検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
- 小規模多機能型居宅介護
尼崎小規模多機能施設ラガールの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】242,485円-298,300円
[内訳]
基本給:164,685円-205,500円
処遇改善手当:45,000円-60,000円
夜勤手当:8,200円/回(月4回程度)
【その他手当】
休日手当:1,000円/回
住宅手当:10,000円(世帯主のみ)
扶養手当:配偶者10,000円・子供5,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄西町4-4-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・関西業界大手の弘道会グループなので安心して就業頂く事が出来ます。
・複合施設のため専門性の高い介護を学ぶことが出来ます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 病院・クリニック・診療所
安藤病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】220,997円-225,997円
[内訳]
・基本給：123,000円-
・職務手当：30,000円-35,000円
・処遇改善手当：30,000円
・前払退職手当：2,997円
・皆勤手当：5,000円
・夜勤手当：7,500円/回（月4回程度）
介護福祉士
【月給】225,997円-230,997円
[内訳]
・基本給：123,000円-
・職務手当：30,000円-35,000円
・処遇改善手当：30,000円
・前払退職手当：2,997円
- 住所
- 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16
- アクセス
- 【電車】 阪神「尼崎」駅から北へ徒歩約7分 【バイク】 可 【自転車】 可
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・1947年に設立した153床のケアミックス病院です。
・ユースエール認定という正社員の平均残業時間が20時間以下であることや、平均有給取得日数が10日以上であること、育児休業等の取得率が70％以上であることなど厳しい基準を設けられた制度に兵庫県で初めて登録されました。
・二交代制のシフトの為、ライフスタイルを整えていただきやすいです。
・夜勤回数の相談や日勤のみなど働き方の相談可能です。
・ベネフィット・ステーションに加入しており、福利厚生が充実しています。
・保育料補助制度があります。子育て理解のある職場です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
有料老人ホームシニアスタイル尼崎の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 年収 5,000,000円 -
ご入社後、3ヶ月-1年程度は現場の経験を積んでいただきます。
副施設長候補としては年収500万円保証します。
前職の給与条件・ご経験を考慮して決定いたします。
その後、昇格して施設長としてご活躍いただける際は600万-680万円程度を予定。
※モデル年収 44歳
副施設長530万円、施設長で600万円、エリア長で800万円
- 住所
- 兵庫県尼崎市道意町5-4
- アクセス
- 尼崎センタープール前駅より徒歩約3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/11/08
- グループホーム
グループホームいなの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,800円-
[内訳]
・基本給:181,000円-229,000円
・夜勤手当:18,800円（4,700円/回・月4回程度）
【その他手当】
・住宅手当:8,000円-20,000円
※住宅手当は通勤手当と合わせて、上限40,000円
・扶養手当:5,000円/子1人
・夜勤手当:1回/4,700円
・年末年始手当:4,000円（12/31-1/3）
・賞与とは別に処遇改善手当（5月、11月に支給）あり
年間合計500,000円-600,000円（夜勤回数によ
- 住所
- 兵庫県尼崎市食満2-22-1
- アクセス
- 猪名寺駅より徒歩11分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・研修制度が充実している為、特別養護老人ホームが未経験の方も安心して働けます。
法人として1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月・1年・3年・5年のタイミングでそれぞれの能力に合わせた研修を実施しています。
・ユニットリーダー研修会場にも選ばれる法人のため、対外的にも認められてる法人です。
・マネジメントコースと専門職コースでキャリアアップができます。
・複数事業所がありますが、1事業所でじっくり経験を積むことができます。
・ターミナルケアに力をいれており、詳しく学びたい方にもおススメです。
・地域に根ざした交流スペースがあり、各種イベントも盛んです。
・女性管理職の方も多く活躍されており、子育て世代の方も多く、ワークライフバランスが整っています。
・平成15年には、日本で初めて高齢者福祉施設の運営法人が「朝日社会福祉賞」を、平成27年には「兵庫県社会賞」受賞するなど、徹底して【利用者本位】の実践を続けてる法人です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
尼崎特別養護老人ホームラガールの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】242,485円-298,300円
[内訳]
基本給:164,685円-205,500円
処遇改善手当:45,000円-60,000円
夜勤手当:8,200円/回(月4回程度)
【その他手当】
休日手当:1,000円/回
住宅手当:10,000円(世帯主のみ)
扶養手当:配偶者10,000円・子供5,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄西町4-4-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・関西業界大手の弘道会グループなので安心して就業頂く事が出来ます。
・複合施設のため専門性の高い介護を学ぶことが出来ます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター尼崎三反田 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修（介護職）
【月給】241,280円
実務者研修（介護職）
【月給】244,980円
介護福祉士（介護職）
【月給】257,330円
介護福祉士（介護リーダー）
【月給】282,020円-331,400円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 兵庫県尼崎市三反田町２丁目１１番３３号
- アクセス
- 尼崎市営バス「尾浜西口」バス停から徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 園田苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 無資格
【月給】245,000円-284,000円
[内訳]
・基本給：164,000円-203,000円
・処遇改善手当：50,000円
・処遇改善補助：5,000円
・夜勤手当：26,000円（6,500円/回 月4回で計上）
有資格者
【月給】247,000円-292,000円
[内訳]
・基本給：164,000円-203,000円
・処遇改善手当：50,000円
・資格手当：2,000円-8,000円
・処遇改善補助：5,000円
・夜勤手当：26,000円（6,50
- 住所
- 兵庫県尼崎市小中島1-1-18
- アクセス
- 園田駅より徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・駅近のため交通が便利です。
・意見の言いやすい環境をスタッフ間で作っています。
・向上心をもったスタッフが多く学びが多いです。
・夜勤多め相談可能です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター尼崎大島 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修（介護職）
【月給】241,280円
実務者研修（介護職）
【月給】244,980円
介護福祉士（介護職）
【月給】257,330円
介護福祉士（介護リーダー）
【月給】282,020円-331,400円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 兵庫県尼崎市大島1-10-1
- アクセス
- 阪神バス・尼崎市営バス「西大島」バス停から徒歩2分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
合志病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,900円-
[内訳]
基本給：154,300円-
夜勤手当：42,400円(10,600円/回 月4回想定)
早出手当：4,000円(1,000円/回 月4回想定)
遅出手当：3,200円(800円/回 月4回想定)
【その他手当】
皆勤手当：6,000円
住宅手当：12,000円
扶養手当：3,000円-24,000円
定期昇給あり：1月あたり1,000円-3,000円（前年度実績）
- 住所
- 兵庫県尼崎市長洲西通1-8-20
- アクセス
- 【電車】 JR尼崎駅より徒歩約7分 【バス】 阪神尼崎駅・阪急園田駅/塚口駅からバスあり
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・夏季休暇4日・冬期休暇5日のお休み有り。
・プリセプター制度で教育体制は安心です。
・研修制度が豊富。
・駅近ですがこの地域では少ない車通勤も可能な病院。
・夜勤手当10,600円と周辺地域でも高いです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所すこやかの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,000円‐225,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-200,000円
・資格手当:10,000円-25,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市立花町4-2-21 ピースフルビル立花2F
- アクセス
- 立花駅より 徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム サンフォート武庫之荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】211,000円-246,000円
[内訳]
・基本給：178,000円-185,000円
・業務手当：5,000-10,000円-
・その他手当：20,000-30,000円
・資格手当：3,000円-15,000円
・ベースアップ手当：5,000円-6,000円
【その他手当】
・夜勤手当：20,000円（5,000円/回 3年目以降5,500円/月4回にて計上）
・処遇改善費：15,000円-
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫之荘9-34-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・眠りスキャンやリフト浴等、スタッフ負担軽減設備充実しております。
・定年65歳のため腰を据えて長く勤務することができます。
・残業ほぼなし、プライベートと両立して働くことができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
おおくま病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】197,800円-
[内訳]
・基本給：140,000円
・食事手当 5,000円
・職務手当：20,000円-
・夜勤手当：8,200円/回（月4回程度）
【その他手当】
・早出：500円（1回）
・遅出：500円（1回）
- 住所
- 兵庫県尼崎市昭和通2丁目12番8号
- アクセス
- 阪神電気鉄道本線「杭瀬駅」より 徒歩 4分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日115日です。
・勤務は2交代制で働きやすいです。
・リフレッシュ休暇制度を活用すれば1週間連続した休暇も取得できます。
・杭瀬駅徒歩5分です。
・阪神南地区を中心に4つの医療機関と3つの介護事業所を運営する朗源会グループの中核施設で勤務しませんか？
※杭瀬駅から病院までの道中で商店街のアーケードがあるので、雨の日でも濡れずに通勤可能です。また仕事終わりに商店街で買い物をして帰ることも出来るので便利です
最終更新日 : 2024/11/07
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅 イジフリーハウス尼崎南武庫之荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘１０丁目１番７号
- アクセス
- 阪急神戸線「武庫之荘駅」から徒歩20分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/06
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅 ほのぼの建家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】211,000円-
[内訳]
・基本給：171,000円-
・業務手当：30,000円
・職務手当：10,000円
【その他手当】
・資格手当：0円-20,000円（介護福祉士）
・家族手当
・住宅手当：上限10,000円/月
- 住所
- 兵庫県尼崎市建家町53
- アクセス
- 阪神電車「出屋敷」より 徒歩8分 阪神電車「尼崎」より 徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・介護経験の浅い方も、頼れる現場の先輩社員が優しくサポートするので安心です。
・資格取得支援制度あり。制度を利用して資格を取得される方もいますので、職員同士で励まし合いながらスキルアップもしていけます。
・平成27年開設の綺麗な施設です。
・残業はほぼゼロなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・勉強会（100名規模）や研修を定期的に行っており、スキルアップしたい方におすすめです。
・業績順調のため、今後成長が見込まれる法人です。
・1食320円で、利用者様と同じバランスの良い食事が食べられます。
最終更新日 : 2024/11/06
- 有料老人ホーム
ＳＯＭＰＯケアそんぽの家尼崎田能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】214,700円
実務者研修
【月給】231,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県尼崎市田能5-1-28
- アクセス
- 【バス】尼崎市バス 阪急園田行き 田能西停留所下車、徒歩1分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・業界大手の法人
福利厚生充実。安心してお仕事が可能です
・研修制度充実
入社後2週間の外部研修・その後もOJT研修あり。経験が浅い方でもフォロー体制バッチリです。
・定年65歳
正社員で長期勤務が可能です。
・キャリア制度が多彩
専門職コース・管理職コース・本社部門と自身にあった働き方の選択が可能です
・育児休暇取得率100％
くるみんマークを取得、女性も安心して働けます
保育手当や保育サービス利用料補助などのサポートあり(※規定あり)
・年間休日110日
リフレッシュ休暇あり、お休み多くプライベートも充実できる職場です。
・残業10時間以内
残業時は超過1分から残業代が支給されます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 有料老人ホーム
ウエルハウス尼崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,100円-207,100円
[内訳]
基本給:130,000円
都市給手当:20,000円
資格手当:3,000円-10,000円
処遇改善手当:31,000円-38,000円
特別手当:0円-50,000円
ベースアップ手当:9,100円
【その他手当】
夜勤手当:28,000円（7,000円/回×月4回想定）
【優遇措置】
給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
【昇給】年1回
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4-5-3
- アクセス
- 【電車】阪神本線大物駅から徒歩8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・運営法人は全国に介護事業所を展開している安定法人で安心して働けます。
・看護・介護の連携がスムーズです。利用者様へ最高のサービスを提供しようとする考えが土台にあるため、コミュニケーションをしっかり取り合っています。
・施設長の方は穏やかで優しいお人柄です。信頼も厚いので、困ったことがあればなんでも聞けます。
・プリセプター制度があり、教育体制もしっかり整備しています。先輩と一緒に仕事をコツコツ覚えていける環境です。
・パートの給与が高水準です。しっかりと従業員に還元する環境整備をしております。
・夜勤専従も募集しています。
最終更新日 : 2024/11/05
- 有料老人ホーム
ウエルハウス尼崎Ⅱ番館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,100円-207,100円
[内訳]
基本給:130,000円
都市給手当:20,000円
資格手当:3,000円-10,000円
処遇改善手当:31,000円-38,000円
ベースアップ手当:9,100円
【その他手当】
夜勤手当:28,000円（7,000円/回×月4回想定）
［優遇措置］
給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
【昇給】年1回
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号
- アクセス
- 【電車】阪神本線 大物駅から徒歩8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・法人が全国展開で安定しています。
・看護・介護の連携がスムーズです。
・食事の割引制度があります。（通常600円のところ310円で温かいご飯が食べられます）
・プリセプター制度や定期面談もあり、教育、フォロー体制が充実しています。
・ゆくゆくのキャリアステップが多様にあります。（相談員、サブリーダー、リーダー、施設長、SV、部長、常務etc）施設長も現場からキャリアアップしました。
最終更新日 : 2024/11/05
- 特別養護老人ホーム(特養)
百楽荘尼崎館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円-260,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-180,000円
・調整手当:14,000円-18,000円
・職務手当:10,000円-27,000円
・処遇改善手当:30,000円
・皆勤手当:5,000円
【その他】
・夜勤手当
・住宅手当（規定あり）
・扶養手当（規定あり）
・日・祝日出勤手当
- 住所
- 兵庫県尼崎市食満5-8-43
- アクセス
- 園田 駅より 徒歩 17 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・各種手当が充実しています。高給与を目指せます。
・1日7時間30分の勤務時間になり、残業も少ないためプライベートが充実できます。
・車バイクでの通勤可能です。駐車場も無料でご利用いただけます。
最終更新日 : 2024/11/05
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター尼崎南武庫之荘 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘10-1-7
- アクセス
- 阪急神戸線「武庫之荘駅」から徒歩20分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 病院・クリニック・診療所
鷲田病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】183,000円-
［内訳］
基本給:130,000円-135,000円
夜勤手当:28,000円-(7,000円-/回・月4回-5回）
職務手当:20,000円
資格手当:10,000円（介護福祉士）
皆勤手当:5,000円
【その他手当】
住宅手当:10,000円（単身者のみ）
【昇給】
年1回
- 住所
- 兵庫県尼崎市三反田町2-16-18
- アクセス
- 【電車】 JR神戸線 立花駅より徒歩約15分 JR神戸線 尼崎駅より市バス「尾浜西口」下車徒歩約5分 自転車、バイク通勤の方が多いです
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・3交代勤務、日勤常勤も応相談です。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・子育て、家庭と両立のために融通し合いながら協力しています。
・有給休暇取得率80%以上で家庭との両立可能です。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3.50ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2024/11/01
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる