【定年65歳以上】神奈川県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは神奈川県における定年65歳以上で働ける求人を993件掲載しています。神奈川県における定年65歳以上で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、神奈川県で定年65歳以上で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
【定年65歳以上】神奈川県の求人
有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家城山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】228,700円
実務者研修
【月給】234,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)等、手当含む
※介護福祉士のみ特別職務手当含む
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区原宿南3丁目17-6
- アクセス
- 【バス】原宿5丁目行き 原宿5丁目停留所下車、徒歩1分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/07
病院・クリニック・診療所
みんなの天王町クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- 【年俸】3,000,000円-5,000,000円
【月給】250,000円-416,667円
[内訳]
・基本給 202,532円-337,553円
・固定残業代 47,468円-79,114円
※固定残業代は月30時間分を残業の有無にかかわらず支給
超過分は別途支給
※給与は経験、スキルを考慮し決定
【その他手当】
オンコール手当
振替休日を取得しない場合は手当支給有り。
待機7,500円/回。出動5,000円/回。
(例:1回の待機時に5回の出動があった場合、32,500円の支給)
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町2丁目38番地3 横浜天王町ATビル1階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・患者様宅や高齢者施設へ訪問診療に向かう医師に同行し、診療をサポートします。
・免許がなければできない医療行為以外全てのことに関わっていただきます。
・在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、患者様視点での良質なサービスの提供を追い求めていただきます。
最終更新日 : 2024/09/07
その他(介護)
ウイル戸塚ステーションの介護職員・ヘルパー求人・採用(横浜市戸塚区/神奈川県)
- 給与
- ・夜勤月4回以上
【月給】235,500円‐
[内訳]
・基本給 172,000円
・特別手当 31,500円/月(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円‐11,000円(介護職員特定加算処遇改善給
・夜勤なしまたは月2回以上
【月給】203,500円‐
[内訳]
・基本給 168,000円‐
・特別手当 31,500円‐(介護職員処遇改善給)
・特定加算手当 4,000円‐(介護職員特定処遇改善加算給)
【その他手当】
賞与(夜勤4回以上)
・経験3
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町3570-1
- アクセス
- 戸塚駅から車で10分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市や藤沢市で介護施設とケアを手がける、シニアウイル株式会社が運営する施設です。社会に貢献してきた利用者様への敬愛の気持ちを大切に、豊かで安らかな時間を過ごせるようサポートしています。
・要支援1から要介護5の方までが利用する、定員29名の看護小規模多機能型施設です。利用者様にデイ・訪問・お泊りのサービスをご案内して頂きます。看護師も在籍しているため1人の方へ多角的なケアができるため非常にやりがいがありますよ。
・ 未経験からのスタートを応援できるよう、研修制度や資格取得費用の補助制度をご用意しています。専門的な技術や知識はお仕事をしながら身につけられますので、これまでに介護のお仕事経験がない方も安心です。
【こんな方におススメです】
・看護小規模多機能施設での働き方に興味がある方
(近隣には小規模多機能もございます。利用者様それぞれに合ったサービスを提供できるのが魅力ですよ)
・夜勤多め・もしくは夜勤無しなど働き方に制約がある方
(常勤でも夜勤回数に柔軟にご相談にのって頂ける法人様です。夜勤6回以上の方もいらっしゃれば、夜勤無しで希望通り勤務されている方もいらっしゃいますよ)
・しっかりオンオフつけて働いていきたい方
(夏季・年末年始には休暇があり、プライベートな時間もしっかり確保できます)
・長期的に安心して働いていきたい方
(定年が65歳と長く働けます。また育児児休暇や介護休暇がしっかり整っているため、ライフイベントがあっても復帰される方がほとんどです)
最終更新日 : 2024/09/07
訪問介護・定期巡回
葵のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円-
[内訳]
・基本給:190,000円
・資格手当:20,000円
・処遇改善手当:60,000円-
・ベースアップ手当:10,000円
・職務手当:10,000円
・移動手当:5,000円※バイク通勤者のみ支給
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-1 横浜鶴見共同ビル301
- アクセス
- 京急鶴見駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/06
訪問介護・定期巡回
あさひ訪問看護・介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鎌倉市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-284,000円(各種手当含む)
賞与として「介護職員処遇改善加算金」支給有り
(実例 年収370万円〜510万円)
- 住所
- 神奈川県鎌倉市大船2-1-3 ミサオビル2F
- アクセス
- JR大船駅中央口より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・「地場との密着、人との繋がり」「社員は財産、宝物」「法令遵守の徹底」の元、献身的な介護サービスの提供と安定的な経営を軸とし「社員」の職務環境の改善に力を入れています。
・「あさひ」では定期的な研修、資格取得支援制度により真に「強い社員」が育つような職務環境を構築して参る所存です。 「社員は財産、宝物」と捉え、「社員の声」のページにもありますが、フォロー体制や職務環境の居心地の良さなどは長年の執務環境整備の中で培われてきたものと考えております。
・「あさひ」の社員はパートから正社員へ、事務職からヘルパーへ、そしてケアマネージャーへなど多種多様なステップアップを重ねています。ご紹介する社員は現在主要メンバーとして後輩指導・まとめ役として活躍しております。
最終更新日 : 2024/09/06
特別養護老人ホーム(特養)
高齢者生活支援施設けいわ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(厚木市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】215,720円-291,350円
[内訳]
・基本給:177,120円-243,750円
・処遇改善手当:14,600円-23,600円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
・扶養手当:2,000~7,000円(世帯主のみ支給)
・住宅手当:持ち家 10,000円 賃貸 20,000円(対象者のみ 規程による)
・通勤手当:規程により支給
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野2117-2
- アクセス
- バスをご利用の場合 小田急線本厚木駅より神奈川中央交通バス 宮ヶ瀬、煤ヶ谷、上飯山行き「飯山温泉入口」下車徒歩10分 半原、上萩野行き「東谷戸入口」下車徒歩15分 自動車をご利用の場合 小田急線本厚木駅より20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です!】
年に開設された94床の従来型の高齢者生活支援施設 (特別養護老人ホーム)です】
1.有給休暇の平均取得日数は年間で15.6日と高水準
2.賞与3.40ヵ月分支給実績、待遇面充実
3.新人研修があり、しっかりと法人のイロハから学べます
4.法人内部でもスキルアップのための研修を随時開催しています。
5.外部研修の参加費補助もあります。
【働き方】
休日はかなり充実しており、有給休暇の平均取得日数は年間で15.6日で、年間休日数は111日ですので、プライベートもかなり充実させながら勤務していただけます。
最終更新日 : 2024/09/06
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 湖の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秦野市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】202,000円‐331,000円
[内訳]
・基本給:158,000円‐276,000円
・介護手当:6,000円‐13,000円
・資格手当:18,000円(介護福祉士)
・夜勤手当:5,000円‐6,000円/回 ※月4回で計上
【その他手当】
・資格手当(介護福祉士):18,000円
・資格手当(実務者研修):12,000円
・資格手当(初任者研修):7,000円
・家族手当:5,000円/子1人
・住宅手当:5,000円
【給与備考】
介護福祉士:基本給1
- 住所
- 神奈川県秦野市平沢2426-1
- アクセス
- 渋沢駅より法人無料バスあり
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・「役割」のある充実した生活です。
・残業少なめです。賞与4ヶ月分、年間休日110日です。
・《感じる心》と《判断する力》と《実行する技術》を大切にします。
最終更新日 : 2024/09/06
病院・クリニック・診療所
湘南ホスピタルの看護助手(正社員)求人・採用(藤沢市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】226,600円-288,100円
[内訳]
・基本給:169,600円-231,100円
・精勤手当:6,000円
・夜勤対応手当:5,000円
・夜勤手当:36,000円‐48,000円(12,000円/回 月3回-4回程度)
・ベースアップ手当:10,000円
【その他手当】
・住宅手当:25,500円/月(条件あり)
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂3-10-2
- アクセス
- 辻堂駅より徒歩6分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
地域包括ケア病棟44床と医療療養病棟の60床の合計104床の病院です。
【アクセス抜群に良い】
辻堂駅から徒歩7分でなおかつ車通勤も可能な病院です。
リッチは辻堂の閑静な住宅街にあり、海までは自転車で10分。桃色の外観が目印です。
仕事後にサーフィンをする職員もいるみたいです。
【子育てとの両立】
近隣には認可、無認可の保育園も多数あり、子育てとの両立は女性のキャリアを継続させ、よりよい看護・介護を提供することにつながります。
【在宅医療にも力入れています】
湘南ホスピタルは、在宅療養支援病院のため通院困難な患者さんには、訪問診療を行い、居宅介護支援事業所や訪問看護と連携し在宅医療にも力を入れております。
最終更新日 : 2024/09/06
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ライフモア保土ヶ谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】199,500円-(処遇改善手当込みの金額)
[内訳]
・基本給:154,000円-
・調整手当:上限15,000円
・夜勤手当:8,500円/回
【その他手当】
・資格手当:2,500円-12,000円
【昇給制度】
有・年1回
【内定実績】
・経験11年/介護福祉士:年収3,512,000円※夜勤6回
・経験8年/介護福祉士:年収4,020,000円※夜勤7回
・経験18年/無資格:年収3,800,000円※夜勤6回
・経験11年/介護福祉士:年収3,70
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町291-1
- アクセス
- 【バス】 相鉄西谷駅よりバスで7分 JR鴨居駅よりバスで15分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・嬉しい賞与4ヶ月分の実績がございます。無資格の方でも年収3,290,000円の実績があり、高水準です。
・おだやかな方が多く、働きやすい環境です。
・車通勤、バイク通勤・自転車通勤できます。駐車場無料です。
・公共交通機関ご利用の方には相鉄線西谷駅まで送迎バスがあります。
・定年65歳と長く働くことが出来ます。
最終更新日 : 2024/09/06
サービス付き高齢者向け住宅
ライブラリ橋本二番館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】223,000円-
[内訳]
・基本給:185,000円-
・資格手当:0円-10,000円
・職務手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:13,000円-18,000円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回、月5回以上)
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区二本松4丁目8-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 認知症介護実践者研修
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
研修制度・飲み会制度あり
最終更新日 : 2024/09/06
訪問介護・定期巡回
S-style保土ヶ谷の介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】335,000円-425,000円
[内訳]
・基本給:260,000円-350,000円
・資格手当:20,000円
・職務手当:50,000円
・管理者手当:5,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川1-4-10-207
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
※未経験でも先輩が同行しますので安心です。
※技術的不安は先輩が完全にフォローするので心配ないです。
最終更新日 : 2024/09/06
訪問介護・定期巡回
アルプスケアハート橋本の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-260,000円
【その他手当】
・処遇改善手当(支給額は毎月変動)
・私有車手当(私有車を使用して訪問介護を行う方に支給します。車2,000円、バイク1,000円、電動自転車500円)
・私有車の経費(ガソリン代、パーキング代等)は別途清算します。
・時間外勤務手当
・処遇改善加算、特定処遇改善加算、ベースアップ等支援加算あり
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区西橋本1-16-18 アルプス技研第2ビル2F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アルプスケアハートについて
相模原市から「訪問介護」サービスを開始し、神奈川、首都圏を中心に事業を展開中の法人です。「介護を新しく 生活をあなたらしく」をスローガンに掲げ、利用者さまはもちろん、そのご家族、介護職員と介護に関わるすべての方が生き生きと暮らせる社会の実現を目指しています。
・社員一人ひとりのふれあいを大切にしています
経験は問いません。毎月1回以上の研修を実施しているため、訪問介護の知識を深めながら働けます。
週休2日で残業はほとんどありません。日勤のみなので、生活リズムを崩しにくく、無理なく活躍できます。
時間単位での看護休暇が取得可能なほか、短時間正社員制度等もございますので、お子さまがいらっしゃる方もご安心ください。
従業員持株会、保養所、共済会など福利厚生も充実。安定した環境で腰を据えて長く活躍できます。
最終更新日 : 2024/09/06
病院・クリニック・診療所
横浜甦生病院の看護助手(正社員)求人・採用(横浜市瀬谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】203,480円-286,480円
[内訳]
・基本給:141,900円-202,000円
・職務手当:15,000円
・夜勤手当:40,000円(10,000円/回 ※月4回想定 変動有り)
・祝日勤務手当:3,000円/回
・住宅手当:10,000円 (一律)
・調整手当:9,480円
【その他手当】
・家族手当
※介護福祉士:基本給+5,000円/職能手当+5,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-30-30
- アクセス
- 【電車】 相鉄線「瀬谷」駅より徒歩5分 ・瀬谷駅南口を出られ、右手に方向へ200m程進み、交差点を左折。 ・環状4号線を道なりに350m程進まれますと当院がございます。
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【横浜甦生病院はこんなところです】
1968年からて医療を担っている地域に根差した病院で、日本医療機能評価機構認定病院であります。
緩和ケア病棟のある病院なので、緩和ケアを学びたい方に最適な環境です。
※「日本医療機能評価機構認定病院」とは?
国民が適切で質の高い医療を安心して受けられるために、数々の基準を達成した認定病院のこと
【アクセス抜群の好立地】
瀬谷駅から徒歩7分。駅から徒歩圏内でアクセスも便利がいいです。
ご自身で駐車場を借りていただければ車通勤も可能です。
【研修制度の整っているのでステップアップしたい方にもおすすめ】
クリニカルラダーの制度があるので、ラダー形式で、新卒1年目、2年目、3年目、4年目、主任研修、師長研修などステップアップできる仕組みになっています。
また、資格取得支援も行っており、看護助手→准看護師→看護師の進学支援プログラムがあります。
【幅広いスタッフが活躍しています】
・定着率が高く看護助手は定年まで勤めて退職する職員が多いです。
・病院の看護助手の為、看護師が夜勤にもいて安心して勤務できます。
・夜勤回数は希望に応じます。最小2回-最大で9回まで希望を聞きます。ライフスタイルに合わせておっしゃって下さい。
・60代の職員も活躍しています。
最終更新日 : 2024/09/06
訪問入浴介護
訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】258,000円-
[内訳]
・基本給:159,000円-
・職種・役割手当 12,000円-
・地域手当 28,000円-
・処遇改善手当 14,000円-
・資格(運転)手当 5,000円-
・固定残業代:40,000円(24時間分・超過分は別途支給)
その他手当
・実務者研修:7,000円
・介護福祉士:12,000円
・認知症実践者研修:2,000円
※介護福祉士は経験年数に応じ別途手当あり
(12,000-32,000円)
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月06日 に情報更新された(川崎市宮前区/神奈川県)における非公開求人です。訪問入浴介護で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/06
有料老人ホーム
ベストライフ中原の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(川崎市中原区/神奈川県)
- 給与
- ■無資格
【月給】213,500円-217,500円
[内訳]
・基本給:145,000円
・勤務手当:12,500円
・介護手当:20,000円
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■初任者研修
【月給】215,000円-229,000円
[内訳]
・基本給:145,000円
・資格・経験手当:経験0-1年未満 なし/1-3年 5,000円/3年以上 10,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区上小田中5-9-1
- アクセス
- 南武線「武蔵中原」駅南口 徒歩9分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/09/06
放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス高津ハウスの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延五丁目9番1号
- アクセス
- JR南武線「津田山駅」より徒歩8分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/06
訪問介護・定期巡回
S-styleの介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(横浜市中区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】 305,000円-425,000円
[内訳]
・基本給:260,000円-350,000円
・資格手当:20,000円
・職務手当:20,000円-50,000円
・管理者手当:5,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市中区弥生町2-18-1 ロイヤルステージST大通り公園202号
- アクセス
- 【電車】 「伊勢佐木長者町駅」より徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・頑張りをきちんと評価いたします。
・訪問看護ステーション併設事業所なので医療的ケアも学べます。
・チームワークが自慢の職場です。
最終更新日 : 2024/09/06
病院・クリニック・診療所
横浜病院の看護助手求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】210,500円-230,500円
[内訳]
基本給:148,000円-168,000円
職種加算:4,000円
資格手当:28,000円
病棟特別手当:500円
夜勤手当:30,000円(7,500円/回 ※月4回想定)
【その他手当】
住宅手当:持ち家・賃貸共8,000円
家族手当:1人5,000円-10,000円 ※扶養者5人迄
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町200-7
- アクセス
- 保土ヶ谷からバス15分 戸塚駅からバス(1時間に4本)25分 (権太坂上で下車⇒短い坂を登りますが、小さなモノレールが往復しているので、それを利用してもOK)
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント】
・病院、老人保健施設、特別養護老人ホームを持つ法人様です。
・3者が連携して地域密着型の医療を提供しています。
【ご家庭のある方にも働きやすい環境です!】
・職員の方に優しい職場作りに努めておられ、お子様のいらっしゃる方から独身の方、ベテランさんまで、様々なライフスタイルの看護師さんが働きやすい病院です。
・託児所も設けており、すべての職種の方が利用可能です!産休育休後の復帰率が100%という働きやすさです。
・ご希望の方には幼稚園への送迎サービスも承っております。
【働きやすいポイント!】
・黒字経営が続いています。働きやすい職場環境づくりを積極的に進める事業所の表彰される、よこはまグッドバランス賞を7回受賞しています!
・広々していて開放感のある病棟です。歴史の感じる建物ですが、導線がうまく作られていて仕事しやすい環境です。
【病院敷地内を走るモノレールがあります!】
・ごんたんというモノレールが敷地内を走っていて、毎日患者様を乗せて運航しています。
最終更新日 : 2024/09/06
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ひとりざわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市磯子区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】231,740円-302,180円
[内訳]
基本給:151,740円-173,180円
夜勤手当:35,000円(7,000円/回 ※月5回想定)
調整手当:15,000円
加給手当:25,000円-29,000円
資格手当:0円-10,000円
皆勤手当:5,000円
【資格手当詳細】
喀痰吸引:5,000円
社会福祉主事任用資格:5,000円
介護福祉士:10,000円
【その他手当】
住宅手当:12,000円
家族手当
・配偶者:8,000円
・第1子
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区氷取沢町93-1
- アクセス
- 【バス】 JR根岸洋光台 バス 12分 京急金沢文庫 バス 12分 ※車通勤「可」、駐車場代:3,000円/月
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・港南台病院を母体に、港南区中心に病院・介護老人保健施設・グループホームなど多数福祉施設を展開している医療法人です。
・平成16年4月にオープンした、総合的ケアサービス・在宅ケア支援施設です。ユニット型・従来型混合の施設ですので、どちらの施設形態も学べることができます。
・港南台病院系列ということで、医療的ケアの必要な利用者が複数居らっしゃるので看護師を手厚く配置しています。
・病院との連携が密なため、緊急時の対応は非常に早く安心できます。
・法人内で多数施設があるため、長期的なキャリアアップが豊富です。
【こんな方におススメです】
雰囲気の明るい施設で働きたい方。
・働くスタッフが働きやすい環境を作りたいと法人も積極的に取り組んでいます。
頑張った分をお給与に反映させたい方。
・高給与です。介護福祉士以外にレクリエーション介護士等の資格をお持ちの場合も資格手当がつきます。
福利厚生が手厚いところで働きたい方。
・世帯主の方は持ち家・賃貸に限らず住宅手当支給です。また扶養手当は勿論、ご家族含め医療費、歯医者代が無料など医療法人ならではの手当があります。
最終更新日 : 2024/09/06
有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ座間の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(座間市/神奈川県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】228,700円
実務者研修
【月給】234,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)等、毎月支払われる手当を含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
・時間外手当(超過1分から、別途支給)
【昇給】年1回
- 住所
- 神奈川県座間市座間2丁目3155-1
- アクセス
- 【電車】小田急線 座間駅から徒歩15分 【電車】相模線 入谷駅から徒歩12分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/06
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる