（9ページ目）【夜勤専従】介護老人保健施設(老健)の求人・転職情報
【夜勤専従】介護老人保健施設(老健)の求人
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 加西シニアコミュニティの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】215,000円〜
- 住所
- 兵庫県加西市中西町字広野616-1
- 最寄り駅
- 播磨下里、長、播磨横田
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 加西シニアコミュニティで介護職員（正社員）を募集中！】
・賞与4.0ヶ月分です。
・離職率は低く、定着率の高い職場です。
・お子様のいらっしゃる方にも働きやすい環境。スタッフ同士協力しながら働いていています。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設 いのこしの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】248,500円〜265,500円
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区猪子石原1-1501
- 最寄り駅
- 喜多山(愛知)、大森・金城学院前、小幡
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【老人保健施設 いのこしで介護職員（正社員）を募集中！】
・子育て支援環境が充実していて、24時間託児所が併設しています。
・2階-3階が介護老人保健施設、4階が病院です。急変時の対応も迅速で、連携が取れているため安心して働くことができます。
・綺麗な建物で、明るい雰囲気の職場です。
・単身寮も施設の近くにありますので、名古屋市外の方でも入職しやすいです。
・入社時研修や入社後の定期的な研修など、教育体制が整っています。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 るるどの泉北名古屋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北名古屋市/愛知県)
- 給与
- 【月給】259,410円〜
- 住所
- 愛知県北名古屋市熊之庄宮地97
- 最寄り駅
- 大山寺、徳重・名古屋芸大、岩倉(愛知)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 るるどの泉北名古屋で介護職員（正社員）を募集中！】
・年間休日120日でプライベートも充実！
・系列クリニックに託児所有！
・夜勤体制は看護師各フロア1名配置しており安心！
・愛知県に約20施設を持つ大手法人！母体安定！
・社員が仕事と生活の調和を図ることができるよう積極的に取り組んでいる企業である「ファミリー・フレンドリー企業」に認定を受けてます。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設丸の内の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市中区/愛知県)
- 給与
- 【月給】242,500円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内1-2-6
- 最寄り駅
- 丸の内(愛知)、国際センター、浅間町
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設丸の内で介護職員（正社員）を募集中！】
■高待遇、賞与4ヶ月、夜勤手当1回8,000円
■看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。
■ほぼ残業はありません。定時で退勤できます。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設 ウエルネス守山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市守山区/愛知県)
- 給与
- 【月給】237,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区中新4-31
- 最寄り駅
- 小幡、瓢箪山(愛知)、守山自衛隊前
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【老人保健施設 ウエルネス守山で介護職員（正社員）を募集中！】
・高待遇です。賞与4.3ヶ月と手厚いです。
・離職率は非常に低いです。2017年度は全体で5％程度と定着率が良い職場です。
・やりがいを持てる人間関係の良い仕事環境です。月に1回介護職で全体会議があり、今後の方針などを意見を出し合う場がある為、意見も出しやすく関係性も良好です。
・他の職種も横の繋がりを大事にしているので、壁がなくコミュニケーションが図れる環境です。
・入職後もマンツーマンで教育する環境がありますので、経験の少ない方でも安心です。
基本的に最初の1‐2ヶ月は研修期間となります。研修期間後も相談役を1名決めており、半年間は指導役を設ける事で相談しやすい環境づくりをしております。
・アクセス良好です。駅徒歩圏内で駐車場も完備で車通勤も可能です。
・資格支援制度があります。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
生協わかばの里 介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市北区/愛知県)
- 給与
- 【月給】258,437円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市北区城東町5-114
- 最寄り駅
- 志賀本通、尼ケ坂、平安通
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【生協わかばの里 介護老人保健施設で介護職員（正社員）を募集中！】
・駅チカです。公共交通機関利用で徒歩圏内の施設です。
・研修制度充実しています。
職員に対しても勉強会を行なうなど、職員への教育にも力を入れています。
・子育てをする方を応援します。
おおむね0歳-3歳のお子様と保護者の方を対象に、フリースペースに「にじっこひろば」を毎週4ヶ所で開催しています。
沢山の人と繋がりながら、安心して子育てができるまちづくりを目指しています。
・利用者様目線での介護サービスを目指しています。
カンファレンスやご家族との面談も行なう等、利用者様それぞれにあった介護を行なっています。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 きんもくせいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鞍手郡小竹町/福岡県)
- 給与
- 【月給】185,831円〜
- 住所
- 福岡県鞍手郡小竹町大字勝野4204-151
- 最寄り駅
- 小竹、鯰田、浦田(福岡)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 きんもくせいで介護職員（正社員）を募集中！】
<働き方>
柔軟な働き方や資格取得支援などにおいても改善に努め、職員一人一人の相談に乗っています。
職員が長く働ける環境づくりの為、勤務時間などの相談にも乗っています。
<入社後OJT>
人数が今かなり少なく1対1で長く教えるということが正直できません。ただ、経験の長い社員が初めは教えるようにしており、未経験の方でも入職しています。
<研修>
月1回社内研修を行っており、外部研修は月何回という決まりはないですが経験が長い方や頑張っている方に選抜で行ってもらうようにしています。
<キャリアパス>
共立病院などと同じ法人様で、他にも様々な施設があり、将来のキャリアパスが豊富です
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 サングリーンそえだの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(田川郡添田町/福岡県)
- 給与
- 【月給】203,900円〜294,000円
- 住所
- 福岡県田川郡添田町大字庄1130
- 最寄り駅
- 西添田、添田、歓遊舎ひこさん
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 サングリーンそえだで介護職員（正社員）を募集中！】
入社後OJT
・担当者は変わりますが、段階をおって一つづつ覚えて頂きます。
研修
・外部研修への積極的な参加及び、毎月1回勉強会実施しています。
資格取得制度
・実務者研修等、勤務調整をしています。
キャリアパス
・昇給制度が経験年数査定です。
・処遇改善の手当も査定変動が人によりあります。
・業務内容についてご相談などがしやすい環境です。
・未経験の方で安心して働けるような教育環境が整っています。
・施設の行事が多いので、レクリエーション等が好きな方にはオススメです。
・定年は60歳ですが、70代の方々も介護スタッフでおられるそうです。
・住宅手当が規定がありますが、最大27,000円まで支給されます。
・残業はありませんのでプライベートとのバランスも取りやすいです。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 サン静浦の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(沼津市/静岡県)
- 給与
- 【月給】226,500円〜
- 住所
- 静岡県沼津市志下344-1
- 最寄り駅
- 沼津
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 サン静浦で介護職員（正社員）を募集中！】
・事務長が率先して定着に力をいれていて、ざっくばらんに今の状況についてお話を聞いてくれる環境があります。
・実際に長く働いている方も多く、先輩職員から多くのことを学ぶことが出来ます。
・3.4ヶ月分の賞与（実績あり）だけでなく、家族手当や住宅手当等もあります。
・介護福祉士の資格取得支援制度がございます。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
山本病院介護医療院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尾道市/広島県)
- 給与
- 【月給】197,200円〜270,200円
- 住所
- 広島県尾道市高須町735番地
- 最寄り駅
- 東尾道、松永、新尾道
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【山本病院介護医療院で介護職員（正社員）を募集中！】
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設青海苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇城市/熊本県)
- 給与
- 【月給】217,500円〜280,500円
- 住所
- 熊本県宇城市三角町郡浦739-8
- 最寄り駅
- 石打ダム、赤瀬、波多浦
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設青海苑で介護職員（正社員）を募集中！】
・研修制度が充実しており、資格取得の勉強会が毎年あります。
・介護福祉士を取得する方が多く、シフト調整も可能です。
・高台にあり、目の前は全て海で見晴らしがいいです。
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設りんどうの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(吾妻郡高山村/群馬県)
- 給与
- 【月給】243,000円〜
- 住所
- 群馬県吾妻郡高山村大字中山2715-2
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設りんどうの里で介護職員（正社員）を募集中！】
・地域の医療に貢献度の大きい月夜野病院が運営する介護老人保健施設です。運動機能訓練に力を入れており、リハビリテーションを通して高齢化社会を支えていく方針なので、自立支援に関わっていきたい方には特にオススメです。
・処遇改善はもちろん、家族手当や住宅手当も整っているので、地域でも比較的高待遇です。
・新しく入ってきた方に対して、丁寧に指導する意識のある施設です。実際に入職された方からも、安心して業務を覚えられていると好評です。
・子育てにも理解のある法人です。家庭と両立しながら長く働く事ができます。
母体法人は平成28年（2016年）にくるみんマーク（子育てサポート企業）を取得しています。法人全体で子育て世代を応援します。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 あんず苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(武蔵野市/東京都)
- 給与
- 【月給】203,000円〜241,000円
- 住所
- 東京都武蔵野市境1-18-5
- 最寄り駅
- 武蔵境、三鷹、新小金井
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 あんず苑で介護職員（正社員）を募集中！】
・東京都武蔵野市・小金井市で高齢者医療、福祉のサービスを複数展開する歴史ある法人グループが運営しており、母体が安定しております。
・あんず苑と併設の武蔵境病院は館内が繋がっており、職員が行き来できる仕組みになっています。緊急時には医師がいつでも駆けつけられる体制になっているので、万全のバックアップの中働くことができます。
・残業がほとんどなく、夏季休暇や年末年始休暇といった休暇制度も整っており、プライベートの時間も大切にできます。
・福利厚生が充実しており、市の勤労互助会に無料で加入できます。例えば、レジャーランドや映画の割引券や、各宿泊施設に特別価格で宿泊できるなどといった特典がございます。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
ヨナハ介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(桑名市/三重県)
- 給与
- 【月給】262,000円〜292,000円
- 住所
- 三重県桑名市大字大福字雀塚471-2
- 最寄り駅
- 益生、馬道、西桑名
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【ヨナハ介護老人保健施設で介護職員（正社員）を募集中！】
・研修制度充実しています。医療的な知識も学べます。
・夜勤手当1回12,000円、賞与4.30ヶ月分と、給与水準も高いです。
・年間休日120日で休みもしっかりとれるので、プライベートも楽しめます。
・託児所もあり、子育て中の方も安心です。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設なにわローランドの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】279,650円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市東難波町1-3-10
- 最寄り駅
- 立花、尼崎(阪神)、尼崎(ＪＲ)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設なにわローランドで介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
☆賞与4.1ヶ月分支給！ 安定した収入が魅力
☆年間休日120日＋夏季休暇3日あり！ プライベートと両立しやすい環境です！
☆院内保育所あり！ 子育て中の方も安心して勤務が可能です！
☆処遇改善手当が充実！ 月6万円以上支給（常勤）！！
☆夜勤手当高め！ 平日8,000円／土日8,700円
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
富田浜老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(四日市市/三重県)
- 給与
- 【月給】268,000円〜
- 住所
- 三重県四日市市富田浜町26-14
- 最寄り駅
- 富田浜、近鉄富田、富田(三重)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【富田浜老人保健施設で介護職員（正社員）を募集中！】
・職員同士のコミュニケーションが活発で風通しが良いです。
・院内保育所があります。子育て中の方にも安心です。
・リフレッシュ休暇制度があり連続5日間の有給休暇の取得も可能です。
・グループ内であらゆるサービスが受けれる地域包括ケアモデルを体現しています。利用者の生活に寄り添った医療・介護を行っています。
・充実した教育体制が整っています。現場でそれぞれのレベルに合わせた手厚い教育を受けれます。さらにリーダー育成研修も充実しており、MBA養成講座で教わるリーダーをして義つような知識を、研修を通じて習得することが可能です。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ライフプラザ新緑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,600円〜264,300円
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区長津田町5708
- 最寄り駅
- すずかけ台、南町田、つくし野
- 介護老人保健施設(老健)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 ライフプラザ新緑で介護職員（正社員）を募集中！】
【こんな施設です】
・医療法人社団 三喜会が運営する、120名（一般80名・認知専門40名）定員の介護老人保健施設です。
・2024年度に超強化型老人保健施設になったため、これまでより一層リハビリに力を入れられているため、他職種連携で学びながら働くことができます。
【通勤しやすいです】
・JR横浜線 長津田駅よりバス10分、またマイカー通勤も可能で通勤しやすいです。
【長く働ける制度あります】
・高給与です。年2回の賞与が4ヶ月分のため高給与が期待できます。
・住宅手当は持ち家・賃貸に関わらず全員に支給されます。
・入社日に有給休暇が3日間付与されます。（別途有給休暇は法定通りあり）
【ライフイベントがあっても大丈夫です】
・託児所は新緑総合病院隣にある託児所が使えます。お子様がいらっしゃる方も安心して働ける環境です。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
はまなこ介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浜松市浜名区/静岡県)
- 給与
- 【月給】261,000円〜305,300円
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区三ヶ日町都筑3664-10
- 最寄り駅
- 東都筑、都筑、浜名湖佐久米
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【はまなこ介護老人保健施設で介護職員（正社員）を募集中！】
・1989年9月開設の浜名湖近くにある介護老人保健施設です。自然豊かな環境で、やりがいを感じながら、スキルアップを目指し、長く働き続けられる職場です。
・母体の医療法人豊岡会は静岡県西部を中心に病院、介護老人保健施設、グループホーム、居宅介護支援事業所、デイケアなど、様々な医療・介護サービスを提供している法人県内でも屈指の法人です。
・介護職の経験がない方でも先輩職員がマニュアルに沿ってマンツーマンでサポートしてくれるので安心して就業ができます。
・定期開催される勉強会や資格取得支援制度を通じて職員のスキルアップを後押しする風土があります。
・年齢を重ねても夜勤回数や、デイケアへの異動など相談しながら働き続けることができ、ライフステージの変化に合わせて働ける環境です。
・日曜日祝日手当あり（3,000円/回）、賞与4ヶ月分と高給与が見込めます。
・託児所が併設されており、1回700円で利用ができます。
・年間休日も112日とプライベートと両立して働ける環境です。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 しろかねの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(下妻市/茨城県)
- 給与
- 【月給】244,820円〜
- 住所
- 茨城県下妻市下栗1217
- 最寄り駅
- 宗道、下妻、玉村
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設 しろかねで介護職員（正社員）を募集中！】
・1998年に開設された、医療法人社団白峰会が運営しています。リハビリテーションや音楽・園芸なども行っており、活気あふれる明るい施設です。
・新人研修の他、プリセプター制度(先輩職員がマンツーマンで実務指導やメンタルケアを行う仕組み)を導入しているので、不安なく働ける環境を整えています。
→状況に応じて1-3名の社員を配置して指導・メンタルケアを行います。
・研修費の補助や奨学金制度があります。働きながらスキルアップが図れます。
→初任者研修・実務者研修・介護福祉士の受講費用と受験費用 スクーリング時は出勤扱い。
※入職後半年から1年の勤務状況による
・託児所完備です。食事とおやつ代を含め1,000円/日・第2子から半額で利用可能です。
→月1-2回であれば夜勤時の預かりも可能。
子育て中の職員もいるため、子育てとの両立に理解のある職場です。
最終更新日 : 2025/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設松原徳洲苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松原市/大阪府)
- 給与
- 【月給】235,870円〜289,096円
- 住所
- 大阪府松原市天美東7-103番地
- 最寄り駅
- 河内天美、布忍、高見ノ里
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設松原徳洲苑で介護職員（正社員）を募集中！】
・令和5年10月1日に新築移転したため綺麗な施設です。
・住宅手当など諸手当も豊富です。福利厚生もバッチリです。
・研修制度が充実しています。内部/外部研修がありスキルアップしたい方にオススメです。
・施設内に託児所がある為、子育てとの両立も可能です。
・入所様の急変時は、松原徳洲会病院が必ず引き受けてくれます
・徳洲会グループ病院またはグループ以外の病院で受診された場合、保険診療の一部を給与にて還付する制度あり
最終更新日 : 2025/07/14
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる