グラシアスなとりの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(名取市/宮城県)

求人のおすすめポイント

・無資格未経験者の方の採用を進めております。 こういった採用の背景に、転職をするにあたり拘りが強い方も採用をしておりましたが、結果的にトラブルなどが発生し職場内の人間関係が悪化するような事象が起きておりました。 職員の皆様がやりがいをもち楽しく働き続けることが出来るように「教育」に注力しておりま...

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・利用者様とゆったりした時間を過ごしたい方にオススメです。 ⇒特別養護老人ホーム併設ではなく、ショートステイのみの珍しい施設形態となってます。 定員は20名で少人数制の施設です。1階に10名、2回に10名の配置となっており、フロアごとの配属となります。 フロアの移動も原則なく、平均介護度は2程...

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【施設の特徴】 10名を1つの生活単位(ユニット)として、定員80名(全個室)1F：4ユニット2F：4ユニットの大型の施設です。 特別養護老人ホームの他にグループホーム、小規模多機能施設を併設しています。 【資格取得支援について】 実務者研修受講費用は法人が全額負担。(規定あり) 当該...

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【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸...

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【車でも公共交通機関でも通勤可能な好立地】 陸羽東線、東北本線、気仙沼線が停車するJR小牛田駅から徒歩5分の好立地に位置しているため、公共交通機関での通勤が可能です。 近隣は駅周辺ということもあり商業施設が多いため、お仕事終わりに買い物を済ませて帰宅することも可能です。 従業員用の無料駐車場が...

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・万全の研修体制です 経験者はもちろん、介護の資格や経験がない方でも、その人のレベルに合った内容の研修が受けられます。 自己啓発援助制度があるので、実務者研修や介護福祉士などはもちろん、外部研修の参加費用も補助を受けることができます。 ・キャリアアップのバリエーションが豊かです 法人内に...

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【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸...

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【施設の特徴】 ・令和4年4月開設の住宅型有料老人ホームです。 ・介護複合施設となっております。 1階：サテライト介護老人保健施設けやき（通所リハビリ 定員60名・通所介護 定員40名） 地域交流スペース 2階：サテライト介護老人保健施設けやき（入所サービス） 3‐4階：住宅型有料老人ホ...

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【研修体制・キャリアアップ】 ・同法人内にウェルフェアーフォレスト傘下のグループホームがあり、希望により異動することも可能です。 ・外部研修以外に内部で学習できるシステムの導入を検討しています。職員の指導・教育に力を入れて取り組んでおります。 ・初任者研修を法人負担で受講することができます（継...

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★無資格・未経験の応募が可能！ 介護職の資格を持っていない方や経験がない方でも正社員として応募ができます！ ※無資格・未経験で正社員として検討していただけるのは、県内を見ても貴重な法人です！ その理由としては介護職に興味を持っている方を応援したいという法人の考えと、入社した後に教育・研修できる...

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・母体法人が病院を経営している松田会なので収益が安定しており、従業員にも還元率が高く、高給与が実現できています。日勤しか働けない方、お子様がいて日曜日働けない方など、働く子育て中の方にオススメの求人にもなります。利用者様の生活を豊かにしながら、自分の生活も豊かにできる職場です。 ・自己選択・自...

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・働きながら医療知識も身に着けられます。 有料老人ホームに看護小規模多機能型居宅介護が併設されていて、他職種との連携を図りながら働けます。 従来の介護サービスでは、訪問ならホームヘルパー、通いならデイサービス、泊まりならショートステイと、それぞれ別の働き方でないとスキルを身につけられませんでした...

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【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...

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・安心の教育・豊富な研修制度です。 スタッフの方々は上述したように経験豊富ですので、入ってからのマンツーマン指導も安心です。 入社初日にはオリエンテーションとして訪問介護・定期巡回などサービスについて学びます。そのあと初めの一週間は職員の方とマンツーマンでケアについていき、ご利用者様の名前を憶え...

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・大手法人グループです 湖山医療福祉グループは、東北地方や首都圏を中心に20都道県に展開しており、32法人約650事業所、職員数は13,000人を超えます。 大手法人ならではの研修体制もあり、介護福祉士取得のために必要な実務者養成講座「KOYAMA College」の運営や、規模別研修、階層別研...