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検索条件に当てはまる秋田県の求人・転職情報

検索条件に当てはまる秋田県の求人

  • ショートステイ(短期入所)
ショートステイ自由が丘

ショートステイ自由が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】180,000円〜215,000円
住所
秋田県秋田市下新城中野字街道端西321
最寄り駅
追分(秋田)、上飯島
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【ショートステイ自由が丘で介護職員(正社員)を募集中!】

【介護に対して想いの持った職員が集まっている職場です】
各年代の方(20代‐70代までの方)が幅広く居るのでみんなで同じ方向を向いて仕事をしています。
みんな和気あいあいと声をかけながら働いており、協力しながらご利用者様のためにケアを行っています。チームワークを持って働くことがきます。

【やる気のある方・想いのある方を応援します】
未経験・経験が浅い方も歓迎します。約1ヶ月はベテランの先輩がほぼマンツーマンで指導致します。
日勤帯から早番遅番に入るときも最初はしっかりとサポートし、夜勤スタート時も通常より1名多く配置して安心して業務を覚えられるようにします。

【資格取得の補助制度があります】
例えば、実務者研修取得にかかった費用の半額補助、介護福祉士の受験料など・・

【毎月内部で研修を行なっており、外部研修行く機会もあるので学びを絶やさずに働けます】

最終更新日 : 2025/08/10

  • グループホーム
ピアホーム福ふく

ピアホーム福ふくの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与
【月給】190,600円〜
住所
秋田県由利本荘市岩谷町字西野209
最寄り駅
羽後岩谷、折渡
  • グループホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【ピアホーム福ふくで介護職員(正社員)を募集中!】

・2020年3月オープンした施設です。
・資格手当や家族手当などの充実した待遇と賞与支給で、安定した環境で前向きに働くことができます。
・残業は少なく、オンとオフをスムーズに切り替え、無理のない勤務が可能です。
・先輩スタッフが丁寧に教えますので、未経験の方も安心です。

最終更新日 : 2025/08/08

  • ショートステイ(短期入所)
きららアーバンパレスショートステイ

きららアーバンパレスショートステイの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】160,000円〜200,000円
住所
秋田県秋田市大町2-5-1
最寄り駅
秋田、羽後牛島
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【きららアーバンパレスショートステイで介護職員(正社員)を募集中!】

・平成17年2月に、秋田市で開業した株式会社きららホールディングスが運営する施設の求人です。『誰もがきらきらと輝くひとみで毎日を過ごせる世界を目指して』という考えのもと、職員の皆様が働きやすい環境のため、様々な取り組みを行っている会社です。

・様々な利用者様の対応を経験することができ、介護をしっかり学んでいきたい方におすすめです。
『きららアーバンパレス』は様々な高齢者サービス、そして保育園、学童クラブを併設した、0歳児から高齢者まで幅広い年代の方がご利用される総合型福祉施設です。
利用者様に対し、食事・入浴・排泄介助等の他に日常生活のお世話や、クリスマス会等のレクリエーション等を行っていただきます。
利用者様の高齢化に伴い、認知症や重度の方、医療依存度が高くなっている方も多く利用されており、幅広い介護が経験できることが特徴です。
『自分の技術を磨きたい』『介護をみっちり学んでいきたい』という向上心の強い方にピッタリな施設です。

・きららでは、教育・研修を行う専門部署(教育研修部)があり、各種研修が充実がしています。
採用時研修:介護のお仕事を行ううえでの基本知識だけではなく、社会人としてのマナー等を学ぶ講習もあります。
シスターブラザー制度:1ヶ月は先輩職員と一緒の勤務体制をくみ、1日の研修終了後に話をする時間をとっています。直接指導や教育をは勿論ですが、分からない事に関しては一緒にノートを使って考えます。
経験が浅い方や、初めての転職でなじめるか不安という方にもおすすめの施設です。

・利用者様の瞳をきらきらさせるためには職員の幸せも大切と考えており、職員の皆様が長く安心して介護のお仕事ができるよう、会社として様々なサポートを行っております。一例として
資格取得支援:自社の『きらら医療福祉アカデミー』で、資格取得が可能です。
初任者研修や実務者研修は、社員割引『介護福祉士』等の国家資格に関しては無料で取得を目指す事ができます。
住宅支援制度:不動産部署にて、お家探しをサポートします。
不妊治療のサポート:希望者には検査や、大学病院の先生と面談等のご案内します。
その他にも魅力的なものが満載です。

最終更新日 : 2025/08/08

  • デイサービス・デイケア
デイサービスセンターゆぜ温泉

デイサービスセンターゆぜ温泉の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鹿角市/秋田県)

給与
【月給】175,000円〜208,000円
住所
秋田県鹿角市八幡平字湯瀬30-2
最寄り駅
湯瀬温泉、八幡平、兄畑
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【デイサービスセンターゆぜ温泉で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

・土日休みのデイサービス。ご家族との時間を大切にしたい方、プライベートの計画を充実させたい方におすすめです。
・残業ほとんどありません。オンとオフにメリハリをつけられます。
・定員18名なので大きすぎず、1人1人としっかりコミュニケーション取れます。
・賞与とは別に処遇改善手当が支給され、余ったら追加で支給するので職員のモチベーションUPに繋がります。

最終更新日 : 2025/08/07

  • 訪問介護・定期巡回
シニアガーデンゆぜ

シニアガーデンゆぜの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鹿角市/秋田県)

給与
【月給】187,000円〜240,000円
住所
秋田県鹿角市八幡平字湯瀬30-2
最寄り駅
湯瀬温泉、八幡平、兄畑
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【シニアガーデンゆぜで介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

最終更新日 : 2025/08/07

  • 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 花の家

特別養護老人ホーム 花の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】178,800円〜191,600円
住所
秋田県秋田市雄和石田字苗代沢18
最寄り駅
秋田空港
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人のおすすめポイント

【特別養護老人ホーム 花の家で介護職員(正社員)を募集中!】

・地域密着型の法人です
秋田県内で8つの介護施設を運営している法人です。
地域に根ざした活動で、「利用者様が安心して楽しいひと時」を送れるようにお一人お一人にあったサービスを提供しています。

・働きやすい職場環境に力を入れています
仕事と家庭の両立支援や女性が活躍できる雇用環境の整備に取り組んでおります。
働きながら介護支援専門員や社会福祉士の資格を取得した際には報奨金制度があるため、キャリアアップしやすい職場になっております。また、年間5日までであれば時間単位で有給休暇を取得することができます。

・お休みやお給料なども非常に充実しています。
年間休日は122日です。賞与や処遇改善も支給があります。
ライフイベントの両立が難しい介護業界の中でお仕事とプライベートを両立ができる貴重な法人です。

・和気あいあいとした雰囲気の職場です。
若い方からご年配の方まで幅広い年齢層の職員の方がご活躍されております。
分からないことがあれば、すぐに相談や質問ができる職場のため、スキルアップ向上に繋がりやすいです。

最終更新日 : 2025/08/06

  • 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設千秋苑

介護老人保健施設千秋苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】202,774円〜236,669円
住所
秋田県秋田市外旭川字神田592番地
最寄り駅
秋田、土崎
  • 介護老人保健施設(老健)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【介護老人保健施設千秋苑で介護職員(正社員)を募集中!】

・資格取得支援充実!(介護福祉士の受験料の半額負担、シフト調整等)
・ご利用者の個々の人格を大切にをモットーに、自立支援に注力をしている事業所です!
利用者様へ優しく、利用者様への尊厳を大切にする施設です。
・お休みの取り易い環境です!(皆様7日~10日程度は有給取得、他のスタッフと休みを交換する制度もあります。※譲り合う文化です。)
休憩時間も日勤時75分、夜勤時150分と長めに設定されている為、休憩時間もしっかりとりやすい環境です。
・子育ての応援もしています。(育休、産休等も取得し易く、復職される方が多いです。)
・食事補助有り!(自前で調理をしている事業所のため、スタッフの方も手頃な費用で食事ができます。)

最終更新日 : 2025/08/06

  • ショートステイ(短期入所)
ショートステイげんき

ショートステイげんきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(男鹿市/秋田県)

給与
【月給】186,250円〜261,200円
住所
秋田県男鹿市脇本脇本字飯ノ町3-1
最寄り駅
脇本、船越、天王
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【ショートステイげんきで介護職員(正社員)を募集中!】

【法人について】
株式会社せきれいは、平成17年に設立され、秋田県内において4つの介護施設を運営している法人です。「ショートステイげんき」は、要介護認定を受けているご高齢者様を介護しているご家族の方が、病気や冠婚葬祭などで一時的に介護ができなくなったときに短時間でお世話する施設です。

【おすすめポイント】
・研修ございます。
外部研修への参加や、AEDを使用した心肺蘇生法の内部研修などを行なっています。
ご自身の足りないところがあれば、外部研修や内部研修を通して、知識を蓄えることができるので、
より成長することができます。

・行事ごとに力を入れている事業所です
ショートステイげんきでは毎月、気持ちよく入浴してもらうための取り組みをしています。
直近では「ラベンダーの湯」を取り入れ、色と香りで楽しんでいただけるような取り組みをしています。
また、お花見や土用の丑などの特別な日には行事食やイベントなどにも力を入れています。
利用者様に感動を届け、その人らしい生きがいを感じられるような取り組みを行っています。

・サポート体制充実です
ショートステイげんきでは資格取得支援サポートを設けています。
上限30,000円までであれば会社からの支援がございます。
働きながらでも資格を取得することが可能です。

最終更新日 : 2025/08/06

  • 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームすこやか大雄

特別養護老人ホームすこやか大雄の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)

給与
【月給】161,000円〜190,900円
住所
秋田県横手市大雄字八柏谷地103-1
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【特別養護老人ホームすこやか大雄で介護職員(正社員)を募集中!】

横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。

手当も充実。長期の就労により待遇面も圧遇される仕組みとなっており、5年以上、10年以上と長期間働いている方も多くいます。
賞与はもちろん、住宅手当や扶養手当なども充実しています。
キャリアステップに関しても明確な規定の元、希望や適性に合わせて昇進、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能な仕組みがあります。
(例)一般介護職員→(2年-3年)介護班長→(5年-7年)介護統括etc...

人間関係の「男女イキイキ職場宣言事業所」として、女性の働きやすさや、仕事とプライベートの調和などを追求されている事業所様です。
年間での定期的な面談があり、現場の意見をしっかり聞いて反映してもらえる環境が職員の定着、満足度につながっています。
※すこやか大雄に関しては直近2年間で常勤職員の退職者なしです。

年間休日120日です。しっかり働いた分だけしっかりお休みを頂ける施設様なので、お仕事とプライベートの両立が図れます。
有給休暇に関しても「取得しやすい」雰囲気、風土があり、年間で10日近く積極的に消化しているそうです。

最終更新日 : 2025/08/01

  • 有料老人ホーム
有料老人ホームあかつきの星

有料老人ホームあかつきの星の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(能代市/秋田県)

給与
【月給】195,000円〜245,000円
住所
秋田県能代市中川原33-5
最寄り駅
能代、向能代、東能代
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【有料老人ホームあかつきの星で介護職員(正社員)を募集中!】

最終更新日 : 2025/07/30

  • 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 りんごの里 福寿園

介護老人保健施設 りんごの里 福寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)

給与
【月給】201,400円〜223,000円
住所
秋田県横手市増田町吉野字梨木塚100-1
  • 介護老人保健施設(老健)
  • 介護福祉士
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人のおすすめポイント

【介護老人保健施設 りんごの里 福寿園で介護職員(正社員)を募集中!】

【家庭との両立を応援。プライベートを充実させたい方にはピッタリです】
『くるみんマーク』取得の施設様で、子育てとお仕事を両立できる環境を整えています。
特にシフトの相談などは非常に多くのスタッフの要望を聞き入れており、家庭との都合に合わせてお仕事をしているスタッフ様が多いのが特徴です。
子育て中の職員への配慮はもちろん、男性職員の育休取得等も促進しております。
※基本的に早番・日勤・遅番・夜勤の4交代ですが、「早番・日勤・夜勤のみ」など、働き方を相談出来ます。

【横手市を中心に複数施設を展開しています。安心してお仕事が出来る大手法人です】
介護老人保健施設、ショートステイ、グループホーム等様々な施設形態を運営している法人様です。
横手だけでなく、秋田市にも施設を展開しており、関連企業を五城目や御所野にも展開しております。
安定感も抜群の法人なので、安心してお仕事する事が出来ます。

【ご家庭をお持ちの男性スタッフ様も安心してお仕事ができます】
残業はほぼナシ。手当も充実と、魅力の福利厚生が多いのも特徴の一つ。
特にお子様がいらっしゃる家庭にはその分多くの扶養手当が加算されるのが魅力的
男性職員の方の育休取得も応援している事業所なので、イクメンパパにもおすすめです

【子育て参観日を設けており、お子様にご自身が職場で働く様子を見てもらう取り組みをしております】
ご家族に働いている姿を見てもらい、理解や尊敬を得てもらいたいという所から始まりました。
「ご家庭との両立」を非常に大事にしている事が印象的な施設です

最終更新日 : 2025/07/30

  • ショートステイ(短期入所)
ショートステイたんぽぽプラザ

ショートステイたんぽぽプラザの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与
【月給】183,800円〜220,000円
住所
秋田県由利本荘市岩城赤平字長ヶ沢18-1
最寄り駅
羽後亀田、折渡、岩城みなと
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【ショートステイたんぽぽプラザで介護職員(正社員)を募集中!】

・大きい施設ではないので、派閥などはなくアットホームで職員同士も和気藹々と働いています。
・女性職員も多く活躍していますが、男性職員も5名在籍しています。
・年に2回管理者との面談があるので、相談や改善したいことを言いやすく職員の意見が通りやすい職場です。

最終更新日 : 2025/07/28

  • ショートステイ(短期入所)
非公開求人

ショートステイ(短期入所)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大館市/秋田県)

給与
【月給】217,000円〜230,000円
住所
秋田県大館市
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

2025年07月28日 に情報更新された(大館市/秋田県)における非公開求人です。ショートステイ(短期入所)で介護職員(正社員)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/07/28

  • 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能ものがたりの家

小規模多機能ものがたりの家の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与
【月給】181,300円〜250,900円
住所
秋田県由利本荘市岩谷町字西野209
最寄り駅
羽後岩谷、折渡
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【小規模多機能ものがたりの家で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

・資格手当や家族手当などの充実した待遇と賞与支給で、安定した環境で前向きに働くことができます。
・残業は少なく、オンとオフをスムーズに切り替え、無理のない勤務が可能です。
・先輩スタッフが丁寧に教えますので、未経験の方も安心です。

最終更新日 : 2025/07/24

  • デイサービス・デイケア
千秋苑 通所リハビリテーション

千秋苑 通所リハビリテーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】184,958円〜211,295円
住所
秋田県秋田市外旭川字神田592
最寄り駅
土崎、秋田
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • その他
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【千秋苑 通所リハビリテーションで介護職員(正社員)を募集中!】

・資格取得支援充実しています。(介護福祉士の受験料の半額負担、シフト調整等)
・ご利用者の個々の人格を大切にをモットーに、自立支援に注力をしている事業所です。
 利用者様へ優しく、利用者様への尊厳を大切にする施設です。
・お休みの取り易い環境です。(皆様7日-10日程度は有給取得、他のスタッフと休みを交換する制度もあります。※譲り合う文化です。)
・休憩時間も日勤時75分、夜勤時150分と長めに設定されている為、休憩時間もしっかりとりやすい環境です。
・子育ての応援もしています。(育休、産休等も取得し易く、復職される方が多いです。)
・食事補助有り(自前で調理をしている事業所のため、スタッフの方も手頃な費用で食事ができます。)

最終更新日 : 2025/07/18

  • デイサービス・デイケア
デイサービスセンター花笑の庭

デイサービスセンター花笑の庭の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙北市/秋田県)

給与
【月給】151,000円〜187,000円
住所
秋田県仙北市角館町雲然山崎142-69
最寄り駅
角館、鶯野、羽後太田
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【デイサービスセンター花笑の庭で介護職員(正社員)を募集中!】

・介護経験のない方でもご応募可能です。
・有給休暇が取りやすい事業所です。(会社方針で取り組まれており、6日間の連休取得の実績もあります。)
・毎月テーマを決めた研修を実施し、スキルアップや接遇面の強化に取り組まれています。
・資格取得支援が充実しています。取得費用を負担していただけます。(教材費は自己負担)

最終更新日 : 2025/07/09

  • 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ケアホーム木精

介護付有料老人ホーム ケアホーム木精の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(男鹿市/秋田県)

給与
【月給】166,700円〜221,400円
住所
秋田県男鹿市船越字内子294
最寄り駅
船越、天王、脇本
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【介護付有料老人ホーム ケアホーム木精で介護職員(正社員)を募集中!】

・日本で第1号の木造の福祉施設で、木の温かみを感じられる建物です。
・大手法人ならではの教育制度・資格支援制度も整っている法人です。
→正和会グループの系列法人のため、正和会で実施される、研修・講習会参加も可能です。
例:正和会研修センターにて、実務者研修受講(全額費用負担あり)
・希望する全ての職員に教育・研修の場を提示(研修の為の勤務時間・休み等考慮)
・介護科職員の「認定特定行為業務従事者認定証」取得率の向上(対象施設職員の50%)※仕組みづくり中、等

・IT化も進めており、電子カルテ、iPad等使用しています。
・面会が難しい今、Wi-Fi環境を建物に取り入れ、利用者とその家族がオンラインで面会できるシステムを導入しています。

最終更新日 : 2025/07/08

  • 有料老人ホーム
非公開求人

有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与
【月給】179,000円〜201,000円
住所
秋田県秋田市
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

2025年06月27日 に情報更新された(秋田市/秋田県)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員(正社員)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/06/27

  • 有料老人ホーム
ハートライフ

ハートライフの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大仙市/秋田県)

給与
【月給】160,000円〜
住所
秋田県大仙市大曲日の出町1-42-22
最寄り駅
大曲(秋田)
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 社会福祉士
  • その他
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【ハートライフで介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

★小規模でアットホームな事業所様です!
★実働8時間かつ2名体制に負担少なく夜勤業務に臨めます!
★近くに川や公園が有り、自然の多い立地になります!
★平屋建ての事業所でお体への負担も少なめです!
★資格取得支援制度有り!(取得費用の概ね半額を負担します。)

最終更新日 : 2025/06/25

  • ショートステイ(短期入所)
ショートステイまごころ

ショートステイまごころの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(大館市/秋田県)

給与
【月給】300,000円〜375,000円
住所
秋田県大館市東台7-4-10
最寄り駅
東大館、大館、扇田
  • ショートステイ(短期入所)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • その他
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【ショートステイまごころで管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】

・大館市をはじめ秋田県内で複数事業所を運営する株式会社スフィーダの求人です。
関連会社も含め秋田県内に複数の施設を運営することにより、抜群の安定性を維持していることから、『 月給200,000円以上・各種手当や賞与の充実・退職金制度 』など好待遇です。
『安定した会社で 安心できる環境でお仕事がしたい!』という方には非常にオススメ出来る施設です。


・様々な利用者様の対応を経験することで、成長を実感しながら働ける環境です。
ショートステイまごころは 定員33名の小規模な施設です。
最近の傾向としては、利用者様の高齢化に伴い、認知症や重度の方、医療依存度が高くなっている方も多く利用されていることから幅広い介護が経験できることが特徴です。
自分の技術を上げていきたい、もっともっと成長したい、という向上心の強い方にピッタリな施設です。


・介護ベテランの方から未経験の方まで、職員全員が働きやすい環境を整えている施設です。
・入社時のフォロー・研修体制が整っています。
入社後は、サポート担当職員を配置し、業務はもちろん接遇や悩み事等に対してもフォローできる体制を取っています。
また、研修ややり取りの内容は職員全員が回覧できるような仕組みを取っていることから『教えてもらう人によっていうことが違う!』などという不安が無く新しい環境になじむことが出来ます。

・職員間の円滑なコミュニケーションを図っています。
毎日、夕方には介護現場の中でミーテングを行い、利用者支援のケアーの改善や気づいた事に関して話し合いをし、職場内のコミュニケーションの円滑化を図っています。(ミーテングは毎日、全体では2回、現場では1回実施)
現場リーダー職の方を中心に、仕事の悩み事や言いたくても言えないことなども気軽に相談が出来るような風土づくりを徹底しているため、悩みを一人で抱えてしまって辛いということが無く働けます。

・資格取得支援制度があります。
働きながら、初任者研修受講や介護福祉士取得の為の実務者研修実施支援、社会福祉主事資格取得支援を使い資格を取ることが出来ます。スタッフ皆様の資格取得を目指しており、多くのスタッフ様がこの制度を利用しています。
『平均100,000円-』とお金のかかる資格取得費用も自己負担なく取得できることも魅力の一つです。

最終更新日 : 2025/06/25

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