(2ページ目)検索条件に当てはまる神奈川県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる神奈川県の求人
- デイサービス・デイケア
早稲田イーライフ洋光台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市磯子区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】220,000円-250,000円
※面接後、経験やスキル、前職給与を考慮し提示
【その他手当】
・職務手当(40,000円-60,000円)
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区洋光台6-1-45
- アクセス
- 洋光台駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/04
- 障がい者支援
ふれあいの丘の生活支援員(正社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】181,000円-272,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-200,000円
・処遇手当:15,000円-66,000円
・精勤手当:6,000円
【その他手当】
・住宅手当、資格手当等、規定によりあり
・日祝手当:2,000円/1回
・昇給:1月あたり1.00%-2.00%(前年度実績)
- 住所
- 神奈川県相模原市南区下溝4378番地
- アクセス
- 相模大野 駅より 徒歩 9 分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
精神障がいをお持ちの方が共同生活をされる施設です。こちら定員12名(※男性6名、女性6名まで)の施設にて日中の見守りや、お話相手をして頂きます。
入居者様は敷地内にある「相模が丘病院」様を退院された方が対象です。
ほとんどの方がこれから通常生活に復帰されるまでの仮の生活として、こちらで慣れて頂き、退所をされます。
【介護業務一切ありません】
身体介護もほとんど発生しません。
働き方も日中のみですので、身体の負担も少なく働くことができますよ。
緊急時も敷地内の相模が丘病院の先生が対応してくれるので安心です。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問入浴介護
水明の大地訪問入浴サービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市栄区/神奈川県)
- 給与
- ※常勤は介護福祉士所有の方となります
【月給】:248,000円-290,250円
(夜勤手当 4回分/1回につき6,000円を含む)
[内訳]
・基本給:173,000円-265,000円
・職務手当:22,000円-22,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回
※4回計上/月)
・処遇改善手当:26,000円
【成約実績】
介護福祉士:想定年収3,904,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市栄区笠間2-17-4 土居ビル1階
- アクセス
- 【電車】 JR線大船駅 笠間口より徒歩7分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市の全ての区に訪問介護の拠点をもつ、市を代表する大手の社会福祉法人様です
・これまでの歴史やノウハウの蓄積も多いため、知名度・会社の信頼度など抜群です
・手厚い福利厚生があり、高給与が望めます
・職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一。急な欠員時もフォロー体制がととのっています
・職員間の親睦やクラブ活動も活発で、 日々の業務の連携にも役立っています。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
あさひ訪問看護・介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鎌倉市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-284,000円(各種手当含む)
賞与として「介護職員処遇改善加算金」支給有り
(実例 年収370万円〜510万円)
- 住所
- 神奈川県鎌倉市大船2-1-3 ミサオビル2F
- アクセス
- JR大船駅中央口より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・「地場との密着、人との繋がり」「社員は財産、宝物」「法令遵守の徹底」の元、献身的な介護サービスの提供と安定的な経営を軸とし「社員」の職務環境の改善に力を入れています。
・「あさひ」では定期的な研修、資格取得支援制度により真に「強い社員」が育つような職務環境を構築して参る所存です。 「社員は財産、宝物」と捉え、「社員の声」のページにもありますが、フォロー体制や職務環境の居心地の良さなどは長年の執務環境整備の中で培われてきたものと考えております。
・「あさひ」の社員はパートから正社員へ、事務職からヘルパーへ、そしてケアマネージャーへなど多種多様なステップアップを重ねています。ご紹介する社員は現在主要メンバーとして後輩指導・まとめ役として活躍しております。
最終更新日 : 2024/10/04
- 就労継続支援
リハスワークたまプラーザの生活支援員(契約社員)求人・採用(横浜市青葉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】195,000円-278,000円
[内訳]
・基本給:195,000円-278,000円
【その他手当】
・資格手当
・子ども手当
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-7
- アクセス
- たまプラーザ駅より徒歩2分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/04
- 就労継続支援
リハスワーク横浜港南の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(横浜市港南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】215,000円-315,000円
[内訳]
・基本給:215,000円-315,000円
【その他手当】
・資格手当
・子ども手当
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区丸山台1-3-1 上永谷ビル1階
- アクセス
- 上永谷駅より徒歩2分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/04
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 鎌倉幸寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鎌倉市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】204,000円-288,000円
[内訳]
・基本給:171,000円-
・資格手当
初任者研修:3,000円
実務者研修:5,000円
介護福祉士:12,000円
・皆勤手当:5,000円
・調整手当:15,000円-80,000円
・特定処遇改善手当:10,000-20,000円 ※6ヶ月後-/6月にも支給の場合あり/規定あり
【その他手当】
・扶養手当
配偶者:7,000円
子供1人目:5,000円
子供2人目:3,000円
・住宅手当
持家:15,000
- 住所
- 神奈川県鎌倉市関谷918
- アクセス
- 【バス】 「大船」駅の観音側口より、神奈中バス33・39系統(2番乗場) 「藤沢駅北口」行きで「関谷インター」下車、徒歩4分 【車】 車通勤可能(駐車場あり)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・夏休みと年末年始休暇もあり、しっかり働いてしっかり休めます。
・緑が多く、窓は全面ガラス張りの明るいデイケア事業所で働けます。
・介護福祉士の取得を目指している方も応援します。
最終更新日 : 2024/10/04
- デイサービス・デイケア
デイサービスめぐみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- 初任者・実務者研修
【月給】210,000円-
[内訳]
・基本給:200,000円-
・資格手当:10,000円
介護福祉士
【月給】220,000円-
[内訳]
・基本給:200,000円-
・資格手当:20,000円
【その他手当】
昇給あり
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区下末吉4-19-11 プラーズ下末吉II101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・無資格で未経験者可能です。
・ドライバーがいるので送迎業務なしです。
・定員13名の小規模アットホームな雰囲気です。
・10,000円-30,000円と資格手当が充実しています。
・再雇用に上限なし。長く働けます。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ相模原矢部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】234,500円-287,500円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部2-6-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ・サンフォレスト相模原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】234,500円-282,500円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
ICT手当:2,000円
特定事業所加算手当:6,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原3丁目7番17号 ディーフェスタ相模原
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/04
- 生活介護
生活介護事業所新葉山はばたきの生活支援員(正社員)求人・採用(三浦郡葉山町/神奈川県)
- 給与
- 【月給】189,000円-200,500円
[内訳]
基本給:189,000円-200,500円
※中途採用の方は法人規定に基づく前歴加算あり。
【その他手当】
扶養手当:配偶者7,000円、子:10,000円
家賃補助:上限25,000円(月家賃の30%)
資格手当:介護福祉士/2,000円 社会福祉士、精神保健福祉士/3,000円
新加算手当:5,000円
昇給:あり(1月あたり 1,200円-2,000円※前年実績)
賞与:年2回4ヶ月分(前年実績)
- 住所
- 神奈川県三浦郡葉山町堀内1363-1
- アクセス
- 【バス】 JR逗子駅より京浜急行バス。系統「逗15」衣笠駅行き乗車。バス停「一色住宅」下車(乗車約15分)。徒歩5分。
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・平成6年に設立された、障がい福祉サービスを提供する社会福祉法人が運営しています。
入所施設は地域に密着したグループホームのみを運営しており、利用者に慣れ親しんだ地域の中に暮らして頂くことにこだわり、一人ひとりの自己実現げ繋げています。
・日中活動の場の充実に力を入れており、多くの日中支援サービスを運営しております。生産活動、創作活動、リハビリなどの日中活動を通じ、社会とつながりや自己実現を叶えるべく、一人ひとりに合わせた支援プログラムを提供しています。
・軽度の知的障がい、自閉症を含めた重度の知的障がいをお持ちの方に対する支援を行って頂きます。まずは日中の生活介護から就業が始まりますので、障がい福祉未経験の方でもイチから学びながら勤務頂くことができます。
最終更新日 : 2024/10/04
- 生活介護
えいむの生活支援員(正社員)求人・採用(逗子市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】189,000円-200,500円
[内訳]
基本給:189,000円-200,500円
※中途採用の方は法人規定に基づく前歴加算あり。
【その他手当】
扶養手当:配偶者7,000円、子:10,000円
家賃補助:上限25,000円(月家賃の30%)
資格手当:介護福祉士/2,000円 社会福祉士、精神保健福祉士/3,000円
新加算手当:5,000円
昇給:あり(1月あたり 1,200円-2,000円※前年実績)
賞与:年2回4ヶ月分(前年実績)
- 住所
- 神奈川県逗子市沼間5-4-5
- アクセス
- 京急田浦駅より 徒歩14分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・平成6年に設立された、障がい福祉サービスを提供する社会福祉法人が運営しています。
入所施設は地域に密着したグループホームのみを運営しており、利用者に慣れ親しんだ地域の中に暮らしていただくことにこだわり、一人ひとりの自己実現げ繋げています。
・日中活動の場の充実に力を入れており、多くの日中支援サービスを運営しております。生産活動、創作活動、リハビリなどの日中活動を通じ、社会とつながりや自己実現を叶えるべく、一人ひとりに合わせた支援プログラムを提供しています。
・軽度の知的障がい、自閉症を含めた重度の知的障がいをお持ちの方に対する支援を行って頂きます。まずは日中の生活介護から就業が始まりますので、障がい福祉未経験の方でもイチから学びながら勤務頂くことができます。
最終更新日 : 2024/10/04
- 就労継続支援
mai!えるしいの生活支援員(正社員)求人・採用(逗子市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】189,000円-200,500円
[内訳]
基本給:189,000円-200,500円
※中途採用の方は法人規定に基づく前歴加算あり。
【その他手当】
扶養手当:配偶者7,000円、子:10,000円
家賃補助:上限25,000円(月家賃の30%)
資格手当:介護福祉士/2,000円 社会福祉士、精神保健福祉士/3,000円
新加算手当:5,000円
昇給:あり(1月あたり 1,200円-2,000円※前年実績)
賞与:年2回4ヶ月分(前年実績)
- 住所
- 神奈川県逗子市桜山9-3-53
- アクセス
- 【電車】 JR逗子駅・京急逗子・葉山駅より それぞれ徒歩20分・15分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・平成6年に設立された、障がい福祉サービスを提供する社会福祉法人が運営しています。
入所施設は地域に密着したグループホームのみを運営しており、利用者に慣れ親しんだ地域の中に暮らして頂くことにこだわり、一人ひとりの自己実現げ繋げています。
・日中活動の場の充実に力を入れており、多くの日中支援サービスを運営しております。生産活動、創作活動、リハビリなどの日中活動を通じ、社会とつながりや自己実現を叶えるべく、一人ひとりに合わせた支援プログラムを提供しています。
・軽度の知的障がい、自閉症を含めた重度の知的障がいをお持ちの方に対する支援を行って頂きます。まずは日中の生活介護から就業が始まりますので、障がい福祉未経験の方でもイチから学びながら勤務頂くことができます。
最終更新日 : 2024/10/04
- デイサービス・デイケア
レッツ倶楽部港南台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市港南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,760円~
[内訳]
基本給:216,800円~
みなし残業:33,960円(22時間分-)※超過分は別途支給
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区港南台3-17-12 ルミナスシティ港南台1階
- アクセス
- JR京浜東北線 港南台駅より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・未経験・ブランクがある方もしっかりとした研修がありますので、安心して仕事を始められます。
・資格取得支援もありますので、これからもスキルアップを目指して頑張れます。
・勤務中にわからないことなどがあればスタッフや施設長になんでも質問してください♪抜群のチームワークで勤務できます。
・運動が好きな方是非。
最終更新日 : 2024/10/04
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 能見台パートリアの介護職員・ヘルパー求人・採用(横浜市金沢区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】170,000円‐250,000円
【その他手当】
住宅手当
扶養手当
残業手当
【昇給】
年1回 (4月)
- 住所
- 神奈川県横浜市金沢区能見台東10-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
介護老人保健施設として最高ランクの「超強化型」の加算を算定。在宅復帰の支援に積極的に取り組んでいる施設です。大きな特徴の一つは、各フロアに介護職兼務のケアマネジャーを配置している点です。
介護職の意見をケアプランに反映させやすい環境です。
【研修体制が充実】
法人内での研修が充実しており、介護の基本からリーダー研修まで幅広く学べる環境が整っています。
【給与に反映される評価制度】
評価制度を導入しており、頑張った分評価される為、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。
頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3.6ヶ月分の高水準です。
【プライベートも大事にしながら働けます】
プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は120日と多めに定めています。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ相模原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市中央区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】234,500円-287,500円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区陽光台1-1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/04
- デイサービス・デイケア
レッツ倶楽部茅ヶ崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(茅ヶ崎市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,760円-270,460円
[内訳]
基本給
介護福祉士:233,800円
上記以外:216,800円
固定残業代※
介護福祉士:36,660円
上記以外::33,960円
※時間外労働の有無に関わらず1日20時間分を固定残業代として支給。超過分は別途法定通りに支給
【その他手当】
扶養手当:5,000円/人(人数制限なし)
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市若松町6-19 エクセル若松
- アクセス
- JR東海道本線(東京〜熱海) 茅ケ崎駅から徒歩で12分 JR相模線 茅ケ崎駅から徒歩で12分 JR相模線 北茅ケ崎駅から徒歩で17分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・未経験・ブランクがある方もしっかりとした研修がありますので、安心して仕事を始められます。
・資格取得支援もありますので、これからもスキルアップを目指して頑張れます。
・勤務中にわからないことなどがあればスタッフや施設長になんでも質問してください♪抜群のチームワークで勤務できます。
・運動が好きな方是非。
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
アルプスケアハート橋本の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-260,000円
【その他手当】
・処遇改善手当(支給額は毎月変動)
・私有車手当(私有車を使用して訪問介護を行う方に支給します。車2,000円、バイク1,000円、電動自転車500円)
・私有車の経費(ガソリン代、パーキング代等)は別途清算します。
・時間外勤務手当
・処遇改善加算、特定処遇改善加算、ベースアップ等支援加算あり
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区西橋本1-16-18 アルプス技研第2ビル2F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アルプスケアハートについて
相模原市から「訪問介護」サービスを開始し、神奈川、首都圏を中心に事業を展開中の法人です。「介護を新しく 生活をあなたらしく」をスローガンに掲げ、利用者さまはもちろん、そのご家族、介護職員と介護に関わるすべての方が生き生きと暮らせる社会の実現を目指しています。
・社員一人ひとりのふれあいを大切にしています
経験は問いません。毎月1回以上の研修を実施しているため、訪問介護の知識を深めながら働けます。
週休2日で残業はほとんどありません。日勤のみなので、生活リズムを崩しにくく、無理なく活躍できます。
時間単位での看護休暇が取得可能なほか、短時間正社員制度等もございますので、お子さまがいらっしゃる方もご安心ください。
従業員持株会、保養所、共済会など福利厚生も充実。安定した環境で腰を据えて長く活躍できます。
最終更新日 : 2024/10/04
- 病院・クリニック・診療所
あいホームケアクリニックの看護助手(正社員)求人・採用(川崎市幸区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
【その他手当】
・オンコール手当:10,000円/回
・住宅手当
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区都町37-10 さいわい都町ビル1F
- アクセス
- 尻手 駅より 徒歩 11分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問入浴介護
ツクイ横浜港南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市港南区/神奈川県)
- 給与
- <ヘルパー>
【月給】213,750円-291,350円
<オペレーター>
【月給】227,750円-274,750円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区日野中央2丁目29-8
- アクセス
- 【電車】横浜市営地下鉄線 下永谷駅 徒歩8分 【バス】JR戸塚駅よりバス 江ノ電バス京急ニュータウン行き 「日限山」下車 目の前
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/04
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる