（11ページ目）福岡県の無資格の介護求人・転職情報
福岡県の無資格の求人
- 病院・クリニック・診療所
神代病院の看護助手(正社員)求人・採用(久留米市/福岡県)
- 給与
- 【月給】201,000円〜231,200円
- 住所
- 福岡県久留米市北野町中川900-1
- 最寄り駅
- 金島(福岡)、大城、大堰
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・アクセス良好。西鉄甘木金島駅より徒歩5分です。
最終更新日 : 2025/04/29
- 病院・クリニック・診療所
金子病院の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(柳川市/福岡県)
- 給与
- 【月給】186,000円〜
- 住所
- 福岡県柳川市久々原65
- 最寄り駅
- 矢加部、西鉄柳川、徳益
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/04/29
- サービス付き高齢者向け住宅
シニアズハウストリニテ千早の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 福岡県福岡市東区千早5-2-22
- 最寄り駅
- 千早、香椎宮前、西鉄千早
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
<働き方>
・JR・西鉄「千早駅」より徒歩6分とアクセス抜群です。
・病院が母体の施設のため安定しております。
・労務管理が徹底されており、残業分の時間外手当はしっかり支給されます。
・サービス付き高齢者向け住宅利用者の外出レクも行っています。
<入社後OJT>
•新人サポートに事業所全体で注力しており、新人が不安なく立ち上がれるように皆で取り組んでいます。
<研修>
・未経験でも親切丁寧に教えますので、安心してください。
<資格取得支援>
•費用負担はありませんが、シフトなどを考慮していただけます。
<キャリアパス>
・介護の知識も経験も身に付いてきた・・・ジョブチェンジをして、サービス提供責任者を目指してみようかな？どんなキャリアがあるんだろう？ケアマネの道も相談可能。訪問や居宅介護・病院やグループホームなど複数施設を持っているからこそできるジョブチェンジです。
最終更新日 : 2025/04/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム サンシャインの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】183,700円〜
- 住所
- 福岡県福岡市東区原田1-41-1
- 最寄り駅
- 柚須、箱崎、吉塚
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/04/29
- 障がい者支援
グループホームのぞみの生活支援員(正社員)求人・採用(直方市/福岡県)
- 給与
- 【月給】209,200円〜
- 住所
- 福岡県直方市大字永満寺2976番地
- 最寄り駅
- 中泉、藤棚、感田
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
萩原中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(北九州市八幡西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】205,000円〜246,000円
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区萩原1-10-1
- 最寄り駅
- 萩原(福岡)、穴生、森下(福岡)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・循環器内科を中心とした120床のケアミックス病院です
・無資格、未経験の方も歓迎です。新たなキャリアをスタートしやすい環境です。
・給与は高水準です。加えて賞与実績は4.0ヶ月とボーナスが手厚いです。
・残業は月平均1時間とほぼございません。メリハリのある働き方ができます。
・無料駐車場があり、マイカー通勤が可能です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
堤病院の看護助手(正社員)求人・採用(遠賀郡岡垣町/福岡県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 福岡県遠賀郡岡垣町鍋田2-1-1
- 最寄り駅
- 海老津、遠賀川
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・永年勤続表彰制度あり(パートなし)。
・岡垣コミュニティバス鍋田バス停より徒歩3分と、公共交通機関を使っての通勤も可能です。
・貴重な精神科系の病院です。認知症やうつ病など精神疾患に対する知識を身に付けたい方におすすめです。
・看護助手の経験がある方優遇します。
・配属病棟はご希望をお伺いしながら決定します。
・同法人でクリニック・介護老人保健施設・ショートステイ・通所サービスなど様々なサービスを展開する多いな法人様なので、ライフステージに合わせた長期就業しやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
一本松すずかけ病院の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(田川市/福岡県)
- 給与
- 【月給】211,000円〜
- 住所
- 福岡県田川市大字夏吉142
- 最寄り駅
- 一本松(福岡)、勾金、上伊田
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・精神科急性期から慢性期まで対応している380床の大きな精神科病院です
・精神科だけでなく、内科の病棟（地域包括ケア病棟）も有しています
・ワークライフバランス重視の職場です
年間休日115日と多め/有給消化率8割以上/1時間単位での有給取得可能/男性育児休暇、希望者の取得率100％
/夜勤無し、早出遅出無しの働き方（限定正職員）相談可能/残業時間0をスローガンに法人で取り組んでいます
・充実したチーム制での教育体制がございます（複数名へ業務等の質問ができる環境）
・入職後、ライフイベントに合わせ柔軟に働き方の相談が可能です
各種病棟、介護老人保健施設、グループホーム、デイケアなど様々な就業先がございます
最終更新日 : 2025/04/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームやすらぎ園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鞍手郡鞍手町/福岡県)
- 給与
- 【月給】195,600円〜
- 住所
- 福岡県鞍手郡鞍手町木月1826-1
- 最寄り駅
- 鞍手、筑前垣生、希望が丘高校前
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定員100名・全個室ユニット型の特別養護老人ホームです。
・年間賞与4.0ヶ月と高給与求人です。
・職員の負担軽減のため、人員充実させており残業は少なめです。
・相談、教育担当のプリセプターを配置し、新人の方に安心の体制です。
・ICT導入によるスタッフの大幅な負担軽減を目指しております。
・産休、育休取得を徹底しており、復帰する社員が多くいます。
最終更新日 : 2025/04/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
指定介護老人福祉施設 あゆみの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(遠賀郡岡垣町/福岡県)
- 給与
- 【月給】187,000円〜
- 住所
- 福岡県遠賀郡岡垣町鍋田2-1-6
- 最寄り駅
- 海老津、遠賀川、千代県庁口
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・駐車場が無料でございますのでお車通勤が便利です。
・夜勤8時間勤務なので比較的体の負担が少ないです。何かあればユニット協力をして対応して頂くので安心です。
・お昼ご飯が200円で食べられます。
・育休・産休取得実績がございます。お子様がいても就業しやすい環境です。育児中は時短勤務で勤務できるので働きやすいです。急なお休みも協力体制が整っています。
・希望休2日は皆様取得されていて相談しやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
林整形外科医院の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(福岡市博多区/福岡県)
- 給与
- 【月給】187,700円〜222,000円
- 住所
- 福岡県福岡市博多区東月隈4-1-20 つきぐまメディカルモール内（福岡銀行横）
- 最寄り駅
- 酒殿、福岡空港、須恵
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/04/28
- ショートステイ(短期入所)
指定介護老人福祉施設 あゆみの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(遠賀郡岡垣町/福岡県)
- 給与
- 【月給】187,000円〜
- 住所
- 福岡県遠賀郡岡垣町鍋田2-1-6
- 最寄り駅
- 海老津、遠賀川、千代県庁口
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・駐車場が無料でございますのでお車通勤が便利です。
・夜勤8時間勤務なので比較的体の負担が少ないです。何かあればユニット協力をして対応して頂くので安心です。
・お昼ご飯が200円で食べられます。
・育休・産休取得実績がございます。お子様がいても就業しやすい環境です。育児中は時短勤務で勤務できるので働きやすいです。急なお休みも協力体制が整っています。
・希望休2日は皆様取得されていて相談しやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 訪問介護・定期巡回
さくら・介護ステーション福岡西の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 福岡県福岡市西区姪の浜1-23-13 FUJIBLD101
- 最寄り駅
- 姪浜、室見、下山門
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
・アクセス良好。姪浜駅より徒歩2分です。
・研修制度があり、月に1度の事業所内での研修や個別研修を行っています。
・残業少なめのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 訪問入浴介護
訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー、その他(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】219,000円〜
- 住所
- 福岡県福岡市東区
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2025年04月28日 に情報更新された(福岡市東区/福岡県)における非公開求人です。訪問入浴介護でその他、介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設からざステーションの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(福岡市早良区/福岡県)
- 給与
- 【月給】160,100円〜
- 住所
- 福岡県福岡市早良区野芥5-6-38
- 最寄り駅
- 梅林(福岡)、野芥、賀茂
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
松本病院の看護助手(正社員)求人・採用(田川郡川崎町/福岡県)
- 給与
- 【月給】192,000円〜
- 住所
- 福岡県田川郡川崎町大字川崎1681-1
- 最寄り駅
- 豊前川崎、池尻、田川後藤寺
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・社会保険完備です。
・福岡県の子育て応援宣言に登録しております。
・急性期と療養型の病棟があるので、様々な経験ができます。
・年に数回研修を行っており、スキルアップや情報共有の場も設けています。
・職場は和気あいあいとした雰囲気です。
・療養型の病棟では、介護職の経験ある方歓迎です。
最終更新日 : 2025/04/28
- 病院・クリニック・診療所
英彦山病院の看護助手(正社員)求人・採用(田川郡添田町/福岡県)
- 給与
- 【月給】159,500円〜
- 住所
- 福岡県田川郡添田町大字中元寺844-14
- 最寄り駅
- 豊前桝田、歓遊舎ひこさん、添田
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・看護師・准看護師免許の資格取得補助制度が御座います。医療系の道にも進みたい介護士様にもオススメです。
・空気がきれいで環境の良い所です。
・アットホームな職場で職員同士の風通しも良いので、働きやすい環境です。
・最初からいきなり一人ではなく、まずは先輩に同行をして仕事を覚えていく形になります。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4.2ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2025/04/28
- デイサービス・デイケア
ツクイ福岡福津の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(福津市/福岡県)
- 給与
- 【月給】203,750円〜254,750円
- 住所
- 福岡県福津市日蒔野6-2-10
- 最寄り駅
- 福間、千鳥、東福間
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/28
- デイサービス・デイケア
ツクイ博多吉塚の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市博多区/福岡県)
- 給与
- 【月給】192,500円〜260,500円
- 住所
- 福岡県福岡市博多区吉塚8-1-69
- 最寄り駅
- 吉塚、馬出九大病院前、箱崎
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/28
- デイサービス・デイケア
ツクイ福岡六本松の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(福岡市中央区/福岡県)
- 給与
- 【月給】212,500円〜240,500円
- 住所
- 福岡県福岡市中央区六本松４丁目５－２４
- 最寄り駅
- 六本松、別府(福岡)、桜坂
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/28
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- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる
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