(2ページ目)【社会保険完備】仙台市太白区(宮城県)の介護求人・転職情報
【社会保険完備】仙台市太白区(宮城県)の求人
訪問介護・定期巡回
南大野田ヘルプサービスの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】161,000円‐209,000円
[内訳]
基本給:148,000円‐182,000円
住宅(一律)手当:10,000円‐20,000円
職務手当:3,000円‐7,000円
【その他手当】
夜勤手当: 3,000円/1回
扶養手当:5,000円‐10,000円/1人
※6、9、12、3月に処遇改善一時金支給あり
- 住所
- 宮城県仙台市太白区長町南4-21-2-2F
- アクセス
- 【電車】 地下鉄長町南駅 徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターメディケアライフ大野田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- ※資格や経験を考慮し決定とする
【月給】231,300円-323,200円
[内訳]
・基本給:204,500円-271,500円
・役職手当:10,000円-30,000円
・固定残業代:16,800円-21,700円(10時間分、超過分は別途支給)
その他手当
家族手当
・配偶者:12,000円
・第一子:5,000円
・第二子:8,000円
- 住所
- 宮城県仙台市太白区大野田4丁目30-1
- アクセス
- 富沢駅より徒歩9分
- デイサービス・デイケア
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護 ささえのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】210,200円-
[内訳]
・基本給:175,200円-191,800円
・資格手当:5,000円
・役職手当:10,000円-30,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区三神峯2-8-65
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・定年65歳と正社員として長く活躍できる環境です!
・残業なしでプライベートとの両立が叶います!
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護 ささえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】200,200円-
[内訳]
・基本給:175,200円-191,800円
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区三神峯2-8-65
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ノテやるきになる里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】203,100円‐208,500円
[内訳]
・基本給:154,600円‐160,000円
・処遇改善手当:33,500円
・夜勤手当:15,000円(3,000円/回 5回を想定で算出)
介護福祉士
【月給】228,500円
[内訳]
・基本給:180,000円
・処遇改善手当:33,500円
・夜勤手当:15,000円(3,000円/回 5回を想定で算出)
契約社員※日給制/原則更新/正社員登用あり
【月給】191,100円-222,70
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富沢西3丁目10番地の1
- アクセス
- 地下鉄富沢駅-施設間の無料バスが運行(全シフト対応)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・つしま医療福祉グループは9法人で構成しており、経営基盤の整っているグループとして魅力的です。
仙台市内でも特別養護老人ホーム、グループホーム、介護保険老人施設など多くの選択肢があり、ご活躍いただける方は、主任・管理者候補等のキャリアアップの枠が用意されています。
各個人のキャリア形成、希望に合わせて昇格が見込めますので、ケアのスキルを高める、自分自身のキャリアを上げたいなど様々な従業員の方が就業しています。
・年間200回を超える研修を実施しています。
職員一人ひとりに合わせて段階を踏んで成長していけるよう、様々な研修カリキュラムを用意し、専門の講師スタッフによる体系的な研修制度を設けています。
また新任・若手職員向け研修や中堅職員向け研修の他、エルダー制度もあり、新採用・中途採用問わずノテ福祉会に入職した職員には、担当の先輩職員がつきます。
日々の業務に関する悩みや相談、疑問などを一緒に考えサポートします。
・退職金制度、資格取得のお祝い金など、収入面でも応援しています。
法人全額負担で資格取得可能です。
残業代の支給はもちろん、ケアマネジャー取得時にはお祝い金100,000円、退職金も勤続5年でおおよそ800,000円、勤続30年では15,000,000円以上などしっかりとした財務環境でもあります。
頑張った分、お給料へ反映をしていただけます。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
憩いの園よつばの介護職員・ヘルパー求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】171,000円‐
[内訳]
・基本給:141,000円‐165,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 ※月4回)
・処遇改善手当:10,000円
【その他手当】
・介護福祉士手当:10,000円
・サブリーダー手当:5,000円
・リーダー手当:10,000円
※経験年数によって手当加算あり
- 住所
- 宮城県仙台市太白区四郎丸字吹上62番地の1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
・仙台市内で3つの施設を持つ「憩いの園グループ」でのお仕事です。
・実務者研修の資格支援制度あり。
・研修充実。社内外問わず、研修受講でスキルアップ出来ます。
・調理は専門のスタッフがいるので、調理業務は不要です。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能みそのの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】197,000円-330,000円
[内訳]
・基本給:165,000円-215,000円
・資格手当(介護福祉士):15,000円
・夜勤手当:8,000円-10,000/回(月4-10回程度)
※夜勤専従社員も可能
【その他手当】
・処遇改善金:現状未定
【年収目安】
年収3,300,000円-3,500,000円程度
※上記は介護福祉士・経験者・勤務制限の無い方の場合
- 住所
- 宮城県仙台市太白区茂庭字門野30-6
- アクセス
- 宮城交通バス川崎線 野上かみ行き 茂庭バス停下車 徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・リフトによる介助に対応した特殊浴槽を導入したり、タブレット端末の導入で、職員さんの負担軽減や雑多な作業の時間も短縮できるよう設備や機械を積極的に取り入れています。
・地域の防災拠点として機能しており、地域住民からの信頼も厚い施設です。
・24時間看護師常駐なので、万が一の場合も自分一人の対応ではありません。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能ここさいむら青山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】209,960円-
[内訳]
・基本給:159,960円
・業務基礎手当:25,000円-
・資格手当:初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士10,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回で計上)
・運転手当:5,000円
【昇給】
・年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区青山1丁目30-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・接遇マナー研修はじめ、新規入職の方・スキルを上げていきたい方にお勧めの研修制度が整っております。
・子育て中の職員さん世代を応援する育児休暇・介護休暇制度が完備されております。
・スタッフ同士が声を掛け合い、休みやすい環境整備を目指しております。
・母体法人は新卒採用も行っており、安定した経営を行っている優良法人です。
・長く働きたい方には再雇用制度もあり、法人としても長期就業を奨励しております。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ここさいむらいろはの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】211,960円-
[内訳]
・基本給:159,960円
・業務基礎手当:25,000円-
・資格手当:初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士10,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回で計上)
・運転手当:5,000円
- 住所
- 宮城県仙台市太白区青山1-30-11
- アクセス
- 八木山動物公園 駅より 徒歩 18分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・充実した福利厚生が魅力です
提携の保育園が複数あり、従業員の方のお子様が入園すると保育料は低いところで5,000円から入園できます。
また、育休に関しては取得率100%です。
取得することが当たり前だからこそ、復帰もしやすい環境です。
復帰した後も時短勤務6時間からスタートすることができます
そのほかにも、今年はコロナの影響で開催できていませんが、野球観戦チケットは年1回の懇親会などがあり、社員の親睦を深める機会が多いため、人間関係も良好な職場です。
・認知症特化型デイサービスだから学べる事がたくさんあります。
宮城県や仙台市が開催する認知症に対する講習などに参加することができるため、常に新しい知識や技術を身に着けることができます。
入社後の研修に関しても、入社したらいきなり現場ではなく、新入社員研修として座学と実技を1日かけて教えていただけます。無資格・未経験の方でも、心配事や聞いておきたいことをそこで解決してから現場に行けるので業務に入りやすいです。
また、現場に入ってからも仕事を覚えるまでは先輩社員がマンツーマンで指導していただけるので、安心して働くことができます。
他にも研修が充実しており、例えば「接遇マナー研修」や「ビジネス研修」など介護業界に特化したものだけでなく、社会人として必要なスキルも学ぶことができます。
・自分自身のスキルをアップしたい方必見です。
認知症の方に対し、アットホームな環境を整えた施設で働きながら知識、技術を習得することができます。
初任者研修、実務者研修の資格取得に関しても全額法人負担で取得できます。
加えて、利用者様の意思に沿ったレクレーション参加や機能訓練を行うため、寄り添った介護を行うことができます。
利用者様だけでなく、ご家族の方とのコミュニケーションも密にとっており、ケアするご家族の方を支援する姿勢も大切にしている施設です。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
憩いの園よつば弐号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】171,000円‐
[内訳]
・基本給:141,000円‐165,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 ※月4回)
・処遇改善手当:10,000円
【その他手当】
・介護福祉士手当:10,000円
・サブリーダー手当:5,000円
・リーダー手当:10,000円
※経験年数によって手当加算あり
- 住所
- 宮城県仙台市太白区四郎丸字吹上73番地の1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・仙台市内で3つの施設を持つ「憩いの園グループ」でのお仕事です。
・実務者研修の資格支援制度あり。
・研修充実。社内外問わず、研修受講でスキルアップ出来ます。
・調理は専門のスタッフがいるので、調理業務は不要です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
介護ステーション・ハンドベルの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】158,000円-223,000円
[内訳]
基本給:150,000円-160,000円
夜勤手当:10000円/回(月5回程度)
処遇改善手当:8,000円
資格手当
初任者研修:1,000円
実務者研修:2,000円
介護福祉士:5,000円
ケアマネジャー:5,000円
【その他手当】
残業代:全額支給
【昇給】
年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区中田7-21-1
- アクセス
- JR東北本線 南仙台駅下車 徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定年65歳と腰を据えて長く勤務できます。
・利用者様お一人おひとりに満足していただける温かいサービス提供に努めます。また地域の皆様に愛される介護、福祉サービスの提供と事業運営に努めています。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
ファミリアーレ富沢の介護職員・ヘルパー求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】188,000円‐212,000円
[内訳]
基本給:150,000円‐163,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回‐6回程度)
処遇改善手当:8,000円
資格手当
初任者研修:1,000円
実務者研修:2,000円
介護福祉士:5,000円
ケアマネジャー:5,000円
【優遇措置】
基本給は経験を加味して決定いたします。
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富沢字寺城6-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・夏季休暇が2日あり、希望があれば連休取得も可能です。
・定年が65才なので、正社員として長く働きたい方にお勧めの求人です。
・未経験者も挑戦可能です。
資格や経験をこれから積んでいきたい方にも門戸を開いている施設です。
勤務制限が無いが、経験もないため心配という方もしっかり先輩職員に指導頂けます。
・母体法人は全国規模です。
EMGグループ傘下の株式会社ウェルフェアーフォレストが運営しており、県内のみならず、全国に関連施設を運営しており、財務等非常に安定しております。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所 清穏の庵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】160,000円~213,920円
[内訳]
・基本給:150,000円~173,920円
・職務手当:5,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月3~5回程度)
・資格手当:0円~10,000円(介護福祉士)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区鈎取4-14-14
- アクセス
- 【バス】 仙台市営バス 西高校入口 バス停駅から徒歩4分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★定年65歳なので、長く働きたい方にぴったりの職場です。
★アパートやペンションでのケアのようなアットホームな雰囲気の職場です。
★初任者研修や実務者研修の資格取得制度があり、働きながら資格が取れます。
★確定拠出年金等退職後のフォローもしっかりとできます。
★地域密着型特養の同一敷地内なので、夜勤時に何かあった場合は、特養の職員さんと協力しあえます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホーム てらす鈎取の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】191,000円-247,520円
[内訳]
・基本給:150,000円-176,520円
・特殊業務手当:5,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-25,000円
・処遇改善支援手当:7,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回程度)
【その他手当】
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区鈎取4-14-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【地域密着型特別養護老人ホームとは?】
入居者様にとっては住み慣れた地域での生活を続けることができるという点があります。
また原則として住民票のある市区町村の方の入居のため、太白区在住の方が入居されておりますので、
地域的コミュニケーションが取りやすいため、コミュニケーションが苦手な方や、介護を初めて経験するかたにもオススメです!
【施設の特徴】
・定員29名のユニットケアを取り入れており、利用者様の誕生日には特別感をみんなで演出するなど、一人ひとりに向き合う介護をしたい方におすすめです。
・利用者様の使い慣れた家具を施設内に持ち込み、普段の生活に限りなく近づけることで、ご自宅と同じ生活を送っていただけるように取り組みをしております。
【資格取得支援制度】
・初任者研修、実務者研修の費用を法人が全額負担しております!
資格を取得し、寄り添った介護をしていきたい方におススメです!
【従業員の年齢比】
・当事業所においては、男女30~40代の方が多く働いております。
多くの方は未経験スタートや、経験が浅い方が、上記の資格取得支援制度を活用し、
スキルアップを図り働いております!
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム ほくとの里の介護職員・ヘルパー、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】214,200円-322,000円
[内訳]
基本給:170,000円-200,000円
役付手当:10,000円-70,000円
特定処遇改善手当:10,000-25,000円
処遇改善支援手当:4,200円-7,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて算出)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区秋保町湯向28-10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 認知症介護実践者研修
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★成長中の法人です★
グループホームやショートステイ、ケアプランセンター、訪問リハビリなどを手掛けており、近年では保育園や就労支援なども開設しております!
保育園は0歳~2歳を対象としておりますので、預け先がまだ見つかっていない方でも安心して働くことができます!
※空き状況によります
★資格が・経験がない方でも安心★
初任者研修と実務者研修の資格を取得する際にかかる費用を、会社が全額負担してくれます!(上限なし)
また、経験に限らず介護に対する思いが熱い方を育てていきたいとお考えです!実際に働いてみて心配なことや不安なことなどギャップが出てくるのは当然ですので、面談をする機会を多く設け、働きやすい環境作りを目指しております!
★行事を大事にしています★
施設ごとに毎月行事があります!それぞれのイベントで大小はあるものの、特に毎年大がかりにやる敬老会は多くのご利用者さんから人気です!
通常業務だけではなく、行事があることで職員の方にも楽しんでもらいたいという思いから、季節ごとの行事にこだわっております!
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ太白の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】222,250円-270,250円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者:10,000円
・子:5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区泉崎1-29-7
- アクセス
- 仙台市営地下鉄「富沢」駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ太白のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】232,250円-280,250円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者10,000円
・子5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区泉崎1-29-7
- アクセス
- 仙台市営地下鉄「富沢」駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
ツクイ袋原グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】201,750円-254,750円
【その他手当】
夜勤手当 5,000円/回
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区中田町字法地南4-1
- アクセス
- JR「南仙台」駅より車で約5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ツクイ太白の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】178,880円-184,040円
[内訳]
基本給:178,880円-184,040円
【その他手当】
土日祝日手当:100円/時間
育児手当:10,000円/月
(母子父子家庭で月間50時間以上勤務する場合)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区泉崎1-29-7
- アクセス
- 仙台市営地下鉄「富沢」駅より徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
セントケア愛宕デイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】178,000円-
[内訳]
基本給:155,000円-
介護処遇改善加算手当:23,000円
介護福祉士
【月給】188,000円-
[内訳]
基本給:165,000円-
介護処遇改善加算手当:23,000円
【昇給】
あり(業績による)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区越路9番7号 ライムコート1階
- アクセス
- 愛宕橋駅より 徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・健康な生活を送ることを第一に考えています
元々は水泳教室を中心としたスポーツクラブを運営していた法人です。「健康・体力づくりのサポート」が老若男女問わず多くの方の生活を豊かにできると考えています。
デイサービスでは、本来の高齢者の憩いの場としての機能だけでなく、スポーツクラブで培ったノウハウを活かし、運動機能の維持・回復をする役割も担っています。
・質の高い健康をサポートします
他のデイサービスと大きく違う点としては、スポーツクラブと連携して、ご利用者様の身体機能の維持・回復を行える点にあります。
「今度いらっしゃる何々さんは、何々の筋力が低下しているので、何々に注意してください」と情報を事前共有し、安全にも配慮しています。ご利用者様からも「思いっきり体を動かせて気持ちがいい」という声を頂きます。
また、施設の中には地下1,200mから汲み上げた天然温泉もございます。リフト浴や個浴もあるので、ご利用者様にとって日常のストレス解消の場にもなっています。
・現場の声を大事にします。
ご利用者様には「やってみよう」という意識があるので、その雰囲気は働くスタッフに対してもあります。
デイサービスに限らず、法人全体の風土として職場はみんなで作り上げるというスタンスがあるので、スタッフから出る前向きな意見が最初から否定されることはありません。
資格取得支援制度もスタッフの声から生まれました。介護福祉士を取るうえで必要な実務者研修の費用は法人が負担、介護福祉士も毎月の社内研修で勉強することができます(社内規定あり)。
ご利用者様の機能向上・改善に向けて積極的に取り組みたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/13
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる