検索条件に当てはまる愛知県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる愛知県の求人
- 訪問介護・定期巡回
ReHOPE大高の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市緑区/愛知県)
- 給与
- 【月給】274,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区南大高4丁目1104
- 最寄り駅
- 南大高、大高、左京山
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/04/02
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護サービスセンターエルの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市千種区/愛知県)
- 給与
- 【月給】163,100円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区大久手町5-16-1
- 最寄り駅
- 吹上(愛知)、今池(愛知)、池下
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・医療法人吉田病院グループの訪問介護事業所です。
・週休3日職員、短時間職員と家庭との両立も可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋粕畠のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市南区/愛知県)
- 給与
- 【月給】264,125円〜315,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市南区粕畠町3丁目35番地の2 サンムーンビル2階B号室
- 最寄り駅
- 本星崎、本笠寺、笠寺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋南のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市港区/愛知県)
- 給与
- 【月給】264,125円〜315,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市港区甚兵衛通1-15-1
- 最寄り駅
- 荒子川公園、名古屋競馬場前、稲永
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋粕畠の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市南区/愛知県)
- 給与
- 【月給】245,125円〜301,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市南区粕畠町3丁目35番地の2 サンムーンビル2階B号室
- 最寄り駅
- 本星崎、本笠寺、笠寺
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋中川広田町のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市中川区/愛知県)
- 給与
- 【月給】264,125円〜315,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区広田町1丁目9
- 最寄り駅
- 南荒子、中島(愛知)、高畑
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
アースサポート豊橋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(豊橋市/愛知県)
- 給与
- 【月給】250,300円〜
- 住所
- 愛知県豊橋市花田町字荒木38-1
- 最寄り駅
- 船町、豊橋、駅前
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・訪問入浴サービスをメインとし、全国46都道府県に拠点がある大手法人です！
・研修体制が手厚く、質の高いサービス提供を行っております。
・キャリアアップ、キャリアチェンジの制度も充実しており、一人一人の成長を支援しております。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ケアステーションきらら桜山の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】230,000円〜250,000円
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区中山町6-1-2
- 最寄り駅
- 桜山、瑞穂区役所、瑞穂運動場西
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
東証プライム上場スターツグループの運営する訪問介護事業所です。
福利厚生が充実しており、働きやすく充実した環境です。
2023年7月にオープンした施設です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護TSUBAKIのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市千種区/愛知県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区今池五丁目3番2号 GS今池ビル5階
- 最寄り駅
- 今池(愛知)、千種、池下
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・年80回以上の研修を開催しております。
スキルアップ講習/月2回 年24回（外部講師も招き開催）
DVD研修/毎週開催 年50回
部門研修/毎月開催 年12回
・資格支援制度があります。（全員初任者研修取得）
※資格取得後、一定期間勤務後に費用を全額補助
・年間休日120日あります。
・年1回社員旅行があります。（グアム旅行3泊4日/北海道旅行2泊3日/タイ旅行3泊4日等
・本社ミーティングルームにて「ちょい飲み会」を開催しております。（月3回）
・1人暮らしの方には応援手当支給します。
・全事業所駅チカにあります。（職員の通勤を配慮した運営を心がけてます）
・記録は全てペーパーレスです。
※パソコン苦手な方も安心です。（スマホもしくはipadを利用してます。入力苦手な方はSiriで対応します。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 さくらいふ池場の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市天白区/愛知県)
- 給与
- 【月給】186,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区池場2-2405
- 最寄り駅
- 植田(名古屋市営)、原(愛知)、塩釜口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
資格取得支援 あります！
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 さくらいふ池場のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市天白区/愛知県)
- 給与
- 【月給】225,000円〜250,000円
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区池場2-2405
- 最寄り駅
- 植田(名古屋市営)、原(愛知)、塩釜口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
資格取得支援 あります！
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋ちとせのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市港区/愛知県)
- 給与
- 【月給】244,125円〜295,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市港区七番町5丁目3番地の1 エルメゾン東海通101号
- 最寄り駅
- 東海通、港区役所、六番町
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋名東平和が丘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】225,125円〜278,125円
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区平和が丘4-235
- 最寄り駅
- 一社、星ケ丘(愛知)、上社
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋名東平和が丘のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】244,125円〜295,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区平和が丘4-235
- 最寄り駅
- 一社、星ケ丘(愛知)、上社
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ名古屋千種のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市千種区/愛知県)
- 給与
- 【月給】244,125円〜295,725円
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区赤坂町3丁目23番地
- 最寄り駅
- 茶屋ケ坂、砂田橋、自由ケ丘(愛知)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護らもーれ栄生のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(名古屋市中村区/愛知県)
- 給与
- 【月給】228,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区栄生町3-14
- 最寄り駅
- 栄生、東枇杷島、亀島
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
最終更新日 : 2025/03/31
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ARARAの管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(犬山市/愛知県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜
- 住所
- 愛知県犬山市松本町3丁目59番地 シティーパレス松本2階1号室
- 最寄り駅
- 犬山、富岡前、犬山口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2025/03/31
- 訪問介護・定期巡回
アープケアステーション医大前のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(瀬戸市/愛知県)
- 給与
- 【月給】265,000円〜
- 住所
- 愛知県瀬戸市井戸金町373
- 最寄り駅
- 三郷(愛知)、はなみずき通、尾張旭
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・地域で愛される施設で、神経難病、脳血管障害等お持ちの入居者様が多く、リハビリの需要が非常に多いです。多職種連携のミーティング、看護師同行の機会もあるため医療に強くなれます。
・「ご利用者様のための介護」を実現したい方にぴったりの職場です。また、残業がほぼ無く、子育てへの理解があります。
最終更新日 : 2025/03/31
- 訪問介護・定期巡回
ふたばヘルパーステーションの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(瀬戸市/愛知県)
- 給与
- 【月給】240,000円〜
- 住所
- 愛知県瀬戸市西山町1-46-18
- 最寄り駅
- 三郷(愛知)、水野、新瀬戸
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
最終更新日 : 2025/03/31
- 訪問介護・定期巡回
ふたばヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(瀬戸市/愛知県)
- 給与
- 【月給】240,000円〜
- 住所
- 愛知県瀬戸市西山町1-46-18
- 最寄り駅
- 三郷(愛知)、水野、新瀬戸
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
最終更新日 : 2025/03/31
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる