検索条件に当てはまる長野県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる長野県の求人
障がい者支援
![ウェルビー長野駅東口センター](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
ウェルビー長野駅東口センターの生活支援員(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- <支援員>
【月給】212,000円-317,000円
※ベースアップ加算手当12,000円含む
【その他手当】
・資格手当
介護福祉士 3,000円
社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師 10,000円
・家族手当:5,000円-30,000円/月
・住宅手当:20,000円-30,000円
【昇給】あり 年1回
- 住所
- 長野県長野市栗田2125 長栄長野東口ビル3階
- アクセス
- 各線「長野駅」(東口)より徒歩2分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・社内公募などの珍しい制度があります。社員のキャリア形成における主体的な挑戦を後押しするための制度です。
社内で転職するようなイメージで自分のやりたいことにチャレンジができます。
・メリハリのある働き方を徹底しています。業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。
・女性社員も多数活躍しており、育児中の社員も在籍。(男女比は2:8)
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
最終更新日 : 2024/07/06
デイサービス・デイケア
![デイサービス若里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
デイサービス若里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- 【月給】224,890円-
[内訳]
基本給:142,230円-
夜勤手当:67,660円(16,915円/回・月4回計上)
処遇改善手当:15,000円-
【その他手当】
資格手当:6,000円-10,000円(実務者研修:6,000円 介護福祉士:10,000円)
- 住所
- 長野県長野市若里2-10-15
- アクセス
- 長野(JR・しなの)駅より 徒歩16分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手法人運営のため経営母体が安定。
保健・医療・福祉のトータルサポートを展開しており長野県内で13施設運営しています
・定年65歳なので長く働けます。
・サービス付き高齢者向け住宅併設定員30名の施設なので、一人ひとりに寄り添った介護を提供することが出来ます。
・緊急事態も安心。
夜勤は併設サービス付き高齢者向け住宅で勤務ですが、緊急の際は自己判断することなく管理者の方へ対応相談できる体制です
・手当充実しています。
家賃補助手当・住宅ローン補助手当あり
最終更新日 : 2024/07/06
デイサービス・デイケア
![富竹の里デイサービスセンター](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
富竹の里デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- 【月給】188,400円-216,000円
[内訳]
・基本給:168,400円-196,000円
・介護業務手当:20,000円
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
・処遇改善手当
- 住所
- 長野県長野市富竹1621
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/07/06
有料老人ホーム
![ウィズ諏訪](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000TRalDAAT%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ウィズ諏訪の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(諏訪市/長野県)
- 給与
- 【月給】214,100円-234,100円
[内訳]
基本給:160,000円-180,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回程度)
処遇改善手当:30,100円
【その他手当】
資格手当
初任者研修:7,000円
実務者研修:7,000円
介護福祉士:18,000円
住居手当:10,000円-20,000円
扶養手当:10,000円-36,000円
- 住所
- 長野県諏訪市中洲5853-3
- アクセス
- JR上諏訪 バス 市内循環バス外回り杉菜池 徒歩
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・「現場のリーダーを上司ではなく現場の選挙で選ぶ」という現場主義の体制が特徴です。
上司の評価ではなく現場での評価や評判で選ばれるので、介護職としての実力が評価されお互いに切磋琢磨できる環境、協調の意識の高い環境の実現に繋がっています。
・入職後は座学研修・先輩社員が指導員として付いてフォローを行います。夜勤入りも3ヶ月後を目途に慣れた段階でスタートするので安心して働けます。
・資格取得の費用を会社で立替してくれる制度があり、資格取得後は資格手当で月々返していく形になります。
・定員75名全室個室の事業所ですので、利用者一人ひとりに合ったケアが出来ます。
最終更新日 : 2024/07/05
病院・クリニック・診療所
![相澤東病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000dm3JIAAY%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
相澤東病院の看護助手(正社員)求人・採用(松本市/長野県)
- 給与
- 【月給】200,200円-
[内訳]
・基本給:152,200円-205,510円
・職務手当:10,000円-
・夜勤手当:38,000円(9,500円/回・月4回)
【その他手当】
・家族手当:(配偶者)15,000円、(子)5,000円
・住宅手当:(賃貸世帯主)10,000円
- 住所
- 長野県松本市本庄2-11-16
- アクセス
- 篠ノ井松本 徒歩 16分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・高水準の基本給・家族手当が充実しています。
介護福祉士の取得年数を評価します。想定年収平均3,500,000円です。
・頑張った分をしっかり評価します。
年功制廃止・能力主義人事制度があります。意欲のある方・スキルのある方が評価される人事制度です。
・2交代制・年間休日121日・残業少なめです。
残業5時間未満でメリハリをつけて仕事ができます。
・子育て中のスタッフ活躍中です。女性が活躍しやすい職場です。
院内保育所あり・くるみん認定企業です。産休育休から復帰する方が増えています。
・大手法人のため福利厚生が充実しています。
院内保育所・フィットネスクラブ、リゾートホテル会員権あり、教育制度完備、基礎研修、専門研修が充実しています。
・園芸や調理、夏祭りなどイベントが充実しています。
急性期の相澤病院・在宅への橋渡しとして、患者様の在宅復帰と在宅療養生活の質の向上・認知症予防のケアを支援します。
最終更新日 : 2024/07/05
病院・クリニック・診療所
![伊那神経科病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005kiStAAI%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
伊那神経科病院の看護助手(正社員)求人・採用(伊那市/長野県)
- 給与
- 【月給】186,000円-246,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-220,000円
・補助手当:26,000円
【別途支給】
・休日出勤手当:1,000円-4,000円/回
【昇給】
年1回
1月あたり1,500円‐3,000円(前年度実績)
- 住所
- 長野県伊那市荒井3831
- アクセス
- 伊那市駅より徒歩26分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤なし。日勤常勤で賞与3.5ヶ月(前年度実績)支給されます。
・資格取得支援制度が充実しています。
→介護福祉士の取得費用を全額負担してくれます。
・教育体制充実。プリセプター制度導入しています。
→入社後3ヶ月前後は先輩社員が指導員としてしっかりフォローしてくれます。無資格・未経験の方も大歓迎です。
・子育て中のスタッフ活躍中です。
→子育て中のスタッフが多く、職場の子育て理解があります。
・残業はほぼありません。
→プライベートとの両立も図りやすい環境です。
・明るく穏やかな雰囲気で仕事ができます
最終更新日 : 2024/07/05
有料老人ホーム
![ケアライフ古里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg2.webp&w=640&q=75)
ケアライフ古里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上田市/長野県)
- 給与
- 【月給】200,800円-262,500円
[内訳]
基本給:150,300円-200,000円
処遇改善手当:26,000円
特定処遇改善手当:2,000円ー10,000円
被服費手当:500円
夜勤手当:22,000円-26,000円(5,500円-6,500円/回・月4回程度)
【その他手当】
資格手当:ー10,000円
- 住所
- 長野県上田市古里914-6
- アクセス
- 上田駅から車10分 信濃国分寺駅から車6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・長野県を中心に30以上の福祉施設・福祉用具事業を展開している大手法人です。
・定員50名・全室個室なので一人ひとりに合ったケアができます。吹き抜けが施設内に2ヶ所あり明るい雰囲気です。
・デイサービスを併設しているため、状況に応じて働き方の相談が可能です。
・福利厚生充実しています。資格支援制度あります。(例:喀痰吸引費用全額負担、施設内で口腔ケアなどの体験実習等)
・時間外勤務はほとんど発生しないため、プライベートを大切にしながら働けます。
・フラワーアレンジメントやバレンタイン、和菓子作りなどレクレーションや季節の行事を積極的に取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/07/05
サービス付き高齢者向け住宅
![シルバーホームみなみながの](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
シルバーホームみなみながのの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- ・初任者研修/実務者研修
【月給】206,000円-216,000円
[内訳]
基本給:170,000円-180,000円
処遇改善手当:20,000円
夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回程度)
・介護福祉士
【月給】216,000円-226,000円
[内訳]
基本給:170,000円-180,000円
処遇改善手当:20,000円
資格手当:10,000円
夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
昇給:3,000円-5
- 住所
- 長野県長野市篠ノ井東福寺字上庭1405-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/05
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームおらが庵](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームおらが庵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上水内郡信濃町/長野県)
- 給与
- 【月給】193,000円-231,000円
[内訳]
基本給:168,000円-206,000円
処遇改善加算:7,000円
夜勤手当:18,000円(4,500円/回・平均4回/月)
【その他手当】
介護福祉士資格手当:10,000円
社会福祉士資格手当:15,000円
住居手当:上限27,000円
扶養手当:6,500円-13,000円
特定処遇改善加算手当一時金:有(年2回)
- 住所
- 長野県上水内郡信濃町大字柏原350
- アクセス
- 黒姫駅より徒歩10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2012年に増築し、特別養護老人ホームの定員30名→50名に拡大しました。
・定員50名なので目の届く介護ができる環境です。
・20代から50代と幅広く活躍中です。有給休暇等取得しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/07/05
デイサービス・デイケア
![認知症対応型通所介護 スローライフ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
認知症対応型通所介護 スローライフの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上伊那郡南箕輪村/長野県)
- 給与
- 【月給】168,000円-235,000円
[内訳]
基本給:160,000円-200,000円
資格手当:3,000円-15,000円
調整手当:5,000円-20,000円
- 住所
- 長野県上伊那郡南箕輪村2380-1086
- アクセス
- 【車】 伊那インターチェンジから車で約10分 JR飯田線田畑駅から車で約10分 【バス】 村営バス大芝東停留所から徒歩約1分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
甲府市密着の地域密着型デイサービスです。
1日の利用者定員は12名と小規模です。
1人で多くの利用者を対応する様なこともなく、質の高いケアに集中しやすい環境です。
【送迎】
送迎に使う自動車は軽自動車ですので大きい車の運転に抵抗がある方でも安心です。
軽自動車で対応しきれる範囲での送迎ですので、送迎で時間が掛かりすぎて残業時間が長くなるというなケースも少ないです。
(あるとすれば渋滞や天候の影響に依るものが中心です)
最終更新日 : 2024/07/05
特別養護老人ホーム(特養)
![地域密着型特別養護老人ホーム和音](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001Gif1BQAR%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
地域密着型特別養護老人ホーム和音の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(諏訪郡下諏訪町/長野県)
- 給与
- 【月給】208,000円-
[内訳]
基本給:154,000円-(介護福祉士:173,100-)
処遇改善加算:20,000円
夜勤手当:6,000円/回(平均月4回)
【その他手当】
早番手当:500円/回
日祝日手当:720円/日
資格手当
- 住所
- 長野県諏訪郡下諏訪町西弥生町4770-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日が119日あります。
・生活相談員との兼務も可能です。
・ご利用者が29名(4ユニット)のアットホームな職場です。
・グループホームやデイサービスを近くに運営する安定法人です。法人採用なので、面接で配属の相談が可能です。
最終更新日 : 2024/07/05
グループホーム
![グループホームさくら](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
グループホームさくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(諏訪郡下諏訪町/長野県)
- 給与
- 【月給】210,500円-222,300円
[内訳]
・基本給:161,500円-173,300円
・夜勤手当:24,000円-30,000円(6,000円/回・月4回-5回)
・処遇改善手当:1ヶ月約25,000円(入職3ヶ月目から毎月支給)
【その他手当】
・早番手当:1回300円
・日祝日手当:4時間以上勤務の場合1回720円
・通勤手当:片道2km以上の場合1kmにつき16円(上限なし)
・昇給:年1回 1.00%-
- 住所
- 長野県諏訪郡下諏訪町東町中1-556-1
- アクセス
- 【電車】 JR下諏訪駅より徒歩20分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/07/05
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームフランセーズ悠とみたけ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホームフランセーズ悠とみたけの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】201,220円-256,300円
[内訳]
基本給:170,820円-203,900円
身嗜み手当:2,100円(100円/日・月21日として計上)
基本処遇手当:7,300円-7,300円
夜勤手当:21,000円-43,000円(5回分)
・介護福祉士
【月給】211,220円-266,300円
[内訳]
基本給:170,820円-203,900円
身嗜み手当:2,100円(100円/日・月21日として計上)
基本処遇手当:7,300円-7,300
- 住所
- 長野県長野市大字富竹弘誓118-1
- アクセス
- 長電長野朝陽 徒歩 15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・高給与求人です。
評価制度により2-6ヶ月分の賞与支給します。
・イベント多数です。
四季を感じられるよう工夫しています。(新年会・クリスマス会・家族会など)
・利用者様第一です。接遇をとても大切にしており、学びたい方には良い環境です。
青森ひばの浴槽での入浴やショートステイ衣類・生活必需品(タオル・歯磨きなど)を完備しています。
・夜勤時も安心の体制です。
利用者25名に対し介護職1名、1フロア2名体制です。
(緊急時は管理者へ連絡・オンコールの看護師または119番)
メリハリをつけて勤務可能です。
最終更新日 : 2024/07/05
有料老人ホーム
![有料老人ホーム赤いりんご](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg1.webp&w=640&q=75)
有料老人ホーム赤いりんごの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松本市/長野県)
- 給与
- 【月給】176,000円-222,000円
[内訳]
基本給:160,000円-170,000円
夜勤手当:12,000円-32,000円(4,000円-8,000円/回・月3-4回)
資格手当:8,000円-12,000円
【その他手当】
早遅手当:1,000円/回
- 住所
- 長野県松本市梓川梓1645-1
- アクセス
- 【バス】 松本市西部コミュニティバス梓川線 梓川診療所停留所下車 徒歩2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の経営母体です。
医療法人として診療所・有料老人ホーム・グループホームなど6施設を運営しています。
経営基盤が安定しているので、安心して働くことが出来ます。
・ロング夜勤8,000円、賞与3ヶ月と高給与が期待できます。
・お子様いる方おすすめ。長期就業しています。
・1階に同法人の診療所があるのでお子様体調悪くなった場合など預けることが出来ます
・緊急時でも安心できる環境です。
最終更新日 : 2024/07/05
病院・クリニック・診療所
![輝山会記念病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fhospital%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
輝山会記念病院の看護助手(正社員)求人・採用(飯田市/長野県)
- 給与
- 【月給】224,900円-273,400円
[内訳]
基本給:177,900円-223,400円
資格手当:7,000円-10,000円
住宅手当:10,000円
夜勤手当:7,500円/回(平均4回/月)
【その他手当】
家族手当:配偶者11,000円、子3,500円
日祝勤務手当:2,000円/回
勤続手当:年2,000円/回
役付手当 5,000円ー15,000円
※昇給:定期昇給あり
- 住所
- 長野県飯田市毛賀1707
- アクセス
- 【車】 中央道飯田インターより車で約15分 中央道飯田山本インターより車で約15分 天竜峡より車で約15分 昼神温泉より車で約30分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・病院の特徴
継続した質の高いケア・治療を提供するため、3つのチームに分けて基本的に3年間同じ業務に従事しています。
早朝、定期的に医師を始めコメディカルスタッフ全員が集まる『症例検討会』ではスタッフ間で専門的な意見を交換しながら、最善の治療と看護を追求します。
目の前の患者様の回復の為に全力を尽くしたい、学びたいという想いをお持ちの方にオススメです。
一方で堅苦しすぎることはなく、「和気あいあいとしている」というお声も多数ございます。
・働き方
早番、遅番のない二交代制のため、プライベートとの両立も叶え易く早番・遅番が苦手な方にもオススメです。
残業や休憩返上もほぼなく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
・教育体制
入社後はすぐに独り立ちではなく誰かについて一緒に回っていくことからスタートします。少しづつ慣れていくことができますので病院勤務が初めての方にもオススメです。
移乗についてもリハビリスタッフの丁寧な指導の後に行うこととなっています。
最終更新日 : 2024/07/05
病院・クリニック・診療所
![中村病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005kiTWAAY%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
中村病院の介護職員・ヘルパー、看護助手(正社員)求人・採用(塩尻市/長野県)
- 給与
- 【月給】141,700円‐
[内訳]
基本給:136,700円‐188,300円(※介護福祉士の場合基本給:155,000円‐)
職務手当:5,000円‐10,000円(※介護福祉士10,000円)
【その他手当】
処遇改善手当:37,000円
特定処遇改善:15,000円
遅出出勤時:2,000円/回
日曜日出勤時:3,000円/回
※シフトにより別途加算あり、早出出勤時:1,200円/回
定期昇給:あり
- 住所
- 長野県塩尻市広丘高出1614-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・看護師、先輩介護士がマンツーマンで指導します。まずは、簡単な補助業務(リネン交換など)からスタートするので、安心して働いていただけます。
・日勤帯で正社員になれます。
・福利厚生が充実しています。
・お給料が高水準です。
最終更新日 : 2024/07/05
介護老人保健施設(老健)
![老人保健施設 ケアポート三輪](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006BDY8AAO%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
老人保健施設 ケアポート三輪の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長野市/長野県)
- 給与
- 【月給】188,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-
・調整手当:10,000円-30,000円
・資格手当:1,000円-4,000円
・処遇改善手当:6,000円-18,000円
・当直手当:21,000円-35,000円(7,000円/1回)
※基本給は資格と経験による
【その他手当】
管理経験者の場合
役職手当:10,000円‐25,000円
※参考
(日勤常勤・介護福祉士)
- 住所
- 長野県長野市三輪5-43-20
- アクセス
- 本郷(長野)駅より徒歩6分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・在宅強化型施設です。高いレベルの介護を学べます。
介護職は34名中32名が介護福祉士です。
・各種手当が充実しております。賞与4ヶ月の実績がございます。
パートも賞与支給があります。
・2交代制です。時間に融通がききます。
・平均年齢30代、若い方が活躍中の法人です 。
・季節毎に様々なイベントを行っております。
最終更新日 : 2024/07/05
有料老人ホーム
![ツクイ・サンシャイン岡谷](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg7.webp&w=640&q=75)
ツクイ・サンシャイン岡谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岡谷市/長野県)
- 給与
- 【月給】200,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 長野県岡谷市本町2-4-10
- アクセス
- 【電車】 JR中央本線「岡谷」駅より徒歩約8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/05
介護老人保健施設(老健)
![介護老人保健施設はやしの杜](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
介護老人保健施設はやしの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(下伊那郡豊丘村/長野県)
- 給与
- 【月給】190,000円-283,200円
[内訳]
基本給:163,300円-251,500円
被服費手当:3,000円
共済補助手当:2,600円
資格手当:1,000円-6,000円
早出手当:500円/回(月3回想定)
遅出手当:700円/回(月3回想定)
夜勤手当:5500円/回(月3回想定)
【資格手当詳細】
初任者研修・ヘルパー2級:1,000円/月
介護福祉士:6,000円/月
【その他手当】
家族手当
住宅手当:賃貸上限18,000円(家賃の半額)、持家9,000円
特定処遇改善手
- 住所
- 長野県下伊那郡豊丘村神稲4176
- アクセス
- JR飯田線 市田駅より車5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・下伊那郡の介護老人保健施設求人です。
・母体が病院なので経営の基盤が安定しています。
・産休・育休利用の事例多数。女性が安心して働ける職場です。
・同敷地内で介護老人保健施設(定員80名)、特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所を併設しています。
最終更新日 : 2024/07/05
デイサービス・デイケア
![阿智村社協デイサービスセンター第二幸寿苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
阿智村社協デイサービスセンター第二幸寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(下伊那郡阿智村/長野県)
- 給与
- 【月給】180,600円-203,100円
[内訳]
・基本給:167,100円-186,600円
※新卒の給与、中途採用の場合、前歴換算の上基本給決定
・処遇改善手当:6,000円
・処遇改善職場手当:4,500円
・資格手当:3,000円-6,000円
- 住所
- 長野県下伊那郡阿智村春日3291-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/07/05
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる