(3ページ目)検索条件に当てはまる山形県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる山形県の求人
就労継続支援
特定非営利活動法人ともの家の生活支援員(正社員)求人・採用(米沢市/山形県)
- 給与
- 【月給】150,000円-182,000円
[内訳]
・基本給:120,000円-135,000円(資格による)
・処遇改善手当:18,000円-19,000円
・ベースアップ手当:7,000円-8,000円
・特定処遇改善加算:5,000円-10,000円(資格・経験による)
【その他手当】
・資格手当:10,000円(医療福祉系国家資格)
・賞与:年3回、計2.7ヶ月分
※人事評価及び事業所業績により変動します。
- 住所
- 山形県米沢市大町三丁目3番47号
- アクセス
- 米沢駅より徒歩17分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/06/19
グループホーム
グループホームこもれびの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鶴岡市/山形県)
- 給与
- 【月給】179,000円-204,000円
[内訳]
・基本給:143,000円-150,000円
・資格手当(介護福祉士):3,000円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:16,000円-24,000円(月4-6回程度 4,000円/回)
- 住所
- 山形県鶴岡市八色木字西野335-5
- アクセス
- 藤島駅より徒歩24分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・平成24年開所、18名(9床×2ユニット)のグループホームの求人です。
鶴岡市を拠点に置き、建設業を中心に50年の歴史を持つ十和建設株式会社様が母体です。
建設業の他、介護事業・不動産業・飲食店経営など様々な事業を展開し安定の経営基盤をお持ちです。
長期的な就業を目指される方にもおすすめな環境です。
・利用者様に真心を込めて、職員同士協力する風通しの良い明るい職場です。
認知症高齢者が自立した日常生活を送れるように食事・入浴・排泄の介助・調理業務、食材の買い物等を行っていただきます。
利用者様とコミュニケーションを多く取ることを重点に置き、職員同士フォローしあいながら、安全で暖かいサービスの提供に努めています。
職員同士和気あいあいとした雰囲気で、新人の方も男女問わず、すぐ馴染めるような明るい職場の雰囲気です。
・初任者研修資格取得支援制度あり、働きながら資格取得できる環境です。
入職後この制度を利用し資格取得することが出来る為、負担少なく勉強することが出来ます。
資格・経験をお持ちの頼りになる先輩社員も多いため、分からないことがあっても丁寧に教えてくれます。
資格や経験をお持ちの方もそうでない方も、安心して業務を覚えられる環境でオススメです。
・職員様の定着率が非常に高いです。
職員様の約半数以上が60代という環境で、ほとんどの方が10年近くやそれ以上勤務しており、非常に定着率が高いのが魅力です。
今回も定年退職された方の欠員補充という募集背景でございます。
管理者様筆頭に和気あいあいとした環境作りを心掛けております。
最終更新日 : 2024/06/19
訪問介護・定期巡回
ぬくもり訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米沢市/山形県)
- 給与
- 【月給】174,800円‐229,600円
[内訳]
・基本給:150,000円‐180,000円
・夜勤手当:24,800円-49,600円(6,200円/回、月4‐8回程度)
【その他手当】
・責任者手当:3,000円‐30,000円
・早朝出勤手当(7時以前出勤):1,000円/回
- 住所
- 山形県米沢市松が岬2-6-16
- アクセス
- 【電車】 「西米沢」駅より徒歩21分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★施設内で利用者様とコミュニケーションを取りながら働きたい!という方・介護技術もしっかり学びたい!という方におススメの施設です!
定員50名の有料老人ホームぬくもり松が岬の施設内の訪問介護のお仕事になります。
平均介護度は3.5程度と一見高めに見えますが、中には自立している利用者様も多く、ほぼ毎日デイサービス・デイケアを利用されている元気な方から、胃ろう・腸ろう・経鼻経管等の医療的行為が必要な方、末期がん等終末期の方・抗がん剤治療中の方まで、多肢に渡って対応やケアを学ぶことが出来ます!
会社の費用負担での研修参加等もできるので、「介護技術も学びながら、落ち着いてお仕事をしていきたい!」といういいとこどりな働き方が出来る施設です!
★人間関係が良く、風通しの良い職場です!
採用の際にも「やる気があれば誰でも採用する」というわけではなく、
「職員間の関係やキャラクター」を重視した採用を心がけているため職員間の仲も悪くなりづらい特徴があります。
男女比は3:7とバランスの取れた構成で、20代から60代まで幅広い年代の職員さんが活躍していることから新人さんも馴染みやすい環境のため、これまで人間関係に悩まれた経験のある方には特におススメの施設です。
★頑張りをきちんと評価してくれる環境で働けます!
初任者研修・実務者研修など 介護関連の資格取得費用の無利子貸出(相場で7万円から13万円程度) や、社内外の研修・セミナー等への参加費用の会社負担など、社員が安心して働ける環境を整えている職場です!
評価体制に関しても 今後能力給制度を取り入れるなど、頑張る方は正職員・パートどちらも給与が上がっていきます。
「こんなに頑張ってるのに何も評価してもらえない…」などで悩まれている方にはピッタリの施設ですね!
★残業が少なく、家庭との両立をしながら働ける職場です。
職員の入れ替わりが少なく、人員が安定しているため残業はほぼ無し(月平均5時間以内)。
お休みもしっかりと取りながらプライベートとのバランスよく働くことが出来ます!
最終更新日 : 2024/06/18
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ひだまりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 【月給】160,000~171,000円
[内訳]
基本給:160,000~171,000円
【その他手当】
夜勤手当
住宅手当
家族手当
危険手当
残業手当
【優遇措置】
介護職経験者は基本給を優遇
【年収例】
●介護職未経験初任者研修修了の求職者様の想定年収
年収:2,402,500円~
※上記は一例です。最終的に勤務年数や資格を考慮し詳細を決定します
※資格取得後に5,000円の昇給があります。
- 住所
- 山形県酒田市中町3-5-23
- アクセス
- JR酒田駅より車で約5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★2004年開設、医療法人健友会が運営する定員100名の介護老人保健施設です!
入所者様それぞれの能力に応じて、1日でも早く家庭での生活に戻ることができるように食事・入浴・排泄・機能回復訓練の支援をして頂きます。
医療法人健友会は他に訪問看護やデイサービス、有料老人ホーム等8つの事業所を運営する安定法人です。
職員それぞれの適正や希望を考慮して、同法人内での異動で色々な施設での職務が経験できますので、多種多様なスキルアップを目指せます!
キャリアアップをしたい!色々な経験を積みたい!という方にはおススメです!
★仕事と家庭の両立を応援!育児に励むご家庭に嬉しい休暇制度!
働く職員の家庭状況に合わせた働き方を随時相談に乗ってくれる環境で、職員には20代~30代の働くママさんが多いです!
産前休暇が7週、産後休暇が8週とそれぞれ通常より1週間長くお休みが取れるので、職員からも好評頂いてます。
突発的なお子さんの体調不良も職員の整備が整っているので、シフトの調整も普段から声を掛け合っていたり育児に理解のある環境です!
男性職員も育休で2ヶ月休暇を取られた方もいるそうで、働く子育て世代のパパママに是非オススメです!!
★資格取得にかかる費用を全額負担!マンツーマン指導で経験のない方、これから資格を取る方を全力で応援します!
介護の仕事でステップアップしたい方を積極採用中です!
費用は法人が全額負担し、資格取得の講習も業務として扱いお給料が頂けます!
研修体制も整っており、プリセプター制度により先輩職員が指導や面談・フォローを1年間行います。
まだ資格をお持ちでない方、ブランクのある方、経験のない方も安心です!
★職員同士も協力しあう風土で仲が良く、離職率の低い環境です!
新人の方や中途入社の方が孤立しないように法人が配慮しており、研修や職員同士一緒に食事をとる機会などを定期的に設けています。
困ったことや分からないことがあれば相談しやすい環境・風土を法人が大切にしているためです。
職員が働きやすい環境を作る暖かい法人なので、安心して長期就業することができます!
最終更新日 : 2024/06/14
グループホーム
グループホームつばさ栄町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(寒河江市/山形県)
- 給与
- 【月給】157,000円-177,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-160,000円
・夜勤手当:13,000円-17,000円(月4回-5回)
【その他手当】
資格手当
ヘルパー2級:1,000円(初任者研修も同額)
ヘルパー1級:2,000円
介護職員基礎研修:3,000円
実務者研修:4,000円
介護福祉士:6,000円
役職手当
処遇改善手当23,000円-30,000円(介護福祉士30,000円、その他23,000円)
処遇改善補助6,000円(一律支
- 住所
- 山形県寒河江市大字寒河江字横道13-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・資格の無い方は、資格取得制度を利用し、初任者研修を受講していただくことができます。
・『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』を第一に考えております。ご賛同・ご協力いただける方のご応募をお持ちしております。
・見学と一緒に体験入職ができます!職場の雰囲気が分かり、働くイメージが作れます。
最終更新日 : 2024/06/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 永寿荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鶴岡市/山形県)
- 給与
- 【月給】175,300円-222,100円
[内訳]
・基本給:150,100円-188,900円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
・処遇改善支援手当:7,000円
・資格手当:0円-3,000円
・夜勤手当:3,300円/回(月4回程度)
【その他】
・住宅手当
・時間外手当
・処遇改善手当
- 住所
- 山形県鶴岡市茅原町28-10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日120日以上ありますので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
・充実した福利厚生やワークライフバランスを意識した取り組み等を行っており、働きやすい職場作りをしています。
最終更新日 : 2024/06/11
介護老人保健施設(老健)
介護療養型老人保健施設せせらぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鶴岡市/山形県)
- 給与
- 【月給】175,370円-
[内訳]
・基本給:150,570円-326,020円
※基本給に含む(資格手当:初任者研修2,000円、介護福祉士6,000円)
・準夜勤手当:2,500円/回(月4回として計上)
・深夜勤手当:3,700円/回(月4回として計上)
【その他手当】
・家族手当(条件有)
・住宅手当(世帯主のみ)
・昇給制度:年1回 5,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 山形県鶴岡市文園町9-34
- アクセス
- 【バス】 協立病院まで市バス その後徒歩約1分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★しっかりした基盤・安心出来る環境で長期就業を目指す方におすすめです!
「医療生活協同組合やまがた」は、新潟での大きな地震をきっかけに医療生協を求める運動が高まり、全国から寄せられた募金を生かして1964年に設立をされた歴史ある法人です。現在では150床を超える大きな病院が2カ所、加えて17拠点を運営する大手法人であり、2008年には、厚生労働省より模範ともいえる健全な運営を行っている事業所に送られる『消費生活協同組合等に対する厚生労働大臣表彰』も受賞しています。安定した基盤で長期の就業を目指す方にはおすすめの法人様です!
≪消費生活協同組合等に対する厚生労働大臣表彰≫とは・・・
長年にわたり活躍をしている事業及び活動において、功労のあった個人(役員)と生活協同組合(連合会)を表彰するものです。
★在宅復帰に向けて体制を整えており、医療面・介護面で学べる環境です!
定員40名の要介護1~5の方が入所できる施設で、一生涯入所する施設ではなく、あくまでも在宅復帰、あるいは特別養護老人ホーム等の他施設へのかけはしとなることを目的としている施設です。3ヶ月ごとに施設サービス計画を作成し、元の生活に戻れるため必要なリハビリや退所後における生活に支障がないようにサポートを行います。
「介護療養型老人保健施設」という施設形態で、他の老人保健施設よりも医療依存度が高い方を受け入れてゆく施設なため、協立病院との連携も強い環境です。施設内には、看護師・理学療法士・作業療法士など多職種の方も常駐しており、多職種との連携の中での気づきが多くあるため成長に繋がったり、緊急時の対応も安心して働くことが出来る環境です!
★プライベートと両立しながら、働きたい方にピッタリです!
年間休日は120日以上で、シフトの相談にも柔軟に対応・相談を受けてくれるような環境です。また、福利厚生面も充実しており、多様な働き方が可能なため職員様の長期就業に繋がっております。
≪福利厚生≫
・徒歩圏内に保育園あり(職員駐車場の隣に位置します)
※0~3歳まで。開園7:45-閉園18:45。土もお預け可能。日・祝はお休み。
※給与天引きで支払い可能。1ヶ月25,000円 0歳未満は30,000円
・単身用の入居可能住宅(1K・バストイレ別・家賃30,000円程度)
最終更新日 : 2024/06/10
ケアハウス(軽費老人ホーム)
蔵王やすらぎの里 軽費老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】143,000円-200,000円
[内訳]
・基本給:143,000円-200,000円
【その他手当】
・処遇改善手当:月額33,000円相当を年3回に分けて支給
・扶養手当:12,000円(配偶者)、5,000円(第2子まで)、2,000円(第3子以降)
- 住所
- 山形県山形市蔵王上野920
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★プライベートとの両立が図れます!
こちらの事業所は、一切介護の必要のない方々が住んでおり、
夜間帯の急変もないため、夜勤帯の勤務がございません。
体力に自信のない方、ご家庭の事情などでどうしても夜にお家にいなくてはいけない方には是非おススメです♪
上記にも記載はありますが、介護を必要とするご利用者様はいらっしゃらないため、身の回りのお世話やコミュニケーションを取っていただくことがメインのお仕事となります!
★働きやすい環境づくりに取り組んでいる施設さんです!
『スタッフにはプライベートも充実させて欲しい』とう想いから、年間休日は123日・扶養手当なども充実。 賞与や処遇改善も支給があります!
珍しい2本の退職金制度も用意しており、長く勤めて頂くと公務員と遜色ない退職金を受け取ることが出来ます!(①全額事業所負担の掛け金で年間15万円の積み立て②基本給の6%(本人負担3%、事業所負担3%)の積み立て)
また下記3つ全てを取得しており、ライフイベントにあわせ、長く健康的に職員の皆様が働けるよう環境づくりに努めています!
【やまがた介護事業者認証制度評価】・・・職員の人材育成・勤務環境等の改善に繋がる取組について、一定の水準を満たした法人のみが認証を受ける。
【やまがた子育て・介護応援いきき企業ダイヤモンド企業認定】・・・多くの女性管理職が活躍していることや仕事と家庭(育児・介護)の両立支援に積極的に取り組んでいる企業が認定を受ける※法人内で保育園も運営しています。
【やまがた健康企業宣言】・・・働く職員がイキイキと健康的に働けるよう取組を行っている法人が登録されるもの。
★レクリエーションや外出会なども盛ん!
季節に応じてレクリエーションや、外出会などを盛んに行っております。
春であればお花見会、夏であれば七夕会、かき氷をみんなで作ったりなど、非常に活気のある職場です!
アイディアを出してご利用者様と時間を共にしていきたい!
ご利用者様の喜ぶ顔がやりがい!
そんな気持ちの方には非常に楽しく感じられる施設です♪
最終更新日 : 2024/06/10
グループホーム
寒河江やすらぎの里 認知症高齢者グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(寒河江市/山形県)
- 給与
- 【月給】179,600円 -242,000円
[内訳]
基本給:144,600円 -200,000円
夜勤手当:28,000円-35,000円(7,000円/回、月4-5回)
処遇改善手当:7,000円
【その他手当】
・介護処遇改善一時金として月額33,000円(年3回支給)
・扶養手当:12,000円(配偶者)、5,000円(第2子まで)、2,000円(第3子以降)
- 住所
- 山形県寒河江市本楯2-24-1
- アクセス
- 南寒河江駅より徒歩22分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
<働きやすさが最大の魅力。プライベートとの両立を応援します>
『安心して長く働いて欲しい』という想いから、スタッフ様の公私の両立を追求しています。
各々の家庭環境などを法人・施設で把握することで、ライフイベントに合わせてシフトを組める配慮などを行っています。
現場の職員の意見を取り入れる事業所文化で、250名以上のスタッフ様達を理解する法人の姿勢が、スタッフ様の定着を実現しています。
※やまがた子育て・介護応援いきいき優秀「ダイヤモンド」企業:『働き方改革関連認定企業』
<人材育成にも注力。成長したい方にはピッタリです>
新人時代の立ち上がりから定着までフォローがあります。そこから先も更なる成長環境があります。
入社時には年齢や経験年数が近い方がフォローアップに付き、リラックスして業務にあたれるよう、馴染みやすい環境作りを徹底しています。
その後入社してからも、経験年数や役職毎で研修制度を用意されていたり、個人で目標を立てながら定期面談を行うなど、手厚いフォローを受ける事が出来ます。
経験年数や役職毎で研修制度を用意されていて、スキルアップや成長環境が整う施設です。
<お休みやお給料などの待遇面についても、非常に整っています>
年間休日は123日。扶養手当なども充実。賞与や処遇改善も支給あり。
上記の『スタッフにはプライベートも充実させて欲しい』とう想いから、この福利厚生を実現しています。 特に待遇面のバランスの良さや育休制度は魅力で、ライフイベントとの両立が難しい介護職のお仕事の中で、公私の両立が出来る。貴重な法人様です。
※育休制度については離職防止に向けて積極的に取得を推進しており、取得実績も有ります。
<退職金制度が充実。抜群の福利厚生で長期就業>
他の施設ではあまりない、2本の退職金制度を用意しております。
1つは全額事業所負担の掛け金で年間150,000円の積み立てのもの。
もうひとつは基本給の6%(本人負担3%、事業所負担3%)の積み立てのものです。
長く勤めて頂くと公務員と遜色ない退職金を受け取ることが出来ますので、長期就業される方に手厚くオススメです。
最終更新日 : 2024/06/10
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設寒河江やすらぎの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(寒河江市/山形県)
- 給与
- 【月給】179,600円 -242,000円
[内訳]
基本給:144,600円 -200,000円
夜勤手当:28,000円-35,000円(7,000円/回、月4-5回)
処遇改善手当:7,000円
【その他手当】
・介護処遇改善一時金として月額33,000円(年3回支給)
・扶養手当:12,000円(配偶者)、5,000円(第2子まで)、2,000円(第3子以降)
- 住所
- 山形県寒河江市本楯2-24-1
- アクセス
- 南寒河江駅より徒歩22分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・働きやすさが最大の魅力です。プライベートとの両立を応援します。
『安心して長く働いて欲しい!』という想いから、スタッフ様の公私の両立を追求しています。
各々の家庭環境などを法人・施設で把握することで、ライフイベントに合わせてシフトを組める配慮などを行っています。
250名以上のスタッフ様達を理解する法人の姿勢が、スタッフ様の定着を実現しています。
※くるみんマークを取得しています。
・人材育成にも注力しています。成長したい方にはピッタリです。
新人時代の立ち上がりから定着までフォローがあります。そこから先も更なる成長環境があります。
入社時には年齢や経験年数が近い方がフォローアップに付き、リラックスして業務にあたれるよう、馴染みやすい環境作りを徹底しています。
その後入社してからも、経験年数や役職毎で研修制度を用意されていたり、個人で目標を立てながら定期面談を行うなど、手厚いフォローを受ける事が出来ます。
スキルアップや成長環境が整っており、馴染みやすさもある施設です。
・お休みやお給料などの待遇面についても、非常に整っています。
・年間休日は123日です。・扶養手当なども充実しています。・賞与や処遇改善も支給があります。
上記の『スタッフにはプライベートも充実させて欲しい』とう想いから、この福利厚生を実現しています。
特に待遇面のバランスの良さや育休制度は魅力で、ライフイベントとの両立が難しい介護職のお仕事の中で、公私の両立が出来る。貴重な法人です。
※育休制度については離職防止に向けて積極的に取得を推進しており、取得実績も有ります。
・他職種連携が厚い
老健ということもあり、在宅復帰を目指す方、そのまま看取られる方等、利用目的は様々です。
利用者様の尊厳は見失わないよう、他職種の連携を大切にし、コミュニケーションの図れる環境となっております。
・珍しいユニホーム
他の事業所ではあまり聞かないユニホームのカラーが選べる事業所です。
今日はこの色、明日はこの色にしよう。のように気分によって変えられるのも職員様から好評です。
和気あいあいとした雰囲気が魅力の寒河江やすらぎの里です。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム よつば荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尾花沢市/山形県)
- 給与
- 【月給】184,600円-232,000円
[内訳]
・基本給: 171,600円 -216,000円
・資格手当:3,000円(介護福祉士)
・処遇改善手当:5,000円
・夜勤手当:2,000円/回(4回で算出)
【その他手当】
・扶養手当
:13,000円(配偶者)5,000円(その他2人目まで)3,000円(3人目以降)
・住宅手当:27,000円(上限/賃貸の場合)2,500円(持ち家)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 山形県尾花沢市大字荻袋1287-20
- アクセス
- 北大石田駅より徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★尾花沢市に複数の事業所を展開する、地域に根差した法人になります!
平成6年に「尾花沢福祉会」は開設し、特養や老健、GHと言った入所系の事業所をはじめ、居宅や通所などの事業拡大もしております。
もちろん、法人内での異動といったものもございますので、
資格を取得したので居宅でケアマネとしてキャリアチェンジをしたり、
ご家庭の事情で夜勤が難しくなったという方にもキャリアチェンジを進めていただけますので、長期的に安心して勤務継続ができます♪
★グループケアを心掛けております!
ショートステイを含めて4人部屋が11室・2人部屋が5室・個室が2室で計60名の入居者様がいらっしゃいますが、施設の作りとして特養部分は25名ずつで仕切られ、ショートステイも10名で分けられております。
従来型特有の流れ作業といったこともなく、食堂もおトイレもそれぞれのフロアにありますので、最大25名に対して複数の職員様でケアにあたる形になります!
日々の業務が流れ作業になってしまっている、
もう少し利用者様一人一人に時間をかけ、手厚い介護をしていきたいといった方には非常におすすめです♪
★待遇面も非常に充実!
月々支払われる固定給の他、扶養手当や住宅手当、年度末には期末手当等の支給がございます。
また、地域がら遠方から通勤されてくる方も多いため、早番は7時30分からですし、雪が降ることでの心配も軽減されます!
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム こぶし荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(南陽市/山形県)
- 給与
- <準職員>
【月給】203,740円-217,940円
[内訳]
・基本給:148,800円-158,000円
・処遇改善手当:16,000円-21,000円
・処遇改善支援手当:5,000円
・夜勤手当:15,000円(3,000円/回、月5回で計上)
・遅番手当:12,500円(2,500円/回、月5回で計上)
【その他手当】
・夜間割増:6,440円/月-
<正社員>
【月給】202,738円-304,552円
[内訳]
・基本給:151,100円-251,900円
- 住所
- 山形県南陽市川樋508
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
最終更新日 : 2024/06/10
有料老人ホーム
高齢者共同住宅まごころの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米沢市/山形県)
- 給与
- 【月給】173,500円-181,500円
[内訳]
・基本給:140,500円-145,500円
・処遇改善手当:15,000円
・夜勤手当:18,000円-21,000円
【その他手当】
・基本給:経験年数を勘案し決定
・資格手当:多種あり(介護福祉士:5,000円など)
・昇給:1月あたり2,000円-2,000円(前年度実績)
- 住所
- 山形県米沢市矢来3丁目3番62号
- アクセス
- 西米沢駅より徒歩6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/05/30
グループホーム
グループホームはなみずき西の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】185,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-160,000円
・加算手当:15,000円-30,000円
・資格手当:0円-15,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
※夜勤手当:5回目までは5,000円/回、5回目以降は6,000円/回
- 住所
- 山形県山形市深町1-9-14
- アクセス
- 【バス】 深町バス停より徒歩3分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・資格の取得支援制度があります。(費用負担、シフト)
・原則残業無し、ワークライフバランスの取り易い職場です。
・夜勤時は1ユニット1名体制で、併設の事業所と助け合って就業ができます。
・定年後も再雇用を推進しており、雇用条件にほぼ変化無く就業ができます。
・退職金制度有り(共済にも加入)、安心して長期就業のできる環境です。
最終更新日 : 2024/05/16
デイサービス・デイケア
デイサービス けやきの森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】155,000円-210,000円
[内訳]
基本給:144,000円-170,000円
改善手当:8,000円-15,000円
職能手当:3,000円-10,000円
資格手当:5,000円-15,000円
【処遇改善詳細】
処遇改善一時金:500,000円/年(平成28年度実績 ※賞与と合わせて支給)
【優遇措置】
職能手当は経験・実績・意欲などを加味
- 住所
- 山形県山形市大字漆山字念仏段1903-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・日勤のみのお仕事です。
・処遇改善一時金として賞与が付与されます。日勤帯のみの介護のお仕事ですが、基本給に職能手当や改善手当などが加算されます。
・年末年始はお休み。プライベートとお仕事がしっかり両立できる施設様です。
最終更新日 : 2024/05/15
ショートステイ(短期入所)
短期入所生活介護 六日町あいあいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】163,000円-173,000円
[内訳]
・基本給:150,000円
・被服手当:1,000円
・資格手当:5,000円-15,000円
・特定処遇改善手当:7,000円
【その他手当】
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回程度)
・遅番手当:6,000円(1,500円/回、月4回程度)
・介護職員等処遇改善補助金:4,000円
勤続給あり(法人賃金規定による)
中途入職経験換算あり(法人賃金規定による)
- 住所
- 山形県山形市六日町2-7
- アクセス
- JR山形 徒歩 3分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療依存度の高い方を積極的に受け入れ、医療スタッフも多く雇用するなど、特別養護老人ホームですが介護老人保健施設にも近いような環境です。ユニット型で密な身体介助をしながら、重度化の方を最後までどう看ていくかという点が非常に勉強になる施設です。
・長期就業していく事で、更なる成長環境やキャリアアップがあります。
ユニットリーダー屋→主任→係長→介護課長→介護部長と、キャリアを積んでいけます。
「成長したいなら、環境を変えよう。」という文化があり、
様々な事業所形態に慣れていく事ができ自身の成長に繋がって行きます。
例)勤続年数10年:係長、介護課長など。
・育児休暇復帰率も高く、将来を見据えて長く働いていける職場です。
復帰してからの就業状況の相談に柔軟に対応します。
夜勤や早番遅番の回数相談、日曜日や祝日は夜勤明けのみや、非正規職員なら免除など、相談する事が出来ます。
・新しい仕組みやツールを取り入れ、スタッフの安全もバッチリ守ってくれる施設です。
居室内へのカメラ設置(※許可を頂いた利用者様のみ)や、寝返りセンサーの導入など、
スタッフの安全や安心を考えた仕組みを積極的に取り入れています。
・OJTが確立しておりマンツーマンで先輩がしっかり指導してくれます。
チューター制導入。毎日振り返りをやりながら、指導スタッフの方から丁寧にフィードバックがもらえる環境です。
また、期間的にも非常に手厚く、最長1年間フォローアップいたします。
最終更新日 : 2024/05/02
デイサービス・デイケア
ゆたかの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 【月給】164,000円~
[内訳]
・基本給:150,000円~
・資格手当:0~10,000円
・早朝手当:200円/回(月4回位)
・夜勤手当:3,300円/回(月4回位)
【その他手当】
・資格手当:以下の資格保有者に月10,000円支給
・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員
・処遇改善手当:60,000円(3月.9月に支給)
- 住所
- 山形県酒田市ゆたか2-5-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★夜勤は必ず2人体制をとっており、安心して働くことができます!
★資格をお持ちでない方であっても、明るく、一生懸命な方であれば大歓迎です!
★処遇改善加算や手当も充実しています!パートの方も処遇改善加算・賞与の付与ございます。
★育休の取得も可能なので、おかあさん世代の介護士さんも安心です!
★65歳が定年の法人様ですが、65歳を超えてもご希望の方はその後、お仕事を続けることが可能です!年齢制限は無く、長期的に就業できる施設様です!
★最初は先輩スタッフがマンツーマンでついて、一から丁寧に指導していただけます。
最終更新日 : 2024/04/26
デイサービス・デイケア
笑和感の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(寒河江市/山形県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】167,000円-180,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-165,000円
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:12,000円-15,000円(月4-5回程度 3,000円/回)
【その他手当】
扶養手当:社会保険扶養者(18歳未満)に対して、一人当たり3,000円
介護福祉士
【月給】172,000円-185,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-165,000円
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:12,000円-1
- 住所
- 山形県寒河江市大字白岩8番地1
- アクセス
- 羽前高松駅より 徒歩 23分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/04/19
グループホーム
フラワーさがえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(寒河江市/山形県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】188,000円-221,500円
[内訳]
基本給:144,000円-169,000円
職務手当:5,000円
調整手当:15,000円
処遇改善手当:5,000円
夜勤手当:18,000円-22,500円(4,500円/回、月4-5回程度)
資格手当:1,000円‐5,000円
介護福祉士
【月給】206,000円-229,000円
[内訳]
基本給:151,000円-169,000円
資格手当:10,000円
職務手当:5,000円
調整手当:
- 住所
- 山形県寒河江市大字寒河江字小和田41-5
- アクセス
- 西寒河江駅より徒歩7分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・認知症専門病院として、県内でも大規模病院から指導を求められる専門病院である山形厚生病院の医療法人東北福祉会が運営するグループホームです。
知識を付けながら働きたい、もっと認知症について知りたい、自分のスキルアップがしたいという想いを持った方にオススメです。
・利用者様一人一人に寄り添った介護をでいる環境となります。日中は9名の利用者様に対し、3名の介護職員で対応しております。
介護度が低く、残業もほぼ無いため、体への負担を少なく働くことが可能です。
・交通の便に恵まれた立地条件ながら、アットホームな雰囲気で穏やかな毎日を過ごすことができます。人と人との触れ合い・ぬくもりを大切にしている施設です。
・医療法人ならではの様々な福利厚生により安心して長く働ける環境です。
年間休日は107日でシフトの相談にも柔軟に対応して下さいます。スタッフ同士も仲が良いので働きやすい環境が整っています。
研修も充実しており(病院への研修参加、講師を呼んでのメンタルヘルス研修等)、自身のスキルアップなども図りながら働くことができます。
最終更新日 : 2024/04/18
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能施設くしびきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鶴岡市/山形県)
- 給与
- 【月給】175,490円-345,090円
[内訳]
・基本給:156,890円-326,490円
・深夜勤手当:11,100円(3,700円/回、月3回で計上)
・準夜勤手当:7,500円(2,500円/回、月3回で計上)
【その他手当】
・時間外手当
・家族手当(条件有)
・住宅手当(世帯主のみ)
- 住所
- 山形県鶴岡市上山添神明前42-1
- アクセス
- 【バス】 JR鶴岡駅より、あさひ交通バス湯殿山行き、または大鳥行きで「協立リハビリ病院」下車
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・協立リハビリテーション病院、小規模多機能くしびき、グループホーム和楽居、三川診療所デイケア、介護老人保健施設せせらぎなど医療生協やまがた内には多くの事業所があり、働き方も多様化しています。きっとあなたにあった職場があります。
・年間休日125日と多く、ワークライフバランスがとりやすい環境です。
最終更新日 : 2024/04/18
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる