(3ページ目)検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 泰生の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】219,000円-271,000円
[内訳]
基本給:150,000円-200,000円
処遇改善手当:30,000円
特定処遇改善手当:8,000円-10,000円
処遇手当:5,000円
夜勤手当:20,000円(4,000円/回・月5回程度)
準夜勤手当:6,000円(1,000円/回・月6回程度)
【その他手当】
資格手当:8,000円-10,000円
扶養手当:5,000円(子・親ひとりあたり。母子父子家庭の方は7,000円)
10,000円(配偶者)
- 住所
- 兵庫県加古川市神野町石守238-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
賞与年3回・計3.80ヶ月分です。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型介護老人福祉施設 ないすあかりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】219,000円-271,000円
[内訳]
基本給:150,000円-200,000円
処遇改善手当:30,000円
特定処遇改善手当:8,000円-10,000円
処遇手当:5,000円
夜勤手当:20,000円(4,000円/回 月5回程度)
準夜勤手当:6,000円(1,000円/回 月6回程度)
【その他手当】
資格手当:8,000円-10,000円
扶養手当:5,000円(子・親ひとりあたり。母子父子家庭の方は7,000円)
10,000円(配偶者)
- 住所
- 兵庫県加古川市神野町神野50-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・研修に力を入れており学べる環境です。
・有給消化率85%です。休みがしっかりとれます。
・小規模な特別養護老人ホームで家庭的な環境でお仕事ができます。
・定年65歳で長くお勤めできます。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 神戸まどか園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】201,000円-226,250円
[内訳]
基本給(=職能給+職種給+地域給):176,000円-201,250円
ベースアップ手当 3,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回 月5回程度)※6回以上は6,000円/回
特定処遇改善手当:5,000円-21,000円
※職能給は学歴・経験による
※職種給は資格による
※地域給は神戸一律10,000円
【その他手当】
資格手当
役職手当
扶養手当:配偶者12,000円
【処遇改善詳細】
*処遇改善一時
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区大丸町1-5-1
- アクセス
- 長田(神戸電鉄)駅より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成28年4月開設の綺麗な施設です。
・洗面台やベッド、手すり等に状態に合わせた使用が出来る工夫がなされており、入居者の転倒リスク軽減やADLの向上に繋がる仕組みがあります。
・TV番組や介護雑誌でおなじみの「ケアプロデュースRX組代表の青山幸広氏」の設計・監修による施設です。
・時間外月平均1時間とワークライフバランスがいいです。
・新入職員には各担当者が就き、マンツーマンで指導してもらえる研修制度があります。
・資格取得のための講座などの定期的な研修があり、スキルの向上を図れます。
・「書籍購入制度」があり、年間10,000円分使用できます。
・法人及び施設や地域への貢献を行った職員に、上司が認めるポイントを付与。そして年間の累計ポイント合計点数をに100円をかけ、賞与支給時に上乗せし支給する、「まどかポイント」という制度があります。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームヘルシービラ加美の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多可郡多可町/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,100円-
[内訳]
基本給:146,100円-248,600円
夜勤手当:5,000円/回 ※月4回で計上
処遇改善手当:20,000円-25,000円
特定処遇改善:10,000円
資格手当:8,000円(介護福祉士)
【その他手当】
時間外手当
- 住所
- 兵庫県多可郡多可町加美区多田430番地10
- アクセス
- 【車】 播担寺前 車・バイク 33分 加古川本黒田 車・バイク 33分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・子育てと両立しながら活躍されている方もおり、非常に子育て理解のある事業所です!
・残業も10時間以内でプライベートとの両立も可能です〇
・入社後マンツーマン指導や社内外の研修など教育体制に力を入れております!
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム サルビア荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神崎郡福崎町/兵庫県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】191,700円-201,300円
[内訳]
・基本給:147,300円-156,900円
・業務手当:10,000円
・処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:22,400円(5,600円/回・月4回として計上)
・介護福祉士
【月給】197,700円-
[内訳]
・基本給:147,300円-156,900円
・資格手当:6,000円
・業務手当:10,000円
・処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:22,400円(5,600円/回・月4回
- 住所
- 兵庫県神崎郡福崎町大貫580
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・保育園あり、子育て世代に優しい事業所です。(※利用可能かどうかは都度相談ください)
・定年65歳と長期就業が可能です。
・保養所や別事業所にスタッフ誰でも利用可の岩盤浴がありリフレッシュが出来ます。
・アットホームな雰囲気で働きやすい環境を作ってます。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム りんどうの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三木市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】200,200円-
[内訳]
・基本給:170,200円-223,500円
・定額処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回計上)
- 住所
- 兵庫県三木市志染町四合谷字伊賀ノ垣341
- アクセス
- 【電車】 広野ゴルフ場前駅より徒歩17分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・正社員はボーナス3.5ヶ月分です。
・経験に応じて基本給加算があります。
・退職金が勤続1年から支給されるなど、福利厚生が充実しています。
・有給休暇が取得しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】185,800円-216,200円
[内訳]
基本給:155,800円-171,200円
職種手当:初任者研修5,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士15,000円
処遇改善手当:5,000円
夜勤手当:20,000円‐25,000円(5,000円/回 月4-5回想定で算定)
【その他手当】
・昇給:年1回
・扶養手当:配偶者10,000円:第1子10,000円:第2子以降5,000円
・住宅手当:10,000円
・前歴換算による加減あり
- 住所
- 兵庫県姫路市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年10月02日 に情報更新された(姫路市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 清寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】243,138円-
[内訳]
・基本給:171,200円-188,000円
・処遇改善手当:25,900円
・特支処遇改善手当:9,750円
・業務手当:7,000円
・調整手当:6,288円-7,520円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回にて計上)
・資格手当:3,000円-12,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市飾東町豊国210
- アクセス
- 播但線「京口駅」から徒歩25分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・20代-60代の幅広いスタッフがいらっしゃいます。
・子育て中の方、ブランクのある方も活躍されています。
・未経験の方でも親切に教えて頂けます。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】191,500円-
[内訳]
基本給:162,000円-
夜勤手当:21,000円‐28,000円(7,000円/回・月3回-4回程度)
被服手当:1,500円
会議手当:500円-1,000円
【その他手当】
残業手当
【処遇改善詳細】
処遇改善一時金:年2回、約320,000円(前年度実績)
- 住所
- 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- アクセス
- 園田駅より徒歩19分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福利厚生が整っており、長く働き続けていただきやすい職場となっています!
・育休後の夜勤免除制度があります。
・医療費補助制度があります。
・非常勤の方にも、昨年度1.5ヶ月分の賞与支給がございました。職員の頑張りを評価くださる環境です!
・音楽療法を定期的に取り入れていたり、フラワーアレンジメント・書道・外出支援等のレクリエーションにも積極的に取り組んでいます。学びの多い現場です!
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 桑の実園の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(たつの市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】259,290円-339,140円
[内訳]
・基本給:220,000円-286,000円
・賞与前払手当 14,290円-18,140円
・管理者手当 25,000円-25,000円
・資格手当0円-10,000円(介護福祉士)
【その他手当】
・扶養手当
・住宅手当
・年末年始出勤手当
・残業手当
・子育て支援調整手当
・深夜手当
・オンコール手当
・複数有資格者別途加算(上限5,000円)
- 住所
- 兵庫県たつの市揖西町小神字塚原1551
- アクセス
- 【車】 JR山陽本線・竜野駅より車で約10分 JR姫新線・本竜野駅より車で約10分 山陽自動車道・龍野ICより車で約10分 山陽自動車道・龍野西ICより車で約10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2021年3月増床リニューアルオープンしました。
・定年65歳までなので長期就業が可能です。
・賞与4.2ヶ月と高水準です。
・残業が月約2時間と少なめです。
・託児所があるのでお子様がいらっしゃる方もおすすめです。
・勤続5年以上で託児所利用が無料になります。(5年未満でも半額負担)夜間保育もあります。
・資格支援制度があります。研修を受けに行く日は勤務扱いで交通費も支給があり、合格したらお祝い金も出ます。
・未経験の方でもしっかり段階を踏んで教育しています。(初日-1年までの教育プラン有り)
・ご利用者様一人一人の特徴に合わせ、快適な毎日を過ごして頂けるよう支えたい、また介護のスキルを身につけたいという方におすすめです。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム まほろばの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(揖保郡太子町/兵庫県)
- 給与
- 実務者研修、初任者研修
【月給】216,200円-
[内訳]
・基本給:165,200円-226,900円
・資格手当:3,000円(実務者研修、初任者研修)
・処遇改善手当:7,000円(実務者研修、初任者研修)
・処遇支援手当: 11,000円
・夜勤手当:30,000円(7,500円※月4回にて計上)
介護福祉士
【月給】226,200円-
[内訳]
・基本給:165,200円-226,900円
・資格手当: 10,000円(介護福祉士)
・処遇改善手
- 住所
- 兵庫県揖保郡太子町塚森125-1
- アクセス
- 網干 駅より 徒歩 18 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日118日でしっかりとメリハリ付けて働けます。
・残業ほぼ無くプライベートが充実できます。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム姫路・勝原ホームの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 常勤パート(介護福祉士以外)
【月給目安】198,628円‐216,908円
[内訳]
基本給:184,628円-202,908円
(※計算式:時給1,010円-1,110円×182.8時間)
特定処遇改善手当:10,000円
処遇改善支援手当:4,000円
正職員(介護福祉士)
【月給】222,128円-242,720円
[内訳]
・基本給:160,700円-180,500円
・特殊業務手当:6,428円-7,220円(基本給の4%)
・特定処遇改善手当:12,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市勝原区下太田573
- アクセス
- 網干駅より徒歩18分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・充実した研修制度があります。
・賞与年間4ヶ月分の実績があります。
・子育てをしながらでも働きやすい環境です。
・近隣の施設の中で希望や適性に沿って配属します。
・残業がほとんどないので、プライベートと両立がしやすいです。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,000円-229,000円
[内訳]
基本給:130,000円-140,000円
処遇改善手当:37,000円-61,000円
業務手当:10,000円
住宅手当:2,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回として計上)
【その他手当】
免許手当:初任者研修、実務者研修:5,000円、介護福祉士:10,000円
休日手当(日曜日、祝日):1,300円/回
早出手当:500円/回
調整手当:0円-10,000円
経験手当:0円-20,000円(介
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年10月02日 に情報更新された(神戸市中央区/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームやわらぎの里西多田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】231,000円-250,500円
[内訳]
・基本給:161,000円-177,000円
・職員処遇改善手当:43,500円-47,000円
・夜勤(5回程度)手当:26,500円
- 住所
- 兵庫県川西市西多田2-1-7
- アクセス
- 鼓滝 駅より 徒歩 15 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・比較的新しい施設ですので、ご自身の実力次第でスピード出世が可能となっています。
・また、当施設では、定年が65歳までとなっておりますが、雇用条件は変わらず、再雇用制度もございます。
・育児に関するサポート体制は充実しております。(福利厚生面につきまして)
・また、通勤に関しては、行き帰りの送迎バスをご利用いただけます。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームやわらぎの里東谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】247,500円-265,500円
[内訳]
・基本給:157,000円-175,000円
・住宅手当:20,000円
・夜勤手当:5,300円/回(月5回程度)
・処遇改善手当:44,000円
【その他手当】
・特定処遇改善手当(年2回支給(賞与別途))
・家族手当(一人につき):3,000円-5,000円
・福祉手当(一人につき):3,000円-5,000円
・独居手当:4,000円
- 住所
- 兵庫県川西市一庫北中島1-1
- アクセス
- 日生中央駅より徒歩15分 JR「川西池田駅」、阪急「川西能勢口駅」、能勢電鉄「平野駅」より無料送迎バスあり
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・法人の母体が安定しており、安心してご勤務いただける環境です。
・送迎バス利用できますので、通勤面も安心です。
※JR「川西池田駅」、阪急「川西能勢口」、能勢電鉄「平野駅」より無料送迎バスあり
・きれいな施設で設備も整った環境で働けます。
オープンして10年になるユニット型の施設です。
・くるみんマークを取得している法人様で、子育て中の方を応援する環境があります。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
カラー尼崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】186,000円-
[内訳]
基本給:165,000円
処遇改善手当:21,000円
資格手当:0円-10,000円
(初任者実務者研修)3,000円-7,000円(介護福祉士)10,000円
【その他手当】
深夜勤手当:4,500円/回
準夜勤手当:1,500円/回
日祝手当(処遇改善):2,000円/回
皆勤手当(処遇改善):3,000円-5,000円
夜勤手当(処遇改善):3,000円 ※5回目のみ
- 住所
- 兵庫県尼崎市口田中1-16-2
- アクセス
- 塚口(JR)駅より徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・時間帯によって細かい就業時間の調整が可能です。
・電子カルテの導入や各ユニットにリフト浴があり、スタッフ様の負担を軽減する設備がございます。
・設備投資にも力を入れていらっしゃり、最近では利用者様のベッドを総入れ替えするなど、利用者様にも寄り添った事業所様となっております。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加西市/兵庫県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】197,700円-
[内訳]
・基本給:159,300円-168,900円
・業務手当:16,000円-16,000円
・夜勤手当:22,400円(5,600円/回・月4回にて計上)
<介護福祉士>
【月給】203,700円-
[内訳]
・基本給:159,300円-168,900円
・資格手当:6,000円
・業務手当:16,000円-16,000円
・夜勤手当:22,400円(5,600円/回・月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当
- 住所
- 兵庫県加西市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年10月02日 に情報更新された(加西市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム みぎわ園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(西脇市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】227,000円-288,000円
[内訳]
基本給:162,500円-201,000円
改善手当:25,000円-30,000円
特別改善手当:8,500円-17,000円
改善補助手当:5,000円
夜勤手当:26,000円-35,000円(6,500円-7,000円/回・月4-5回程度)
- 住所
- 兵庫県西脇市八坂町213-1
- アクセス
- 【電車】 西脇市駅より徒歩20分 【バイク】 可
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与実績2.8ヶ月分です。
・未経験可能です。教育体制が整っているので自信がない方でも安心です。
・介護福祉士の資格支援制度が充実しています。費用の半額は施設で負担いただけます。
・託児所があり、子育て世代のお母さんが安心して働けます。(7:30-19:00の間は預けられます)
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
第二姫路・勝原ホームの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 常勤パート(介護福祉士以外)
【月給目安】198,628円‐216,908円
[内訳]
基本給:184,628円-202,908円
(※計算式:時給1,010円-1,110円×182.8時間)
特定処遇改善手当:10,000円
処遇改善支援手当:4,000円
正職員(介護福祉士)
【月給】222,128円-242,720円
[内訳]
・基本給:160,700円-180,500円
・特殊業務手当:6,428円-7,220円(基本給の4%)
・特定処遇改善手当:12,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市勝原区下太田201
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・充実した研修制度があります。
・賞与年間4ヶ月分の実績があります。
・子育てをしながらでも働きやすい環境です。
・近隣の施設の中で希望や適性に沿って配属します。
・残業がほとんどないので、プライベートと両立がしやすいです。
最終更新日 : 2024/10/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 協同の苑 六甲アイランドの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】206,000円-
[内訳]
基本給
・高卒:156,000円-
・短大/専門卒:168,000円
・大卒:180,000円
※法人規定により、前歴換算し給与格付けをします。
処遇改善手当: 30,000円
夜勤手当:20,000円 (5,000円/回・月4回として計上)
【その他手当】
資格手当:5,000円(介護福祉士・社会福祉士)
扶養手当:8,000円-12,000円/名
年末年始手当:4,000円/日
特定処遇改善手当:100,000円-200,000円程
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区向洋町中3-1-2
- アクセス
- 【電車】 六甲ライナー「アイランドセンター」駅より徒歩9分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤体制も手厚く休憩とは別に仮眠120分がほぼとれます。
・学歴+経験加算があります。年収3,500,000円以上も可能です。
・資格取得に必要な実務経験を積んでいただきながら、併行して所定の研修を受講していただきます。試験に合格する必要はありますが、資格取得に向けての受講料補助など、支援制度は整っています。
・階層別の研修制度が充実しています。(新人研修、2.3年目研修、OJT同行研修、相談員研修等)
・皆が働きやすい職場環境の土壌がしっかりと根付いています。子育てと仕事を両立することができる、スタッフにやさしい職場です。
・年1回6連続休暇の取得が可能です。
・ブランクがある方も大歓迎です。経験があっても不安であれば基本から少しずつステップアップできます。
・週1日、2日-、平日しか働けない方も受け入れてますので、限られた時間で働くことも可能です。
・地域密着型特別養護老人ホームの為、利用者様と密に接することができます。
・職員のうち3/4は中途入職のため、中途入職の方も活躍しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/02
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる