円-310,000円
・処遇改善手当：20,000円-60,000円
・処遇改善（特手当：15,000円-80,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市中妻1-5-18
- アクセス
- 北上尾駅より 徒歩2分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・培ってきた経験を長く活かしてほしいと、再雇用制度があります。ライフワークとして長く続けていきたい方を応援しています。
・基本的には土曜・日曜が固定の休みなので、プライベートの予定が立てやすいです。
・仕事以外の時間を確保しリフレッシュしてほしいと、残業時間は月平均5時間以内に収まる様な環境作りをされています。
・スキルや経験を活かして長く正社員として働いてほしいと定年は65歳まで設けています。
最終更新日 : 2024/10/10
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】277,000円-
[内訳］
基本給:195,000円
役職手当:30,000円
処遇改善手当:40,000円
資格手当:12,000円（介護福祉士）
【その他手当】
特定事業所加算手当:5,000円
経験手当:5,000円-20,000円/月
技能・役割手当:10,000円/月
時間外手当
【処遇改善手当詳細】
福祉・介護職員等処遇改善加算手当:100,000円/回（年3回）
【優遇措置】
介護福祉士を取得されてからの実務経験によって変動あり
- 住所
- 埼玉県上尾市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
2024年10月04日 に情報更新された(上尾市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/04
- 有料老人ホーム
らぽーる上尾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】222,000円-332,000円
[内訳]
基本給:165,000円-250,000円
資格手当:3,000円-20,000円
処遇改善手当:22,000円
夜勤手当:32,000円-40,000円（8,000円/回・月4回-5回程度）
【その他手当】
育児支援金通園児:10,000円/名
介護手当介護認定者（同居）:10,000円/名（要支援を除く）
- 住所
- 埼玉県上尾市地頭方422
- アクセス
- 【バス】 西口6番乗り場「川越駅」「指扇駅」「平方リハビリセンター」行き 「一丁目」の停留所で下車徒歩1分 【車】 国道17号線 上尾運動公園の交差点を川越方面へ入り、直進約3km左側 川越方面 県道上尾川越線（51号線）開平橋渡り、直進約3.5kmの右側
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【多様な働き方実践企業としてプラチナ認定を受けています】
認定基準を全てクリアしています。仕事と子育て等の両立を支援するため、長く働き続けられる環境づくりを行っています。
【研修制度充実、資格支援制度もあります】
階級により受ける研修が変化し、種類が豊富です。初任者研修や実務者研修で施設内で働きながら取得が可能です。
【ユニークな福利厚生があります】
夏季休暇制度は余暇の充実をはかるべく、夏休みの状況報告を行うことで、補助金（最高20,000円）を貰える制度があります。
【看護師が24時間常駐し、隣接する病院の協力体制があります】
緊急対応も看護師の方が常駐しているので心的負担も軽減できます。
最終更新日 : 2024/09/11
- デイサービス・デイケア
ケアパートナー上尾の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 契約社員
【月給】179,740円～183,180円
［内訳］
・基本給：179,740円～183,180円
（＠時給×8時間×21.5日1,045円～1,065円）
【その他手当】
土日祝勤務時給１００円アップ 時給１１４５円～１１６５円 昼食社員割引あり 子手当４０００円
- 住所
- 埼玉県上尾市上547-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/04
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護いっしん上尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】194,500円～
[内訳]
・基本給：164,000円～234,000円
・夜勤手当：5,200円～/回 ※月5回
・資格手当：1,500～10,000円
・皆勤手当：3,000円
【その他手当】
・扶養手当：20,000円 2人目以降5,000円/人
・住宅手当：3,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市本町4-8-19
- アクセス
- 【電車】 JR高崎線上尾駅より徒歩15分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・「株式会社いっしん」の運営です。茨城県最大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業。850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。
・無資格、未経験の方はご入社後に法人全額負担にて初任者研修を取得することができます。
・社員寮、借り上げ社宅、託児所があり、お引越し予定の方や子育て世代の方でも安心して働ける福利厚生が充実しています。
・毎月一回の年間行事あり・スカイツリー日帰り旅行・夏祭りなど、利用者様に楽しんで頂けるイベントが充実しているので、レクやイベントが好きな方にはオススメです。
・評価体系が整備されているので、入社数年後に役職がついて勤務されている方もいらっしゃいます。
例）入社後1年:主任
入社後3年:管理者
入社後7年:エリアマネージャー
・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。
最終更新日 : 2024/07/18
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム四季の郷上尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- ■介護福祉士以外
【月給】210,000円‐
[内訳]
・基本給：160,000円‐230,000円
・処遇改善手当：10,000円
・夜勤手当：40,000円（10,000円/回 月4回にて計上）
■介護福祉士
【月給】235,000円‐
[内訳]
・基本給：160,000円‐230,000円
・資格手当：25,000円
・処遇改善手当：10,000円
・夜勤手当：40,000円（10,000円/回 月4回にて計上）
【その他手当】
・リーダー手当：30,000円/月
- 住所
- 埼玉県上尾市中新井３３３－２
- アクセス
- ぐるっとくん(上尾市)バス上尾駅西口 ⇒ 「上尾南高校前」徒歩6分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【2018年4月開設の最新施設】
・施設設備も最新のIT機器を取り入れており、各自にスマホを支給。
見守りシステムではナースコールで呼ばれた室内のカメラをスマホでチェックしたり、ベッドセンサーで居室状態や睡眠状況が確認できるなど、少しでも職員の負担軽減につながるよう配慮しています。
【委員会及び研修に力を入れております】
事故防止、機能訓練の研修を実施したり、外部おむつ業者を呼んで、「おむつのあて方講習」なども実施しております。
【介護資格サテライト校として登録されております】
施設内で実務者研修講習が業務提携外部業者によって実施しています。他法人の職員と合同で学ぶことが可能になり、介護事業者間のコミュニティ創出に一役買っています。
最終更新日 : 2024/07/18
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
重症心身障がい児支援施設ひこうき雲の生活支援員(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】259,000円-279,000円
[内訳]
・基本給：210,000円-230,000円
・処遇改善手当 40,000円
・ベースアップ手当 9,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市中妻1-2-4
- アクセス
- 北上尾駅より徒歩1分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/06/06
- グループホーム
グループホーム和み 上尾の介護職員・ヘルパー求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- ■一般職
【月給】237,000円～
[内訳]
・基本給：170,000円～
・資格手当：20,000円～30,000円
・処遇改善手当：35,000円
・準夜勤手当：3,000円/回（月4回計上）
【その他手当】
皆勤手当：5,000円
父子母子手当
１人目：5,000円
2人目以降：3,000円
早遅手当：500円／回
土日出勤手当：1,000円／回 ※土日祝日に1日出勤した時
年末年始手当：5,000円／日 ※年末年始の4日間
【昇給】
あり
★夜勤専
- 住所
- 埼玉県上尾市上830
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★法人としてコミュニケーション重視の職場です
伊奈の有料老人ホームを本部として周辺と加須方面に6施設展開している法人です。スキル向上やヘルプ目的で他施設に行くこともありコミュニケーションという点を大切にされています。
入職いただけた方が職場に馴染んでいただきやすいように、管理者やリーダー、法人の担当者から積極的に声をかけて下さる環境があります。
★ご利用者様の快適生活を目指しています
認知症ケアに力を入れており、レクリエーションも認知症の方の為に作られたプログラムをおこなっています
特殊浴槽完備、寝たきりの方でも快適に入浴ができます
★教育・研修あります
職場内でのオリエンテーション、介護リーダーからの研修、法人による研修、外部研修への参加支援
★給与に反映される手当が充実
土日祝出勤手当、年末年始出勤手当、早番・遅番手当と、働く職員方の労を給与で還元しています。
最終更新日 : 2024/05/22
- 有料老人ホーム
あんしんホーム上尾の介護職員・ヘルパー求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】210,000円～
[内訳］
・基本給：1700,000円～
・夜勤手当：8,000円/回（月5回程度）
※基本給は資格により異なる
【その他手当】
・昇給有り
・処遇改善加算手当を別途支給
※基本給：介護福祉士180,000円～、初任者研修修了者170,000円～
- 住所
- 埼玉県上尾市大字上尾下716-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
社会保険完備！
最終更新日 : 2023/11/22
- グループホーム
グループホーム 五感の里 のぞみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円～
[内訳]
・基本給：172,000円
・処遇改善手当：10,000円
・夜勤手当：5,000円/回 月4回として
・資格手当：0円～10,000円
公休9日シフト
希望休3日/月
配属
グループホーム2階、3階→夜勤各1名、日中は3名
多機能１階 送迎業務あり→夜勤1名
17万2000円
処遇1万円
介護福祉士1万
夜勤4500円/回×月4～5日平均
賞与年3回、8月・12月・2月（決算賞与） 個人実績による
〆末、翌月15日
通
- 住所
- 埼玉県上尾市小敷谷716-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2023/11/02
- 病院・クリニック・診療所
（仮称）CUC上尾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】336,875円-500,000円
「内訳」
基本給：218,842円-324,812円
その他固定手当：67,375円-100,000円
固定残業手当：50,658円‐75,188円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【年収】400万～600万
昇給：年2回、1回の昇給につき最大10～50万円アップする可能性あり
- 住所
- 埼玉県上尾市愛宕
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
・自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができる
・医療とビジネスの中間地点のため、医療職の方がビジネス領域に挑戦したい場合のステップになる
・将来必ず自分事になる医療や介護の実態を知ることができる
キャリアアップのスピード感と多様性。在宅医療の需要増加をうけ、弊社の在宅医療事業も急成長しております。それに伴い支援拠点数やマネジメントポジションが増加しているため、ご志向と適正に応じて早期にマネジメント職へのキャリアアップも可能です。その他企画部門、管理部門などへのキャリアチェンジも数多くございます。
【ミッション】
ご支援する医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行っていただきます。
お任せする仕事範囲は、資格がなければできない医療行為以外全て。
在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。
マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。
患者様の「家に帰りたい」を叶える在宅医療において、なくてはならない存在です。
最終更新日 : 2023/07/21
- 病院・クリニック・診療所
（仮称）CUC上尾の看護助手(正社員)求人・採用(上尾市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
[内訳]
基本給:203,008円-
固定残業代:46,993円-
※固定残業代 月30時間分を給与に含む（超過分は別途法定通り全額支給）
【年収】3,000,000円-3,500,000円程度
- 住所
- 埼玉県上尾市愛宕
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります
自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができる
医療とビジネスの中間地点のため、医療職の方がビジネス領域に挑戦したい場合のステップになる
将来必ず自分事になる医療や介護の実態を知ることができる
キャリアアップのスピード感と多様性。在宅医療の需要増加をうけ、弊社の在宅医療事業も急成長しております。それに伴い支援拠点数やマネジメントポジションが増加しているため、ご志向と適正に応じて早期にマネジメント職へのキャリアアップも可能です。その他企画部門、管理部門などへのキャリアチェンジも数多くございます。
【ミッション】
ご支援する医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行っていただきます。
お任せする仕事範囲は、資格がなければできない医療行為以外全て。
在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。
マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。
患者様の「家に帰りたい」を叶える在宅医療において、なくてはならない存在です。
最終更新日 : 2023/07/21
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる