ホームヘルパーステーションたんぽぽ戸次事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大分市/大分県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・母体は大分で9つの施設を運営している法人です。
・入職後先輩職員と一緒に勤務します。わからないこともすぐに聞ける環境です。
・スキルアップができる環境です。リスクマネジメント(事故予防・身体拘束・虐待防止)、報・連・相、認知症ケア、介護技術、感染予防に取り組んでいます。
・感染管理や医療安全などの勉強会が年数回ございます。
・実務者研修に通う場合、月30,000円×6ヶ月奨学金がでます。条件を満たせば返還不要です。
・1980年9月に創設。100年を超えて生き続ける企業を目指し、医療、介護、保険など多彩な分野で活躍されている法人です。
・希望があれば異動も可能なので、様々な施設形態で経験を積むことができます。
・残業時間は月1-2時間ほどですので、お仕事が長引く心配がありません。
・託児所がありますので、お子様がいる方も安心して働けます。
・教育年間計画に基づき各教育を実践しています。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | |
仕事内容 | 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・身体介護・生活介助全般の業務です。 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください 高卒以上 |
給与 | 詳しくはお問い合わせください 前年度賞与実績: 年2回 計4.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 114日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 託児所定員あり 交通費支給: 有(実費支給(上限あり) 月額25,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ホームヘルパーステーションたんぽぽ戸次事業所 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒879-7761 大分県大分市大字中戸次寺ノ内5111-1 最寄り駅: 中判田、竹中、大分大学前 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:21名
要介護2:16名
要介護3:8名
要介護4:8名
要介護5:13名
平均要介護度:2.64 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):30名
介護職員数:30名 【公表】
介護福祉士保有者数:19名
経験年数10年以上の介護職員の割合(%):50% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
理念 | 【公表】 利用者に対しいつも思いやりのあるパートナーとなり、利用者の自立をお手伝いし、提供するサービスの安全と安心を優先にする。 専門的技術と知識の研鑽を絶えずおこない利用者の声をよく聞き、人間性を高める努力をする。 喀痰吸引等の資格を取得したり、スタッフ会議等の研修でターミナルケアの対応方法を学んだりすることで重度の利用者への対応 も可能となるようにしている。 |
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