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【資格取得支援】埼玉県さいたま市北区の介護求人・転職情報

【資格取得支援】埼玉県さいたま市北区の求人

  • 訪問介護・定期巡回
さわやかケアみやはら

さわやかケアみやはらの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)

給与
【月給】234,000円〜
住所
埼玉県さいたま市北区宮原町3-176-2
最寄り駅
宮原、加茂宮、東宮原
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

・子育てと両立できる環境づくりをしております。お子様が小学3年生になるまでの時短勤務制度や、勤務時間や曜日の相談等柔軟に対応し、安心して働ける仕組みを導入しています。
・個人の能力や目指したいキャリアに合わせたキャリアアップの制度を用意しています。
・資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指せます。

最終更新日 : 2025/05/13

  • 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター大宮

アサヒサンクリーン在宅介護センター大宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)

給与
【月給】225,000円〜
住所
埼玉県さいたま市北区東大成町2-642-2 SunriseⅢ 1-2階A
最寄り駅
加茂宮、日進(埼玉)、宮原
  • 訪問入浴介護
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。

【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。

【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

最終更新日 : 2025/05/12

  • 有料老人ホーム
ベストライフ大宮北

ベストライフ大宮北の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)

給与
【月給】236,000円〜260,000円
住所
埼玉県さいたま市北区吉野町1-45-10
最寄り駅
今羽、吉野原、東宮原
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。

最終更新日 : 2025/05/07

  • グループホーム
愛の家グループホーム大宮吉野町

愛の家グループホーム大宮吉野町の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)

給与
詳しくはお問い合わせください
住所
埼玉県さいたま市北区吉野町2-263-4
最寄り駅
原市、吉野原、沼南
  • グループホーム
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

・全国展開している会社が運営しているので、経営安定しています。
・一人ひとりの利用者様に向き合って介護が出来る環境です。
・社内・社外研修や現場研修充実。専門的な知識を身につけ、活躍できるように、充実した研修体制を整えています。
・自然とステップアップが目指せる自由な社風なので、志向が高い方にはおすすめの職場です。
正当な評価とキャリアアップ制度により、努力がしっかりと形になる環境です。社員のみなさんが安心して長く働けるような環境づくりに力を入れております。

最終更新日 : 2025/05/01

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