（12ページ目）検索条件に当てはまる求人・転職情報
検索条件に当てはまる求人
- 病院・クリニック・診療所
小澤病院の看護助手(正社員)求人・採用(小田原市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】175,600円-200,000円
[内訳]
・基本給：170,600円-185,000円
・ 諸手当：5,000円-15,000円
※介護福祉士資格をお持ちの方は別途資格手当支給
- 住所
- 神奈川県小田原市本町1-1-17
- アクセス
- JR/小田急線 小田原駅東口より徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・地元に密着した、開設100年を超える歴史のある中核病院です。
・二次救急病院として地域医療を支えています。(年間救急車受入台数2,000台超)
・夜勤のない病院です。
夜間は看護師の方が入ってくれるため、看護助手は早番・日勤・遅番だけですので、ご家庭がある方でも安心してご就業可能です。
・24時間365日使用できる託児所があります。子育てと家庭を両立出来る環境です。
(小学校入学前であれば、希望者は利用可能です)※フルタイムで使用しても月15,000円です。
・看護学校併設で教育体制充実。スキルに不安のある方でも安心して入職出来ます。
最終更新日 : 2024/11/07
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
ケアハウスあいおいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(中央区/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】229,300円
実務者研修
【月給】240,000円
介護福祉士
【月給】265,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、深夜勤手当（月5回分）を含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分-）
【昇給】あり
- 住所
- 東京都中央区佃3-1-15
- アクセス
- 【電車】月島駅から徒歩3分
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
リハビリテーション花の舎病院の看護助手(正社員)求人・採用(下都賀郡野木町/栃木県)
- 給与
- 【月給】196,360円‐263,360円
[内訳]
・基本給
無資格者:133,000円‐
ヘルパー2級・初任者研修:138,000円‐
介護福祉士:155,000円‐
※資格や経験を考慮させていただきます。
・介護処遇手当:53,280円
・令和慰労手当:10,080円
- 住所
- 栃木県下都賀郡野木町大字南赤塚1196-1
- アクセス
- 【車】JR宇都宮線野木駅東口より車で5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・回復期リハビリテーション専門病院です。法人内で運営している事業所は20施設以上となり、更なる成長を続けている期待の大手医療法人です。
・小山の市街地から近く、複数の施設が隣接しており、連携が取れているのでなにかあっても安心安全です。
・年間休日116日です。夏季休暇、冬期休暇もあり、プライベートの充実とメリハリのある働き方ができます。
・法人内での異動が可能なので、自身のライフステージやキャリアに合わせてさまざまな経験を積むことが可能です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
寺田病院介護医療院の看護助手(正社員)求人・採用(荒川区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
・無資格・未経験:230,000円（介護改善交付金・当直4回含む）
・初任者研修:245,000円（介護改善交付金・当直4回含む）
・実務者研修:250,000円（介護改善交付金・当直4回含む）
・介護福祉士:260,000円（介護改善交付金・当直4回含む）
※当直1回10,000円になります。
※介護福祉士のみ職歴により25円-27万円検討可能
※日勤のみで常勤勤務を希望する場合も相談に応じます。
【その他手当】
入浴担当者には1回毎に入浴手当がつきます。
- 住所
- 東京都荒川区町屋3-23-14
- アクセス
- 【電車】 千代田線 町屋下車 徒歩12分 京成本線 町屋下車 徒歩12分 【バス】 日比谷線 北千住下車 都営バス44系統（北千住駅ー駒込病院） 町屋3丁目下車 徒歩1分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・子育て中の職員も多く皆で協力し合いながらアットホームな雰囲気で残業はほとんどありません。
・未経験者でも心配無用です。わからないことは先輩方にすぐ聞ける環境です。
・「日常的な医学管理」、「看取りやターミナルケア」等の機能と「生活施設」としての機能とを兼ね備えた介護施設です。最期までご利用者様とお付き合いがしたい方、施設経験を活かしながら病院で活躍したいと考えている方にオススメです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 障がい者支援
障害者支援施設 ココロみのりの生活支援員(正社員)求人・採用(津山市/岡山県)
- 給与
- 【月給】192,880円-207,880円
［内訳］
・基本給：156,880円
・処遇改善手当：15,000円
・特定処遇改善手当：3,000円-15,000円
・夜勤手当：4,500円/回（月4回程度）
・資格手当：0円-3,000円
- 住所
- 岡山県津山市二宮999
- アクセス
- 院庄 駅より 徒歩 19分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・知的障がい者を持つ、津山在住の父母の人たち約30人の願いを実現したいと津山みのり学園は建設され、50年を迎えました。
・法人として、障がい者支援事業以外にも、高齢者事業や児童福祉事業など、幅広く地域に根差した運営を行っております。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホームあしの苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(那須郡那須町/栃木県)
- 給与
- 【月給目安】213,620円-252,380円
[内訳]
・基本給:165,120円-178,880円 ※計算式（日給7,680円-8,320円×21.5日）
・処遇改善手当:25,000円-40,000円
・処遇改善ベースアップ手当:7,500円
・夜勤手当:16,000円（4,000円/回・月4回で計上）
【その他手当】
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当
介護経験1年未満 夜勤なし:25,000円 夜勤あり:35,000円
介護経験1年以上 夜勤なし:
- 住所
- 栃木県那須郡那須町大字芦野2160
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【安定した法人で長期就業を目指していきたい方】
設立から30年培ってきた実績と信頼、そして確かな経営基盤を持っており、17もの施設を運営している那須地区を代表とする社会福祉法人です。高齢者から障害者施設を多数もっており、新規事業所も開設しております。
20代から60代以上の方まで幅広い年代の方が就業しています。
定年は60歳という設定はありますが、法人の考え方としては、元気で頑張れる方には最大75歳を限度として延長して就業することも可能としております。準社員スタートになりますが、処遇改善手当や資格手当などの支給がしっかりあります。
【2022年3月にオープンした新しい地域密着型特別養護老人ホーム】
小学校を改修しており、自然に囲まれた広々とした懐かしい雰囲気のある施設です。
地域密着型なので入居者数も少なく、利用者様に寄り添った介護がやりやすい環境です。
【ブランクがある方・経験年数の少ない方も安心の教育体制】
入職後、先輩職員の方が丁寧に業務を教えてくれるので安心です。「誰に聞いたらいいかわからない」「やり方がみんな違う」といったお悩みは感じることなく働くことができます。また外部の講師の方を招いての研修制度や、介護福祉士を目指す方への勉強会の開催がございますので勤務中にも学べる機会が沢山有り、知識を付けることができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
北原国際病院の看護助手(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】185,000円-295,000円 ※求職者様のご経験年数によって変動あり
[内訳]
・基本給：180,000円-290,000円
・ベースアップ手当 5,000円
※求職者様のご経験年数によって変動あり
【その他手当】
・準夜手当：4,000円/回（月3-4回程度）
・深夜手当：4,000円/回（月3-4回程度）
・当直手当：8,000円/回（月3-4回程度）
【その他手当】
住宅手当：20,000円（職員が世帯主に限る）
月の夜勤勤務数が規定の日数を超えた場合、別途
- 住所
- 東京都八王子市大和田町１－７－２３
- アクセス
- ＪＲ中央線八王子駅からバス 「大和田2丁目」バス停駅 徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【どんな施設】
東京都八王子市で、脳疾患の方々を対象に予防、救急、手術、リハビリテーション、在宅フォローまで一貫した医療を提供している医療法人社団KNIの急性期病院です。医師、看護師が24時間常駐しているため、安心して患者様の回復に寄り添いながら介護技術だけでなく、医療知識も学べる・身につけることができます。
【おすすめポイント】
・24時間365日利用可能な保育園あり
男性・女性・職種を問わず24時間365日どなたでも利用できるスタッフ専用の保育園が併設されているため安心して働くことができます。
・育児休業や看護休業の取得実績あり
ご自身のライフステージに合わせて柔軟に長く勤められる環境です。
残業も月に5時間程度なのでご自身の時間を大切にできます。長くお勤め希望の方にもピッタリです。
・年間休日122日
福祉業界屈指の日数です。お休みが多いのでワークライフバランスを充実させることができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
旭川圭泉会病院の看護助手(正社員)求人・採用(旭川市/北海道)
- 給与
- ■介護福祉士以外
【月給】159,650円～238,050円
基本給：151,850円～230,250円
処遇改善手当7,800円
その他手当
皆勤手当：3,000円
住宅手当：持家7,000円 借家12,000円
夜勤手当：5,500円（１回当たり）
扶養手当：別途法人規定による
配偶者10,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円
燃料手当：51,000円～110,000円(11月～3月に5分割で支給)
賞与：年2回 100,000円(前年度実績）
- 住所
- 北海道旭川市東旭川町下兵村252
- アクセス
- 東旭川駅より 徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【精神科未経験の方でも安心の研修制度！】
・公共交通機関通いの方もオススメです。
JR東旭川駅より徒歩約6分と公共交通機関通いの方にも通える立地になります。
・クリニカルラダー制度を導入しています。
「決してひとりで困らない。問題はみんなで解決していこう」をモットーに互いに助け合っています。
また、看護師・准看護師・看護補助者すべての職員が、精神科の基礎となる研修を受講しています。全職員が精神科の知識を十分に習得した上で、臨床現場で活躍します。
精神科病棟での勤務に不安がある方も安心の体制が整っています☆
・資格を取ってキャリアアップしたい方大歓迎！
法人指定のスクールで資格取得をする事が出来ます。
介護系だけでなく、看護師免許も奨学金を貰って取得出来ます。
【キャリアアップにおすすめな法人！】
・旭川市内で半世紀以上に渡り地域の精神科医療を担ってきている医療法人です
旭川市にあるスーパー救急病棟（精神科救急入院料病棟）やデイナイトケア、福祉ホーム、ケアホーム、生活訓練施設、認知症対応デイケア、グループホーム、介護老人保健施設など地域のニーズに合わせた、精神科のトータルサポート体制の充実に力を入れております
・他施設形態への異動希望も検討可能です☆
各事業所の人員状況にもよりますが、病院、介護老人保健施設、グループホームなどを有する法人だからこそ可能な、法人内での別施設形態への異動希望も可能です。
中長期的なキャリアアップのために色んな施設を経験してみたい！という方にもおすすめです！
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
ベストライフ横浜の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(横浜市西区/神奈川県)
- 給与
- ■無資格
【月給】222,000円-226,000円
［内訳］
・基本給：145,000円
・勤務手当：21,000円
・介護手当：20,000円
・家族手当：扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・夜勤手当：22,000円（5,500円/回×4回分）
・業績手当：3,000円
・支援加算手当：5,000円
■初任者研修
【月給】223,000円-237,000円
［内訳］
・基本給：145,000円
・資格・経験手当：経験0-1年未満 なし/1-3年 5,000円/3年以上 10,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市西区浅間町3-174-9
- アクセス
- 横浜市バス「浅岡橋」下車徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム風の笛の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新潟市東区/新潟県)
- 給与
- 【月給】187,188円‐
［内訳］
・基本給:135,000円‐250,100円
・夜間介護手当:11,200円（2,800円/回 月4回で計上）
・夜勤手当:5,960円‐10,640円（1,490円‐2,660円/回 月4回で計上）
・処遇改善手当:21,000円
・特定処遇改善手当:8,545円‐8,635円
・ベースアップ加算:5,483円
【その他手当】
・住宅手当：本人名義賃貸のみ
家賃27000未満の場合：家賃-16000
家賃27000～61000円の場合
- 住所
- 新潟県新潟市東区下木戸2-28-13
- アクセス
- 越後新潟駅から車で約12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・チューター制度を導入しています。2023年より新卒向けのインターンもスタートしています。
・住宅手当、扶養手当(配偶者＋子)などの福利厚生も充実しています。
・年間休日117日＋リフレッシュ休暇4日でプライベートも充実できます。
・2種類の退職金制度に加入出来ます。(全額法人負担)
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
河渡病院の看護助手(契約社員)求人・採用(新潟市東区/新潟県)
- 給与
- 【月収】219,040～221,440円/月（夜勤手当等含む）
【月給】183,000円
[内訳]
・基本給：145,500円
・夜勤手当：36,040円（深夜割増分含む）
・特勤手当：2,000円
・看護助手手当：29,500 円
・早出遅出手当：2,400円
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 新潟県新潟市東区有楽1-15-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・プリセプター制度を採用！先輩職員が1対1で指導しますので、未経験や経験の浅い方でも安心して働くことができます！
・急変が少ない為、残業がほとんどなく、また完全週休2日制で年間休日も平均125日！メリハリをつけて勤務が可能です！
・有給休暇も入職3ヶ月経過後に2日付与！
・院内研修・外部研修なども充実しており、法人としてスタッフのキャリアアップを応援しています！
最終更新日 : 2024/11/07
- 障がい者支援
チャレンジドホーム寿々豊田の生活支援員求人・採用(豊田市/愛知県)
- 給与
- 【月給】230,000円‐
［内訳］
ベース給 :168,000円‐
ベース処遇:15,000円
処遇手当 :30,000円‐
資格手当:初任者研修:5,000円
実務者研修:10,000円
介護福祉士:15,000円
夜勤手当:1回3,000円‐
役職手当:5,000円‐50,000円
住宅手当:6,000円‐10,000円
扶養手当:配偶者6,000円、子1名につき2,000円※20歳未満
受講手当:1,000円‐1,250円／認定特定行為1項目につき
通勤
- 住所
- 愛知県豊田市寺部町3丁目137番1
- アクセス
- 【電車】 名鉄三河線「梅坪」駅から車で6分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・利用者さんやそのご家族の気持ちを大切にしたケアをしています。
利用者さんやご家族の希望があればできるだけ希望に沿った対応をしています。
・職員一丸となって利用者様のための対応を意識しています。介護でも看護でも事務でも関係なく、区切ることなく利用者様のために一丸となって行動する風土が整っています。
・産前・産後育児休暇の実績多数あります。
育児との両立をしていただけるように会社・施設スタッフがサポートします。
法人全体の取り組みのおかげで本当に職員同士が仲良く働いています。
・資格支援制度あります。系列ヘルパースクールにて無料で受講可能です（諸条件有）。
・定年65歳と長く働きたい方にはおすすめです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ヴィラトピア知立の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(知立市/愛知県)
- 給与
- 【月給】227,890円-
[内訳]
・基本給:161,100円-291,400円（前歴加算+学歴加算）
・特殊業務手当:17,000円-20,000円
［無資格］17,000円
［初任者研修］17,000円
［実務者研修］17,000円
［介護福祉士］20,000円
・処遇改善手当:32,300円
・特定交付金手当:10,520円
・改善支援金手当:6,970円
【その他手当】
・夜勤手当:30,000円（約5,000円/回（月6回程度））
・家族手当
［配偶者］15,00
- 住所
- 愛知県知立市山屋敷町富士塚1-336
- アクセス
- 【車】名鉄知立駅より車にて10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・令和2年2月に施設運営が優良民間社会福祉事業として評価され、天皇陛下から御下賜金を拝受した施設です。
・それぞれの業務にマニュアルがあり(入浴マニュアル・食事介助マニュアルなど)、入社3ヶ月後まで先輩が1人つくなど、教育体制がしっかりしています。
・イベントやレクリエーションをご利用者の方と一緒に楽しみたいという方にお勧めです。
・未経験の方でも高齢者介護にご興味がある方、また経験を生かして働きたい方にやりがいのある職場です。
・残業時間は少ないです。
※月に一度委員会活動があるため、その時間は残業となりますが、それ以外での残業は個人の責任と捉えているため、皆様時間内に業務を終えられるようにお仕事に取り組む風土が整っております。
最終更新日 : 2024/11/07
- グループホーム
やぎあんの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】159,200円-177,000円
[内訳]
基本給:147,200円-165,000円
夜勤手当:12,000円-（3,000円※目安/回 月4回として算定)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区八木山南3-1-12
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
まるで自宅にいるようなアットホームな雰囲気が自慢の施設です。ゆったりした居心地の良い空間で仕事ができます。
老若男女問わず幅広い年代の方が活躍しています。
定年が63歳まで、再雇用65歳までなので、長く働きたい方にオススメです。
レクリエーションに力をいれており、ちぎり絵やカラオケ等を利用者と一緒に楽しむことができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
アルク大津下阪本の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】416,000円
[内訳]
基本給:196,000円
職務手当:220,0000円
【その他手当】
・お盆手当
・年末年始手当
・時間外手当
・資格手当
・食事手当
- 住所
- 滋賀県大津市下阪本1丁目
- アクセス
- 【バイク・自転車】可
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・キャリアアップを目指される方には「資格取得制度」を利用した上位資格の取得や、キャリアアップ研修を随時行っております。
その他、介護・福祉のトータルサービスを行っている当社では、福祉用具レンタルサービスや施設紹介事業への職掌転換など、希望に応じて多彩なキャリアパスをご用意しています。
・それぞれのライフステージに合わせた働き方ができる職場を作るために様々な取り組みを行っています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ松戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】219,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】256,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市馬橋312-1
- アクセス
- 【電車】常磐線 馬橋駅から徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 障がい者支援
RASIEL南志賀の管理者・施設長・ホーム長、サービス管理責任者(契約社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補
【月給】380,000円（金額は同額）
［内訳］
・基本給:185,000円-
・役職手当:118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）
・処遇改善手当:62,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
サービス管理責任者を兼務となった場合
事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者
【月給】400,000円-
［内訳］
・基本給:185,000円-
・役職手当:138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）
・処遇改善手
- 住所
- 滋賀県大津市南志賀3丁目20番30号
- アクセス
- 【電車】 南志賀駅より徒歩3分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
・全国に事業所を展開するビオネストグループ傘下法人です。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あります。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 楓の丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士宮市/静岡県)
- 給与
- 【月給】212,000円-
［内訳］
基本給：172,000円-250,000円
夜勤手当：40,000円（8,000円×5回）
【その他手当】
処遇改善加算：580,000円/年（平均）
正月勤務手当：2,500円-5,000円/日
- 住所
- 静岡県富士宮市羽鮒2505-1
- アクセス
- 身延 沼久保駅から車で約5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ヨーロッパの山岳リゾートをモチーフにした施設です。
・入所100床の全部屋個室の特別養護老人ホームです。
・法人で資格がとれる学校を運営しています。
『こやまカレッジ』では無料で実務者研修を受けることができます。
・ショート夜勤でお体の負担を軽減できます。（夜勤手当1回8,000円）
・入職後フォロー体制万全です。入職後3ヵ月間、先輩職員がOJT教育を担当致します。
・休憩スペースがユニットとは別に設けているため、オンオフの切り替えがしやすいです。
・協調性を持って働く人が多く、働いている人を守るためにも採用基準の一つに、協調性が含まれています。
最終更新日 : 2024/11/07
- グループホーム
グループホームみんなの家・鴻巣の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(鴻巣市/埼玉県)
- 給与
- ■無資格
【月給】235,100円-
■初任者研修・実務者研修
【月給】239,600円-
■介護福祉士
【月給】269,600円-
※上記給与には夜勤手当35,000円（7,000円/回×5回分）、介護職員等ベースアップ等支援加算含む
【その他手当】
残業代別途支給（1分単位）
住宅手当 10,000円/月（申請制・条件あり）
ヘルプ手当（近隣事業所への応援勤務）2,000円/1日
年末年始手当 2,000円-3,000円/1日
特定処遇改善加算金支給（年3回）
【昇給】年1回
- 住所
- 埼玉県鴻巣市大芦1499-1
- アクセス
- 【電車】 JR高崎線[吹上]駅南口より 徒歩18分（１４００ｍ）
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
警備事業で高い評価を受けているALSOKグループの一員である強みを最大限に活用しセキュリティ事業で培ったノウハウを活かし、ご利用者様が「楽しくはつらつとした、自分らしく過ごせる」安全安心な介護サービスを提供いたします。中途入社の方も安心頂ける「キャリア入社研修」やキャリアアップを目的とした「ケアリーダー研修」、就業している施設形態に応じた「グループホーム初任者研修」や「有料老人ホーム介護職員研修」など様々な研修の受講が可能となっております。
【長く働きたい方におすすめです】
雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。定年65歳、定年後も健康で働く意欲があれば、最長78歳まで勤務可能です。「働ける限り働きたい」という方にオススメです。
【大手法人ならではの福利厚生】
ALSOKグループの福利厚生制度利用可能です。リソルライフサポート倶楽部加入、ALSOKベネフィット、FUJIYAMAクラブ、保険制度各種を、団体割引等ALSOKグループならではの福利厚生が充実しております。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設わかたけ南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】244,800円-
[内訳]
・基本給:97,300円-154,500円
・職務手当:65,000円-75,000円
・グレード手当:13,000円-20,000円
・処遇改善手当:22,000円-23,000円
・調整手当:12,500円
・夜勤手当:7,000円/回(月5回程度)
- 住所
- 神奈川県横浜市南区山谷１１５－５
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
社会福祉法人若竹大寿会は横浜市で特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・グループホームなど30以上の施設を展開しています。
法人独自の研修センターを完備しており、毎年多くの職員が介護福祉士やケアマネジャーの資格取得しています。
【スタッフの業務改善の取り組み】
・「トヨタ生産方式」の手法をベースとした独自の業務改善手法で、間接業務のムダを見える化、1時間ごとの業務量を見直し、生産性向上をはかっています。
・ノーリフティングケア（持ち上げない介護）に取り組んでおり、働くスタッフの負担が軽減され、長く働くことに繋がっています。
・スタッフのストレスチェックを桜美林大学との共同研究により開発し、現場レベルで解消できるようにしています。
【グレードごとの給与が明確です】
以前は年功序列制度になっていたが、2021年から新給与制度として1-10グレードを決め、個人の頑張りにより給与が上がっていきます。
職務給も頑張りに連動しており、グレード給・職務給が直接的に賞与に反映されるようになっています。
【キャリアステップについて】
ビジョンや成長に合わせて専門職・管理職・法人本部に所属など、さまざまなキャリアプランが用意されています。6ヶ月に一度の人事考課制度があり、自分自身に合った働き方を都度選ぶことができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる