(5ページ目)検索条件に当てはまる京都府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる京都府の求人
サービス付き高齢者向け住宅
介護付き高齢者住宅 寺田ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(城陽市/京都府)
- 給与
- 【月給】190,000円-295,000円
[内訳]
基本給:160,000円-260,000円
資格手当:10,000円-15,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回想定で算定)
【昇給】
有り 年1回
- 住所
- 京都府城陽市寺田尺後40-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2021年9月にオープンした施設です。
・最新の介護記録システムと見守りシステムを導入し、働きやすい施設を作っています。
・コニカミノルタ社製の最新システム「HitomeQ」を導入しております。お部屋にはセンサーを設置し、それにより瞬時に異変を把握し対応することができますので、安心・安全にお過ごしいただけます。
・時間外労働も少なく、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
・院内保育所もあり、子育て中の方も安心して活躍できます。
・自立や要支援の方も多く、元気な方が多いので活気のある施設です。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
賀茂病院の看護助手(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- ■正社員
【月給】209,000円‐
[内訳]
基本給:162,000円‐205,500円
調整手当:15,000円‐
夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
【その他手当】
・昇給:年1回(1月あたり1,700円‐2,800円)
・早出手当:1,000円/回(障害者病棟)
・遅出手当:750円/回(障害者病棟)
- 住所
- 京都府京都市北区紫竹東栗栖町43
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・仕事のオンオフをきちんと切り替える職場ですので、残業はほとんどございません。
・全60床の小規模な病院ですので、比較的ゆったりとした環境で就労できます。
・教育や入職後のフォローに力を入れられているので、無資格未経験の方やブランクがある方でも安心して就労できます。
・スタッフの事もとても大切にされる病院です。スタッフが快適に勤務出来る事が患者様へよりよいサービスにつながるとお考えなので人間関係も良好です。
・子育て中のスタッフも多く、助け合いながらご勤務をされております。
・医療福祉業界では珍しい外部でマナー講師を呼んでの接遇研修を取り入れております。
最終更新日 : 2024/07/04
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム おおみや苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京丹後市/京都府)
- 給与
- 【月給】208,680円-217,960円
[内訳]
・基本給:161,680円-167,960円
・職務手当:9,000円-12,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回で算出)
- 住所
- 京都府京丹後市大宮町口大野295
- アクセス
- 丹後大宮駅より 徒歩 24 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・「その人がその人らしく生きてその人らしく暮らせる」ことをモットーに、ご利用者様1人ひとりの個性や生活リズムに沿った個別ケアを行う法人です。
・月1回の苑内研修をはじめ、 年間50時間程の研修を受けることが出来る体制を整えているため、 個々のスキルアップができる環境になっています。未経験からでも先輩職員がしっかりとフォロ ーしていきますので安心して介護の仕事に取り組むことができます。
・評価基準で重要視しているのは「やる気」です。やる気のある方には多くのチャンスと活躍できるフィールドが待っています。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
京都からすま病院の看護助手(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】200,300円‐283,900円
[内訳]
・基本給:159,600円‐243,200円
・保健手当:4,200円
・暫定手当:12,500円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
・扶養手当
・住宅手当
・時間外勤務手当
- 住所
- 京都府京都市北区小山北上総町14
- アクセス
- 北大路駅より 徒歩1分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2020年4月に京都からすま病院として再スタートしました!
・一般病棟と回復期リハビリテーション病棟の2病棟99床の病院です!
・京都市営地下鉄 北大路駅下車 徒歩1分 京都市バス 北大路ターミナル下車 徒歩3分とアクセス良好な病院です。
・残業は月平均10時間未満の為、家庭・プライベートとの両立がしっかりできます。
最終更新日 : 2024/07/04
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 京都厚生園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
- 給与
- 【月給】221,700円‐294,300円
[内訳]
・基本給:162,500円-216,700円
・調整手当:16,200円-21,600円
・処遇改善手当:3,000円
・特殊業務手当:0円‐13,000円
・夜勤手当:40,000円(8,000円/回・月5回程度)
【その他】
・住宅手当(上限15,000円/月)
・扶養手当
・経験加算あり
- 住所
- 京都府京都市西京区山田平尾町46
- アクセス
- ・京都市バス29・69・73系統 「千代原口」下車 徒歩15分 ・阪急京都線「桂」駅下車 京都桂病院専用送迎バス20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所、「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業です。
・子育て中の職員が多く、産前産後休暇・育児休業等を活用しながら長く勤めることができます。(平均勤続年数8年。)
・実務者研修、介護福祉士の受験料補助など、資格取得支援制度あり。
・研修充実。着任時、基礎研修、一般職(初級-上級)と研修を段階別かつ計画的に行っています。
・有給消化日数が平均10日となっており、働きやすい環境です。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
京都田辺中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(京田辺市/京都府)
- 給与
- 【月給】154,500円-194,500円
[内訳]
基本給:125,000円-158,000円
準夜手当:9,000円(3,000円/回・月3回)
深夜手当:10,500円(3,500円/回・月3回)
主任手当:10,000円-
【その他手当】
資格手当:10,000円(介護福祉士)
保育手当:小学校就学前のお子様を保育所等に預けられている職員へ手当支給
【昇給】定期昇給あり
- 住所
- 京都府京田辺市田辺中央6-1-6
- アクセス
- 新田辺駅より 徒歩約3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業月10時間以内と少ないので、家庭との両立ができる環境です。
最終更新日 : 2024/07/04
ショートステイ(短期入所)
介護老人保健施設第一緑風苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福知山市/京都府)
- 給与
- 【月給】209,000円~324,000円
[内訳]
・基本給:130,000円~165,000円
・効果手当:25,000円~50,000円
・従事手当:15,000円~50,000円
・資格手当:0円~20,000円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回計上)
※12月・1月は9,000円~11,000円/回
・皆勤手当:7,000円
【その他手当】
・扶養手当:3,000円/人
・住宅手当:上限30,000円
・昇給:あり 1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績)
- 住所
- 京都府福知山市土師宮町2-173
- アクセス
- 【車】JR福知山駅より車にて8分 【バス】JR福知山駅からJRバス(園福線)園部駅方面に乗車 「松本病院前」で下車 徒歩10分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
●資格取得支援制度があり、キャリアアップを応援しています。
●母体の安定した法人で福利厚生も整っており、各種手当も豊富です。
最終更新日 : 2024/07/04
病院・クリニック・診療所
蘇生会総合病院 介護療養型医療施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】179,200円-214,200円
[内訳]
・基本給:151,200円-174,200円
・資格手当:8,000円
・職務手当:20,000円-32,000円
- 住所
- 京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101番地
- アクセス
- 中書島駅より徒歩21分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
グループホーム
グループホーム鳳凰槇島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】241,500円‐298,600円
[内訳]
・基本給:135,600円‐192,700円
・特殊業務手当:12,300円‐19,300円
・処遇改善加算手当:11,000円
・特定改善改善手当:15,600円
・皆勤手当:3,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回程度)
・早出・遅出手当:40,000円(500円/回 月8回程度)
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当等を法人規定により別途支給
・資格手当
初任者研修:1,500円/月
- 住所
- 京都府宇治市槇島町大川原35-5
- アクセス
- 小倉(京都) 駅より 徒歩 19 分
- グループホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
その他(介護)
ナーシングケアホームおとくの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】181,440円~254,850円
[内訳]
基本給:176,440-249,850円
当直手当:5,000円/回(月1~2回程度)
資格手当:0~5,000円
昇給 年1回 1月あたり2,000円~6,000円
- 住所
- 京都府京都市北区小山南上総町7
- アクセス
- 鞍馬口駅より徒歩5分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援の他、職員育成制度が整っておりキャリアアップが目指せます。
・地域密着型で小規模な施設になります!和やかな雰囲気がお好きな方大歓迎です。
・看護師、保健師、介護士、言語聴覚士他リハ職、介護支援専門員が働く職場で他職種との連携がとれます。
最終更新日 : 2024/07/04
訪問介護・定期巡回
シニアライフ宇治の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】189,000円‐210,000円
「内訳」
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円‐20,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4‐5回程度)
【その他手当】
・役職手当
・調整手当
・経験などにより調整手当加算有り
・昇給:1月あたり1,000円
- 住所
- 京都府宇治市五ケ庄芝ノ東61
- アクセス
- 【電車】 黄檗(京阪)駅より 徒歩6分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/04
グループホーム
たのしい家紫野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】213,000円-
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円(初任者研修・実務者研修)/25,000円(介護福祉士)
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市北区紫野南舟岡町35-2
- アクセス
- 【バス】四条大宮行き千本鞍馬口停留所下車、徒歩6分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
最終更新日 : 2024/07/04
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム大枝美郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
- 給与
- 【月給】185,340円‐265,600円
[内訳]
基本給:177,440円-250,000円
特定処遇改善手当:7,900円-15,600円/月
【その他手当】
特技手当:10,000円-10,000円/月(介護福祉士のみ)
夜勤手当:6,000円/回
住宅手当(世帯主):13,000円/月
扶養手当(配偶者):13,000円/月
扶養手当(第一子18歳まで):6,150円/月
扶養手当(第二子18歳まで):3,500円/月
【処遇改善詳細】
処遇改善手当:360,000
- 住所
- 京都府京都市西京区大枝西長町12番25
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2021年4月にオープンのユニット型特別養護老人ホームです。
・大阪の枚方の方にて様々な施設を運営される大手法人の施設です。
・昇給性も高く、勤続年数の長い方は非常に高い給与水準となっております。
・オープニング時期の前に大阪の枚方か京都の向島の既存施設で勤務も可能なので差し迫った入職を希望の方も相談可能です。
・新卒、中堅、リーダーと年次別・役職別で研修制度を設けています。
最終更新日 : 2024/07/04
訪問介護・定期巡回
宝城メディカルサポートの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】229,000円‐270,500円
[内訳
・基本給:173,000円‐192,500円
・資格手当:3,000円‐10,000円
・職務手当:5,000円‐10,000円
・処遇改善手当:3,000円‐5,000円
・皆勤手当:5,000円(1欠:3,000円)
・夜勤手当:40,000円‐48,000円(10,000円‐12,000円/回 ※月4回程度)
※経験・能力に応じて別途支給あり
※その他手当あり
- 住所
- 京都府宇治市小倉町南浦21-131
- アクセス
- 小倉(京都)駅より徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・とてもアットホームな環境です。
・希望休は最大限できるだけ考慮いたします。
・未経験の方でも資格取得支援や研修が受けられますので、安心して就業いただけます。
・訪問先は1日2‐3件と少ないので、あまり時間に追われることはございません。
・車・原付バイク・自転車・公共交通機関と移動手段は自由で直行直帰も可能です。
最終更新日 : 2024/07/03
病院・クリニック・診療所
京都八幡病院の看護助手(正社員)求人・採用(八幡市/京都府)
- 給与
- 【月給】205,900円-227,100円
(夜勤手当含む)
【その他手当】
・家族手当:子供1名に付き8,000円、その他:1名に付き3,000円
【昇給】
年1回(7月)
- 住所
- 京都府八幡市川口別所61
- アクセス
- 【バス】 京阪宇治交通 小西バス停より徒歩4分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ご入職後はOJT研修があり、夜勤に入れるようになるまでしっかり指導します!
・法人内でいろんな事業所形態をもつため、多彩な働き方に対応できます。
・子育てと仕事を両立している職員が多く、そういった面でも子育てに理解がある職場です。
・ご入職後はOJT研修があり、夜勤に入れるようになるまでしっかり指導します!
最終更新日 : 2024/07/03
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護たのしい家醍醐の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】288,800円-
[内訳]
基本給:185,000円
地域手当:10,000円
業態手当:3,800円
資格手当:15,000円(介護福祉士)
夜勤手当:25,000円
時間外特別調整手当:50,000円
※時間外調整手当は、30時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【その他手当】
送迎手当 普通車50円・大型車100円
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩9分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/07/03
グループホーム
たのしい家醍醐の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩9分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/07/03
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護たのしい家山科音羽の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、13時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽初田町5-1
- アクセス
- 【電車】京都地下鉄東西線東野駅から徒歩9分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/07/03
グループホーム
たのしい家山科小野の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、13時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺御所内町122
- アクセス
- 【電車】京都市営東西線小野駅から徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/07/03
グループホーム
たのしい家墨染の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、13時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町23
- アクセス
- 【電車】JR奈良線藤森駅から徒歩16分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止!ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/07/03
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