検索条件に当てはまる千葉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる千葉県の求人
- 障がい者支援
たびだちの村・君津の生活支援員(正社員)求人・採用(君津市/千葉県)
- 給与
- 【月給】177,000円～
[内訳]
基本給：160,000円～
夜勤手当：4,000円/回
※月4回で計上
【その他手当】
住宅手当：1,000円～26,000円/月
扶養手当：10,000円/月(配偶者)、10,000円/月(子)
【処遇改善詳細】
処遇改善手当＋特定処遇改善手当：基本給の1～2か月程度/年（一時金として、賞与支給時に同時に支給。）
- 住所
- 千葉県君津市尾車６３５－１
- アクセス
- 【車】 君津駅より車で20分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・障害者施設・就労継続支援事業所、特別養護老人ホーム・グループホームと幅広く運営しており、母体の安定性があり長期的に働くことができる環境です。
・資格取得補助制度があり、資格取得を目指したい方にお勧めです。
最終更新日 : 2024/11/03
- 障がい者支援
東京都千葉福祉園の生活支援員(契約社員)求人・採用(袖ケ浦市/千葉県)
- 給与
- 【月給】223,800円-236,432円
［内訳］
基本給:188,200円-200,300円
夜勤手当: 35,600円（8,900円/回・4回にて算出）
※資格なし
【手当】
夜勤手当:36,132円（9,033円/回・4回にて算出)
夜間手当:時給×125%
※有資格経験2年以上
【優遇措置】
経験を加味
【昇給】
定期昇給あり
※契約職員時は無し
- 住所
- 千葉県袖ケ浦市代宿８番地
- アクセス
- 姉ケ崎駅東口3番バス停日東バス 1:馬来田・茅野行き「都立福祉園」下車:南門から管理棟へ徒歩約10分 2:桜台団地行き「深城」下車:東門(管理棟近く)へ徒歩約20分 ※車通勤応相談
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 児童発達支援管理責任者
- 児童指導員任用
求人のおすすめポイント
【法人について】
・社会福祉法人東京都社会福祉事業団は、東京都が運営する法人で本施設の他に児童養護施設6施設・障がい者・障がい児施設を6つ運営しています。法人母体が行政になる為福利厚生が整っています。
【充実の研修制度】
・受け入れ態勢（1年間のチューター制度導入）や研修制度も充実しており、スムーズなスタートが切れます。
【東京都人材支援事業団に準じている福利厚生】
・年間休日が123日もある為仕事とプライベート両立して働くことができます。
・妊娠出産休暇や育児休業も充実しており子育て世代も安心して働くことができます。
・契約社員スタートになりますが、正規職員への内部選考を1年に一度受験可能です。
※ほとんどの方の申請が通っている状況です
【契約社員と正規社員の違い】
契約社員:契約期間中は昇給なし。ただし月給制かつ賞与もあり
正規社員:キャリアアップ制度の対象となり、昇進を目指せる環境です
最終更新日 : 2024/11/02
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス船橋習志野台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県船橋市習志野台８丁目４１番１０号
- アクセス
- 東葉高速線「船橋日大前駅」から徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/02
- 障がい者支援
Liberte宮久保の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(市川市/千葉県)
- 給与
- 【月給】298,288円-
[内訳]
・基本給:243,000円
・固定残業代:25,288円（10時間/月・超過分は別途支給）
・役割給:30,000円
【その他手当】
・住宅手当:40,000円
・資格手当(サービス管理責任者など):40,000円
・賞与:あり（業績により2年目から支給）
- 住所
- 千葉県市川市宮久保3丁目
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 児童指導員任用
- 社会福祉主事任用
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・最寄駅より徒歩5分です。通勤に便利な立地です。
最寄り駅の「総武線本八幡駅」よりバスで6分、徒歩5分という好立地のため、公共交通機関での通勤がしやすい職場です。
・身体介助がない職場のため、体力に不安がある方にもおすすめの職場です。
軽度知的障害をもっている利用者さんや、虐待を受けていた利用者さんが入居する施設のため、身体介助は一切発生しません。
・福利厚生が充実しています。
スキルアップの手当として、国家資格手当や資格取得のための参考図書・受験長の補助があり、キャリアアップを目指す方にお勧めです。また、結婚のお祝い金やリフレッシュ休暇、保育料の補助など手厚い福利厚生が用意されているので、プライベートも充実可能です。
最終更新日 : 2024/11/01
- 有料老人ホーム
イリーゼ稲毛黒砂の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- 無資格
【年収】3,600,000円-5,000,000円
有資格
【年収】4,000,000円-5,500,000円
※地域・施設・経験により変動あり
昇給 年2回
※人事考課による
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区黒砂3-8-12
- アクセス
- みどり台駅より徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・管理職もしくはエリアマネージャーとして活躍できる求人です。
・配属エリアは希望考慮した上で配属されます。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心。
・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成体制があります。
・初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
・働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。
・キャリアアップについても様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
・福利厚生が充実しています。
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2024/11/01
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス松戸北小金の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県松戸市中金杉1丁目75番地
- アクセス
- バス「中金杉」から徒歩1分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/31
- 障がい者支援
障がい者支援の生活支援員(正社員)求人・採用(君津市/千葉県)
- 給与
- 【月給】176,000円-
[内訳]
基本給:160,000円-
夜勤手当:16,000円（4,000円/回 月4回で計上）
【その他手当】
住宅手当:1,000円-26,000円/月
扶養手当:10,000円/月(配偶者)、10,000円/月(子)
【処遇改善詳細】
処遇改善手当＋特定処遇改善手当：基本給の1-2ヶ月程度/年（一時金として、賞与支給時に同時に支給。）
【昇給制度】
有り 定期昇給:1回/年
4・7・10・1月（採用月に因る）
- 住所
- 千葉県君津市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
2024年10月31日 に情報更新された(君津市/千葉県)における非公開求人です。障がい者支援で生活支援員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/31
- 障がい者支援
たびだちの村の生活支援員、世話人(正社員)求人・採用(君津市/千葉県)
- 給与
- 【月給】177,000円-
[内訳]
基本給：160,000円-
夜勤手当：4,000円/回
※月4回で計上
【その他手当】
住宅手当：1,000円-26,000円/月
扶養手当：10,000円/月(配偶者)、10,000円/月(子)
【処遇改善詳細】
処遇改善手当＋特定処遇改善手当：基本給の1-2か月程度/年（一時金として、賞与支給時に同時に支給。）
- 住所
- 千葉県君津市尾車６３５－１
- アクセス
- 【電車】 君津駅より徒歩20分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 児童発達支援管理責任者
求人のおすすめポイント
・障害者施設・就労継続支援事業所、特別養護老人ホーム・グループホームと幅広く運営しており、母体の安定性があり長期的に働くことができる環境です。
・資格取得補助制度があり、資格取得を目指したい方にお勧めです。
最終更新日 : 2024/10/31
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス船橋夏見の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県船橋市夏見3丁目31番40号
- アクセス
- バス「夏見北」バス停から徒歩1分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス千葉稲毛町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛町５丁目２３８番地１
- アクセス
- JR総武本線「新検見川駅」南口から徒歩14分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス千葉穴川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区穴川3丁目11番67号
- アクセス
- 千葉都市モノレール 「穴川駅」から徒歩6分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- その他（介護）
自立援助ホームLe Portの生活支援員(正社員)求人・採用(市川市/千葉県)
- 給与
- 【月給】205,000円-353,000円
［内訳］
基本給:190,312円-327,712円
固定残業代:14,688円-25,288円（月10時間・超過分は別途支給）
【その他の手当】
国家資格手当 最大10,000円
住居手当 最大40,000円（役職者かつ勤務地に徒歩で通える場合）
扶養手当（月5,000円/1人）
- 住所
- 千葉県市川市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 児童指導員任用
- 社会福祉主事任用
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・夜勤が少ない職場です
夜勤の目安は月に1回なので、日勤をメインに働きたい方にお勧めです。
・身体介助がない職場のため、体力に不安がある方にもおすすめの職場です
軽度知的障害をもっている利用者さんや、虐待を受けていた利用者さんが入居する施設のため、身体介助は一切発生しません。
・福利厚生が充実しています
スキルアップの手当として、国家資格手当や資格取得のための参考図書・受験料の補助があり、キャリアアップを目指す方にお勧めです。また、結婚のお祝い金やリフレッシュ休暇、保育料の補助など手厚い福利厚生が用意されているので、プライベートも充実可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
デイホーム西の浜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(館山市/千葉県)
- 給与
- 【月給】178,580円～200,500円
「内訳」
基本給：160,580円～175,500円
処遇改善手当 18,000円～25,000円
【その他手当】
資格手当：6,000円（初任者研修）～12,000円（介護福祉士）
【昇給】
有り 年1回
1月あたり上限20,000円
- 住所
- 千葉県館山市沼865
- アクセス
- 【車】 館山駅より車5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・母体が医療法人社団としっかりして安心して勤務することができます。
・介護老人保健施設やグループホーム・デイサービスなど多くの施設を運営されており様々な経験を積むことができます。
・資格支援制度があり研修教育制度が充実しています。
・ICTを導入し少しでも職員・利用者様の負担を軽減しようと取り組まれています。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
ツクイ新船橋の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】257,500-330,500円
基本給:210,000円-260,000円
役職手当:5,000円-20,000円
職務手当:20,000円
窮地手当:2,500円
ライフプラン手当:5,000円-8,000円
資格手当15,000円-20,000円
- 住所
- 千葉県船橋市北本町 1-16-56
- アクセス
- 東武野田線 新船橋駅徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- 障がい者支援
共同生活援助中根の家の生活支援員(正社員)求人・採用(野田市/千葉県)
- 給与
- 【月給】234,800円-295,500円
[内訳]
・基本給:173,600円-219,600円
・資格手当（介護福祉士）:10,000円
・夜勤手当:40,000円(10,000円/月・4回程度)
・処遇改善手当:15,000円
・特定処遇改善手当: 1,300円- 6,000円
・被服手当:900円
【その他手当】
・扶養手当:(配偶者16,000円 (子)5,500円
・住宅手当:25,000円（持ち家の方は無し）
・年末年始手当(12/30-1/3):1日当たり3,000
- 住所
- 千葉県野田市中根18番地の30
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
1996年に設立された社会福祉法人野田みどり会は、特別養護老人ホームや障がい者福祉作業所のほか、配食サービス事業の受託などを通し、地域の社会福祉に貢献しています。
平成25年4月には千葉県が実施する「社員いきいき！元気な会社宣言企業」をはじめ、平成27年6月には次世代認定マーク(愛称:くるみん)を取得しています。
法人全体として人材育成に取り組んでおり、資格取得費用の補助や各種研修制度に力を入れています。福利厚生も「ライフアップのだ」への加入により、職員の心豊かな暮らしと活動を応援しています。
【待遇について】
経験者の場合年収4,000,000円以上の実績もございます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
あったかホーム福祉用具の福祉用具専門相談員求人・採用(鎌ケ谷市/千葉県)
- 給与
- 【月給】250,000円-290,000円
その他手当
・介護福祉士資格手当:5,000円
※上記額にはみなし残業代（月20時間分、38,000円分）を含みます。
超過分は別途支給します。
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市丸山1-1-3
- アクセス
- 新京成線「鎌ヶ谷大仏駅」徒歩10分
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 福祉用具専門相談員
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
株式会社SOINは千葉県を中心に、デイサービスや訪問介護、訪問看護などさまざまな在宅サービスを提供しています。
【おすすめポイント】
・「あったかホーム福祉用具」では、新規利用者さまの増加に伴いスタッフを増員募集しております。
・会社の資格支援取得制度活用で、働きながら実質無料で資格取得可能です。更なるスキルとキャリアが積めます。
最終更新日 : 2024/10/27
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニック エイジフリーケアセンター千葉穴川 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区穴川3丁目11番67号
- アクセス
- 千葉都市モノレール 「穴川駅」から徒歩6分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/26
- デイサービス・デイケア
上総園ふれあいデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(君津市/千葉県)
- 給与
- 【月給】194,250円-
[内訳]
基本給:143,000円
特殊業務:15,000円
皆勤手当:4,000円
地域手当:13,000円
処遇改善:6,000円
特定処遇:8,750円
ベースアップ:4,500円
- 住所
- 千葉県君津市久保3-1-1 保健福祉センターふれあい館2階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・歴史のある法人で、保育園や高齢者施設、病院の運営をしている大きな法人でデイサービスも市の委託を受けている事業なので安心して働くことができます。
・賞与も年2回4,0か月分と賞与面での期待もできます。
・残業が発生することはほとんどなく、ワークライフバランスを整えやすい環境になります。
・協力医療法人が運営している託児所が施設に隣接しているので職員のお子さんが利用することができます。お子さまがいらっしゃる方も安心です。
・資格取得支援制度があり介護福祉士や社会福祉士、ケアマネジャーなど、専門職としての資格取得を支援しています。
最終更新日 : 2024/10/25
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニック エイジフリーケアセンター 千葉稲毛町 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛町５丁目２３８番地１
- アクセス
- JR総武本線「新検見川駅」南口から徒歩14分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/20
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニック エイジフリーケアセンター松戸北小金 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- ＜一般介護職＞
初任者研修（ヘルパー2級）
【月給】247,450円
実務者研修（ヘルパー1級）
【月給】251,160円
介護福祉士
【月給】263,510円
※上記月給は、処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
＜介護リーダー＞
【月給】288,200円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算・夜勤手当（6,000円/回×月4回想定分）を含む
【その他手当】
送迎運転手当
残業手当（1分単位で支給）
- 住所
- 千葉県松戸市中金杉一丁目75
- アクセス
- バス「中金杉」から徒歩1分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/17
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる