【研修制度あり】管理者・施設長・ホーム長の求人・転職情報
【研修制度あり】管理者・施設長・ホーム長の求人
- 有料老人ホーム

ハートフルケア上越高田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(上越市/新潟県)
- 給与
- 【月給】300,000円〜350,000円
- 住所
- 新潟県上越市上中田1139-2
- 最寄り駅
- 南高田、脇野田、高田(新潟)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・教育、研修制度が充実しています。新人・中堅以上向けと年次と習熟度に合わせた研修があります。
・無資格、未経験からスタートしている職員も多く、フォロー体制も万全です。
・キャリアアップしたい方におすすめです。無資格から管理者にキャリアアップした職員もいます。
・年間休日が115日とワークライフバランスを取りながらお勤めしていただけます。
・有料老人ホーム、グループホーム、デイサービスなど新潟県、関東エリアで53施設を運営しています。
・様々な施設形態にチャレンジが可能です。また夜勤専従や日勤のみでの正社員、パートなどの働き方の相談も可能です。
最終更新日 : 2025/05/04
- 有料老人ホーム

ReHOPE旭川神楽の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(旭川市/北海道)
- 給与
- 【月給】378,600円〜398,600円
- 住所
- 北海道旭川市神楽3条12丁目453-2
- 最寄り駅
- 神楽岡、旭川、旭川四条
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/05/03
- デイサービス・デイケア

ウェルビスタケアスタジオ大森の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円〜
- 住所
- 東京都大田区大森中2丁目2-5
- 最寄り駅
- 梅屋敷(東京)、大森町、京急蒲田
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/05/03
- 有料老人ホーム

ReHOPE成田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(成田市/千葉県)
- 給与
- 【月給】457,100円〜477,100円
- 住所
- 千葉県成田市土屋522-3
- 最寄り駅
- 成田、京成成田、成田湯川
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/05/03
- ショートステイ(短期入所)

高田ケアセンターそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(上越市/新潟県)
- 給与
- 【月給】180,000円〜220,000円
- 住所
- 新潟県上越市大字中田原105番地71
- 最寄り駅
- 南高田、脇野田、高田(新潟)
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/05/03
- 有料老人ホーム

有料老人ホームの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 【月給】385,000円〜405,000円
- 住所
- 千葉県佐倉市
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
2025年05月02日 に情報更新された(佐倉市/千葉県)における非公開求人です。有料老人ホームで管理者/施設長/ホーム長(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/05/02
- ショートステイ(短期入所)

若葉ケアコミュニティそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(千葉市若葉区/千葉県)
- 給与
- 【月給】250,000円〜320,000円
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区若松町2076-3
- 最寄り駅
- 桜木(千葉)、都賀、小倉台
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

ようせいメディカルヴィラの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都足立区東保木間2-1-1
- 最寄り駅
- 六町、竹ノ塚、青井
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【ご利用者様ファーストが法人で浸透しています】
これまで法人として患者様・利用者様の考えを聞いて成長してきた歴史があります。患者様ファーストで、常に綺麗な状態でいただいたり、お声を聞いたりという風土があります。
【資格取得支援】
介護施設ですが准看護師取得支援が受けられます。
将来的に看護師を目指したい方にもオススメです。
【教育体制】
しっかりと先輩社員がつきますので安心して業務に取り組めます。
また、法人内勉強会が月に1回-2回開催されます。介護職に限定した内容だけでなく、介護医療現場で働く上で必要になる知識も学べます。また、ようせいメディカルヴィラ独自で教育委員会を発足し、新人職員への教育強化をしています。安心して業務をスタートすることが可能です。
【24時間安心の医療体制】
1階に有床診療所があり、24時間医師と看護師が常駐する環境です。入居者様に万一のことがあってもすぐの対応が可能です。他の有料老人ホームと違い医療法人の強味が出て、安心して業務に取り組めます。
【人間関係】
看護師、介護士が非常に仲の良い環境です。
看護師長がお母さん的な存在で、日々助け合いながら業務に取り組んでいます。
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

ニッケあすも一宮の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(一宮市/愛知県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 愛知県一宮市今伊勢町本神戸字前畑1
- 最寄り駅
- 今伊勢、西一宮、尾張一宮
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

シニアスタイル尼崎の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 兵庫県尼崎市道意町5-4
- 最寄り駅
- 尼崎センタープール前、武庫川、出屋敷
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
最終更新日 : 2025/05/02
- 障がい者支援

RASIEL南彦根の管理者・施設長・ホーム長、サービス管理責任者(契約社員)求人・採用(彦根市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】400,000円〜
- 住所
- 滋賀県彦根市小泉町333-1
- 最寄り駅
- 南彦根、彦根口、高宮(滋賀)
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
・全国で180事業所を展開するビオネストグループ傘下法人です。
・エリアマネージャーのポジションで入っていただき、将来の幹部候補として育成します。
・高給与求人。初年度:年収5,000,000円保証致します。
・基本的に土曜日・日曜日が休みです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり。
最終更新日 : 2025/05/02
- サービス付き高齢者向け住宅

リビングケア唯の家 横須賀林の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(横須賀市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】337,000円〜377,000円
- 住所
- 神奈川県横須賀市林
- 最寄り駅
- 津久井浜、京急長沢、三浦海岸
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな法人様です】
・神奈川県に多数の高齢者介護サービスを提供されている法人様です。本社は神奈川県厚木市にあり、各地の拠点を多方面から展開されていらっしゃいます。
・法人様の方針としては「おもてなしの精神を大切にしている」会社で、業務やご入居者とのコミュニケーションを通してホスピタリティ精神が養えます。分からないことは気軽に相談・質問しやすい環境です。
・やる気や実力をしっかりと評価してもらえる職場です。賞与の支給や昇給の機会もあるので、モチベーションを保ちながら働けます。住宅手当や扶養手当もあります。
・経営基盤も安定しており、社内でのバックアップ体制が充実しております。離職率が低い職場です。
最終更新日 : 2025/05/02
- ショートステイ(短期入所)

新宿ケアセンターそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川越市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】255,000円〜
- 住所
- 埼玉県川越市新宿町6-33-2
- 最寄り駅
- 川越、南大塚、新河岸
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/05/02
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(徳島市/徳島県)
- 給与
- 【月給】281,000円〜284,000円
- 住所
- 徳島県徳島市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2025年05月02日 に情報更新された(徳島市/徳島県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で管理者/施設長/ホーム長(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

住宅型有料老人ホームはーとらいふ茶屋町の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(倉敷市/岡山県)
- 給与
- 【月給】217,888円〜
- 住所
- 岡山県倉敷市茶屋町1609-7
- 最寄り駅
- 茶屋町、久々原、早島
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
資格取得支援制度がございまして、必要な資格は会社が負担いたします。
入社後は、先輩スタッフが丁寧にご指導いたします。
JR茶屋町駅からは徒歩10分の好立地にございます。
平成27年に設立された施設のため、清潔感がございます。
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

ReHOPE神戸垂水の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】418,600円〜438,600円
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区小束台868-1129
- 最寄り駅
- 学園都市、伊川谷、総合運動公園
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/05/02
- 障がい者支援

RASIEL南志賀の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】380,000円〜500,000円
- 住所
- 滋賀県大津市南志賀3丁目20番30号
- 最寄り駅
- 南滋賀、滋賀里、近江神宮前
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・障がいを持つ方が「らしく」生きる場所を「得る(el)」、「らしく」生きるを「応援(yell)」したいという思いの会社です。
・全国に事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・頑張り次第で、上位職へのステップアップが可能です。
最終更新日 : 2025/05/02
- サービス付き高齢者向け住宅

相模原ケアコミュニティそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】255,000円〜275,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部1-5-20
- 最寄り駅
- 矢部、相模原、淵野辺
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/05/02
- 有料老人ホーム

(仮称)ReHOPE三重県津市の管理者・施設長・ホーム長、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(津市/三重県)
- 給与
- 【月給】441,400円〜461,400円
- 住所
- 三重県津市
- 最寄り駅
- 津新町、阿漕、津
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/05/02
- 訪問介護・定期巡回

ひばりサービス松戸センターの管理者・施設長・ホーム長、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 【月給】330,350円〜345,350円
- 住所
- 千葉県松戸市仲井町3丁目1番地 渡辺ビル2階201号室
- 最寄り駅
- 上本郷、松戸新田、みのり台
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
全国に事業展開し社員数2,000名以上の大手企業です。
働きやすい環境と充実の福利厚生が整っています。
最終更新日 : 2025/05/02
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる