(2ページ目)検索条件に当てはまる埼玉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる埼玉県の求人
- 有料老人ホーム
有料老人ホームライフパートナー川口の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】233,000円‐
[内訳]
基本給:150,000円
資格手当:5,000円‐10,000円
調整手当:19,000円‐23,000円
固定残業手当 :16,000円‐17,000円(10時間分、超過分は別途支給)
処遇改善手当1:35,000円
処遇改善手当2:8,000円
夜勤手当:7,000円/回(月4回-5回)
- 住所
- 埼玉県川口市安行原62-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・全国に約20施設を運営する株式会社エメラルドの郷が母体です。
・手厚い研修制度あり。
入社後1か月‐3ヶ月までは、入社時研修や習得目標に合わせて研修記録をチェックすると同時に、上長が面談を実施しサポート致します。6ヶ月後にはエリアの責任者との面談、1年後には社長との面談と年間を通して新人ヘルパー育成プログラムを運用しています。
・公平で明確なキャリア制度
社員の処遇、昇給、評価および責任範囲について、あいまいさを失くし、判断基準を明確にしています。また、人事考課時に被考課者が納得のゆくフィードバックができるよう努めています。
・月の残業10時間以下
ケアプランで定められたサービス時間内で仕事に取り組んでいるため、突発的な残業以外は基本的に定時で退勤できます。事実、月平均の残業時間は多くても10時間程度。残業が決まっている日には時間を区切って事前申請をお願いするなど、メリハリをつけて仕事に取り組めることが特長です。
最終更新日 : 2024/09/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 かがやきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
[内訳]
基本給
精勤手当:3,000円
夜勤手当:45,000円(9,000円/回 月5回として算定)
早番手当:1,500円/回
遅番手当:3,000円/回
【その他手当】
休日手当:2,000円
資格手当:10,000円(介護福祉士)
住宅手当
家族手当
- 住所
- 埼玉県狭山市大字下奥富688
- アクセス
- 新狭山駅より徒歩11分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・医療法人社団清心会が運営しており、平成8年開所の介護老人保健施設です。歩いて10分ほどの場所に運営元の至聖病院もございますので、有事の際の医療連携も密に行える環境で安心して勤務が可能です。
・毎月のイベントを大事にしており、お花見や納涼祭、クリスマス会やお誕生会、バイキングなど利用者様に満足していただけるよう盛り沢山で実施しています。利用者様に楽しんで過ごしてもらいたい方におススメです。
経験が浅い方も安心してください。最初の1ヶ月は研修として日勤のみ、2ヶ月目から早番遅番見習い、3ヶ月目から夜勤見習い(先輩と一緒に夜勤を行います。通常フロア2人ですが、見習い期間は+1名体制になります)とペースにそって順に成長できる環境が整っております。
部屋の配置が工夫されていて、どの部屋も日が入る作りになっており、またケアが窮屈にならないよう職員の動線スペースが確保できますので、利用者様の日々の活力と職員の身体負担への対策も兼ねた作りになっております。
最終更新日 : 2024/09/30
- ショートステイ(短期入所)
所沢ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 正社員・正規フルタイム社員
【月給】190,000円-230,000円
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
住宅手当(規定あり)※正社員のみ
特別報酬(年1回):正規フルタイム社員/平均169,000円、正社員/平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県所沢市上新井5-7-12
- アクセス
- 【電車】西武池袋線「西所沢駅」より徒歩10分 【バイク】可
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/09/30
- サービス付き高齢者向け住宅
特定施設リーシェガーデン和光の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- ■一般介護職
【月給】238,000円~
[内訳]
・基本給:125,000円~
・地域手当:43,000円
・資格手当:0円~8,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4~5回程度)
・処遇改善手当:30,000円~
■夜勤専従常勤
【月給】255,000円~
介護福祉士:273,000円~
初任者研修:255,000円~
※夜勤手当5,000円/回
※夜勤回数月10~11回
※経験・資格考慮有
- 住所
- 埼玉県和光市丸山台2-11-1
- アクセス
- 【電車】 東武東上「和光市」徒歩 9分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・法人として教育に力を入れており、研修制度が充実しています。
・新潟・関東に、約50事業所を運営する大手法人のため経営母体が安定しています。
・自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得支援を行っています。
・経験に応じてステップアップができる環境が整っています。
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
八潮病院の看護助手(正社員)求人・採用(八潮市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】216,000円-248,000円(夜勤手当は別途)
[内訳]
基本給:180,000円-220,000円
皆勤手当:2,000円
夜勤手当:6,500円/回(月4回程度)
※昇給:1月あたり3,000円-5,000円
- 住所
- 埼玉県八潮市鶴ヶ曽根1089
- アクセス
- ・東武スカイツリーライン「草加駅」東口より病院専用送迎バス10分 ・東武スカイツリーライン(日比谷線乗り入れ)「草加駅」東口よりバス15分「鶴ヶ曽根」バス停下車徒歩10分 ・つくばエクスプレス「八潮駅」 北口よりバス20分「やしお生涯楽習館」バス停下車徒歩3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・未経験の方も丁寧に指導致します。
・草加駅より送迎バスがありますので、通勤手段も選べます。
・プライベートな時間もしっかり確保できます。残業がほとんど無いのに加えて、時短勤務など働く時間について相談できます。子育て中の方や、長時間勤務に不安がある方におすすめです。
・60歳で入職して70歳を迎える職員もいます。長期就業しやすい風土になっています。
・勤務時間が被っていれば、朝昼夕のご飯が支給されます。
・休憩時間中も時給が発生します。7時間拘束であれば、6時間の実働と1時間の休憩に対して時給が発生します。
・精神疾患を患った方が利用されていますが、オムツ交換やトランスが主になるので他の病院の看護助手と大きくは変わりません(一部屋一部屋鍵の施錠を行うといった違いはあります)。
・未経験の方やブランクがある方の受け入れも可能です。看護師含めて優しい職員が多く相談しやすい環境が整ってます。
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
北辰病院の看護助手(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】260,000円-265,500円
[内訳]
・基本給:216,000円
・特別手当:22,000円
・夜勤手当:22,000円-27,500円(5,500円/回・月4回-5回程度)
【その他手当】
・当法人規定により通勤手当30,000円以内、または住宅手当30,000円以内のどちらか一方を支給(就業規則に則る)
- 住所
- 埼玉県越谷市七左町4-358
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 あさがおの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】236,700円
[内訳]
・基本給:157,700円-239,900円
・資格手当:3,000円-20,000円
・処遇改善手当:22,000円-80,000円
・処遇改善支援手当:4,000円
・夜勤手当:40,000円(10,000円/回 月4回にて計上)
・特定処遇改善手当(年3回支給)加算額による。
前年実績:約10,000円-20,000円/月
【その他手当】
・住宅手当:上限15,000円
【昇給】
1,200円-1,800円/月(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎3385-1
- アクセス
- 浦和美園駅より徒歩18分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【埼玉県多様な働き方実践企業に認定】
埼玉県多様な働き方実践企業 プラチナ+(プラス)に認定されました。
職員のワーク・ライフ・バランスに配慮し、仕事と子育て等の両立を支援するため、男女がともにいきいきと働ける職場環境づくりに取り組んでいます。
【「人材(職員)は財産」ということで男女両方の働きやすさを考えています】
常に世の中のニーズに応じて変化を起こしている施設です。下記2点の計画を進めています。
子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備
働き方の見直しに資する多様な労働条件の整備
※産休、育休、復帰率高いです。男性も育休取得実績あり、時短勤務にも寛容です。
【助け合いができる職場環境】
職員は協調性がある方が多く、突発的な休みもカバーし合っています。
「気持ちよく働かないといけない」という施設風土があるので、明るく良い雰囲気が保てています。
【定期面談があり入職後も安心】
年2回の面談の機会を設けており、目標設定等を行うことで職員の意欲も高く保てています。
新人研修や定期的な社内研修はもちろん、決められた職員が外部研修に行き社内共有する等心がけています。入職後も怪我の恐れや利用者様へのサービスの質という観点から、夜勤デビューまでしっかり面倒を見てくれます。
最終更新日 : 2024/09/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設特養騎西の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円‐296,500円
※資格・経験によって算出
- 住所
- 埼玉県加須市日出安1268番地
- アクセス
- 車通勤可
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
嬉しい交通費支給です。通勤代を心配しなくて済みます。
マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています。
昇給があるからモチベーション高く働けます。
日々の頑張りにしっかり応える賞与支給あります。
退職金制度あります。長期に渡る貢献がしっかり評価される環境です。
オープニングスタッフを募集です。新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか?
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
東松山病院の看護助手(契約社員)求人・採用(東松山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】186,000円~198,000円
[内訳]
基本給:130,000円~
夜勤手当:6,500円/回(月4回)
勤勉手当:48,000円~60,000円
【その他手当】
扶養手当:5,000円
配偶者手当:7,000円
家賃補助手当:10,000円
- 住所
- 埼玉県東松山市大字大谷4160-2
- アクセス
- 【バス】東武東上線東松山駅より国際十王交通バス 「上岡経由熊谷行き」乗車 約15分、「東松山病院前」下車 徒歩1分 JR熊谷駅より国際十王交通バス 「上岡経由東松山行き」乗車 約15分、「東松山病院前」下車 徒歩1分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全職種の方が一丸となってチーム医療に取り組んでいます
医師、看護職員、看護助手、精神保健福祉士、作業療法士等が連携して患者様の早期回復に向けて治療を進めています。
・医療現場経験がない方でもなじみやすいです
農作業や手芸、作業療法等を通して、できるだけ日常生活に近い環境作りに努めています。
・定着率・離職率について
スタッフの働きやすい環境を作るように、スタッフの声を聞いて環境整備に努められており、定着率向上に繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
関越病院の看護助手(正社員)求人・採用(鶴ヶ島市/埼玉県)
- 給与
- ■無資格
【月給】239,500円-257,500円
[内訳]
・基本給:160,000円-178,000円
・調整手当:4,160円
・皆勤手当:3,000円
・食事手当:5,500円
・処遇改善手当:6,840円
・夜勤手当:10,000円/回(月6回程度)
■初任者研修
【月給】240,500円-258,500円
[内訳]
・基本給:160,000円-178,000円
・調整手当:4,160円
・皆勤手当:3,000円
・食事手当:5,500円
・処遇改善手当:6,
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市脚折145-1
- アクセス
- 東武東上線「坂戸駅」南口より徒歩13分 ※車通勤について:可能(駐車場代無料)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・建物が非常に綺麗です!2019年に増改築が行われ気持ちの良い環境で勤務が出来ます!
・福利厚生が充実しています!1食300円以下の食事補助やジムの無料利用、保養所の格安利用などが可能です。
・独身寮あり!病院から徒歩1分にございます。
・病院直営の24時間託児所があります!
・認定取得支援制度有り!教育体制の整っている病院で、スキルアップされたい方に最適です。
・子育てにも理解のある職場です
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
坂戸中央病院の看護助手求人・採用(坂戸市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】194,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-
・技能手当:6,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回で計上)
【その他手当】
・皆勤手当:5,000円
・住宅手当(一律):5,000円
- 住所
- 埼玉県坂戸市南町30-8
- アクセス
- 東武東上線「坂戸」駅より徒歩7分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入職後の資格取得支援制度があります。
最終更新日 : 2024/09/30
- サービス付き高齢者向け住宅
クリエホームソラティアのその他(正社員)求人・採用(白岡市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】 202,000円 -
[内訳]
・基本給:174,000円
・宿直手当:28,000円(7,000円/回・4回)
【その他手当】
・資格手当あり(介護福祉士以上)
・皆勤手当
- 住所
- 埼玉県白岡市小久喜200-5
- アクセス
- 宇都宮白岡 徒歩 10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・身体介助がほとんどありません。利用者様が自立していらっしゃる方が多いので、身体の負担を抑えて働くことができます。ホテルのコンシェルジュのイメージです。あくまで出来ないことだけをお手伝いし、自立を支援していくお仕事です。
・介護技術等があまり無く経験の浅い方でも大丈夫です。
主に利用者様とお話しし、ニーズを引き出す事が役割なので、体の負担も抑えながら楽しく仕事をする事ができます。
・ワークライフバランスを大切に仕事ができます。
夏季、冬季休暇6日間の他、年5日間の計画有給制度があるのでプライベートも充実できます。
・夜勤が宿直で、見回り以外を自由に過ごしていただけます。身体の負担をおさえて働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/30
- グループホーム
さくらホームの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】225,440円-
[内訳]
・基本給:205,440円-
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回を想定で算出)(深夜割増含む)
- 住所
- 埼玉県深谷市上野台104-1
- アクセス
- 深谷駅より徒歩10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
南飯能病院の看護助手(正社員)求人・採用(飯能市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】210,800円-
[内訳]
・基本給:170,000円-260,000円
・夜勤手当 10,200円/回(月4回にて計上)
(2ヶ月目より月4-5回 40,800円-51,000円になります)
- 住所
- 埼玉県飯能市大字矢颪415
- アクセス
- 飯能駅より徒歩17分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/30
- 有料老人ホーム
やわら樹の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- ■初任者研修・実務者研修
【月給】192,000円~213,000円
[内訳]
基本給:120,000円~158,000円
夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
調整手当:38,000円~48,000円
資格手当
初任者研修:2,000円
実務者研修:3,000円
皆勤手当:10,000円
■介護福祉士
【月給】199,000円~239,000円
[内訳]
基本給:130,000円~155,000円
夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
調整手当:15,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町1-345
- アクセス
- 大和田(埼玉)駅より徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・看護職と介護職の方の仲がとても仲が良く風通しが良いです
医務室とケアスタッフのルームが隣り合わせで行き来も普段からしており人間関係には困らない職場環境です。
・自立~要介護の方まで幅広いケアができます
・ゆったりとした自然の中でのびのびと過ごして頂く事のできる施設です
施設の居室はすべて個室、ベランダは南向きで陽当たりが良く、窓からの景色も最高です。
7,900平米の広大な敷地には多数の樹木があり、入居者様はゆったりとした自然の中で伸び伸びと過ごされています。
最終更新日 : 2024/09/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム てねるの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鴻巣市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】218,928円-
[内訳]
・基本給:180,928円-
・資格手当:0円-12,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
・住宅手当:世帯主にのみ支給
・家族手当
・昇給制度:有り
- 住所
- 埼玉県鴻巣市前砂1003-1
- アクセス
- 北鴻巣駅より徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【未経験でも安心な教育体制】
入職から約3ヶ月間は、経験豊富なマネージャークラスの職員がOJT(座学ではなく実務による教育)制度を通じて独り立ちに向けて丁寧にサポートいたします。
巷で散見される、経験の浅い職員から教育指導を受けたり、試用期間(独り立ちまでの期間)は給与が下がったりする心配はありません。
【ホワイトな労働環境でオフタイムも充実】
介護業界というと、サービス残業や休みが取れないなどブラックな印象を持たれるかもしれません。しかし、てねるではサービス残業はもちろんゼロ。そして、ユニット型でありがちな長時間残業もないため、平均残業時間は【月10時間未満】となっています。
さらに、有給消化率は約7割と全国平均を大きく上回っており、今後はさらに高い水準を目指します。「ご利用者様だけでなく職員にも優しく」をモットーに、これからも職員たちが安心して長く働ける環境づくりに励んでまいります。
【お子さんが小さくても安心して働ける】
お子さまが小学生で「帰宅後一人で留守番させるのは心配」という方は多いのではないでしょうか?そのような場合は、ご自身の仕事が終わるまでお子さまが施設に居ても大丈夫です。子供たちは仕事が終わるまでの時間を、他の子供と遊んだり、ご利用者様とコミュニケーションをとったり、宿題に取り組むなどして過ごしています。この制度は、小さいお子さんを持つ職員たちに「学童施設より便利で、安心して働ける」と好評です。
最終更新日 : 2024/09/30
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホームウエルガーデンみずほ台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- ・初任者研修
【月給】206,500円
・基本給:195,000円
・処遇改善手当:7,000円
・ベースアップ加算:4,500円
【年収】2,795,500円(エリア職)
・実務者研修
【月給】211,500円
・基本給:200,000円
・処遇改善手当:7,000円
・ベースアップ加算:4,500円
【年収】2,858,000円(エリア職)
・介護福祉士
【月給】254,500円
・基本給:220,000円
・資格手当:20,000円
・処遇改善手当:1
- 住所
- 埼玉県富士見市大字水子5055-1
- アクセス
- みずほ台 駅より 徒歩 10 分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・介護・看護もしっかりコミュニケーションが取れており、雰囲気の良さが自慢です。
・独り立ちまでの間は原則、主任・リーダーが教育担当になるので、しっかりとした知識を身につけることができます。
・平成25年にウエルガーデンに運営が変わる前から勤続している方が複数名います。勤続率がかなり高いです。
最終更新日 : 2024/09/30
- 病院・クリニック・診療所
西熊谷病院の看護助手(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,000円-
[内訳]
基本給:180,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回として計上)
【その他手当】
・扶養手当4,500円(子どもがいる場合+1,500円)
- 住所
- 埼玉県熊谷市石原572
- アクセス
- 【バス】 JR高崎線熊谷駅北口2番バス乗り場より深谷駅・籠原駅・新島車庫行バスに乗り、西熊谷病院前下車
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・早番・日勤・遅番勤務可能な方であれば常勤でご相談可能です。
・教育体制には自信あり、マンツーマンでのOJTと、月2回の研修でスキルアップが見込めます。
・無資格・未経験の方の採用実績もあり、経験の浅い方でも安心してお勤め頂けます。
・年間休日120日、お仕事とプライベートとのメリハリをつけてお勤め頂けます。
・賞与実績は4ヶ月/年。
・産休、育休取得後に戻ってこられる方もおり、子育てにも理解ある職場です。
・外国籍の方の採用実績がございます。
6階建ての建物です。入職後に各種の研修を行い、精神科看護補助職としての知識の習得が可能です。
最終更新日 : 2024/09/30
- 障がい者支援
ビーハック日中支援型障害者グループホーム見沼の生活支援員、世話人(契約社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円‐350,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町1086-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
最終更新日 : 2024/09/30
- 有料老人ホーム
イリーゼ狭山・富士見の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】219,000円-315,000円
他、処遇一時金手当あり
介護福祉士
【月給】242,000円-315,000円
他、処遇一時金手当あり
昇給 年2回
※人事考課による
- 住所
- 埼玉県狭山市入間川3155-1
- アクセス
- 西武新宿線「入曽駅」より徒歩18分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
≪イリーゼについて≫
東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
≪産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心≫
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。
23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成
初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
≪長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています≫
1、キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
2、福利厚生が充実
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2024/09/30
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる