(9ページ目)検索条件に当てはまる京都府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる京都府の求人
訪問介護・定期巡回
ホームケア24くつかけ七彩の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
- 給与
- 【月給】256,000円-262,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-175,000円 ※別途職歴加算あり
・等級手当:15,000~30,000円
・業務手当:26,600円
・資格手当:2,500円-10,000円
・固定残業代:15,560円-18,648円(10時間分)※超過分は別途支給
・夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
【その他】
・調整手当 ※条件有
・年末年始手当:300円/時間(12/29-1/3)
- 住所
- 京都府京都市西京区大枝北沓掛町1-3-1
- アクセス
- 『ふれあいの里』下車徒歩3分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・単身寮・託児所あります。様々な方に働きやすい環境が整っています。
・定年は65歳です。長く働くことができます。
・早番・日勤・夜勤の3交代のみです。有給消化を積極的に推奨される職場環境で、ワークライフバランスも抜群です。
・先輩スタッフがマンツーマンで教える教育体制があるので、安心して働く事ができます。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
梅津富士園デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】190,300円-240,300円
[手当内訳]
・介護福祉士資格手当:16,000円/月
・調整手当:0円-15,000/月
・扶養手当:配偶者10,000円(子供5,000/1人 22歳まで)
- 住所
- 京都府京都市右京区梅津尻溝町28
- アクセス
- 松尾(京都)駅より徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・子育て中の方、子育てを終わられた方の家庭と育児の両立を支援します。
・子どもの学校行事等の際、1日又は半日での休暇の取得可能です。
・子育て期間中の勤務体制について、ご相談に応じます。
・「きょうと福祉人材育成制度」及び「京都ワークライフバランス」の認証を受けています
・保育園がデイサービスの目の前にあることで、「世代間交流が存在する」。
生きる力を感じられることで、高齢者の方への認知症ケアに注目が集まっている施設です。
認知症ケアに興味のある方には必見の施設です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
たのしい家山科小野の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、13時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺御所内町122
- アクセス
- 【電車】京都市営東西線小野駅から徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
このはなヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(城陽市/京都府)
- 給与
- 【月給】250,000円-
※基本給:200,000円
賞与年3ヶ月分を分割し毎月支給
処遇改善手当も含まれます。
【別途支給】
・職務手当:10,000円~20,000円/月
・扶養手当:10,000円/月
・家族手当:5,000円~15,000円/月
- 住所
- 京都府城陽市寺田深谷64-300
- アクセス
- 城陽駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日は110日。しっかり休んでリフレッシュできる環境です。
・マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています。
・退職金制度あり。長期に渡る貢献がしっかり評価される環境です
・再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮いただけます。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護たのしい家醍醐の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】288,800円-
[内訳]
基本給:185,000円
地域手当:10,000円
業態手当:3,800円
資格手当:15,000円(介護福祉士)
夜勤手当:25,000円
時間外特別調整手当:50,000円
※時間外調整手当は、30時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【その他手当】
送迎手当 普通車50円・大型車100円
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩9分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
たのしい家醍醐の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩9分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護たのしい家山科音羽の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】308,400円-
[内訳]
基本給:175,000円
地域手当:10,000円
処遇改善還元手当:69,600円
業態手当:3,800円
夜勤手当:25,000円(5回分/固定支給)
時間外調整手当:25,000円
※時間外調整手当は、13時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽初田町5-1
- アクセス
- 【電車】京都地下鉄東西線東野駅から徒歩9分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護たのしい家西ノ京の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】216,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】236,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:25,000円
業態手当:3,800円
【昇給】年1回
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京冷泉町119
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線二条駅から徒歩13分 【バス】四条烏丸行き太子道停留所下車、徒歩5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があります。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ケア21宇治の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】218,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:5,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
業態手当:5,100円
介護福祉士
【月給】238,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:25,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
- 住所
- 京都府宇治市小倉町久保111-1
- アクセス
- 【電車】近鉄京都線小倉駅から徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり!入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーション加茂の里の介護職員・ヘルパー求人・採用(木津川市/京都府)
- 給与
- 【月給】162,100円-233,200円
[内訳]
・基本給:131,100円-192,700円
・資格手当:1,500円-6,000円
・職務手当:5,000円
・特殊業務手当:10,500円-15,500円
・処遇改善加算手当:11,000円
・皆勤手当:3,000円
【その他手当】
・住宅手当、扶養手当等は、法人規定により別途支給
- 住所
- 京都府木津川市加茂町駅東2-2-1
- アクセス
- 加茂(京都)駅より徒歩0分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・武田病院系列で、充実した福利厚生です。ISOも取得しています。
・関西本線加茂駅より徒歩1分です。
・教育体制が充実しています。ベテランの介護士も多いので、最初は同行してしっかりとお教えいたします。
・1日7.5時間勤務で、残業も少なくプライベートも充実できます。
・日曜固定休、有給も取りやすくワークライフバランスが取りやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 梅津富士園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】210,300円-
[内訳]
・基本給:180,300円-250,300円
・夜勤手当:30,000円-36,000円(6,000円/回・月5-6回程度)
【その他手当】
・介護福祉士手当:16,000円
・早出手当:1,000円/回(月2回程度)
・遅出手当:1,000円/回(月2回程度)
・調整手当:0円-15,000円
・扶養手当:配偶者10,000円、子供5,000円/名(22歳まで)
- 住所
- 京都府京都市右京区梅津尻溝町28
- アクセス
- 【電車】 松尾(京都)駅より徒歩約7分 【バス】 市バス・梅宮大社前バス停下車 徒歩約3分 【バイク】 可能 【自転車】 可能
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・施設の特長を活かした独自のキャリアアップ研修や外部研修への参加。新入職員研修に関しては、理念研修からスタートする座学をはじめ、先輩職員がマンツーマンで指導にあたるプリセプター制度を導入。外部研修については、年間を通じて数多くのセミナーに参加する機会を設けており、介護における最先端の知識を身につけることができます。
・誰もがキャリアアップを実現できる環境づくりは京都府からも評価を受けており、「京都モデル」ワークライフバランス推進企業の認証を取得しています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ケア21伏見の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 実務者研修
【月給】218,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:5,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
業態手当:5,100円
介護福祉士
【月給】238,100円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
資格手当:25,000円
外勤手当:25,000円(時間外労働の有無に関わらず16-17時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給)
業態手当:5
- 住所
- 京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町16番地 スペリオン伏見1F 102号
- アクセス
- 【電車】近鉄京都線伏見駅から徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり!入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション TLPのサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ・有期契約社員
【月給】180,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:170,000円-270,000円
・有資格手当: 10,000円-30,000円
【その他手当】
・休日出勤手当
・実務手当:0円-70,000円
・役職手当:0円-80000円
- 住所
- 京都府京都市山科区北花山中道町35-14
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービス早稲田イーライフ梅津の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】168,600円-214,250円
[内訳]
・基本給:131,000円-157,500円
・職務手当:21,500円-23,000円
・都市手当:13,100円-15,750円
・家族手当:3,000円-18,000円
【その他手当】
・住宅手当:無
・残業代:全額支給
・昇給制度:年1回
・賞与(前年度実績):年2回 3.0ヶ月
- 住所
- 京都府京都市右京区梅津東構口町17-17 グランデール桂川101
- アクセス
- 嵐電天神川駅より徒歩17分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・午前・午後の2部制の機能訓練型デイサービスです。
そのため、入浴介助・食事介助はありません。要介護度の低いご利用者様と楽しくコミュニケーションを取っていただけます。
・日曜日固定休み、ゴールデンウィーク等の連休もしっかりと取ることができます。
残業もほぼ無く、お仕事とプライベートを両立して頂けます。
・法人内で居宅施設も持っていますので、ケアマネジャーや生活相談員といった職種もキャリアとして目指せます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションTLP京都中央のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(京都市南区/京都府)
- 給与
- ・有期契約社員
【月給】175,000円-240,000円
[内訳]
・基本給:10,000円-200,000円
有資格手当: 15,000円-40,000円
【その他手当】
経験・有資格により手当あり
・能力手当:10,000円-60,000円
・残業手当
・休日出勤手当
・役職手当:10,000円-
- 住所
- 京都府京都市南区四ツ塚町59番地 ラ・ファミーユ2階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションTLP京都中央の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市南区/京都府)
- 給与
- ・有期契約社員
【月給】180,000円-300,000円
・基本給:170,000円-270,000円
・有資格手当: 10,000円-30,000円
【その他手当】
・休日出勤手当
・実務手当: 0-70,000円
・役職手当: 0-80000円
- 住所
- 京都府京都市南区四ツ塚町59番地 ラ・ファミーユ2階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームヴィラ山科の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ■正社員
基本給:132,600円-192,700円
①特殊業務手当:12,000円-19,300円
①調整手当:16,000円~20,000円
②介護職手当:5,000円~15,000円
②資格手当:1,500円~10,000円
介護職員処遇改善加算手当:11,000円
介護職員等特定処遇改善加算手当:10,000円~20,000円
処遇改善支援手当:2,400円~5,600円
皆勤手当:3,000円
夜勤手当:6,000円/回 (月4~6回)
-------------------
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・従来型の施設ですが、個別リハビリ、栄養ケアマネジメント、認知症ケア、ターミナルケアなど、ケアの質の向上に取り組んでいます。
・教育制度が充実しており、万全のサポート体制が整っております!
・ご家族までの医療費補助など福利厚生も充実しています◎
・スタッフは30代が多く、男女比6:4と男性も多く活躍しております。
・1日7.5時間勤務、年間休日112日とプライベートと両立して就労できます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護DOORSの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市下京区/京都府)
- 給与
- 【月給】220,000円~330,000円
【別途手当】
諸手当
・通勤手当 実費(上限月額10,000円)
・移動手当 300円/件(上限月額10,000円)
・役職手当 5,000円~50,000円/月
・夜勤手当 5,000円/日(22:00-5:00に3.5h以上勤務で支給)
・携帯電話手当 1,000円/月
昇給年1回
賞与年2回(業績、人事評価による)
- 住所
- 京都府京都市下京区妙伝寺町720 光悦ビル 5階
- アクセス
- 烏丸駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2021年4月オープンの新しい事業所です。
・車通勤可能!直行直帰も可能です。
・個人用バイク貸与がございます。
・初任者研修~介護福祉士まで資格取得をサポートいたします。
・夜勤不可、短時間常勤などご要望をお聞きします。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
アンジェス岩倉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市左京区/京都府)
- 給与
- ■日勤介護スタッフ
【月給】196,500円-216,500円
初任者研修 196,500円 実務者研修 206,500円 介護福祉士 216,500円
※基本月給、処遇改善手当、処遇改善補助金を合わせた金額です。
残業手当、休日出勤手当は別途支給します。
基本給:172,500円-192,500円
処遇改善手当:15,000円
処遇改善補助手当:9,000円
【その他手当】
賞与年4回(前年度実績:基本給×1ヶ月+個人のケア実績による)
昇給年1回
年末年始手当
スタッフ紹介手
- 住所
- 京都府京都市左京区岩倉長谷町1588
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・無資格の方は資格取得支援制度もございます。
・残業が少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・年間休日110日ございます。
・賞与は年4回。モチベーション高くお仕事できます
・インフルエンザ予防接種代補助、資格取得支援制度などの福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
さくらハウス小栗栖の介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】196,400円-213,400円
[内訳]
基本給:168,000円-185,000円
処遇改善手当:9,400円
ベースアップ手当:9,000円
職務手当:10,000円
【その他手当】
遅出手当:1,500円/1回
夜勤手当:3,500円/回
住宅手当:20,000円
子育て手当:5,000円(支給要件あり)
- 住所
- 京都府京都市伏見区小栗栖牛ヶ淵町30
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・施設数が約20施設近く運営されている大手法人の複合型施設です。
・資格取得支援として実務者研修の受講を法人内で開催されており、資格サポートも万全です。
・年間休日が106日から125日になるなどワークライフバランス充実も得られます。
・キャリアアップが明確化しており、給与水準も高く、頑張りを評価して頂ける環境です。
・法人が大きいこともあり、幅広い年齢層の方が男女問わずで活躍されております。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる