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検索条件に当てはまる求人
病院・クリニック・診療所
共立病院の看護助手(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 月給:234,820円-298,370円
[給与内訳]
基本給:170,000-231,000円
資格手当:13,000円
調整手当:1,700円
住宅手当:10,120-12,670円/月
処遇改善手当:40,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市市川台3-12
- アクセス
- ・姫路駅より神姫バスあり ・JR播但線「京口駅」から2キロ超 ・姫路駅より”患者用”の送迎バスはあり ・車通勤可(姫路駅より車で約10分)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・運営母体が安定しているので安心です。
・有給消化率は80-90%程度と高水準です。
・全56床(1病棟のみ)のアットホームな病院です。(稼働は最大52床)
・資格取得に対して勤務体系考慮があります。勉強会や研修会に参加できる機会もあります。
・最大でも21時までの勤務で、夜勤はありません。
最終更新日 : 2024/09/19
グループホーム
ツクイ札幌麻生グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市東区/北海道)
- 給与
- 【月給】191,500円-263,100円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
夜勤手当:7,000円/回
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 北海道札幌市東区北35条東1-5-7
- アクセス
- 【電車】 札幌市営地下鉄南北線「北34条」駅下車徒歩7分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/19
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームおおとみの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(東根市/山形県)
- 給与
- 契約社員(初任者研修・実務者研修)
【月給】184,400円‐207,900円
[内訳]
・基本給:139,500円‐145,000円
・夜勤手当:25,000円(月5回程度 5,000円/回)
・遅番手当:5,000円(月5回程度 1,000円/回)
・被服手当:1,000円
・処遇改善手当:9,900円‐14,900円
・資格手当:4,000円‐17,000円
正社員(介護福祉士資格必須)
【月給】200,900円‐219,500円
[内訳]
・基本給:150,000円‐15
- 住所
- 山形県東根市大字羽入2072-1
- アクセス
- 山形空港駅より 徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【新人さんでも抜群の馴染みやすさです】
・特別養護老人ホームおおとみでは、決まったものではなく、一人一人にあった研修スケジュールを組むことで、新人さんの立ち上げを行っています。
・施設長を筆頭に、新人さんの過去の職歴やキャラクター性などに沿って、各ユニットリーダーが担当をしてくれます。
・自分に合ったペースで成長していけるので、無理なく安心して成長していくことができます。
・実際に入職されたスタッフの声
『安心してお仕事ができている。』『先輩スタッフさん達が本当に優しく指導してくれる。』
【比較的ゆったりとした特別養護老人ホームで、利用者様とのコミュニケーションが好きな方にはピッタリです】
・60名規模のユニット型の特別養護老人ホームで、スタッフ1名につき最大でも10名程度を担当します。
・また、施設として『生きる喜び』を重要視しており、利用者様に寄り添った介護を心がけることを施設全体で意識しています。
・利用者様の平均介護度は3.6-3.9程度で、コミュニケーションを取れる方もいらっしゃいます。
・特別養護老人ホームであっても常に時間に追われ続ける環境ではなく、空いた時間でゆったりコミュニケーションを取ったり、レクリエーションとして散歩やお料理を楽しめるなど、利用者様との日々を楽しめる施設です。※夜勤帯は20名を1名で担当します。
【スタッフの働きやすさを重視しているから、入職後も安心です】
・上記のようにゆったりした施設様であるからこそ、スタッフの働きやすさや関係性にもとても気を遣っています。そのため、利用者様がプレッシャーを感じることがないよう、スタッフがよりイキイキ働けることを目指した運営を行っていることも魅力のひとつです。
・人間関係の相談があった際は、年に数回ある配置換えの際にスタッフ同士の相性を意識した配置を行うことや、幼いお子様がいらっしゃるスタッフさんは、正職員のまま時短勤務を勧めるなど、積極的な考慮を行っております。
※お子様がご病気の時は、気にせずに任せて有給を取れる風土もあります。
最終更新日 : 2024/09/19
訪問介護・定期巡回
ケア21門真のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(門真市/大阪府)
- 給与
- 【月給】245,100円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
サ責手当:25,000円
業態手当:5,100円
資格手当:5,000円/25,000円
外勤手当:25,000円
※外勤手当は時間外労働の有無に関わらず14-15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 大阪府門真市速見町8-24 第一山本ビル202
- アクセス
- 【電車】京阪電気鉄道京阪本線古川橋駅から徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/19
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(磐田市/静岡県)
- 給与
- 【月給】201,000円‐248,000円
[内訳]
・基本給:151,000円‐193,000円
・処遇改善加算手当:10,000円
・夜勤手当:40,000円(8,000円/回・月5回程度)
・資格手当
介護福祉士:5,000円
社会福祉士:20,000円
【その他手当】
住宅手当(賃貸):20,000円
家族手当
・配偶者:8,000円
・子供:4,000円/名
昇給:定期昇給あり
1月あたり500円‐2,600円
- 住所
- 静岡県磐田市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月19日 に情報更新された(磐田市/静岡県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/19
訪問介護・定期巡回
ケア21瀬田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 実務者研修
【月給】218,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:5,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
業態手当:5,100円
介護福祉士
【月給】238,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:25,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
業態手当:5
- 住所
- 滋賀県大津市大萱1丁目17-14 松政ビル2-A
- アクセス
- 【電車】JR琵琶湖線瀬田駅から徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手母体で安心です。福利厚生も充実
・『誰伸び人事制度』を採用。コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。研修制度が充実
・訪問介護・グループホーム・有料老人ホームなど、、、様々な施設を運営しているので、様々なキャリア形成が可能です
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/19
デイサービス・デイケア
ツクイ南草津の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】202,500円-259,100円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 滋賀県草津市南草津2-6-3
- アクセス
- JR「南草津」駅より、バス「若草一丁目」下車 徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/19
特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設引佐みやまの里の介護職員・ヘルパー求人・採用(浜松市浜名区/静岡県)
- 給与
- 【月給】178,920円-278,864円
【その他手当】
・資格手当
・特殊業務手当
・夜勤手当
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区引佐町奥山1576-81
- アクセス
- 【バス】 JR浜松駅より―浜松駅バスターミナルより15番のりば 遠鉄バス「45系統・奥山」行にて約70分「奥山」下車徒歩約5分 天竜浜名湖鉄道金指駅下車 遠鉄バス「45系統・奥山」行にて約25分「奥山」下車徒歩約5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・リニューアルオープンしました。2022年1月に特別養護老人ホーム10床・4月に10床が増床しました。
・全室南向きの個室です。日当たりも良く明るい職場でお仕事ができます。
・施設長が現場想い・職員全員が協力し施設を盛り上げています。
・年間休日120日です。有給休暇は入社時から付与されます。
・一般浴はヒノキ風呂を使用し、他にもリフト浴、特浴をご用意しご利用者様に合わせたお風呂を提供しています。
・負担軽減設備導入で職員負担を軽減しようと少しずつ進めています。
・配属先は話し合い(面接)の中で決まります。特別養護老人ホーム、ショート、デイサービスと様々な経験が積めます。
最終更新日 : 2024/09/19
グループホーム
けいすいグループホームみるいろの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(逗子市/神奈川県)
- 給与
- 契約職員(初任者研修以上)
【月給】225,310円-
正職員(介護福祉士)
【月給】224,320円-
※上記給与は処遇改善手当20,000円、夜勤手当26,000円(月4回分)含む
別途手当支給:処遇改善手当20,000円/月(実績)※実績・制度による変動制
夜勤手当6,500円/回
時間外手当
交通費全額支給(規定あり)
※資格・経験により優遇、前職給与考慮します。
- 住所
- 神奈川県逗子市桜山4-5-21
- アクセス
- JR横須賀線「東逗子駅」より徒歩3分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・運営母体が金沢病院グループですので、医療体制もばっちりで、非常に安定しています。
・最近の機器多数導入しています。眠りスキャンの導入で、夜勤時にも安心してご勤務可能です。
・年間休日120日、賞与3ヶ月以上あります。長く働けるお給与、福利厚生があります。
・建物1階には「デイサービスおりぃぶ」を併設し、さらに逗子市内にある「訪問看護ステーション逗子」との連携により、万全な体制で日々の健康管理や夜間の緊急対応にも備えています。
最終更新日 : 2024/09/19
病院・クリニック・診療所
甲西リハビリ病院の看護助手(正社員)求人・採用(湖南市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】211,000円-260,000円
[内訳]
・基本給:145,000円-210,000円
・職務手当:15,000円
・皆勤手当:3,000円
・食事補助手当:4,000円上限
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回で計上)
・調整手当16,000円
【その他手当】
・時差出勤手当:600円/回
- 住所
- 滋賀県湖南市夏見1168
- アクセス
- 甲西駅より徒歩10分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・充実した研修制度で未経験からでも安心してご勤務できます
・1日7.5時間ご勤務、年間休日123日です。プライベートも充実できます。
・毎週水曜日に勤務時間内で勉強会を行っています。時間外での会議や勉強会もございません。
・介護福祉士の要項、3年以上の実務経験に含まれる病院での勤務です。
・入職後は先輩社員がついて教えるので経験の浅い方も安心です。
・リハビリテーション特化型の病院です。在宅復帰のお手伝いをしたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/19
訪問介護・定期巡回
銀の舞ケア24の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- ■定期巡回 常勤
※常勤は介護福祉士のみ
【月給】:278,250円-
・基本給:185,250円-
・職務手当:25,000円
・処遇改善手当:26,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・時間帯手当:32,000円(8,000円×4回)
※参考:夜勤月4~5回程度行うと、
深夜時間帯手当32,000円~40,000円/月程度
※22:00~6:00:1,000円/1時間当たり
【定期昇給】
年1回
【内定実績】
50代前半女性/介護福祉士:年収4,116,0
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区二俣川2-50-14 コプレ二俣川オフィス905
- アクセス
- 【電車】 相鉄線二俣川駅改札を出て左に進み、横浜銀行の入っているビルの9F。
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市の全ての区に訪問介護の拠点をもつ、大手社会福祉法人様です
・これまでの歴史やノウハウの蓄積も多いため、知名度・会社の信頼度など抜群です
・手厚い福利厚生があり、高給与が望めます
・職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一。急な欠員時もフォロー体制がととのっています
・職員間の親睦やクラブ活動も活発で、 日々の業務の連携にも役立っています。
【こんな方におススメです】
・24時間型のサービスに興味がある方、挑戦してみたい方
・定期巡回の職員として今後もっとステップアップをしたい方
(大きな会社のため、たくさんのご利用者様と接する機会があります)
・60歳を過ぎても長く働きたい方
(ほとんどの職員の方が再雇用をされてご勤務されています)
・しっかりと件数をこなしお給与アップをしたい方
(介護福祉士所有の場合360万円前後~目指すことができますよ)
最終更新日 : 2024/09/19
訪問介護・定期巡回
豊穣の大地ケア24の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市保土ケ谷区/神奈川県)
- 給与
- ■定期巡回 常勤
※常勤は介護福祉士のみ
【月給】:278,250円-
・基本給:185,250円-
・職務手当:25,000円
・処遇改善手当:26,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・時間帯手当:32,000円(8,000円×4回)
※参考:夜勤月4~5回程度行うと、
深夜時間帯手当32,000円~40,000円/月程度
※22:00~6:00:1,000円/1時間当たり
【定期昇給】
年1回
【内定実績】
50代前半女性/介護福祉士:年収4,116,0
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区和田1-13-1 朋和ビル201
- アクセス
- 【電車】 相鉄線和田町駅 徒歩3分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市の全ての区に訪問介護の拠点をもつ、社会福祉法人様です
・これまでの歴史やノウハウの蓄積も多いため、知名度・会社の信頼度など抜群です
・手厚い福利厚生があり、高給与が望めます
・職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一。急な欠員時もフォロー体制がととのっています
・職員間の親睦やクラブ活動も活発で、 日々の業務の連携にも役立っています。
【こんな方におススメです】
・24時間型のサービスに興味がある方、挑戦してみたい方
・定期巡回の職員として今後もっとステップアップをしたい方
(大きな会社のため、たくさんのご利用者様と接する機会があります)
・60歳を過ぎても長く働きたい方
(ほとんどの職員の方が再雇用をされてご勤務されています)
・しっかりと件数をこなしお給与アップをしたい方
(介護福祉士所有の場合360万円前後~目指すことができますよ)
最終更新日 : 2024/09/19
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設アロンティアクラブの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市住之江区/大阪府)
- 給与
- 【月給】216,000円ー(初任者研修)、223.000円ー(介護福祉士)
[内訳]
基本給:167,200円-
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回)
施設手当:3,000円-7,000円(入所の場合※7,000円)
【その他手当】
皆勤手当:7,000円
【資格手当詳細】
初任者研修(またはヘルパー2級):7,000円/月
実務者研修(またはヘルパー1級):9,000円/月
介護福祉士:15,000円/月
【処遇改善詳細】
処遇改善:8,000円
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区北島2-7-32
- アクセス
- 〒559-0014 大阪府大阪市住之江区北島2-7-32 地下鉄四ツ橋線住之江公園駅より徒歩10分 南海住ノ江駅から徒歩15分程度 車通勤:要相談
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・年間休日123日です。お休みがしっかり取れ、仕事もプライベートも充実できます。
・超強化型介護老人保健施設施設です。在宅復帰に力を入れており、学びのある遣り甲斐のある環境です。
・大手弘善会グループです。病院・介護老人保健施設・有料老人ホーム等キャリアに合わせて働き方も選べます。
・資格取得制度もございます。これからキャリアアップしたい方にオススメです。
・年功序列でなく頑張り次第でキャリアアップが可能です。
最終更新日 : 2024/09/19
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームらふらんす大江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西村山郡大江町/山形県)
- 給与
- 正規職員
【月給】205,200円-
[内訳]
・基本給:144,200円-213,000円
・処遇改善加算業務手当:25,000円/月
・特定処遇改善手当:9,000円/月
・処遇改善加算調整手当:7,000円/月
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回4回にて計上)
【その他手当】
〔11月-3月に支給〕
・寒冷地手当:(7,300円-17,800円/月 ※11月-3月)
- 住所
- 山形県西村山郡大江町大字左沢1277
- アクセス
- 【電車】 JR左沢線 左沢駅下車 徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・地域貢献を安定した法人、環境で仕事がしたい方にはおすすめの法人です。
・介護職員としての知識習得、成長を目指せる環境です。
・大手法人ならではの待遇面で、働きやすい環境つくりを行っております。
・様々な働き方の相談が可能となり、長期就業を目指せる環境です。
最終更新日 : 2024/09/19
介護老人保健施設(老健)
ケアリゾート金光の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(浅口市/岡山県)
- 給与
- 【月給】215,100円‐
[内訳]
基本給:153,100円-189,200円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回)
調整手当:11,000円
研究手当:6,000円
処遇改善手当:17,000円※入社3ヶ月目より支給
【その他手当】
住宅手当:支給規定あり
扶養手当(※健康保険上の扶養の意味)
配偶者:16,000円
子1人目:3,500円(18歳未満)
子2人目:2,500円(18歳未満)
子3人目:1,500円(18歳未満)
- 住所
- 岡山県浅口市金光町占見新田740
- アクセス
- 金光駅より徒歩7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
・入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。立ち上がりをしっかりとサポートを致します。
・社内外の研修があり、スキルアップできます。
・複数の施設があるため、希望があれば別形態も経験できます。
・頑張った分をしっかり評価していただき、お給与に反映いただける体制です。
最終更新日 : 2024/09/19
有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン大東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大東市/大阪府)
- 給与
- 【月給】231,625円-288,225円
※夜勤手当28,000円含む(7,000円/回、4回分)
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
・夜勤手当7,000円/回
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 大阪府大東市南津の辺町18-11
- アクセス
- JR学研都市線「野崎」駅より徒歩約4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/19
有料老人ホーム
フローレンスケア荻窪の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- <日勤のみ>
初任者研修
【月給】210,200円-
実務者研修
【月給】212,200円-
介護福祉士
【月給】243,700円-
※月給には下記手当を含む
処遇改善手当:35,000円、介護福祉士45,000円
皆勤手当
資格手当
<日勤+夜勤>
初任者研修
【月給】260,100円-
実務者研修
【月給】262,100円-
介護福祉士
【月給】293,600円-
※月給には下記手当を含む
夜勤手当:40,000円(8,000円/回×月5回想定、OJT期間中は4,000円/回)
処遇改善加算手当:
- 住所
- 東京都杉並区荻窪2-4-29
- アクセス
- JR中央荻窪 徒歩 13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
地元横浜の発展と共に歩み、55年を迎える工藤建設が母体です。フローレンスケアのブランド名で神奈川・東京に介護付き有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設運営しています。「お世話になった方々へ恩返しがしたい」そんな思いから、地域密着の事業運営を貫き、質の高い介護サービスにこだわり続けています。
【充実した介護サービスを実現】
フローレンスケアでは、基準以上の人員や質の高いスタッフを配置し、手厚い介護体制を整え、働くスタッフにおいても安心して介護サービスを提供できる職場環境を整えています。また、居住環境の特徴としては、お客様のご要望や身体状況に応じて居住フロアを分け、お一人おひとりに担当を付ける「ユニットケア方式の居室担当制」を取り入れることにより、より細やかな介護サービス提供が可能となっています。その他、看護師24時間常駐の施設や、リハビリなど、地域の皆様のニーズに応えた介護サービスを実現しています。
【SDGSの取り組み】
本社では、夏の間、社屋の周りに60苗のゴーヤを植えることで、直射日光を遮るだけでなく、葉から蒸発する水分が周りの熱を奪い室内温度の上昇を抑えるなど、節電対策を行っています。また、介護施設では屋上にビオトープを設け、緑化するだけでなく自然との共生の場を提供しています。
最終更新日 : 2024/09/19
デイサービス・デイケア
さつきデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(湖南市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】160,000円~
[内訳]
基本給:160,000円~190,000円
【その他手当】
処遇改善手当(基本給の扱い 3,000円~15,000円)
勤勉手当:3,000円
- 住所
- 滋賀県湖南市中央2-125
- アクセス
- 甲西駅より徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・子育てと両立されている職員も多いので、育児中の方も安心してお勤めいただけます。
・生田病院が母体で安定している為、安心してお仕事頂けます。
最終更新日 : 2024/09/19
デイサービス・デイケア
たのしい家はかたの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市博多区/福岡県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】183,800円
[内訳]
基本給:170,000円
地域手当:5,000円
資格手当:5,000円
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】203,800円
[内訳]
基本給:170,000円
地域手当:5,000円
資格手当:25,000円
業態手当:3,800円
【その他手当】
送迎手当 1往復:100円(大型車)/50円(普通車)
- 住所
- 福岡県福岡市博多区堅粕3丁目5-5
- アクセス
- 【電車】JR鹿児島本線博多駅から徒歩13分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/19
訪問介護・定期巡回
ツクイ平塚中原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(平塚市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】230,000円-283,000円
【その他手当】
資格手当
扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円)
時間外勤務手当
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県平塚市中原1丁目21-15
- アクセス
- 平塚駅よりバス「中原一丁目」バス停より徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/19
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる