【資格取得支援】山梨県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは山梨県における資格取得支援のある求人を51件掲載しています。山梨県における資格取得支援のある求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、山梨県で資格取得支援のある仕事への転職を考えている人は必見です。
【資格取得支援】山梨県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム いけだの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】197,500円〜334,100円
- 住所
- 山梨県甲府市下飯田1-2-18
- 最寄り駅
- 甲府、竜王、金手
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
甲府市・南アルプス市・笛吹市で20以上の介護事業を中心に運営している県屈指の社会福祉法人です。
【高待遇】
経験や資格によっては初年度より年収4,000,000円以上の提示もあり、高給与も期待できます。
月9日休みに加え、有給休暇は入職初日から12日付与されます。
出産休暇・育児休暇は男女ともに取得が可能で実績も多数。その他の特別休暇も多数揃えており、「働き続けること」に対して従業員が安心感を持てる様な体制作りを進めています。
【研修制度・資格取得支援制度】
法人規模を活かし研修に力を入れています。
1年目・2年目は勿論、中堅職員や管理者に対してもそれぞれのステップに応じてさらに成長できるよう多岐にわたる研修を準備しています。
キャリアアップやスキルアップ志向の方、技能を伸ばし続けたい方、新しい技術を取り入れ続けたい方に大変オススメです。
資格取得支援についても、スキルアップ援助金・修学援助貸与金制度など働きながら資格取得やスキルアップできる制度を複数用意しています。
最終更新日 : 2025/04/25
- 訪問介護・定期巡回

ニチイケアセンター甲斐の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(甲斐市/山梨県)
- 給与
- 【月給】202,860円〜
- 住所
- 山梨県甲斐市篠原1659
- 最寄り駅
- 竜王、国母、常永
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/25
- 訪問介護・定期巡回

ニチイケアセンター富士吉田の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(富士吉田市/山梨県)
- 給与
- 【月給】202,860円〜
- 住所
- 山梨県富士吉田市上吉田東7-17-22
- 最寄り駅
- 富士山、月江寺、富士急ハイランド
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/25
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(南都留郡富士河口湖町/山梨県)
- 給与
- 【月給】186,500円〜230,500円
- 住所
- 山梨県南都留郡富士河口湖町
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年04月25日 に情報更新された(南都留郡富士河口湖町/山梨県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/25
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】245,000円〜
- 住所
- 山梨県甲府市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2025年04月25日 に情報更新された(甲府市/山梨県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/25
- ショートステイ(短期入所)

ケアガーデン風間の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(笛吹市/山梨県)
- 給与
- 【月給】196,000円〜249,000円
- 住所
- 山梨県笛吹市石和町八田163
- 最寄り駅
- 石和温泉、春日居町、酒折
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・キャリアアップしたい方へ資格取得のための支援をご用意しています。
・年間休日110日以上ありますので、ワークライフバランスが取りやすい職場です。
・残業時間は月5時間以内です。
最終更新日 : 2025/04/25
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム奥湯村園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】240,000円〜300,000円
- 住所
- 山梨県甲府市羽黒町1657-5
- 最寄り駅
- 甲府、竜王、金手
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・待遇
賞与3ヶ月以上と高給与を期待でき、年収3,500,000円-4,000,000円の提示もございます。
また、年間休日110日・有給休暇平均取得日数10日以上・豊富な特別休暇有りとプライベートとの両立も図り易い環境です。
・福利厚生
介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員等の専門資格の取得において、その受講費用すべてを助成支援します。
キャリアアップ・スキルアップを志向される方に大変オススメです。
研修制度も充実しており、オンライン動画形式の研修を年間計画に基づき受講ができます。個人が希望するものを含めた外部研修への参加も支援しています。
・研修体制
固定の教育担当が固定で1人つきます。
お休みの場合以外はその方とのマンツーマンとなることに加え、「ケアの標準化」に力を入れているため「教える方によって教育内容が違う」といった様なことがない様に仕組み作りを行っています。
最終更新日 : 2025/04/24
- 病院・クリニック・診療所

恵信甲府病院の看護助手(正社員)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】208,000円〜234,500円
- 住所
- 山梨県甲府市上阿原町338-1
- 最寄り駅
- 酒折、石和温泉、善光寺
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
山梨県内において、病院3つ・複数の介護施設をもつ、非常に大きな恵信グループの代表病院です。
150床の療養・慢性期の病院で、長期の療養を必要とする患者を対象とした療養型病院となります。
脳出血、脳梗塞などの脳血管障害により急性期の病院で治療を受けた後
残存した後遺症の治療を続けるために入院される方が多いです。
また、脳脊髄系の変性疾患や認知症、がん末期の緩和医療を希望される方もお受けしています。
社会復帰・残存機能の向上のために、特にリハビリテーションには積極的に取り組んでいます。
【待遇】
福利厚生が充実しており、賞与の支給水準が高いです。
残業はほとんどなく、お休みもとりやすいためプライベートも大事にしていただけます(17:30に帰れています)。
フィットネスクラブやリゾート施設の利用など、仕事外の時間も充実させられるような待遇が充実しています。
【その他の特徴】
採用ハードルが高めに設定されていることもあり人間関係が良好です。そのため退職者が少なく、中途採用の募集がほとんど出ない事業所です。
また、グループ内での定期的な研修があることに加え、外部の研修費用も施設で負担して頂けますのでスキルアップ・キャリアアップ志向の方にもオススメです。
最終更新日 : 2025/04/24
- 有料老人ホーム

住宅型有料老人ホーム笛吹の憩別館の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(笛吹市/山梨県)
- 給与
- 【月給】292,041円〜
- 住所
- 山梨県笛吹市春日居町鎮目299番地4
- 最寄り駅
- 春日居町、石和温泉、山梨市
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国展開する法人です
株式会社フロンティアの介護は愛知県に本社を置き、千葉、東京、山梨、静岡、岐阜、愛知、三重に計80の事業所を運営しています。
・「すべての人の笑顔をめざして」の合言葉の元、ご利用者様はもちろん,
ご家族や社員の笑顔も大切にを心がけております。
・人を大切とする既存の考えに「IT」や「合理性」を掛け合わせ、介護における様々な課題にチャレンジしております。
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
・資格取得支援制度があり、運営するスクールで無料で資格習得可能、通学時も給与お支払致します。
・入職後のフォロー体制が整っておりますので安心して就業いただけます。
最終更新日 : 2025/04/24
- デイサービス・デイケア

南甲府ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】180,000円〜190,000円
- 住所
- 山梨県甲府市住吉3丁目27-7
- 最寄り駅
- 南甲府、甲斐住吉、善光寺
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/04/24
- ショートステイ(短期入所)

山梨ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(山梨市/山梨県)
- 給与
- 【月給】180,000円〜190,000円
- 住所
- 山梨県山梨市上神内川15-5
- 最寄り駅
- 山梨市、東山梨、春日居町
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア!
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます!
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を!
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/04/24
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム 恵信ロジェ山梨の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山梨市/山梨県)
- 給与
- 【月給】207,000円〜250,600円
- 住所
- 山梨県山梨市南1335番地
- 最寄り駅
- 東山梨、山梨市、春日居町
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・山梨県で拡大中の法人です。
・福利厚生が充実しており、賞与が高水準です。
・グループ内で定期的に研修があります。外部の研修費用も法人負担の為、様々な学びを得やすい環境です。
・落ち着いた雰囲気で寄り添ったケアがしたい方大歓迎です。
・介護福祉士取得の為の資格支援制度もあります。
最終更新日 : 2025/04/24
- 訪問入浴介護

ツクイ都留中津森の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(都留市/山梨県)
- 給与
- 【月給】197,500円〜249,100円
- 住所
- 山梨県都留市中津森1033-2
- 最寄り駅
- 都留市、谷村町、赤坂(山梨)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/24
- 有料老人ホーム

介護付有料老人ホーム 恵信ヴィレッタ甲府の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(甲府市/山梨県)
- 給与
- 【月給】212,300円〜397,000円
- 住所
- 山梨県甲府市下飯田2-2-30
- 最寄り駅
- 甲府、金手、竜王
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・母体は病院やデイサービス等を展開している「医療法人恵信会」です。
・子育て中の方でも安心して働けます。休みも取りやすく働きやすい環境です。
・有給消化率が高い職場です。プライベートの時間も充実できます。
・自宅と施設という垣根を限りなく無くし、入居者の皆様に自宅で暮らしていただけるような雰囲気の施設です。全ての部屋が個室となっており、家庭的で温かな「もう一つの我が家」に居るような雰囲気でお食事をしていただきます。
・清潔感のある施設です。入居様のみならず、働いているスタッフにも働きやすいような館内設計となっています。(オリンピックの建造設計をされているデザイナーさんが監修しています)
・資格取得支援制度が有り、スキルアップができる環境です。
最終更新日 : 2025/04/24
- 介護老人保健施設(老健)

恵信塩山ケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(甲州市/山梨県)
- 給与
- 【月給】196,300円〜
- 住所
- 山梨県甲州市塩山上於曽1195
- 最寄り駅
- 塩山、東山梨、勝沼ぶどう郷
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・施設内も設備が非常に整っており、リハビリ室も充実してます。在宅復帰に力をいれています。
・高待遇法人の恵信グループの施設です。
安心して長く働くことができます。
法人母体が病院で、施設も山梨県内で複数経営しています。
・介護福祉士取得時に助成金制度があります。
最終更新日 : 2025/04/24
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム長寿荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北杜市/山梨県)
- 給与
- 【月給】230,000円〜309,400円
- 住所
- 山梨県北杜市須玉町若神子2169-1
- 最寄り駅
- 日野春、穴山
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【待遇面】
経験者であれば初年度より年収400万円以上の水準も期待できる高給与求人です。
年間休日も119日あることに加え、年間の有給休暇の平均取得日数は10日間と多くの方が年間130日前後の休暇を取得しています。
プライベートとの両立も図りやすい環境です。
【支援面の特徴】
リフトを使用したケアに力を入れています。
リフトを使用することにより職員・利用者の体格差が無くなり、小柄な方でも男性を持ち上げる等といったことが可能になります。
「力仕事」であった部分にリフトの力が入り、より介護そのものに集中できる環境となっています。
介護の職業病と言われている腰痛予防の効果もあり、職員の健康面にも寄与しています。
【福利厚生について】
実務者研修の受講料を全額負担(受験料・試験の交通費・宿泊料を一回に限り法人が負担)、講義は研修(勤務)として受けることが可能です。
また、職員の健康増進のため近隣の須玉健康ランドと法人契約を結び、ジム・プール・温泉が無料で使い放題となっています。
(仕事帰りのリフレッシュに利用する職員も多いです。)
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回

ニチイケアセンター富士河口湖の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(南都留郡富士河口湖町/山梨県)
- 給与
- 【月給】202,860円〜
- 住所
- 山梨県南都留郡富士河口湖町船津1513-3
- 最寄り駅
- 河口湖、富士急ハイランド、月江寺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回

ニチイケアセンター富士河口湖のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(南都留郡富士河口湖町/山梨県)
- 給与
- 【月給】228,860円〜
- 住所
- 山梨県南都留郡富士河口湖町船津1513-3
- 最寄り駅
- 河口湖、富士急ハイランド、月江寺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- デイサービス・デイケア

やさしい手勝沼店の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(甲州市/山梨県)
- 給与
- 【月給】212,600円〜279,600円
- 住所
- 山梨県甲州市勝沼町休息1867-2
- 最寄り駅
- 勝沼ぶどう郷、東山梨、塩山
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・山梨県を中心に、高齢者が安心した生活を送れるよう総合的な在宅介護サービスを行っており経営安定している法人なので安心して働けます。
・訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。山梨県内20事業所、八王子2事業所を運営しています。
・介護員初任者研修取得報奨金制度があります。(弊社または協力校にて取得された方)
・未経験の方でも、管理者中心に全職員が全力でバックアップ致しますのでご安心下さい。
・初任者研修養成講座を開催しており、資格取得の無料支援を行っております。
・風通しの良い雰囲気でチームでケアを実施しています。
最終更新日 : 2025/04/23
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム長寿荘の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(北杜市/山梨県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 山梨県北杜市須玉町若神子2169-1
- 最寄り駅
- 日野春、穴山
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【待遇面】
経験者であれば初年度より年収400万円以上の水準も期待できる高給与求人です。
年間休日も119日あることに加え、年間の有給休暇の平均取得日数は10日間と多くの方が年間130日前後の休暇を取得しています。
プライベートとの両立も図りやすい環境です。
【支援面の特徴】
リフトを使用したケアに力を入れています。
リフトを使用することにより職員・利用者の体格差が無くなり、小柄な方でも男性を持ち上げる等といったことが可能になります。
「力仕事」であった部分にリフトの力が入り、より介護そのものに集中できる環境となっています。
介護の職業病と言われている腰痛予防の効果もあり、職員の健康面にも寄与しています。
【福利厚生について】
実務者研修の受講料を全額負担(受験料・試験の交通費・宿泊料を一回に限り法人が負担)、講義は研修(勤務)として受けることが可能です。
また、職員の健康増進のため近隣の須玉健康ランドと法人契約を結び、ジム・プール・温泉が無料で使い放題となっています。
(仕事帰りのリフレッシュに利用する職員も多いです。)
最終更新日 : 2025/04/23
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