検索条件に当てはまる佐賀県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる佐賀県の求人
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設コスモスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(武雄市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜233,000円
- 住所
- 佐賀県武雄市武雄町大字永島13821
- 最寄り駅
- 武雄温泉、高橋
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・託児所があります。子育て中の方におすすめです。
・未経験・無資格からスタートをされる方も多くおられます。
・入社後OJTあり：入社後3ヶ月間はトレーナー制度によるマンツーマン指導を行います（夜勤訓練もあります）ので、初心者の方も安心して働ける環境です。入社後1ヶ月は日勤帯での勤務となっており、徐々に早出・遅出と色々なパターンが増えて行くようになるので、ゆっくり段階を踏んで覚えていきたい方にお勧めです。
・入社後1週間はデイケアなど色々な法人内の事業所を回れるので、法人の理解が深まり、色々な体験も積んでいただけます。
最終更新日 : 2025/05/29
- 介護老人保健施設(老健)
ケアハイツ虹の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】190,800円〜
- 住所
- 佐賀県唐津市浜玉町横田下177
- 最寄り駅
- 浜崎、虹ノ松原、東唐津
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/05/29
- その他（介護）
養護盲老人ホームサリバンの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】164,100円〜226,200円
- 住所
- 佐賀県唐津市相知町佐里1646-13
- 最寄り駅
- 佐里、西相知、肥前久保
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・休日休暇の取りやすい環境も魅力的です。お休みは月9日ですが、半数程度を希望通り休める環境です。連休も場合によっては可能です。
・再雇用も70歳までと長く働ける環境も魅力です。
・1人で業務をすることはありません。その日のシフトで年齢や経験などを考慮した上で指導いたします。
・およそ月に1回施設内研修がございます、具体的には入浴介助や個別介助の仕方などをお教えします。
・全職種が集まり、事故防止や虐待など共通の意識を持って業務に取り組む環境があります。
・訪問介護や養護老人ホーム、生活相談員など本人の能力や希望に応じてステップアップできる環境があります。
・緑に囲まれた閑静な場所にあり、空気の綺麗な環境で働くことができます。
・手厚い人員配置のため、利用者様と密に関わることができます。
・法人内の異動も可能なため、時間や働き方に融通が利きやすいです。
・その方の希望に応じた職種や配属先を検討いたします（例:生活相談員兼務）。
・無資格、未経験からスタートしたスタッフも多数在籍しております。
最終更新日 : 2025/05/29
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設アメニティきゅうらぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】211,600円〜267,300円
- 住所
- 佐賀県唐津市厳木町岩屋505
- 最寄り駅
- 岩屋(佐賀)、厳木、相知
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・高給与が見込める求人です。
・新入職者を対象に、各部署の主任・リーダー級の職員が講師となり、約20項目にわたる「新人研修」を行い、より早くスムーズに業務に習熟できるようサポートしています。
・月2回 施設内での学習会を実施しております。施設内・外での研修やセミナーにも随時参加し、職員の資質向上に積極的に取り組んでいます。
最終更新日 : 2025/05/29
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】213,000円〜293,500円
- 住所
- 佐賀県唐津市
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2025年05月29日 に情報更新された(唐津市/佐賀県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/05/29
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ライフステイからつの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】207,800円〜228,800円
- 住所
- 佐賀県唐津市鏡3076
- 最寄り駅
- 東唐津、鬼塚、和多田
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・夜勤は看護師1名、介護士1名で行います。24時間看護師が常勤していますので安心して働けます。
・残業がほとんどありませんので、プライベートの時間をしっかり確保できます。
・入社後はしっかり研修やフォローが入るので、経験が浅い方でも安心して入れます。
・外部研修や月1回の内部研修も実施されておりますので学べる環境です。
・試験日や、試験前にはお休みの調整等のご相談が可能です。
最終更新日 : 2025/05/29
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンターすこやかの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】164,000円〜
- 住所
- 佐賀県鳥栖市蔵上町663-1
- 最寄り駅
- 新鳥栖、鳥栖、肥前麓
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・風通しがよく、職員間同士での相談や協力体制がしっかりしています。離職者も少なく、戻って来られる職員様も多いです。
・日曜日は固定でお休みです。残業もしないように働き方改革もしています。年末年始のお休みもございますので、子育て中の方や制限がある方にとっても働きやすい環境です。
・希望休3日取得可能で、急なお休みにも皆様で協力してお勤めしています。
・訪問介護や有料老人ホームもございます。法人内でのキャリアステップが踏め、学べる環境がそろっています。
最終更新日 : 2025/05/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム扇寿荘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】207,700円〜228,100円
- 住所
- 佐賀県佐賀市嘉瀬町中原2585
- 最寄り駅
- バルーンさが、鍋島、久保田(佐賀)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・基本的に残業はありません。仕事終わりのプライベートも充実できます。
・勤務時間などは個人の希望に応じて調整をしてくださいます。
・入職後は3ヶ月間、相談員の方からご指導いただきますので、馴染みやすい環境です。
・資格支援制度はございませんが、シフトの調整は相談できます。
・介護職から入職し、リーダー・主任・管理者といったキャリアを積んでいくことが出来ます。また、希望に応じてグループホームなどの他の施設の経験も可能です。
・夜勤は3名体制で行いますので、初めて介護職をされる方や夜勤に不安をお持ちの方も安心していただけます。
・住宅手当や子供手当といった各種手当が充実しています。
最終更新日 : 2025/05/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 エバーグリーンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜218,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市嘉瀬町中原1965-1
- 最寄り駅
- 鍋島、バルーンさが、久保田(佐賀)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・寮完備しているので遠方の方にもオススメです。
最終更新日 : 2025/05/28
- グループホーム
グループホーム シニアライフ本庄の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】181,160円〜234,980円
- 住所
- 佐賀県佐賀市本庄町鹿子9-3
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格試験にあたりシフトの考慮をしていただけます。
・身体的な負担やライフイベントなどがあれば、同法人の別施設への異動を相談できます。
・定年65歳ですので長く働いていくことができます。
・新人中途に関わらず独自の教育プラン、研修プランが構築され、随時アップデートしています。
・キャリア豊富なスタッフが数多く常駐しているのでしっかりと教えて頂けます。
【法人母体について】
・母体は全国5施設を運営している法人です。
・県内に5施設あり、転居の場合にも異動ができます。
・法人内の異動も可能なため、時間や働き方に融通が利きやすいです。
・薬局事業、介護事業、地域活動の3つの軸を中心に、佐賀市は城北、大和地区の医療と介護を支えるべく、積極的に事業展開を行なっています。
・3店舗の調剤薬局、5拠点の介護事業を展開中。医療と介護の事業フィールドが相乗効果を生みながら、地域社会における価値の創造に努めています。
最終更新日 : 2025/05/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設シルバーケア佐賀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】185,800円〜252,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町大字長瀬1307
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島、バルーンさが
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入所者様もご家族様も気軽に職員とコミュニケーションが図れる環境です。
・リハビリの専門職がいるので介護の基礎を学ぶことができます。
・向上心のある方大歓迎です。
最終更新日 : 2025/05/28
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム シニアケア佐賀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】187,900円〜200,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1240-1
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・24時間託児所完備で子育てをサポートです。
・残業は月3時間程度とほとんどなしです。
・資格取得時にシフトの調整をします。
・入社後は3ヶ月間しっかりと先輩社員が指導するので、未経験の方でも安心して仕事ができます。
最終更新日 : 2025/05/28
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームふくろの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】195,000円〜
- 住所
- 佐賀県佐賀市本庄町大字袋167-2
- 最寄り駅
- 佐賀、鍋島
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成25年に施設を建て直したばかりですので、綺麗な環境でお勤めができます。
・施設はアットホームな環境でゆったりとした雰囲気の事業所です。
・配膳作業なしです。お食事の準備が苦手な方も安心していただけます。
・機能訓練室も設置。理学療法等にご興味をお持ちの方はさらなるキャリアプランを展望できます。
・育休や産休も取得可能です。
・社長がこの地域で生まれ、育った方で、地域密着に大変力を入れております。寄り添った介護がしたい方にオススメです。
最終更新日 : 2025/05/28
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム寄人の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬東5丁目17番11号
- 最寄り駅
- 佐賀、伊賀屋、鍋島
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設寿夢の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】211,000円〜232,000円
- 住所
- 佐賀県鳥栖市高田町205-1
- 最寄り駅
- 味坂、宮の陣、五郎丸
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・スタッフは託児所、寮、フィットネスの利用が無料です。
・残業時間はほとんどなく、プライベートとの両立が叶いやすい職場です。
最終更新日 : 2025/05/28
- 有料老人ホーム
ケアホームすこやかの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 佐賀県鳥栖市蔵上町663-1
- 最寄り駅
- 新鳥栖、鳥栖、肥前麓
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
・風通しがよく、職員間同士での相談や協力体制がしっかり整っています。離職者も少なく、戻って来られる職員も多いそうです。
・お子様の学校行事や急な体調不良など、お休み相談がしやすい環境です。出産して復帰した方も働かれています。残業もほぼございません。
・デイサービスが併設されており、にぎやかな施設です。
・Wワーク可能です。夜勤もロングとショートを選択できますので、いろんな働き方がしたい方にもおすすめです。
最終更新日 : 2025/05/28
- デイサービス・デイケア
堀田病院社会復帰支援センターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊万里市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】177,000円〜185,000円
- 住所
- 佐賀県伊万里市立花町2974-5
- 最寄り駅
- 上伊万里、伊万里、川東(佐賀)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2025/05/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 多久いこいの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多久市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】211,500円〜
- 住所
- 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24
- 最寄り駅
- 中多久、多久、東多久
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・入社時期によりますが、採用と同時に有給休暇が付与されます。
・有給が1時間単位で使用可能です。
・託児所があるので小さなお子様がいらっしゃる方にも安心してお勤めいただけます。
・年に1度、職員相互の親睦を図るために、職員旅行を実施しています。
・各新人職員に決まった相談相手（チューター）を配置し、仕事の仕方、
学習方法、悩み等の精神面・生活等広範囲にわたり相談や支援を行っております。
・看護学校、介護福祉士の資格取得のための奨学金制度があります。
・新人研修なども行っておりますので安心して入職できる環境です。
最終更新日 : 2025/05/28
- グループホーム
グループホーム 『悠々』の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多久市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】174,500円〜
- 住所
- 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24
- 最寄り駅
- 中多久、多久、東多久
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・託児所完備をしているので、お子さんいる方も安心です。
・お子様の行事や急な体調不良の際は助け合って勤務しています。
・年に一度、職員相互の親睦を図るために、職員旅行を実施しています。
・プリセプター制度があるので、経験少ない方も安心です。
・各新人職員に決まった相談相手（チューター）を配置し、仕事の仕方、学習方法、悩み等の精神面や生活等広範囲にわたり相談や支援を行っております。
・看護学校、介護福祉士の資格取得のための奨学金制度があります。
・残業がほとんどないので、プライベートも充実出来ます。
・入社時期によりますが、採用と同時に有給休暇を付与します。
・有給休暇が1時間単位で使用可能です。
最終更新日 : 2025/05/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームロザリオの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】201,400円〜236,800円
- 住所
- 佐賀県佐賀市大和町大字久池井1386-2
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/05/28
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる