検索条件に当てはまる愛知県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる愛知県の求人
障がい者支援
RASIEL三蔵子の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(豊川市/愛知県)
- 給与
- 【月給】380,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
役職手当:118,000円(固定残業代45時間分、93,110円含む)
処遇改善手当:62,000円
特定処遇改善手当:15,000円
※固定残業代の超過分は別途支給
- 住所
- 愛知県豊川市三蔵子町中荒古15
- アクセス
- 【車】 JR飯田線 豊川駅から車で10分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・障がいを持つ方が「らしく」生きる場所を「得る(el)」、「らしく」生きるを「応援(yell)」したいという思いの会社です。
・全国に事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・頑張り次第で、上位職へのステップアップが可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
北風と太陽小牧の児童指導員(正社員)求人・採用(小牧市/愛知県)
- 給与
- 【月給】200,000円-300,000円
- 住所
- 愛知県小牧市久保一色南2丁目89番地
- アクセス
- 田県神社前駅より 徒歩 7分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・介護業界でも120日の年間休日と多いです。しっかり休んで働きたい方におすすめです。
・経験をできるだけ長く活かしてほしいと定年制度はありません。待遇変わらず働くことができます。
・年収3,000,000円以上の高給与。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションきらりの介護職員・ヘルパー、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市緑区/愛知県)
- 給与
- 【月給】206,000円-281,000円
[内訳]
基本給:125,000円
職能手当:20,000円-30,000円
資格手当:5,000円-20,000円
処遇改善手当:26,000円-46,000円
固定残業代:30,000円-60,000円
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、23時間-37時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区南大高4丁目108
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・2023年10月の新規オープン事業所です。
・2024年4月オープン予定の高齢者専用賃貸住宅への訪問が主となります。
・介護以外にも薬局運営もされている安定法人での勤務です。
・明るく風通しの良い職場環境が自慢です。
気兼ねなく業務のことを相談したり、積極的に情報共有をしたりとより良いケアに向けて一丸となって取り組んでいます。
・日勤のみのため、生活リズムを保って長く続けることのできる勤務体制です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ナーシングホーム温-on-の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(一宮市/愛知県)
- 給与
- 【月給】235,850円-
「内訳」
基本給164,150-
資格手当5,000-20,000円
固定残業手当16,300円(固定残業10時間・超過分は別途支給)
夜勤手当42,600円(8,520円/回 月5回程度)
【その他手当】
時間外手当
早出手当1,300円/回(2回で算出)
遅出手当1,300円/回(2回で算出)
土日祝手当1,300円/1日(2回で算出)
【資格手当詳細】
初任者研修終了手当:5,000円
実務者研修終了手当:10,000円
介護福祉士資
- 住所
- 愛知県一宮市馬見塚西ノ山26番1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・2024年5月に住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム温-on-」立ち上げに伴いオープニングスタッフを募集します。
・資格支援制度
上級資格の取得を目指しているかたは、働きながら取得していただけるよう配慮し、法人規定に基づき全額補助をおこなっています。
・託児所有り
小さなお子様がいる方も安心して働けるよう、施設内に併設する無料託児所でお預かりいたします。
年間休日は120日です。
・組織内連携
同じグループ内に医師・看護師・PT・OT・管理栄養士・ケアマネジャーなど専門職がいますので、些細なことも気楽に質問できます。
・スキルアップ
外部研修・セミナーへも積極的に参加できるようにしています。法人規定による出張補助があります。
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
就労継続支援B型事業所リハスワーク熱田の生活支援員求人・採用(名古屋市熱田区/愛知県)
- 給与
- 【月給】200,000円-320,000円(諸手当・賞与年2回分含む)
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区千年1丁目16番30号 イオンタウン熱田千年
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
IMOM金山の生活支援員(正社員)求人・採用(名古屋市熱田区/愛知県)
- 給与
- 【月給】200,000円-300,000円
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区新尾頭1-6-13
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターいこいの里本館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西尾市/愛知県)
- 給与
- 【月給】183,000円-245,000円
[内訳]
・基本給:178,000円-225,000円
・資格手当
[実務者研修]10,000円
[介護福祉士]15,000円
・食事手当:5,000円
【その他手当】
・管理者手当:30,000円-50,000円
・指導手当:10,000円-20,000円(入社1年後から付与)
・扶養手当:無
・住宅手当:無
・通勤手当:上限18,700円(実費支給)
【処遇改善詳細】
・処遇改善手当:賞与に含み支給
【昇給制度】
・
- 住所
- 愛知県西尾市丁田町杢左51-1
- アクセス
- 西尾 駅より 徒歩 8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・職員が少人数で、アットホームな雰囲気で1人1人思いやりの気持ちを持ち助け合いながら仕事をしています。
・評価制度充実、頑張った分だけ評価され、給与に反映されます。
・有給取得がしやすく、ワークライフバランスも整えやすい環境です。
・年に数回地域のボランティアにも参加頂くようなイベントを行っており、地域を盛り上げる活動をしております。
・現在資格取得支援制度を、社内で協議中です。将来的に初任者研修をお持ちの方でも
介護福祉士・喀痰吸引の資格取得を会社が援助して頂けれるように協議しております。
・Wワーク、正社員・パート問わず可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ReHOPE大高の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(名古屋市緑区/愛知県)
- 給与
- 【月給】441,400円-461,400円
[内訳]
基本給:289,000円-303,000円
役職手当:20,000円
業績給:132,400円-138,400円
【その他手当】
保育手当(規定による)
【昇給】年1回
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区南大高4丁目1104
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ケアステーションきらら桜山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】230,000円-250,000円
※諸手当:上記給与に含まれます
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区中山町6-1-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
東証プライム上場スターツグループの運営する訪問介護事業所です。
福利厚生が充実しており、働きやすく充実した環境です。
2023年7月にオープンした施設です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションあずとの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(岡崎市/愛知県)
- 給与
- 【月給】200,000-
- 住所
- 愛知県岡崎市小呂町字2丁目84番地2
- アクセス
- 東岡崎 駅より 徒歩 25 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
ヘルパーステーションアイビスのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市中区/愛知県)
- 給与
- 【月給】280,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円
・資格手当:20,000円
・特別手当:20,000円
・固定残業代:60,000円/40時間分・超過分は法定通り支給
- 住所
- 愛知県名古屋市中区新栄3丁目14番地6号 三旺マンション第2新栄501号
- アクセス
- 新栄町駅より徒歩7分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・日勤常勤で月給28万~と高給与の求人です!
・原則土日休みで、プライベートとの両立も可能です!
・サービス提供責任者としてスキルアップやキャリアアップが可能です!
・新栄町駅より徒歩7分と好立地です!
・オープニングスタッフとしてやりがいを持って働ける環境です!
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
LITALICOジュニア一社教室の児童指導員(正社員)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】253,400円-344,200円
[内訳]
基本給:219,500円-298,200円(ライフプラン手当30,000円含む)
固定残業手当(月20時間):33,900円-46,000円
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※ライフプラン手当:老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)
※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたします。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区一社2-170 グランメール一社1F3号室
- アクセス
- 名古屋市営東山線「一社駅」より徒歩4分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童指導員任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
LITALICOジュニアは全国に100教室を越えるソーシャルスキル&学習教室です。
主に発達に特性がある幼児から高校生までを対象に一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。
また、お子さまに対する直接支援のみならず、学校や幼稚園の先生、保護者さまなどお子さまにかかわる方々と密にコミュニケーションを取りながら、環境側に対してアプローチしている点が特徴です。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
メディカルホーム雅・あまのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(あま市/愛知県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
- 住所
- 愛知県あま市七宝町川部佛供田76-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・2024年4月に新規開設したばかりの綺麗な施設です。機械浴なども完備しております。
・スタッフみんなで施設を作っていこうという雰囲気で、新しい方でも入りやすく、やる気がある方であれば大歓迎です。
・医療対応型施設ですが、利用者様は介護度1‐5まで幅広い方がいらっしゃり全員が重くて大変という事はありません。
・再雇用年齢が75歳までと長期的な就業が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーション藤花のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(海部郡大治町/愛知県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
[内訳]
・基本給:195,000円
・職務手当:20,000円(処遇改善)
・資格手当:20,000円(処遇改善)
・調整手当:10,000円(処遇改善)
・介護職員ベースアップ手当:5,000円(処遇改善)
- 住所
- 愛知県海部郡大治町大字西條字城前田19番地18 ユタカハイツC棟102
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ゆるり屋テラスの介護職員・ヘルパー求人・採用(知多郡東浦町/愛知県)
- 給与
- 【月給】195,000円-430,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-320,000円
・資格手当:5,000円-30,000円/月
・処遇改善手当:30,000円-80,000円/月
【その他手当】
扶養手当:5,000円
皆勤手当:5,000円
役職手当:0円-50,000円
【その他制度】
・昇給…1月あたり0円-5,000円(前年度実績)
- 住所
- 愛知県知多郡東浦町緒川寿久茂123
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・令和5年8月1日に新規オープンしたデイサービスで、とても綺麗な環境で勤務となります。
・介護度の高い方や医療依存度の高いご利用者様はいらっしゃらないので、高齢者介護をこれから始める方にはいい環境です。
ご利用者様とお話しがお好きな方や協調性を持って働くことができる方、介護をお仕事としてやっていく思いのある人などが長く続いていらっしゃいます。
・日勤のみ・日曜固定休のため、家庭との両立も叶います。
・法人全体で資格取得を応援する風土が整っています。合格のために施設内で研修をしたり、試験前は休みを多く取得できたりと優遇してくださります。みんなで一緒にチャレンジできる環境で、2022年には5名の介護福祉士合格者も出ています。
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
アイビス金山のその他(正社員)求人・採用(名古屋市中区/愛知県)
- 給与
- 正社員
【月給】240,000円-
一般職コース:月給24万以上(福祉加算資格をお持ちの方は月+2万円の資格手当がつきます)
総合職コース:月給27万以上(福祉加算資格をお持ちの方は月+2万円の資格手当がつきます)
※一律手当を含む
時短社員
勤務時間によりますが 基本給14~16万円 休日等は正社員に準じます
- 住所
- 愛知県名古屋市中区金山1-8-19
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
求人のおすすめポイント
・障がいをお持ちの方の社会生活を守り続けていくためのサポートをお任せします。はじめは、お仕事のサポートなどを担当し、ゆくゆくは施設運営やマネジメントのポジションを目指していただきます。
・社内研修制度など充実しています。
・得意な事を生かしていただければ、苦手な事があっても大丈夫です。
・独自の昇給制度を導入しており、頑張りはしっかり「昇給」という形で還元するため、頑張り損はありません。目の前の人のために一生懸命支援を行えば、自ずと結果はついてきます!
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ツクイ豊田東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊田市/愛知県)
- 給与
- 【月給】203,625円-260,225円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 愛知県豊田市高橋町1丁目535
- アクセス
- 名鉄豊田線「梅坪駅」より徒歩約18分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
生活介護
生活介護事業所funfun大林の生活支援員(正社員)求人・採用(豊田市/愛知県)
- 給与
- 【月給】199,000円-
[内訳]
・基本給:165,000円-
・運転手当(送迎手当):10,000円
・職務手当:10,000円-
・ベースアップ加算:9,000円-(処遇改善により変動)
・処遇改善手当:5,000円-
【その他手当】
資格手当
・介護福祉士、社会福祉士:10,000円
・実務者研修、初任者研修:5,000円
※固定残業代なし
- 住所
- 愛知県豊田市大林町15丁目3-18
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・「生活介護事業所funfun 大林」は、2024年2月オープンの事業所です。「楽しく、そして楽しく」をテーマに、お一人おひとりに合わせたサービスを提供しています。
・日勤帯のみ、土日休みなのでプライベートも充実できます。
・研修や資格取得援助も行っているので、働きながらスキルアップ・キャリアアップできます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所Initiumの管理者・施設長・ホーム長、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(日進市/愛知県)
- 給与
- 【月給】230,000円-250,000円
[内訳]
・基本給:165,000円-175,000円
・職能手当: 20,000円-30,000円
・資格手当 :15,000円
・役職手当 :20,000円
・精勤手当 :10,000円
- 住所
- 愛知県日進市竹の山2丁目2601番地 住居型有料老人ホームVITA内
- アクセス
- リニモ 杁ヶ池公園駅から車で8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ツクイ名古屋瑞穂の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】203,625円-256,625円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区大喜新町3丁目 5-1 iiNEマルシェ内
- アクセス
- 名古屋鉄道「神宮前駅」より徒歩約15分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる