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特別養護老人ホーム(特養)
![地域密着型特別養護老人ホーム ひなの槻](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg1.webp&w=640&q=75)
地域密着型特別養護老人ホーム ひなの槻の介護職員・ヘルパー求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】156,176円~257,868円
[内訳]
基本給:137,000円~226,200円
特殊業務手当:10,956円~18,096円
給与改善手当:8,220円~13,572円
【その他手当】
夜勤手当:5,000円/回
扶養手当:11,000円
住宅手当:25,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区裏慈恩寺40-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![ウエルガーデン春日部](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0012t000007Vy6aAAC%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ウエルガーデン春日部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 無資格
【月給】223,500円-
[内訳]
・基本給:185,000円-201,000円
・処遇改善手当 22,500円
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回で計上)
初任者研修
【月給】234,000円-
[内訳]
・基本給:189,000円-202,500円
・処遇改善手当 29,000円
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回で計上)
【その他手当】
早番手当:500円/回
遅番手当:1,000円/回
住宅手当:-26,000円
- 住所
- 埼玉県春日部市内牧3701-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームレーベンホーム戸田](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームレーベンホーム戸田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,550円-321,850円
[内訳]
・基本給:157,000円-199,000円
・業務手当:23,550円-29,850円
・職務手当:0円-20,000円
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当:17,000円-33,000円※確定した2ヶ月後から支給
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)
【その他手当】
・住宅手当:10,000円
- 住所
- 埼玉県戸田市中町1-29-5
- アクセス
- 戸田公園駅より徒歩16分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・OJT・メンター制度があります。特別養護老人ホーム未経験者も安心です。
入社して1ヶ月は専属の先輩がついて指導してくれます。専属の担当がついてしっかり教えてくださるので安心して働けます。
・真面目で勉強熱心な職員さん多数です。
施設名の由来となった「レーベン(ドイツ語で生命という意味)」を敬い、入居者様お一人おひとりが自分らしい人生を全うできるような、介護サービスの提供をモットーとしております。
そのため、月2回職員間での勉強会、年数回内部講習会を開催しています。(勉強会は職員さん同士のすぐ使える介護技術の共有等)
・資格取得お祝い金制度があります。
実務者研修から介護福祉士を取得されると期末の賞与でお祝い金がプラスで支給されます。働きながらキャリアアップができると職員さんのモチベーションアップにつながっている人気の制度です。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム ひなの杜](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg1.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム ひなの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 正社員
【月給】195,816円-
[内訳]
・基本給:140,162円-226,080円
・特殊業務手当:19,622円-31,651円
・処遇改善手当:2,803円-4,621円
・定着支援手当:3,229円
・夜勤手当:7,500円/回(月4回で計上)
【その他】
・住居・扶養・禁煙手当あり(法人規定による)
※基本給については経験を考慮します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区裏慈恩寺51-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームむさしの園](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg9.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームむさしの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- ■介護福祉士以外
【月給】209,000円-262,800円
[内訳]
・基本給:167,000円-202,800円
・資格手当:5,000円-10,000円
・処遇改善手当:5,000円-10,000円
※特定処遇手当は試用期間6ヶ月経過後より支給
・夜勤手当:8,000円/回(月4-5回程度)
■介護福祉士
【月給】224,000円-272,800円
[内訳]
・基本給:167,000円-202,800円
・資格手当:15,000円
・処遇改善手当:10,000円-15,0
- 住所
- 埼玉県狭山市南入曽1044-1
- アクセス
- 西武新宿入曽 徒歩 15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2019年内装をリニューアル
最新設備とキレイな環境で働けます。
カーテンのみだった仕切りに柱や備え付け棚を設置、見守りセンサー設置や新型ベッド導入により、職員の介護負担を軽減しました。介護記録はiPADを使った業務となりますが、iPAD操作に不安のある方でも操作方法を丁寧にお教えします。
・施設内研修制度充実しています
入職してから1か月は先輩社員がついて指導するOJT制度があります。
それ以外にも介護の技術、勉強は月1回内部研修で学ぶことができます。
また、外部の研修に参加されるときは交通費・日当が支給されます。
『介護の仕事がしたい』『介護を学べる環境で働きたい』方にピッタリの施設です。
・狭山市に根ざして頑張りたい方へ
施設では一般ボランティア、学生ボランティア等地域貢献したい気持ちの方を沢山受け入れています。
施設内で実務者研修の授業を開催していて、現在は海外(ミャンマー・モンゴル)からの技能実習生も来て学んでいます。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 武蔵野ユートピアダイアナクラブ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 武蔵野ユートピアダイアナクラブの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(比企郡嵐山町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】231,000円-243,000円
[内訳]
・基本給:196,000円-
・資格手当:0円-5,000円
・夜勤手当:35,000円-42,000円(7,000円/回・月5回-6回程度)
【その他手当】
・家族手当
- 住所
- 埼玉県比企郡嵐山町大字古里696-1
- アクセス
- 【バス】 東武東上線小川町駅から熊谷駅行きバスで古里停留所下車、徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・緑に囲まれた静かな環境の中で、安心して暮らせる明るく笑顔のある施設づくりに努め、心のこもった介護サービスを提供致します。
・レクリエーションや年間行事が充実しています。
様々な趣味のクラブ活動(絵画、書道、手芸、陶芸、園芸、コーラス、カラオケ等)や各種行事(お花見、納涼祭等)を実施し楽しい生活を送って頂けるよう努めております。
・未経験も歓迎です。
教育体制やスキルアップ体制、スタッフの資格取得を応援する環境があり、スキルアップ、キャリアアップを目指す方にもおススメです。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームいなほの里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームいなほの里の介護職員・ヘルパー求人・採用(白岡市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】209,200円-
[内訳]
基本給:151,200円-
夜勤手当:30,000円(月5回程度 6,000円/回)
処遇改善:20,000円
資格手当
初任者研修修了(旧ヘルパー2級)8,000円
実務者研修修了(旧ヘルパー1級)10,000円
介護福祉士20,000円
夜勤あり
月給209,200円-(資格手当、処遇改善手当、夜勤手当5回分含む)
年収:3,110,000円-
夜勤なし
月給179,200円-(資格手当、処遇改善手当)
年収:2,600,0
- 住所
- 埼玉県白岡市千駄野663-1
- アクセス
- 【電車】 白岡駅より徒歩9分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
長期就業出来る環境。スキルアップを応援してくれる施設です。
・白岡駅徒歩8分とアクセスが良好。車通勤も出来ます。
・自立支援ケアに力を入れている施設です。
利用者様が「自分でできることを増やすこと」により選択肢を増やしていくことを大切にしています。
・目標を達成するために“自分でできること“を増やしてあげる。
・自分でできることを奪わない“待つこと“を大切にする。
・職員相談窓口があり、直属の上司以外にも相談相手がいるので心強いです。
・2つの長期休暇が取得できます「リフレッシュ休暇」と「Wハッピーホリデー」
いなほの里では、職員全員が”リフレッシュ休暇=7日間以上の連続休暇”を取得(義務)しています。
リフレッシュ休暇制度に加えて、新たな”7日間以上または5日以上の連続する休み”(Wハッピーホリデー)の導入が決定しました(有給休暇を利用)
1週間以上の長期休暇が年に2回取得出来ます。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム あすなろの郷](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AapHAAS%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム あすなろの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】243,100円-
[内訳]
・基本給:144,100円-157,800円
・資格手当:10,000円-
・処遇改善手当:35,000円
・特定処遇改善手当:9,000円
・夜勤手当:45,000円(9,000円/回・月5回程度)
【昇給】年1回(7月)
- 住所
- 埼玉県春日部市銚子口1133-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ご年齢不問。-72歳まで幅広いご年齢の方が働いています。
・挨拶や基本的なマナー等がきちんとできる職員の方々が多いとのことです。
・有給休暇60%(月1日消化)取組強化中。働き方改革に向けて皆で声を掛け合い職員の意識づけを行っているそうです。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム なごみの里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム なごみの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】209,000円‐306,000円
[内訳]
・基本給:160,000円‐250,000円
・被服手当:2,000円
・処遇改善手当:23,000円‐30,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区別所町892
- アクセス
- 【電車】 上尾駅より徒歩19分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【仕事とプライベートの両立可能です。この先10年、20年と同施設で長く働いていきたい方におすすめです】
・有給休暇が初年度3ヶ月経過後から10日付与され、ユニット内やペアユニット内で協力し、希望休、長期休暇が取れやすい環境を整備しています。プライベートと仕事の両立が可能です
・手当の項目は少ないですが、賞与が年2回の計3.7ヶ月分が出ます。基本給を中心とした給与システムで毎年の昇給により確実に将来の経済的不安を改善できます。
・社内研修充実しています。外部業者を呼んでの「リスクマネジメント研修」や「おむつあて方研修」など業務を淡々とこなすだけでなく、日々レベルアップできる環境です。
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 杏樹苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AaqzAAC%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 杏樹苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(入間市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】212,900円-257,840円
[内訳]
基本給:166,900円-204,840円
夜勤手当:5,000円/回(月5回程度)
処遇改善手当:15,000円
資格手当
初任者研修:6,000円
実務者研修:6,000円
介護福祉士:13,000円
【その他手当】
扶養手当
配偶者:18,000円
その他:6,000円/1名
住宅手当
持家(5年未満):10,000円
持家(5年以上):3,000円
賃貸:上限25,000円
【給与例】
- 住所
- 埼玉県入間市上藤沢851-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・働き方改革へ常に前向きな法人。
男性の育児休業取得実績があり、「くるみんマーク」を取得しています。
職場内でも、職員同士の子育てへの理解が年々深まっており、全員育児休業を取得しております。
また、多様な働き方実践企業認定についても、男性の働き方(時短など)を実現した事により『プラチナ+』を取得。
※くるみん→育休取得の奨励など、子育てサポートを推進している法人へ国から認可されるマーク。
※多様な働き方→時短勤務の実績などがある企業へ認定されるマーク。
・職員のお子様のために、施設の空いているスペースを貸し出し。
「学童は距離的に難しい…」「働く時間的にも預けられない…」という子育ての悩みを杏樹苑は解消。
・IT積極導入により、職員の負担軽減。
介護ロボットHAL(トランス動作を補助する腰に装着する機器)
眠りスキャン(睡眠状態を遠隔で確認出来、夜間見守りの負担軽減)
容態センサーAAMS(心拍呼吸などを遠隔で確認し、看取り対応を行う際の助けに)
介護システム(情報入力を全てタブレットで行い、データを一括管理する事で職員間での情報共有がスムーズに)
最終更新日 : 2024/06/10
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム みずほの里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AaqmAAC%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム みずほの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】145,600-176,300円
「内訳」
基本給:145,600-176,300円
【その他手当】
調整手当(11,648-14,104円)
特殊業務手当(20,000円)
夜勤手当(5,500円x4回)
扶養手当(配偶者10,000円、第1子6,000円、その他2,000円)
住居手当(月額20,000円を上限に支給)
介護職員処遇改善加算金は3月に一時金として支給
(前年度実績198,000円、月額16,500円に相当)
- 住所
- 埼玉県加須市平永142
- アクセス
- 加須 駅より 徒歩 33 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・この施設の特徴はとにかく明るくて楽しいこと。広々とした施設で日々の暮らしを楽しんでいます。介護の仕事が好きな方にぴったりです。
・地域に根ざした社会福祉法人さきたま会が母体なので、安心して働けます。
・2015年4月に増床。明るくて広々としているので、ご入居者様も職員も動きやすいつくりになっています。
最終更新日 : 2024/06/07
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームグレースガーデン越谷](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームグレースガーデン越谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 無資格
【月給】245,300円-298,300円
[内訳]
・基本給:159,800円-212,800円
・特殊業務手当:10,000円
・処遇改善手当:30,000円
・特定処遇改善手当:12,000円
・処遇支援手当:8,500円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度にて計上)
初任者研修
【月給】248,300円-301,300円
[内訳]
・基本給:159,800円-212,800円
・特殊業務手当:10,000円
・処遇改善手当:30,000円
- 住所
- 埼玉県越谷市大字砂原125-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/06/06
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム あきやま苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg5.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム あきやま苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大里郡寄居町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】229,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-185,000円
・調整手当:18,000円-22,200円
・処遇改善手当:20,000円-25,000円
・処遇支援加算手当:5,000円-7,000円
・夜勤手当:36,000円(9,000/回:深夜割増手当含む、月4回にて計上)
【その他手当】
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・住宅手当:有り(支給条件による)
・準夜勤手:4,000円/回:深夜割増手当含む
- 住所
- 埼玉県大里郡寄居町大字秋山721
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・地元に愛される施設を目指しております。
平成3年4月開設の従来型の特別養護老人ホームです。
理事長が過疎の進む小川町と人口増が見込まれる寄居町の町興しを目的に、地域で協力して高齢者や障がい者を助けていく仕組み作りにチャレンジしていて、動画作成やコミュニケーションロボットを導入したりと、時代の変化に対応した施設運営を心掛けております。社会課題解決や人を喜ばすことが好きな方には魅力的な職場です。
・無資格・未経験でもウェルカムです。
別業界からのチェレンジも応援している法人です。介護がやりたいという強い気持ちがあれば、積極的に成長できる環境です。施設カラーは一言でいうと「真面目」。ケアに集中した真面目な職員しかおりませんので、一緒に成長したい方におススメです。無資格の方も最低1年勤務で実務者研修を業務の一環として全額負担で取得可能です。
・新卒採用も積極的に実施しており20代も多く「働きやすい職場」です
他の人と重ならなければ希望休は基本取れるなど、ワークライフバランスを重視する方にも魅力ある職場です。また、「四季が間近で感じられる」「利用者さんと夕日を見ているとほっとする」などの声が多い豊かな自然も魅力です。
また月1回の改善会議には全職員が出席し、各フロアから提出された問題について議論します。その都度、感染症対策や事故防止の研修会を開催するなど、常に学べる環境を整えています。
最終更新日 : 2024/06/06
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 庄和和合](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 庄和和合の介護職員・ヘルパー求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】202,000円-209,000円
[内訳]
基本給:161,000円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回にて計上)
特殊勤務手当:8,000円
資格手当
初任者研修:3,000円
介護福祉士:10,000円
【その他手当】
住宅手当:3,000円
扶養手当
配偶者10,000円
第1・2子:4,000円/人
第3子以降:1,500円/人
【処遇改善詳細】
処遇改善一時金:153,000-230,000円/年2回
- 住所
- 埼玉県春日部市金崎527-1
- アクセス
- 東武アーバンパークライン南桜井 徒歩 20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・春日部市の「庄和和合」は入所定員67名、従来型とユニット型の居室が複合した特別養護老人ホームです。2008年開設の施設ですが、昔ながらに春日部市庄和地域に暮らす方々に愛着を持っていただきたいという思いから「庄和」という地名を残しています。
・従来型とユニット型があるので、状況に応じて希望の配属先で就業が可能です。
ひとつの施設で違う形態の業務に携われるので、働き方の相談も可能です。
・ご家族との距離感が近いです。ご利用者様の家族と家族会を年2回行っているので、ご利用者様やご家族との距離が近く感じます。(※家族会は法人によって、行っていないところもあるので年2回は珍しいです)
・資格支援制度があり、初任者研修・実務者研修・介護福祉士ともに上限30,000円まで支援があります。
最終更新日 : 2024/06/06
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 千寿里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006Aaq4AAC%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 千寿里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】205,320円~
[内訳]
基本給:141,200円~208,700円
資格手当:(介護福祉士)10,000円
資格手当:(ヘルパー2級)7,500円
夜勤手当:10,000円/回
特殊業務手当:14,120円~20,870円(夜勤従事者に基本給:の10%支給)
処遇改善手当:7月12月3月に60,000円ずつの支給有
【その他手当】
扶養手当:配偶者:16,000円、子供その他:5,000円
住宅手当:16,000円(45000円以上の賃貸で名義が本人であれば)
- 住所
- 埼玉県所沢市坂之下1153-1
- アクセス
- ◆所沢駅(西武池袋線) バスで20分 ◆東所沢駅(JR武蔵野線(府中本町-南船橋)) バスで20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・60名の利用者様でとってもアットホームな職場です。
・20年近く働いている方も多く離職率少ないです。
・看取りなしです。
最終更新日 : 2024/06/05
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームききょう苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000TRe6oAAD%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホームききょう苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(吉川市/埼玉県)
- 給与
- 入職6ヶ月間
【月給】211,320円
基本給:166,320円
キャリアアップ:15,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回)
正社員登用後
【月給】227,600円‐ 336,430円
[内訳]
基本給:171,600‐228,430円
キャリアアップ手当:26,000‐38,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回)
【その他手当】
住宅手当:6,000‐20,000円
扶養手当:10,000円(配偶者)5,000円(子2名まで。3人目からは3,000円)
- 住所
- 埼玉県吉川市大字飯島274
- アクセス
- JR武蔵野線吉川駅より 「三郷駅行き」バス10分飯島入口下車 JR武蔵野線三郷駅より 「吉川駅行き」バス10分飯島入口下車
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり
初任者研修や喀痰吸引などの資格取得支援があります。外部講師を招いての研修や内部研修も行っているため、スキルアップを目指したい方にオススメ。
・安心の新人教育研修
入職後は担当職員が付きながら、日勤→遅番→早番の順に業務を習得していただきます。
教育担当との面談や毎日の業務の振り返りを行うことで無理なく着実に仕事に慣れることが出来ます。
・・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2024/06/03
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム かがやき](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム かがやきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】205,000円-235,000円
[内訳]
・基本給:157,000円-177,000円
・資格手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回として計上)
【その他手当】
介護福祉士手当 10,000円
※公的資格制度有扶養手当、
住宅手当、通勤手当は給与規定により支給
- 住所
- 埼玉県深谷市成塚213
- アクセス
- JR高崎線深谷駅より車で10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があります。
実務者研修や初任者研修、喀痰吸引の資格取得まで法人負担があります。
※勤続3年で負担義務がなくなるといった制度です。
※3年未満の退職の場合、規定に応じたパーセンテージの費用を負担いただく場合があります。
・充実した研修体制です。
中途入社・新卒入社の職人には研修員が組み立てている座学など、
しっかりと独り立ちできるように研修体制を整えています。
その他にも月1回施設内研修を行うなど、経験の浅い方からベテランまで、
学べる環境が整っています。
・高給与が狙えます。
年間賞与4.2ヶ月分の支給実績や、ショート夜勤ですが
夜勤手当が1回7,000円など、収入UPをしたい方にもオススメです。
・職員専用のリラックスルームがあります。
マッサージチェアやコーヒーサーバー、ウォーターサーバーなど設置しており、
休憩時の息抜きや職員同士の談話スペースのように利用することができます。
最終更新日 : 2024/06/03
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームクイーンズビラ桶川](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001LXTvrQAH%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホームクイーンズビラ桶川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(桶川市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】186,000円-
[内訳]
・基本給:157,000円-209,000円
・職務手当:2,000円
・資格手当:1,500円-3,000円
・処遇改善手当:10,500円
・夜勤手当:15,000円-25,000円(5,000円/回・月3回-5回勤務)
【その他手当】
・夏季手当:3,000円/日(8月11日から8月15日)
・冬季手当:3,500円/日(12月29日から1月3日)
・住居手当:上限30,000円/月
・扶養手当
・早番手当:1,500円
・遅番手当:
- 住所
- 埼玉県桶川市坂田845-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入職後の研修制度に定評があります。
入職後、基本的に指導担当がマンツーマン指導となります。
「あの先輩のやり方はこうで、この先輩のやり方はこうで混乱する」ということがありません。
・夜勤シフトに入る時期が柔軟です。
夜勤経験者は適性判断し、可能そうなら入職1ヶ月以内から夜勤に入れる可能性もあるとのことです。
あくまでご本人のペースと相談で無理にいれられることはありません。
・介護に集中できる環境です。
施設では掃除スタッフの方を複数名雇用しており、介護職員は介護業務に集中できます。
※使用済みのおむつなどを運ぶ小荷物専用昇降機があり、感染対策面も強化しています。
・手当・お休みの福利厚生が充実しています。
クイーンズビラ桶川は年間休日120日と充実のお休みがあることに加えて、賞与が年間3.5ヶ月(2020年実績)となっております。
また早番遅番手当や年末年始手当など、職員の頑張りがしっかり反映されます。
最終更新日 : 2024/05/30
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム福寿の里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム福寿の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
[内訳]
基本給
介護福祉士:162,000円-
上記以外:157,000円-
夜勤手当:6,000円(月5回程度)
準夜勤手当:3,000円(月5回程度)
処遇改善手当:20,000円-28,000円
皆勤手当:8,000円
【その他手当】
経験手当
3年以上:10,000円/月
5年以上:15,000円/月
10年以上:25,000円/月
キャリアパス手当
初任者研修・実務者研修:0円-20,000円
介護福祉士:2,00
- 住所
- 埼玉県狭山市大字北入曽1502-1
- アクセス
- [西武]新宿線/入曽 [西武]新宿線/新所沢 [西武]池袋線/小手指
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・法人内の施設間連携に強みがあります。
施設の敷地内には、母体の病院-複数の介護施設が存在し、緊急時も早急に対応出来る環境で就業する事が出来ます。
・周辺事業所と比べても比較的高給与です。
厚労省促進事業の「キャリア段位制度」・福寿の里オリジナルの「キャリアパス制度」で頑張った方は頑張った分だけのキャリアアップと手当もアップ。
「キャリア段位制度」3ヶ月後に業務内容を把握しているか、リーダー的な役割をはたしているかで査定があり、6ヶ月後から支給されます。
・初任者研修-実務者研修
キャリアパス手当:0円-20,000円
キャリア優位手当:0円-30,000円
・介護福祉士
キャリアパス手当:2,000円-20,000円
キャリア優位手当:3,000円-30,000円
さらに、経験年数に応じた手当(最大25,000円/月)や、永年勤続制度もあり、主観ではなく制度としてしっかり功労者を評価する仕組みがあります。
・法人寮があります。
単身寮がありますので、遠方からいらっしゃる方や、引越しを前提で転職を検討される方には特にオススメです。
※30,000円/月 借り上げなので常時空きあり。
※遠方(他県)からの転居者には支度金あり
・24時間365日対応保育室完備です。
小さなお子様がいらっしゃる方にもオススメです。現在も5名の職員が託児所を利用中です。
職員の7-8割が子育て中の方です。
・教育研修が手厚いから、入職後の不安がありません。
入社後は、初日の座学研修、2日目以降の現場指導の他、随時開催されている施設内研修にて、少人数個別指導を実施。半年に1回の新人向けグループ研修で、同僚と一緒に学ぶ機会もあります。
また、新人サポートにも注力しており、事業所全体、部署毎でこまめな声掛けの徹底、半期に1回の面談、法人人事部へのホットラインもあり、新人が不安なく立ち上がれるように皆で取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/05/30
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム緑風苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム緑風苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】217,300円-250,000円
[内訳]
・基本給:147,800円-165,500円
・処遇改善手当:22,000円
・夜勤手当/回:7,000円(月5回程度)
・精勤手当:4,000円
・早番手当:1,700円/回(月5回程度)
・資格手当:15,000円(介護福祉士)
・賞与:4か月分
【その他手当】
扶養手当:8,000円(配偶者)/2,300円(子)
住宅手当:5,000円 まで
通勤手当:上限50,000円
【モデル年収】
例)初任者研修・経験 1
- 住所
- 埼玉県行田市須加1529
- アクセス
- 武州荒木 駅より 徒歩 35 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・法人内で多くのサービス形態を運営
特別養護老人ホームの他にも介護老人保健施設、温泉デイサービス、グループホーム、軽費老人ホーム、ケアハウスなど、珍しいサービス形態の施設を多く運営しているため、様々なキャリア形成が可能です。
また、特に地域に根ざす事を理念としているため、他施設では受入れの難しい高齢者でも幅広いサービス形態を運営する事で受け入れを積極的に進めています。
単に介護技術を磨けるだけでなく、社会的にも大きな意義があり、
誇りを持って働いている職員さんが多く在籍しています。
・職員の定着率が良い
法人全体で離職率5%以下を目指しており、実際に30年度も8%以下に留める事が出来ています。
何かあったらお互い様という精神で、緊急時の助け合いを惜しまないスタッフがお互いを助け合って仕事をしているので、「急な用事が・・」「お子様が・・」という時もご理解頂ける法人です。
・充実した教育制度
教育方針「良い知識、技術、社会性、倫理観が次の世代に引き継がれて行くように」を軸としています。
新人には専属の教育担当(チューター)が1名付き、教育の観点がぶれないように気をつけています。
また、年に2回以上の管理者面談を設けられており、現状について客観的なフィードバックを受ける事出来るほか、今後のキャリアについても気軽に相談出来ます。
・孫まで利用出来る託児所
1日1,000円で託児所を利用出来ます。(女性職員のお子様から優先)
現在も多くの職員が活用されており、中には孫を預けて就業される方もおります。
最終更新日 : 2024/05/29
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる