(3ページ目)【研修制度あり】千葉県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは千葉県における研修制度ありの求人を388件掲載しています。千葉県における研修制度ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、千葉県で研修制度ありの仕事への転職を考えている人は必見です。
【研修制度あり】千葉県の求人
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター流山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(流山市/千葉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 千葉県流山市南流山4-6-15 張替ビル101号室
- アクセス
- 南流山(つくばエクスプレス)A2口(約6分) 南流山(JR武蔵野常磐連絡線)A2口(約6分) 南流山(JR武蔵野線)A2口(約6分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 佐倉白翠園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 【月給】202,800円~282,000円
[内訳]
・基本給:137,800円~203,000円
・業務手当:25,000円
・処遇改善手当:15,000円
・資格手当
[初任者研修]1,000円
[実務者研修]2,000円
[介護福祉士]15,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月4回で計算)
【その他手当】
・住宅手当:上限70,000円(家賃の32.5%)
【処遇改善詳細】
・処遇改善手当:15,000円
・特定処遇改善手当:40,000円~220,000円
【年収例】
介護福祉士・経験6
- 住所
- 千葉県佐倉市岩名1011
- アクセス
- 【車】京成本線「京成佐倉駅」より車にて5分 【バス】京成佐倉駅下車 佐倉市循環バス 白翠園前より徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・賞与年間4ヶ月支給実績ありと福利厚生が整っています。
・託児所の設置があり、小学校3年生までのお子様を預けながら就業可能です。
・子育て理解が高く、子育て中の職員にも優しい施設です。
・教育担当がおり、その方のレベルに合った研修を行えます。
・外部から機器を取り入れて、講師を呼んで研修を行い知識を深められます
・ユニット、従来があり、入社時に希望を聞いてもらえ、 状況に応じて配属となるが極力希望に添えるように検討していただく事が可能でございます。
最終更新日 : 2024/09/13
病院・クリニック・診療所
病院・クリニック・診療所の看護助手(正社員)求人・採用(鎌ケ谷市/千葉県)
- 給与
- ■作業療法士助手
【月給】164,000円-200,000円
■看護助手(介護福祉士以外)
【月給】186,500円-
[内訳]
・基本給:175,000円-220,000円
・皆勤手当:5,000円
・当直手当:6,500円/回(月4回にて計上)
■看護助手(介護福祉士)
【月給】189,500円-
[内訳]
・基本給:175,000円-220,000円
・皆勤手当:5,000円
・当直手当:6,500円/回(月4回にて計上)
・資格手当:3000円
■クラー
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月13日 に情報更新された(鎌ケ谷市/千葉県)における非公開求人です。病院・クリニック・診療所で看護助手/看護補助者(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム船橋愛弘園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】197,000円-230,000円
[内訳]
基本給:163,000円-196,000円
夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
準夜勤手当:1,000円/回(月6回程度)
被服手当:1,000円
処遇改善支援手当:7,000円
処遇改善手当
【その他手当】
資格手当:5,000円-7,500円
扶養手当
配偶者:10,000円
1子:10,000円
2子以降:5,000円/人
住宅手当:7,000円(世帯主のみ)
【処遇改善詳細】
年3回支給(6月・
- 住所
- 千葉県船橋市高根台3-10-1
- アクセス
- 新京成線 高根公団駅より徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・利便性抜群です!
「高根公団」駅より徒歩7分、車やバイク通勤も可能で利便性が良いことが特徴です。施設の周りには公益施設が多く夜間も安心できます。
・毎月のレクリエーションを大切にしています。
毎日の生活だけだと「落ち込み」や「疎外感」をお持ちになられる利用者様もいらっしゃいます。それを取り除くために、職員・地域と連携しながら利用者様目線での行事を考えています。
・プライベートとの両立できます。
有給以外にリフレッシュ休暇・誕生日休暇等、プライベートも充実できるような休暇制度がございます。
・受験料法人負担等、法人として職員の成長を応援しています。資格取得時には祝い金(50,000-円75,000円)を支給します。
(介護福祉士/介護支援専門員/社会福祉士)
※初回のみが対象となります。
・入職後は先輩社員が3ヶ月程ついてしっかりサポートしますので安心です。
外部研修も取り入れており、成長できる環境があります。
最終更新日 : 2024/09/13
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設はさま徳洲苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】263,942円‐
[内訳]
・基本給:176,500円-(最終学歴によって変動)
大卒 基本給:188,500円-
短大 基本給:178,300円-
高卒 基本給:176,500円-
・介護業務手当:17,000円
・調整手当:3,442円-3,678円
・資格手当:4,000円‐10,000円(経験年数による)
・地域手当:25,000円
・当直手当:32,000円(8,000円/回・4回で計上)
・処遇改善手当:6,000円
【その他手当】
住宅手当:13,00
- 住所
- 千葉県船橋市飯山満町2-685-3
- アクセス
- 東葉高速線飯山満駅より徒歩18分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・千葉徳洲会病院と連携し、リハビリテーションによる機能回復に力を入れています。
また、介護付き有料老人ホームと通所リハビリが併設されており、高齢者のための複合的な介護サービスを提供しています。
・介護処遇改善加算1を取得しています。
※給与、待遇の改善、研修体制の見直し、キャリアアップ制度の見直しなどを改善することで取得可能な加算です。
・沖縄徳州会グループに属している事業所です。母体の基盤がしっかりしており、病院(71施設)、クリニック・診療所(30施設)、介護老人保健施設(38施設)、訪問看護ステーション(50施設)、その他(161施設)を運営しております。
・チームケアに力を入れており、職種や在籍年数に関係なく、全員で意見を出し合いイベントを作り上げていきます。
・3親等まで利用できる医療費還付制度(月3,000円以上の医療費は無料)がございます。
最終更新日 : 2024/09/13
生活介護
こころふる浜野の生活支援員求人・採用(千葉市中央区/千葉県)
- 給与
- 【月給】184,600円-195,400円
[内訳]
高校卒
・基本給:164,600円
短大・専門卒
・基本給:170,000円
大学卒
・基本給:175,400円
・処遇改善手当:20,000円
【その他手当】
資格手当:5,000円(介護福祉士)
資格手当:5,000円(精神保健福祉師)
資格手当:8,000円(社会福祉士)
時間外手当
住宅手当:上限15,000円
扶養手当:5,000円
運行手当:250円-300円/回
給食手当:半額補助
宿直手当:4,00
- 住所
- 千葉県千葉市中央区浜野町1297-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
【研修体制について】
・新人研修・新人座談会・各事業所内研修・法人内研修・メンタル研修 他施設研修・
その他法人外研修 メンター制度など学ぶ機会が多くございます
【福利厚生について】
とても充実しています
・産休・育休取得率 100%
・育児・介護休業制度
・半日有給休暇
・夏季休暇
・短時間勤務制度
・メンター制度
・メンタルヘルスチェック
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
サンシティ柏の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】306,700円-
・基本給:185,000円
・夜勤手当:40,000円(8,000円×5回分)
・処遇改善加算:30,440円-
・特定処遇改善加算:4,260円※経験10年未満時
・資格手当:10,000円
※賞与は年額を12分割して、月給に加算支給します。(入社月より)
【その他手当】
・役職手当
【昇給制度】
・あり ※業績による
・1月あたり1,100円(前年度実績)
【年収】※夜勤手当月5回分含む
3,664,800円-
- 住所
- 千葉県柏市増尾台1-2-1
- アクセス
- 【電車】 東武アーバンパークライン「増尾駅」 徒歩8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・高級ホテルのような施設です。
・入居者の方は、向上心を持って過ごされている方が多いです。
・研修制度が充実しています。平成29年はハワイ研修を2回開催。日本だけでなく、世界の最新の高齢者の暮らしを学ぶことも必要と考えております。(研修・会議は勤務時間内に実施)
・産休・育休取得率が高いです。女性も働きやすい環境と整えております。
・過去3年間の新卒社員離職率10%です。
・おいしい昼食も324円(税込)でご用意しております。
・広々とした明るいダイニングレストランで和食や洋食など毎食2,3種類を日替わりでご用意。入居者と一緒の昼食が出来ます。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ松戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】214,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】256,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市馬橋312-1
- アクセス
- 【電車】常磐線 馬橋駅から徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/13
サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス松戸北小金の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- <一般介護職>
初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】247,450円
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当(6,000円/回×月4回想定分)を含む
<介護リーダー>
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当(6,000円/回×月4回想定分)を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当(1分単位で支給)
- 住所
- 千葉県松戸市中金杉1丁目75番地
- アクセス
- バス「中金杉」から徒歩1分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
松戸ナーシングヴィラそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】210,000円-250,000円
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
- 住所
- 千葉県松戸市常盤平5-24-2
- アクセス
- 【電車】新京成電鉄新京成線「五香駅」より徒歩6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/09/13
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 成田富里徳洲苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富里市/千葉県)
- 給与
- 【月給】263,942円‐
[内訳]
・基本給:176,500円-(最終学歴によって変動)
大卒 基本給:188,500円-
短大 基本給:178,300円-
高卒 基本給:176,500円-
・介護業務手当:17,000円
・調整手当:3,442円-3,678円
・資格手当:4,000円‐10,000円(経験年数による)
・地域手当:25,000円
・当直手当:32,000円(8,000円/回・4回で計上)
・処遇改善手当:6,000円
【その他手当】
超過勤務手当
住宅
- 住所
- 千葉県富里市日吉台1-1-1
- アクセス
- 【電車】 京成電鉄本線 京成成田駅 徒歩6分 成田線 成田駅 徒歩8分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・徳洲会グループならではの福利厚生です。
北海道から沖縄まで全国に病院・介護施設の運営を行っている職員数が35,000名に及ぶ医療法人です。
福利厚生の1つに医療費の還付金制度があります。 全国の徳洲会病院で受診した医療費(入院・手術も含む)は、月のうち1人あたり3,000 円以上の自己負担金が還付されます。本人だけでなく、第二親等まで対象となりますので恩恵が大きいです。
・成田富里徳洲会病院に併設しています。
医療必要度の高い方、状態が急変した方は、 365日24時間迅速に階下の成田富里徳洲会病院を受診できる体制を敷いています。介護従事者に強いる緊張感の軽減につながっています。
・通勤面にてアクセス良好な立地です。
駅近で京成成田駅より徒歩6分となっておりとても便利です。車通勤も相談可能となっております(3,000円/月)。
最終更新日 : 2024/09/13
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ浦安の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浦安市/千葉県)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円~250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給(資格によって異なる)
- 住所
- 千葉県浦安市北栄3-5-25 U-BICBLUTO-205
- アクセス
- 東西線「浦安駅」徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開!
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/09/13
訪問介護・定期巡回
SOMPOケア船橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】189,900円
実務者研修
【月給】202,400円
介護福祉士
【月給】231,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県船橋市本町7丁目11番5号 KDX船橋ビル5階
- アクセス
- 【電車】東京メトロ東西線 西船橋駅から徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/13
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設さかき光陽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】239,000円-
[内訳]
・基本給:165,000円-235,000円
・職務手当:20,000円-40,000円
・資格手当:8,000円
・住宅手当:5,000円-15,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:36,000円(9,000円/回・月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当:(子)6,000円 (配偶者)10,000円
- 住所
- 千葉県柏市酒井根40-1
- アクセス
- JR常磐線南柏駅 車・バイク 10分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・みんな何でも話せる仲間なので、「家庭と仕事の両立」や「結婚後も働き続けたい」など、同じ悩みを相談できます。
・社内外の研修の機会も多くございます。
・教育体制が充実しています。決して楽な職場ではないからこそ、きちんとした教育が必要だと考えています。
・マンツーマン指導、内部研修などがあり、新人教育の期間中は1ヶ月に1回面談があり、分からない事、不安な事を主任や教育担当者と相談する機会があります。また、独り立ちをした後でも月に1回主任と面談があるので、コミュニケーションを密にとりながらより良い施設になる様に一丸となり取り組んでいます。
・仕事の時間以外でも快く時間を設けてくれます。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム親愛の丘の介護職員・ヘルパー求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 【月給】241,100円-320,000円
[内訳]
基本給:131,600円-157,500円
資格手当:1,000円-8,000円
夜勤手当:3,000円/日
業務割増手当:11,300円
特別手当:35,000円
当直手当:3,700円
早出遅出手当:500円/回
【その他手当】
住宅手当(持家:4,000円、賃貸:8,000円)
扶養手当:10,000-20,000円
当直手当:3,700円
リーダー手当:5,000円
年末年始手当:2,400円/日 ※12/31-1
- 住所
- 千葉県松戸市和名ケ谷1258-1
- アクセス
- JR常磐線・東京メトロ千代田線・新京成電鉄「松戸駅」よりバス 【バス】 乗場:松戸駅 新京成バス1番乗場 系統:松3、松5 行先:新東京病院または新東京病院経由三矢小台行き 下車駅:「新東京病院前」徒歩約8分 JR武蔵野線・北総鉄道・成田スカイアクセス線「東松戸駅」よりバス 【バス】 乗場:東松戸駅 新京成バス4番乗場 系統:松10 行先:如来堂経由 松戸駅東口行き 下車駅:「如来堂前」徒歩約8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2015年開設の綺麗な施設です!
・東松戸駅まで毎日定時送迎もあるので車通勤以外の方も安心です。
・各種研修が充実!
研修につきましては職内研修や外部研修など充実しており、自身のスキルアップや専門性を高めることができます。また介護支援専門員(ケアマネジャー)、社会福祉士など働きながら資格取得を目指す職員への支援や、取得後には資格取得手当を支給する制度もあり、職員の頑張りを応援してくれます。
・教育体制も安心できます!
「ひとりひとりを大切に」という親愛会のコンセプトのもと新入職員は経験や能力にあわせてゆっくり丁寧に指導します。
親愛会では、「ひとつの業務ができるようになったら次の業務を任せる」という習熟度にあわせた研修を採用しており、無理なスケジュールで教育を行わないので安心できます。
・お休み、お手当が手厚いです
信愛の丘では時間単位での休日の消化が可能となっており年間休日を1時間ごとに消費できる制度がございます。家庭の事情などで少し時間が欲しいときなど、柔軟に働ける環境を整えています。
またファミリーフレンドリー休暇が別途あることや、年末年始に出勤された方には年末年始手当の支給がございます。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
かしわ翔裕園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】208,810円-
[内訳]
基本給:147,100円-
夜勤手当:24,000円-30,000円(6,000円/回・月4回-5回想定)
キャリアアップ促進手当:14,710円-(基本給の10%)
処遇改善:20,000円-
資格手当:3,000円-10,000円
【その他手当】
家族手当:4,500円-20,000円
住宅手当:持家:5,000円、賃貸:15,000-30,000円
年末年始手当
【資格手当詳細】
初任者研修(またはヘルパー2級):3,000円/月
- 住所
- 千葉県柏市南逆井4-9-4
- アクセス
- 五香駅より徒歩13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手法人です。
千葉県鎌ケ谷市・船橋市・市川市・柏市で高齢者福祉施設6施設、母体は元気村グループで、全国で35施設を運営、タイ、カンボジア、韓国などに海外事業もございます。※海外研修有り。カンボジアへの研修実績もあります。
・キャリアパス制度あり。
3年目・5年目・10年目以上のキャリアアップを目指し、どの職種もその専門性に応じた技術の向上を図るための研修を行っています。
管理職へのステップアップ研修もあります。
・ノーリフトの機械導入があり、職員の身体負担減に取り組んでいます。
・研修体制充実
新入職員基礎研修・フォローアップ研修・総合職研修・指導職研修・管理職研修など様々な研修を用意しているため無資格未経験の方でも安心して働いていける環境があります。
また、e-ラーニングなども導入しています。
・自己啓発支援制度あり
業務および資質向上のために必要と事業所が認めた研修参加費用の全額を補填致します。
・キャリアコンサルティング制度導入
年に2回、法人人事担当者もしくは事業所管理者と面談・相談を実施しています。
・社内検定制度あり
ふれあいセラピスト(介護技術・接遇向上のためのツールとしての法人内資格)など社内での検定制度もございます。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
介護付有料老人ホームケアレジデンスグラン市原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】201,000円-285,000円
[内訳]
基本給:165,000円-240,000円
夜勤手当:36,000円-45,000円(9,000円/回・月4-5回程)
【その他手当】
精勤手当:5,000円
処遇改善手当:36,000円
家族手当:個別で確認とのこと
住宅手当:一人暮らしの方のみ 上限30,000円
- 住所
- 千葉県市原市五井中央西2-24-60
- アクセス
- 五井駅から徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・2021年11月開設の施設です。
・五井病院ホームケアクリニックが併設しておりご入居者様の安心をサポートいたしますので、24時間安心してご利用いただけるホームです。
・五井病院内、24時間保育利用可能です。
・診療所併設で入居者の健康管理を行っています。
最終更新日 : 2024/09/13
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター市原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 千葉県市原市姉崎西2-12-6 RIVERSIDESQUARE102
- アクセス
- 姉ヶ崎駅(JR 内房線) (405m/徒歩5分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 青柳園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】270,000円-
[内訳]
・基本給:178,000円-
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回)
・職務手当:20,000円
・処遇改善手当:20,000円
・資格手当:10,000円
・処遇手当:10,000円
・待機手当:2,000円(500円/回)
【その他手当】
・扶養手当
(配偶者:10,000円 扶養者1名につき6,000円
但し2人目は合計9,000円 3人目だと10,500円)
3名が上限
・住宅手当
持ち家:自分名義の持ち
- 住所
- 千葉県市原市青柳3-6-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ほぼ定時で上がれるので、仕事終わりの計画を立てやすくプライベートをより充実させられます。
・給与水準が高くご経験や資格によっては面接時に年収で3,500,000円以上のご提示も期待できます。
・賞与年間4.2ヶ月分と周辺の施設の中でも高水準です。
・利用者様の状態に合わせた福祉用具を必要なだけ配置しているので福祉用具が足りずに起きたインシデントは年度内一度もなく、職員も安心して働ける環境です。
最終更新日 : 2024/09/13
ショートステイ(短期入所)
白井ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(白井市/千葉県)
- 給与
- 正規フルタイム社員(未経験者)
【月給】200,000円-
正規フルタイム社員(経験者)
【月給】210,000円-250,000円
【その他手当】
準夜勤手当2,500円/回
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】有り
- 住所
- 千葉県白井市西白井2-10-17
- アクセス
- 【電車】東武アーバンパークライン「増尾駅」より徒歩22分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/09/13
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる