特別養護老人ホーム楽々園kisuiの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(広島市佐伯区/広島県)
- 給与
- 夜勤なし
【月給】177,291円-201,291円
[内訳]
基本給:161,070円
資格給:10,000円(介護福祉士等)
特殊業務手当:10,000円
給与改善手当:3,221円(本俸:基本給+資格給の2%)
介護報酬等改定手当:3,000円-27,000円
夜勤あり
【月給】189,070円-225,291円
[内訳]
基本給:161,070円
資格給:10,000円(介護福祉士等)
夜勤手当:28,000円(7,000円/回 月4回程度)
特殊業務手当:10,00 - 住所
- 広島県広島市佐伯区楽々園5丁目15番22号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2025/01/07
求人のおすすめポイント
・有給休暇の他に3日間のリフレッシュ休暇があります。
・資格支援制度多数あります。
・資格取得に要する費用助成や、合格時祝い金等スキルアップを応援しています
・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。
・介助者の腰痛予防・利用者様のQOL向上に取り組んでいます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームでの介護業務全般 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 夜勤なし 前年度賞与実績: 年2回支給 夜勤あり:合計1.00-4.00ヶ月分/夜勤なし:合計0.95ヶ月-2.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有 |
勤務時間 | シフト制 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 月8日-9日休み シフトによる |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給 上限48,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・『キャンパス内研修』職員自らが研修担当として教育してくださる。(教育係出勤時に実施) キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム楽々園kisui |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム楽々園kisuiの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒731-5136 広島県広島市佐伯区楽々園5丁目15番22号 |
利用者の傾向 | 平均介護度3.5(従来型・ユニット型ともに) |
スタッフ体制 | 80名程 夜勤体制
ユニット型(定員80名※8ユニット)4名体制(2ユニット×1名)
従来型(定員30名)1名体制
オンコール対応となります。 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。 ・有給休暇の他に3日間のフレッシュアップ休暇制度があります。 ・資格支援制度多数です。上級資格を取得すればするほど、給料に反映されます。頑張りが報われる環境です。資格取得に要する費用の助成もあります。 ・病院や施設では患者さんの状...
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・全国40施設以上を運営しており母体安定の法人です。 ・ユニット型特別養護老人ホームのため利用者様と向き合い介護をしたい方にオススメです。 ・ノーリフティングケアを導入し、「持ち上げない・抱えない介護」を実践しています。 ・研修制度が充実しています。 ・介護福祉士、実務者研修などの費用は法人...
最終更新日:2025/01/07
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求人のおすすめポイント
・有給休暇の他に3日間のリフレッシュ休暇があります。 ・資格支援制度多数あります。 ・資格取得に要する費用助成や、合格時祝い金等スキルアップを応援しています。 ・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。 ・介助者の腰痛予防・利用者様のQOL向上に取り組んでいます。 ・J...
最終更新日:2025/01/06
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- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
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求人のおすすめポイント
・JR五日市駅から職員送迎あります。 ・研修制度が充実しています。資格の取得費用は法人負担となります。 ・広島県内に13施設あり、お引越しなどで転居された場合も異動ができるため、安心してご勤務できます。 ・リフレッシュ休暇があります。 ・全国40施設以上を運営しており母体安定の法人です。 ...
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- 初任者研修(ヘルパー2級)
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求人のおすすめポイント
・研修制度が充実しています。介護福祉士、実務者研修取得などの費用の法人負担制度があります。 ・広島県内に複数施設を運営し、お引越しなどで転居された場合も異動の相談が可能です。 ・リフレッシュ休暇があります。 ・全国40施設以上を運営しており母体安定の法人です。 ・最先端の介護機械の導入ありで...
最終更新日:2024/12/25
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- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・有給休暇の他に3日間のリフレッシュ休暇があります。 ・資格支援制度多数あります。 ・資格取得に要する費用助成や、合格時祝い金等スキルアップを応援していただける環境です。 ・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。 ・介助者の腰痛予防・利用者様のQOL向上に取り組んでいま...
最終更新日:2024/12/25
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- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・全国40施設以上を運営しており母体安定の法人です。 ・ノーリフティングケアを導入し、「持ち上げない・抱えない介護」を実践しています。 ・研修制度が充実しています。 介護福祉士、実務者研修などの費用は法人負担となります。 ・広島県内に13施設あり、お引越しなどで転居された場合も異動ができるた...
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- 初任者研修(ヘルパー2級)
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求人のおすすめポイント
・有給休暇の他に3日間のリフレッシュ休暇があります。 ・資格支援制度多数あります。上位資格を取得していくことで待遇が上がっていきます。 資格取得に要する費用の助成(合格時)と、合格時のお祝い金などもございます。 ・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。病院や施設で患者さん...
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- 実務者研修(ヘルパー1級)
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- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
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最終更新日:2025/01/08
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- 残業ほぼなし
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・医療法人広島厚生病院グループの事業所なので安心してお勤めいただけます。 ・経験の有無やレベルに合う研修があり、未経験者でも安心してご勤務いただけます。 ・託児所のご利用もご相談可能です。 ・高水準の賞与水準です。 ・年1回、評価者と自己による正当な評価により昇給があります。
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・昭和27年に開院し、地域に根ざした歴史のある病院です。 ・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
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- 実務者研修(ヘルパー1級)
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- 無資格
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- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与3ヶ月以上、年間休日115日以上です。 ・託児所完備ございます。ライフイベントに合わせて、長く就業できる環境です。
最終更新日:2025/01/08