(10ページ目)検索条件に当てはまる神奈川県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる神奈川県の求人
小規模多機能型居宅介護
ツクイ相模原相武台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】193,000円-256,000円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野1丁目32番7号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ・サンフォレスト藤沢長後の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(藤沢市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】224,500円-277,500円
【その他手当】
扶養手当
配偶者 10,000円 満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給(年1回)
- 住所
- 神奈川県藤沢市高倉2118 ディーフェスタ藤沢
- アクセス
- 【電車】 相鉄いずみ野線「いずみ中央」駅より徒歩15分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
ツクイ湯河原グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足柄下郡湯河原町/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,500円-257,100円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
時間外勤務手当
資格手当
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県足柄下郡湯河原町福浦220-1
- アクセス
- JR東海道線 真鶴駅 徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ平塚中原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(平塚市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】230,000円-283,000円
【その他手当】
資格手当
扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円)
時間外勤務手当
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県平塚市中原1丁目21-15
- アクセス
- 平塚駅よりバス「中原一丁目」バス停より徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ相模原矢部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】234,500円-287,500円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部2-6-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ川崎幸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市幸区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,250円-273,250円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円)
時間外勤務手当
資格手当
【昇給】年1回
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区小倉5-5-57
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ相模原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】234,500円-287,500円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区陽光台1-1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
ツクイ川崎麻生の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市麻生区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】210,750円-262,350円
【その他手当】
資格手当
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
時間外勤務手当
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区片平3-5-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ横浜希望が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,250円-309,250円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
【昇給】年1回
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区中希望が丘130-12 NMビル2階02号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム ゆい 青葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市青葉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,000円-290,000円
[内訳]
・基本給:170,000円-180,000円
・資格手当:5,000円-10,000円
・精勤手当:10,000円
・職務手当:20,000円-30,000円
・処遇改善手当:10,000円-30,000円
・特定処遇改善手当:20,000円-30,000円
・ベースアップ手当:10,000円
※月4回の夜勤手当は基本給に含むものとする(5,000円/回)
【その他手当】
住宅手当:10,000円 ※支給条件:賃貸のみ
家族手
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区荏田町1288
- アクセス
- 【電車】 東急田園都市線「江田」駅から徒歩 5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・東横線日吉駅に本社を持つ、地元密着型の法人です。青葉区にも拠点があり、港北区と2拠点で訪問・グループホームなどの施設をいくつも運営しています。
・定員9名のグループホームです。入居定員が少ないため、しっかりと1人1人に個別ケアをすることができます。
【最寄り駅から徒歩5分の距離です】
・東急田園都市線「江田」駅より徒歩5分とアクセス抜群です。
【高給与法人様です】
・高給与です。経験のある介護福祉士の方であれば年収370万円以上を目指せます。また管理職になると500万円以上の方も沢山います。
【キャリアアップが豊富です】
・エリアに施設形態を様々お持ちですので、グループホームを経験した後に居宅ケアの経験も、といったキャリアも築けます。
・今後障害者施設のオープン予定もございますので、やる気があればチャンスはたくさんあります。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホームラポール菅生の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】233,250円‐275,250円+夜勤手当・扶養手当・こども手当
【一律支給手当】
住宅手当 15,000円(借家・持ち家・世帯主問わず 正職員に支給)
賞与手当 (入職後4ヶ月目から毎月支給 ※基本給3ヶ月分÷12)
処遇改善加算手当
特定処遇加算手当
ベースアップ加算手当
【その他手当】
・夜勤手当:6,000円/回
・資格手当 初任者研修(旧ヘルパー2級)2,000円 実務者研修5,000円 介護福祉士9,000円
・家族手当
配偶者12,000円/月(
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区菅生6丁目1011-1-2-3
- アクセス
- 【バス】 溝の口駅南口 3番乗り場 乗車時間15分 バス停「緑地」下車後、徒歩3分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
令和3年にオープンしたグループホームです。認知症の高齢者が共同で生活できる設備を整え、入浴、排せつ、食事等の介護、その他の日常生活上の世話、機能訓練をおこないます。
少人数の家庭的な雰囲気の中で、症状の進行を遅らせて、できる限り自立した生活が遅れるようになることを目指します。
【夜勤体制も充実】
夜勤は1ユニットに1名づつ配置され、合計3名のスタッフが在籍しています。基本的に1ユニットのみ介護を行うため、一般的な介護士に比べ負担はそれほど高くありません。
また、眠りスキャン・眠りスキャンアイを全居室に設置しています。入居者様の睡眠状況や行動状況を把握できるため、夜勤での負担軽減につながっています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム フレンド神木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】212,000円‐266,000円
[内訳]
基本給:186,000円‐240,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回 ※月4回想定)
ベースアップ手当:6,000円-
【その他手当】
処遇改善手当
資格手当:6,000円(介護福祉士)
住宅手当:10,000円
扶養手当配偶者:13,000円
処遇改善手当:年間300,000円‐を3回に分けて支給
【成約実績】
・介護福祉士:想定年収4,330,000円(夜勤5回想定、扶養・住宅手当込み)
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区神木本町5-12-15
- アクセス
- 溝の口駅下車 「市営バス」 宮前平駅行き/宮前区役所行き/聖マリアンナ医大行き/鷲ヶ峰営業所行き 向丘中学校下 下車 徒歩1分 登戸駅下車 「市営バス」 菅生車庫行き/鷲ヶ峰営業所行き 向丘中学校下 下車 徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・JR溝の口駅からバスで10分!バス停の目の前にある定員100名のユニット型特養様です。
・1階には同法人様が運営している保育園があり、また敷地内には29名の小規模特養も併設しています。職員の方も利用者様も和気あいあいとに過ごされている施設様です。
・こちらにご入居されているご利用者様へ日々のケアを行って頂きます。
【協力体制が密です!】
・特養とショートステイが同じフロアのため、職員同士がフォローしながら働いていらっしゃいます。
・ショート夜勤のを取られているため、これまでロング夜勤が負担に感じてこられてきた方にもおすすめです。夜勤手当も1回5,000円と高めです!
【働きやすい環境です◎】
・職員の方も楽しくイキイキ働けるように配慮されている施設様です。お休みも取りやすくなるよう希望休みへの希望も通りやすく、旅行や帰省等も安心してお休みが取れます。
【施設内の保育園が利用できます!】
・法人内に保育園があり、産後の職員の方は預けてご就業されていらっしゃる方もいらっしゃいます。そのためお子様がいらっしゃる方でも長くご勤務できる環境ですよ。
・法人様契約の2DKの社宅があるため、お引越しをされてご就業することも可能です。(およそ50,000円/月 最寄り駅登戸、溝の口)
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】246,000円-284,000円 ※夜勤5回にて算出
[内訳]
・基本給:170,000円-200,000円
・資格手当:2,000円-10,000円
・特殊勤務手当:8,000円
・処遇改善手当:36,000円
・夜勤手当:24,000円‐30,000円(6,000円/回 ※月4回-5回想定)
【その他手当】
・住宅手当
世帯主以外:8,000円
世帯主:15,000円(1人暮らし/世帯主)
・処遇改善加算を年に一度支給:約200,000円
・昇給:年1回
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(川崎市宮前区/神奈川県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
イリーゼさぎぬまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】248,000円-321,000円
他、処遇一時金手当あり
【その他手当】
夜勤手当7,000円/回
住宅手当10,000円-15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/人(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬3-20-3
- アクセス
- 東急田園都市線「鷺沼駅」より約バス13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人イリーゼについて
東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。
23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成
初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています
1、キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
2、福利厚生が充実
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
けやきの森病院の看護助手(正社員)求人・採用(高座郡寒川町/神奈川県)
- 給与
- 【月給】197,240円- ※経験により変動
[内訳]
基本給:161,240円-
夜勤手当:36,000円(9,000円/回 ※月4回想定)
【その他手当】
休日手当:3,000円/回
早・遅番手当:700円/回
- 住所
- 神奈川県高座郡寒川町宮山3505
- アクセス
- 東海道線茅ヶ崎駅にてJR相模線乗り換え、宮山駅下車徒歩7分 小田急線厚木駅にてJR相模線乗り換え、宮山駅下車徒歩7分 圏央道海老名インターより車で15分 寒川北インターより車で5分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
184床(精神科急性期治療病棟44床、精神療養病棟140床)の精神科病院です。
・現場で丁寧に指導致します。ブランクのある方、精神科未経験の方も安心してください。
・残業が殆ど無いです。プライベートと両立できる環境です。
・車通勤可能。駐車場使用料無料です。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
平和病院の看護助手(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】185,000円-243,000円
[内訳]
・基本給:150,000円-180,000円
・資格手当:3,000円-10,000円(介護福祉士)10,000円/(初任者研修ヘルパー2級)3,000円
・夜勤手当:33,000円(11,000円/回 ※月3回想定)
・業務手当:10,000円-20,000円
・早出手当:1,200円/回
・遅出手当:1,000円/回
・業務手当あり(経験により変動)
・遅出手当:1,000円/回
[昇給]
あり年1回
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区東寺尾中台29-1
- アクセス
- ・京浜東北線「鶴見駅」西口下車。駅前臨港バスにて、亀甲山停留所下車徒歩5分 ・東横線「網島駅」または「菊名駅」より臨港バス鶴見西口行きにて、亀甲山停留所下車徒歩7分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
・平和病院は「脊椎脊髄病の手術」「透析」「緩和ケア」の専門医療と、幅広い急性期・慢性期・在宅支援を行っている、146床の地域密着型病院です。
・ターミナルケア・緩和ケアにも力を入れているので、ご興味のある方にお薦めです。
・最上階の西側にある緩和ケア病棟は、終末期を過ごすご家族のことを考え、アロマの香りやご家族用のキッチンも完備しています。夏は、バルコニーから花火が見えます。
・大元の母体は東芝系列の病院ですので、福利厚生も手厚い病院です。
【アットホームな病院です】
・病院と同じ保険加入者の場合、ご家族の診療費は病院負担です。そのため看護師さんのご家族の方も入院しています。
【柔軟な働き方が可能です】
・無資格、未経験などの方でも、研修体制が非常にしっかりしており安心です。経験の浅い方からも、とっても教育が手厚いと好評です。
・病棟によっては日勤常勤が可能な法人です。夜勤ができない方もご相談可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスおひさま SUNサンの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(横浜市神奈川区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】240,000円-
[内訳]
基本給210,729円-
固定残業代29.271円-
(※残業の有無にかかわらず20時間分として支給、超過分は別途支給)
【その他手当】
資格手当:初任者研修8,750円/月
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区斎藤分町22-7
- アクセス
- 【電車】 JR 東神奈川駅から徒歩12分 東横線 東白楽駅から徒歩5分 ※自動車通勤は駐車場がないため不可
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・東横線東白楽駅から徒歩5分です。駅から近くで通勤も便利です。
・定員11名の小規模デイサービスです。一人一人の方と密にかかわることができます。
・お泊りデイサービスですが、日勤帯のみの勤務など希望に合わせた働き方ができます。
・お泊りデイサービスですが、夜勤専従の方がいるため夜勤は欠員の時のみです。
・頑張りによっては管理職なども目指せます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
シニアフォレスト横浜旭の介護職員・ヘルパー求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円-
初任者研修・実務者研修:月給290,000円‐
介護福祉士:月給310,000円‐
[内訳]
・基本給
・夜勤手当(月6回)
・介護処遇手当(資格による)
・特定介護手当
【その他手当】
交通費全額支給
賞与年2回
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区下川井町99
- アクセス
- 【電車】 相鉄本線「鶴ヶ峰」下車後、神奈中バス「下宿」下車徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・2022年10月に開設した介護付き有料老人ホームです。
・神奈川県の本社があり、県内に有料老人ホーム、グループホームなど多数展開をしている法人様です。
【通勤しやすいです】
・相鉄線「鶴ヶ峰」駅からバスで約15分です。
【月々のお給与が高いです◎】
・年棒制を取られている法人です。そのため月々の手取給与が高く、夜勤を入れる方でしたら月給280,000円以上から目指すことが可能です。
【雰囲気のよい環境です】
・利用者様が一番過ごしやすい状態を優先されていらっしゃいます。そのため厳しく管理したりは少なく、家で過ごしているかのような、利用者様の希望に合わせたケアを心がけるようにしています。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
シニアフォレスト横浜南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円-
初任者研修・実務者研修:月給290,000円‐
介護福祉士:月給310,000円‐
[内訳]
・基本給
・夜勤手当(月6回)
・介護処遇手当(資格による)
・特定介護手当
【その他手当】
交通費全額支給
賞与年2回
- 住所
- 神奈川県横浜市南区六ツ川1丁目693-18
- アクセス
- 【電車】 京急本線「弘明寺」下車 徒歩16分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・神奈川県に本社があり、県内に有料老人ホーム、グループホームなど多数展開をされていらっしゃる安定法人様です。地域貢献活動に取り組んでいる企業として「横浜型地域貢献企業認定制度」の最上位認定を取得されていらっしゃいます。
・こちらは2020年4月に南区六ッ川にオープンされた3階建て定員73名の介護付き有料老人ホーム様です。内部も新しくモダンで綺麗です。
【入居者様の介護度は比較的低めです】
・「利用者様の快適さ」を大事にされていらっしゃり、利用者様が生き生き生活できる環境を意識されていらっしゃいます。また、職員の方へものびのびと働ける環境を意識されていらっしゃり、入居者様の介護度は1~3の方が中心で、寝たきりの方はそこまで多くいらっしゃいません。
【研修体制手厚いです◎】
・積極的な介護福祉士取得を推進されていらっしゃいます。実務者研修を無料で取得できるための制度も取り入れていらっしゃいます。
【最寄り駅から徒歩15分です】
・京急線「弘明寺」駅から徒歩15分で通勤楽々です。駐車場に空きがある場合は車通勤のご相談も可能です。
【月々のお給与が高いです◎】
・年棒制を取られている法人です。そのため月々の手取給与が高く、夜勤を入れる方でしたら月給280,000円以上から目指すことが可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
アクア相模原6丁目の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】233,000円-255,000円
[内訳]
・基本給
無資格者:193,000円
初任者研修:198,000円
実務者研修:200,000円
介護福祉士:210,000円
・処遇改善手当:円40,000円※常勤パートの場合は介護福祉士手当有り(5,000円/月)
【その他手当】
・夜勤手当:7,000円/回
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原6-9-3
- アクセス
- 公共交通機関の場合 JR横浜線「相模原駅」南口より ・徒歩約10分 ・かなちゅうバス相模大野北口行 「グリーンプラザ」バス停下車 徒歩約3分 お車でお越しの場合 国道16号「相模原署前」および「中央一丁目」交差点より約2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる