東京都港区の訪問介護・定期巡回の求人・転職情報
東京都港区の訪問介護・定期巡回の求人
- 訪問介護・定期巡回
エリーズセンドケアの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【時給】1,300円〜
- 住所
- 東京都港区芝5-20-7 グランドメゾン三田210
- 最寄り駅
- 三田(東京)、田町(東京)、芝公園
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
求人のおすすめポイント
・港区芝にある「エリーズセンドケア」は有限会社エリーズが運営している事業所です。
・ブランクがある方も入職後のフォロー体制がある為、安心して働くことができます。
・資格取得支援がある点も魅力の1つ。あなたのスキルアップを応援できる環境です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】310,000円〜
- 住所
- 東京都港区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2025年04月23日 に情報更新された(港区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
セコムケアステーションみなとの介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都港区南麻布2-2-13 麻布ハイプラザ305
- 最寄り駅
- 麻布十番、白金高輪、赤羽橋
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【大手で安心して働ける環境があります！】
セコムさんだから安心して来て頂けるというご利用者様が多く、従業員も大手セキュリティ会社だからこそ安心して働くことが出来る環境です。
【高給与】
日勤帯のみで年収400万円以上実績あり！
【手当が充実しています！】
訪問介護手当が月に5万円つき、月給も約27万円からのスタートになります。
【iPadを用いて残業削減】
記録はiPadで行っています。合間時間に事務作業ができるため残業は多くて月10時間程度です。
【教育体制が万全！】
マンツーマンで先輩社員の動向からスタートします。独り立ちまでの期間はその人さまざまで、1人でできるようになるまで先輩社員が同行します。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
トータルケアサービス高輪事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円〜
- 住所
- 東京都港区三田3-7-16 御田八幡ビル1F
- 最寄り駅
- 泉岳寺、田町(東京)、白金高輪
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・複数の事業所を運営している母体の安定した法人です。
・利用者様と1番近くで接している現場スタッフの意見を何よりも大切にしたいという社風です。
・本人の意欲次第でキャリアアップが叶う環境です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
トータルケアサービス高輪事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円〜
- 住所
- 東京都港区三田3-7-16 御田八幡ビル1F
- 最寄り駅
- 泉岳寺、田町(東京)、白金高輪
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・複数の事業所を運営している母体の安定した法人です。
・利用者様と1番近くで接している現場スタッフの意見を何よりも大切にしたいという社風です。
・本人の意欲次第でキャリアアップが叶う環境です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ・グレイスケア青山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,250円〜277,500円
- 住所
- 東京都港区北青山3-4-3 ツクイ・ののあおやま1F
- 最寄り駅
- 表参道、外苑前、明治神宮前
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
ホスピタルケア白金高輪の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都港区東麻布1-8-10
- 最寄り駅
- 赤羽橋、芝公園、麻布十番
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 駅近
最終更新日 : 2025/04/22
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円〜
- 住所
- 東京都港区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2025年04月18日 に情報更新された(港区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/18
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ神谷町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円〜
- 住所
- 東京都港区麻布台3-3-22ヴェルデ麻布台３０１
- 最寄り駅
- 六本木一丁目、麻布十番、六本木
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2025/04/18
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】310,000円〜
- 住所
- 東京都港区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2025年04月18日 に情報更新された(港区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/18
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】310,000円〜
- 住所
- 東京都港区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2025年04月18日 に情報更新された(港区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/18
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ麻布の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円〜
- 住所
- 東京都港区西麻布1-3-18 ハレのぐちビル（ヴィレッジ西麻布）201
- 最寄り駅
- 六本木、乃木坂、広尾
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2025/04/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンターしろかねの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】239,970円〜
- 住所
- 東京都港区白金3-3-1
- 最寄り駅
- 白金高輪、広尾、白金台
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/15
- 訪問介護・定期巡回
あひる介護の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 東京都港区芝浦1-14-13-404
- 最寄り駅
- 三田(東京)、田町(東京)、日の出
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・『楽しく、自分らしく、お客様お一人おひとりの目線で』という介護を目指し、同じ志をもった仲間たちと立ち上げた訪問介護事業所です！チーム全体で目標をしっかりと持ち、「どうすればより良い環境で介護サービスをご提供できるか。」を常に考えて実行しています。
・年に数回の親睦会など、スタッフ同士で交流を深めていけるように配慮◎スタッフの仲がよいので、チーム力もばっちりです。
おすすめ
・アクセス良好。田町・三田駅より徒歩5分です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・定年制がございませんので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/10
- 訪問介護・定期巡回
あひる介護のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】260,000円〜300,000円
- 住所
- 東京都港区芝浦1-14-13-404
- 最寄り駅
- 三田(東京)、田町(東京)、日の出
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/04/08
- 訪問介護・定期巡回
なないろケアセンター白金の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】232,980円〜255,930円
- 住所
- 東京都港区白金3丁目1-11
- 最寄り駅
- 白金高輪、広尾、白金台
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2025/04/08
- 訪問介護・定期巡回
なないろケアセンター白金のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】270,850円〜309,870円
- 住所
- 東京都港区白金3丁目1-11
- 最寄り駅
- 白金高輪、広尾、白金台
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/02/25
- 訪問介護・定期巡回
株式会社ケアメイト港営業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】222,500円〜307,500円
- 住所
- 東京都港区高輪4-8-9
- 最寄り駅
- 高輪台、品川、北品川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・仕事に結びつく有益な教育制度をご用意。ビジネススキルアップ研修などもございます。
・年間休日115日、さらに特別休暇の取得も可能。ゆとりを持って働いていけますよ。
・明るく仲の良いスタッフたちが自慢。人間関係にわずらわされず気持ちよく働けます。
最終更新日 : 2025/01/22
- 訪問介護・定期巡回
悠々ケア六本木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】195,000円〜
- 住所
- 東京都港区六本木6-5-25
- 最寄り駅
- 六本木、乃木坂、六本木一丁目
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・国内保養所など福利厚生が充実しています！
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
・年間休日120日ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2025/01/07
- 訪問介護・定期巡回
悠々ケア六本木のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】245,000円〜275,000円
- 住所
- 東京都港区六本木6-5-25
- 最寄り駅
- 六本木、乃木坂、六本木一丁目
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・国内保養所など福利厚生が充実しています。
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
・年間休日120日ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/12/11
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる