【夜勤専従】埼玉県和光市の介護求人・転職情報
【夜勤専従】埼玉県和光市の求人
- その他(介護)

わこう翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】270,000円〜350,000円
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- 最寄り駅
- 和光市、西高島平、成増
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、 繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2025/05/05
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回、訪問看護・訪問リハの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】266,300円〜
- 住所
- 埼玉県和光市
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年04月25日 に情報更新された(和光市/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回、訪問看護・訪問リハで介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/25
- グループホーム

和光ホームの介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 埼玉県和光市諏訪2-4
- 最寄り駅
- 地下鉄成増、成増、和光市
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/04/22
- グループホーム

ホーム下新倉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,200円〜333,900円
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉5-13-11
- 最寄り駅
- 西高島平、新高島平、成増
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/04/22
- 病院・クリニック・診療所

和光病院の看護助手(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】216,000円〜226,000円
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉5-19-7
- 最寄り駅
- 西高島平、和光市、成増
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・和光病院は認知症を中心とする老年期の精神障害に対する治療、介護を行なう病院です。開院以来4年余りにわたり、様々な理由で在宅介護が難しくなった患者様をお引き受けし、物理的な拘束、行動制限を排することは言うまでもなく、不要な薬物を使用せず、患者様やご家族に、できる限り自然で穏やかな生活を取り戻していただけるよう努力しております。
隔離・身体拘束をしないことはもちろん、思いやりのあるケアを実践するため、介護職員が少しでも長く患者さんと向き合える時間を確保しようと、シーツの定期交換や食事の介助には専門業者やパートさんを雇い職員の負担を軽減しています。
・「看護助手」ではなく「介護職」という責任をもって働けます。
看護職と介護職といった職種間の壁がなく、医師、看護師、介護士、療法士などがしっかり連携。情報を共有し、それぞれがそれぞれの立場からプロの意見を出し合い取り組んでいますので、1人で抱え込むことがなく、とても働きやすいと皆が声を揃えます。
・福利厚生が充実しています。単身者向けの寮や24時間託児所を完備。年間賞与4か月以上と高い水準です。
最終更新日 : 2025/04/17
- グループホーム

わこう翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】270,000円〜350,000円
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- 最寄り駅
- 和光市、西高島平、成増
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、 繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2025/04/14
- サービス付き高齢者向け住宅

特定施設リーシェガーデン和光の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】238,000円〜
- 住所
- 埼玉県和光市丸山台2-11-1
- 最寄り駅
- 和光市、地下鉄成増、成増
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・法人として教育に力を入れており、研修制度が充実しています。
・新潟・関東に、約50事業所を運営する大手法人のため経営母体が安定しています。
・自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得支援を行っています。
・経験に応じてステップアップができる環境が整っています。
最終更新日 : 2025/03/14
- グループホーム

グループホーム わこうの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】196,000円〜
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉3-7-7
- 最寄り駅
- 和光市、地下鉄成増、成増
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・育児休暇ありますので、ライフステージが変わっても安心して働ける環境です。
・ユニット型の施設です。一人ひとりの利用者様に寄り添ったケアをしていきたい方にオススメの環境です。
・再雇用制度あり。あなたの長く「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます。
・定員9名の小規模施設なので、一人ひとりの利用者様に寄り添ったコミュニケーションを取ることができます。
・ 研修が豊富にありますので、知識を磨いてよりレベルの高いケアに結び付けられます。
最終更新日 : 2024/12/25
- 小規模多機能型居宅介護

小規模多機能型居宅介護事業所 わこうの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】225,000円〜
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉3-7-7
- 最寄り駅
- 和光市、地下鉄成増、成増
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/28
- 訪問介護・定期巡回

リーシェガーデン和光本町ケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】233,000円〜258,000円
- 住所
- 埼玉県和光市本町23-60 第6橘ハイツ401号
- 最寄り駅
- 和光市、朝霞、地下鉄成増
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・法人として教育に力を入れており、研修制度が充実しています。
・新潟・関東に、約50事業所を運営する大手法人のため経営母体が安定しています。
・自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得支援を行っています。
・経験に応じてステップアップができる環境が整っています。
最終更新日 : 2024/06/17
- 小規模多機能型居宅介護

サポートセンター広沢の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】202,480円〜266,280円
- 住所
- 埼玉県和光市広沢1-1
- 最寄り駅
- 和光市、朝霞、地下鉄成増
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・4週10休制で年間休日は120日以上。有給もとりやすく、しっかり働いてしっかり休養を取れ、メリハリのある仕事スタイルを取ることが可能です。
・住宅手当や家族手当など社員をサポートする手当制度が充実。働きやすい環
・料理が出来なくても大丈夫です。
はじめは料理が出来なくても問題ありません。無理に料理をお願いして時間を無駄にしてしまう事もないので、徐々に出来る様になって頂きます。
料理が苦手だった男性職員が、先輩に教えてもらいながら覚えていき、1年後にはご両親にお料理を振舞えるまでになったこともあります。
・1人夜勤ですが、負担が少ないです。
夜勤利用の方は3-5名/日で夜勤利用者がいない日もあります.。小規模多機能の夜勤者は1名ですが、グループホームの夜勤者もいるので何かあった場合はグループホームの職員に相談ができます。
・ご利用者様やと密に関わることが出来ます。
施設内での過ごし方や、訪問時のご自宅の様子、送迎でご家族とお会いするなど様々な方面からご利用者様の生活を知ることが出来ます。
最終更新日 : 2023/08/22
- グループホーム

サポートセンター広沢の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】208,400円〜
- 住所
- 埼玉県和光市広沢1-1
- 最寄り駅
- 和光市、朝霞、地下鉄成増
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★料理が出来なくても大丈夫!
はじめは料理が出来なくても問題ありません!無理に料理をお願いして時間を無駄にしてしまう事もないので、徐々に出来る様になって頂きます。
料理が苦手だった男性職員が、先輩に教えてもらいながら覚えていき、1年後にはご両親にお料理を振舞えるまでになったこともあります!
★1人夜勤ですが、負担が少ないです!
夜勤利用の方は3~5名/日で夜勤利用者がいない日もあります。その為、夜勤回数は3~4回/月です!小規模多機能の夜勤者は1名ですが、グループホームの夜勤者もいるので何かあった場合はグループホームの職員に相談ができます。
★研修・教育体制が充実!
・毎月行うミーティングや来年度からは出来る限り希望に応じて外部研修に参加してもらう予定なので、知識を深めたい方は積極的に参加して頂けます!
・業務に慣れるまではマンツーマンで指導をしており、それぞれのシフトを1週間毎入っていただくので、シフト時間がコロコロ変わることなくしっかりと慣れていただきます。またまずは施設内でご利用者様の事やご自宅での事を覚えてから、訪問などに行って頂きます!
★相談できる環境があります!
・小規模な空間に常に職員がいるので困ったときにはすぐに相談できます!
・グループホームと小規模多機能が同じ建物の別フロアにあり、どちらの管理者にも相談できる環境です!お二人とも親身にお話を聞いてくれます!
また、ご利用者様起点の考え方をしており、「仕事を覚える」という目線よりも「ご利用者様の事を知る」という目線でお話をしてくださいます。
★日中はご利用者様の希望をなるべく聞き、自由度が高い時間を過ごしていただきます!
・トランプ、かるた、貼り絵・切り絵などの創作活動や、5~6名でお話をして過ごして頂くなど、レクリエーションやリハビリなどを強制するのことなくゆったりと時間を過ごしていただきます。
★ご利用者様と密に関わることが出来ます!
施設内での過ごし方や、訪問時のご自宅の様子、送迎でご家族とお会いするなど様々な方面からご利用者様の生活を知ることが出来ます!
最終更新日 : 2023/08/22
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる