【社会保険完備】川崎市宮前区（神奈川県）の介護求人・転職情報
【社会保険完備】川崎市宮前区（神奈川県）の求人
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ鷺沼のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】280,000円-
サービス提供責任者
【月給】309,000円-
※処遇改善加算、固定残業代:57,000円-69,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2 プランドール301
- アクセス
- 東急田園都市線「鷺沼駅」徒歩7分 東急田園都市線「宮前平駅」徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/02
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ宮前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円‐251,000円
［内訳］
・基本給：140,000-168,000円
・資格手当
［初任者研修］5,000円
［実務者研修］8,000円
［介護福祉士］13,000円
・地域手当：27,000円
・調整手当：20,000円
・処遇改善手当：8,000円
【その他手当】
・介護技能手当：15,000円（介護福祉士のみ）
・夜勤手当：8,000円/回（月4-5回）
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区南野川3-23-1
- アクセス
- 【バス】南武線 武蔵中原駅よりバスにて11分 【バス】東急バス鷺沼駅行 野川くぬぎ坂より徒歩6分 【バス】センター北から無料送迎バスあり（数に限りあり）
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・医療・介護・福祉で多数の施設展開をされていらっしゃる、ツツイグループの老人保健施設です。2014年に開設の入所施設です。
・食事補助や、ポイントを貯めてお好きな商品やサービスと交換できる独自のプログラムがあるなど、福利厚生が大変充実しています。
【通勤しやすいです◎】
・無料の駐車場があるため、車通勤も楽々です。
・センター北駅からは施設までの送迎バスもあり、通勤面も安心です。
【研修体制豊富です◎】
各種研修制度があり、学びの場を大事にしています。
（階層別研修、専門研修、事業所別対応研修、外部研修等)
最終更新日 : 2024/11/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム富士見プラザの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】220,000円‐305,000円
[内訳]
・基本給:160,000円‐230,000円 ※経験資格により変動
・夜勤手当:24,000円（6,000円/回※月4回-5回想定）
・特殊勤務手当:5,000円
・資格手当:10,000円
【その他手当】
・処遇改善手当:31,000円‐36,000円
・住宅手当
世帯主以外:8,000円
世帯主:15,000円（賃貸・持家）
【昇給】
年1回
【成約実績】
実務者研修:想定年収3,838,500円
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区南野川1-8-11
- アクセス
- 東急田園都市線「鷺沼駅」バス10分 JR・私鉄各線「武蔵小杉駅」バス30分 バス停「子の神」下車 徒歩3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・2002年に開設された、定員74名の3階建ての従来型特別養護老人ホームです。老人介護施設以外にも保育園を近隣で運営しており、宮前区周辺では福祉施設を多数展開しています。
・そのため法人内で様々なキャリアアップが積めるのが魅力です。
【福利厚生が手厚いです】
・独身寮や、退職金制度、またベネフィットステーションにも加入しているため、長く安定的にご勤務ができる体制が整っています。
【通勤しやすい立地です】
・東急田園都市線、鷺沼駅からバスで10分の立地です。
・駅近くですが、車・バイク通勤も可能です。
【お給与アップが目指せます】
・住宅手当や資格手当等が整っているため、ご経験のある介護福祉士の方であれば3,800,000円-のお給与を目指せます。
最終更新日 : 2024/11/01
- グループホーム
グループホーム秋桜の丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- ※常勤は介護福祉士所有の方となります
【月給】245,000円-
（夜勤手当 4回分/1回につき6,000円を含む）
［内訳］
・基本給:173,000円-265,000円
・職務手当:22,000円-22,000円
・夜勤手当:24,000円（6,000円/回 ※4回計上/月）
・処遇改善手当:26,000円
【給与例】
介護福祉士:想定年収3,904,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬5-16-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・2025年5月オープンの計画です。全国的にも屈指の規模の秀峰会様が、訪問介護・グループホーム・訪問看護等が入った複合施設をオープンいたします。
・設立40年の歴史と蓄積があり、職員様の数も3,000名以上を超える大規模法人様の職員として、今後一緒に活躍していける職員様を募集しています。
・こちらはグループホームとしての職員の募集となります。3階建ての2-3階にて、3ユニット27名の入居者様にケアを行って頂きます。
【こんな方におススメです】
・大手の法人様で長く安定的に働きたい方
（知名度だけではなく、長く働ける福利厚生抜群です）
・今後1カ所だけではなく、拠点を変えてキャリアアップをしたい方
（法人内に特別養護老人ホーム・訪問・グループホームなど多数拠点があり、役職を目指すことも可能です）
・60歳を過ぎても長く働きたい方
（ほとんどの職員の方が再雇用をされてご勤務しています）
最終更新日 : 2024/11/01
- 有料老人ホーム
イリーゼさぎぬまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】248,000円-321,000円
他、処遇一時金手当あり
【その他手当】
夜勤手当7,000円/回
住宅手当10,000円-15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/人(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬3-20-3
- アクセス
- 東急田園都市線「鷺沼駅」より約バス13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人イリーゼについて
東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。
23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成
初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています
1、キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
2、福利厚生が充実
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2024/11/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームプラチナ・ヴィラ野川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円～
[内訳]
基本給：140,000円～
初任者研修：5,000円
地域手当：27,000円
処遇夜勤：8,000円
調整手当：20,000円
[内訳] 各種手当（資格手当、地域手当、処遇改善手当、夜勤5回分含む）
※介護経験者は上記金額に加算あり
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区南野川3-23-2
- アクセス
- 交通費全額支給 ・JR南武線、湘南新宿ライン、東急目黒線、東急東横線「武蔵小杉駅」杉06、鷺02(東急) 「野川くぬぎ坂」バス停から徒歩6分 ・JR南武線、湘南新宿ライン、東急目黒線、東急東横線「武蔵小杉駅」杉06「野川郵便局前」バス停から徒歩8分 ■送迎バスあり 東急田園都市線鷺沼駅およびブルー・グリーンラインセンター北駅発着
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・病院、有老、老健を多数運営するツツイグループの施設で母体も安定しており長く安心して働ける施設です。
・定員,110名(ユニット個室39床・多床室65床・ショートステイ6床)でユニット型・従来型それぞれが学べる貴重な求人です。
・ツツイグループ内でのキャリアアップも可能なのでキャリア志向の方にもおすすめの求人です。
・車やバイクでの通勤も可能。送迎バスもあるので、電車通勤でも通勤楽々です♪
・年収350万以上も可能な高額求人です。
・無資格の方は初任者研修を会社全額負担で受講可能。
最終更新日 : 2024/11/01
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 ろうけん宮前の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】224,880円-255,780円
［内訳］
・基本給:196,000円-226,000円
・資格手当:15,000円
・ベースアップ手当:8,880円-9,780円
・皆勤手当:5,000円
【その他手当】
家族手当:配偶者10,000円 子（扶子）5,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区水沢2丁目20番1号
- アクセス
- ・東急田園都市線「たまプラーザ」駅よりバスにて「美しが丘西1丁目」下車 徒歩3分 6番乗り口:新25系統「新百合ヶ丘駅行」「虹ヶ丘営業所行」、た71系統「美しが丘西行」 4番乗り口:た31系統「虹ヶ丘営業所行」、柿01系統「柿生駅行」 ・小田急線「新百合ヶ丘」駅より「たまプラーザ駅」行きバス乗車「稗原（ひえばら）」バス停下車3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/01
- 障がい者支援
川崎市社会福祉事業団 れいんぼう川崎 （障害者施設）の生活支援員(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】208,500円-293,100円
[内訳]
基本給:167,500円ｰ236,100円
住居手当:9,000円
処遇改善手当:16,000円-32,000円
夜間勤務手当:4,000円/回(月4回程度)
※職務経験がある方は、一定の基準に基づいて前歴加算されます。
【その他手当】
処遇改善加算一時金:288,000円程度/年(前年度実績)
資格手当:4,500円/資格(対象:介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員）
扶養手当
時間外勤務手当
変則勤務手当
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬5-8-10
- アクセス
- 北山田(神奈川)駅 徒歩12分 東山田駅 徒歩27分 宮崎台駅 徒歩29分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【待遇面】
賞与4か月以上に加え、各種手当が充実しており年収400万円以上も見込める求人です。
さらに、年末年始休暇、年間休日120日以上、1日7.5時間勤務と、仕事をしながらもプライベートも充実させやすい体制です。
【施設の特徴】
重度障害者への支援において先駆的な取組みを行う施設として、多くの外部研修への講師派遣や、高次脳機能障害や福祉用具をテーマとした研修を開催しています。
【事故の防止に力を入れています】
事故を未然に防ぐ観点から利用者ひとりひとりに係るケアマニュアルを作成しています。
危険の予知と注意事項を手順に盛り込むことで、事故が発生した際は迅速かつ適切な対応ができるようにしています。
また、事故防止検討委員会を月1回開催し、関係職員への周知や指示を徹底しています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 有料老人ホーム
フローレンスケアたまプラーザの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- <日勤のみ>
介護職員初任者研修
【月給】207,200円-
実務者研修
【月給】209,200円-
介護福祉士
【月給】240,700円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算手当（35,000円/介護福祉士45,000円）、皆勤手当、資格手当含む
＜日勤+夜勤＞
介護職員初任者研修
【月給】253,100円-
実務者研修
【月給】255,100円-
介護福祉士
【月給】286,600円-
※経験・能力を考慮
※夜勤手当（月5回×8,000円/回）、処遇改善加算手当（35,000円/介護福祉士45,000
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-17-65
- アクセス
- 【バス】 東急田園都市宮前平 バス 5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
地元横浜の発展と共に歩み、55年を迎える工藤建設が母体です。フローレンスケアのブランド名で神奈川・東京に介護付き有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設運営しています。「お世話になった方々へ恩返しがしたい」そんな思いから、地域密着の事業運営を貫き、質の高い介護サービスにこだわり続けています。
【充実した介護サービスを実現】
フローレンスケアでは、基準以上の人員や質の高いスタッフを配置し、手厚い介護体制を整え、働くスタッフにおいても安心して介護サービスを提供できる職場環境を整えています。また、居住環境の特徴としては、お客様のご要望や身体状況に応じて居住フロアを分け、お一人おひとりに担当を付ける「ユニットケア方式の居室担当制」を取り入れることにより、より細やかな介護サービス提供が可能となっています。その他、看護師24時間常駐の施設や、リハビリなど、地域の皆様のニーズに応えた介護サービスを実現しています。
【SDGSの取り組み】
本社では、夏の間、社屋の周りに60苗のゴーヤを植えることで、直射日光を遮るだけでなく、葉から蒸発する水分が周りの熱を奪い室内温度の上昇を抑えるなど、節電対策を行っています。また、介護施設では屋上にビオトープを設け、緑化するだけでなく自然との共生の場を提供しています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
秋桜の丘ケア24の介護職員・ヘルパー求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- ※常勤は介護福祉士所有の方となります
【月給】278,250円-
［内訳］
・基本給:185,250円-
・職務手当:25,000円
・処遇改善手当:26,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・時間帯手当:32,000円（8,000円×4回）
※参考:夜勤月4‐5回程度行うと、
深夜時間帯手当32,000円‐40,000円/月程度
※22:00‐翌06:00:1,000円/1時間当たり
【定期昇給】
年1回
【内定実績】
50代前半女性/介護福祉士:年収4
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬5丁目16番1号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・2025年5月オープンの計画です。全国的にも屈指の規模の秀峰会様が、訪問介護・グループホーム・訪問看護等が入った複合施設をオープンいたします。
・設立40年の歴史と蓄積があり、職員様の数も3,000名以上を超える大規模法人様の職員として、今後一緒に活躍していける職員様を募集しています。
・こちらは定期巡回職員としての募集となります。社用車（軽自動車）に乗って契約をしている利用者様のご自宅へ確認業務を行って頂きます。
【こんな方におススメです】
・24時間型のサービスに興味がある方、挑戦してみたい方
・定期巡回の職員として今後もっとステップアップをしたい方
（大きな会社のため、たくさんのご利用者様と接する機会があります）
・60歳を過ぎても長く働きたい方
（ほとんどの職員の方が再雇用をしてご勤務しています）
・しっかりと件数をこなしお給与アップをしたい方
（職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一です）
最終更新日 : 2024/11/01
- 有料老人ホーム
イリーゼさぎぬまのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】254,500円-336,000円
【その他手当】
住宅手当10,000円-15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/人(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区東有馬3-20-3
- アクセス
- 東急田園都市線「鷺沼駅」より約バス13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現に向け、スタッフのやりがいを引き出す取り組みを積極的に行っています。
・首都圏を中心に全国で福祉施設をされており、多くに経験を積むことができます。
・IoTを導入し業務改善を行い、利用者様と関わる時間を大切にされています。
・定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
・資格支援制度や特典割引など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年10月31日 に情報更新された(川崎市宮前区/神奈川県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/31
- 有料老人ホーム
有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 初任者研修（ホームヘルパー2級）
【月給】257,000円-
実務者研修（ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修）
【月給】258,500円-
※上記月給には、夜勤手当(6,000円×5回)、精皆勤手当(2,000円)を含む
【昇給】年1回
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2024年10月31日 に情報更新された(川崎市宮前区/神奈川県)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/31
- グループホーム
グループホームラポール菅生の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】233,250円‐275,250円＋夜勤手当・扶養手当・こども手当
【一律支給手当】
住宅手当 15,000円（借家・持ち家・世帯主問わず 正職員に支給）
賞与手当 (入職後4ヶ月目から毎月支給 ※基本給3ヶ月分÷12）
処遇改善加算手当
特定処遇加算手当
ベースアップ加算手当
【その他手当】
・夜勤手当:6,000円/回
・資格手当 初任者研修（旧ヘルパー2級）2,000円 実務者研修5,000円 介護福祉士9,000円
・家族手当
配偶者12,000円/月（
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区菅生6-33-17
- アクセス
- 【バス】 溝の口駅南口 3番乗り場 乗車時間15分 バス停「緑地」下車後、徒歩3分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
令和3年にオープンしたグループホームです。認知症の高齢者が共同で生活できる設備を整え、入浴、排せつ、食事等の介護、その他の日常生活上の世話、機能訓練をおこないます。
少人数の家庭的な雰囲気の中で、症状の進行を遅らせて、できる限り自立した生活が遅れるようになることを目指します。
【夜勤体制も充実】
夜勤は1ユニットに1名づつ配置され、合計3名のスタッフが在籍しています。基本的に1ユニットのみ介護を行うため、一般的な介護士に比べ負担はそれほど高くありません。
また、眠りスキャン・眠りスキャンアイを全居室に設置しています。入居者様の睡眠状況や行動状況を把握できるため、夜勤での負担軽減につながっています。
最終更新日 : 2024/10/31
- デイサービス・デイケア
富士見プラザデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】173,000円～
[内訳]
・基本給：160,000円～200,000円
・資格手当：0～10,000円
・特殊勤務手当：5,000円
・住宅手当：8,000円～15,000円
【その他手当】
・住宅手当
世帯主以外：8,000円
賃貸/持家世帯主：15,000円
・処遇改善手当
・昇給有り
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区野川2911
- アクセス
- 北山田(神奈川)駅より徒歩19分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/10/30
- グループホーム
ツクイたまプラーザグループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】203,750円-265,350円
【その他手当】
扶養手当（配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円）
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-37-15
- アクセス
- 【電車】 東急田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩約15分 【バス】 東急田園都市線「宮前平」駅よりバス1本で15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ宮前平のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】280,000円-
サービス提供責任者
【月給】309,000円-
※処遇改善加算、固定残業代:57,000円-69,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区馬絹2-8-30 プリティしゃが105
- アクセス
- 東急田園都市線「宮崎台駅」徒歩12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ宮前平の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円-250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区馬絹2-8-30 プリティしゃが105
- アクセス
- 東急田園都市線「宮崎台駅」徒歩12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン川崎宮前の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】258,250円-318,450円
※夜勤手当50,000円（10,000円/回×月5回分）を含む
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区野川本町3-17-10
- アクセス
- 「JR武蔵小杉」「JR武蔵中原」より東急バス「鷺02」「杉06」「杉09」系統乗車。 「能満寺」バス停下車徒歩約4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
フローレンスケア宮前平の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市宮前区/神奈川県)
- 給与
- <日勤のみ>
介護職員初任者研修
【月給】207,200円-
実務者研修
【月給】209,200円-
介護福祉士
【月給】240,700円-
※経験・能力を考慮
※処遇改善加算手当（35,000円/介護福祉士45,000円）、皆勤手当、資格手当含む
【内定実績】
経験9年半/介護福祉士：年収3,351,900円
＜日勤+夜勤＞
介護職員初任者研修
【月給】253,100円-
実務者研修
【月給】255,100円-
介護福祉士
【月給】286,600円-
※経験・能
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区宮前平2-9-2
- アクセス
- 【電車】 東急田園都市宮前平 徒歩 8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
地元横浜の発展と共に歩み、55年を迎える工藤建設が母体です。フローレンスケアのブランド名で神奈川・東京に介護付き有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設運営しています。「お世話になった方々へ恩返しがしたい」そんな思いから、地域密着の事業運営を貫き、質の高い介護サービスにこだわり続けています。
【充実した介護サービスを実現】
フローレンスケアでは、基準以上の人員や質の高いスタッフを配置し、手厚い介護体制を整え、働くスタッフにおいても安心して介護サービスを提供できる職場環境を整えています。また、居住環境の特徴としては、お客様のご要望や身体状況に応じて居住フロアを分け、お一人おひとりに担当を付ける「ユニットケア方式の居室担当制」を取り入れることにより、より細やかな介護サービス提供が可能となっています。その他、看護師24時間常駐の施設や、リハビリなど、地域の皆様のニーズに応えた介護サービスを実現しています。
【SDGSの取り組み】
本社では、夏の間、社屋の周りに60苗のゴーヤを植えることで、直射日光を遮るだけでなく、葉から蒸発する水分が周りの熱を奪い室内温度の上昇を抑えるなど、節電対策を行っています。また、介護施設では屋上にビオトープを設け、緑化するだけでなく自然との共生の場を提供しています。
最終更新日 : 2024/10/29
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる