一期一会 和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(島田市/静岡県)

求人のおすすめポイント
・スタッフ同士の人間関係を大切にしています。
・正社員の有給取得率が極めて高いです。
・キャリアパスによって努力の実績が公平に評価されます。
・肉体労働が少なく、腰痛などを予防しやすい環境です。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 【入浴業務】 入浴人数:16名/日 介助人員:1対1体制(職員1人あたり6名程度) 浴槽:個浴、リフト浴 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:あり |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】197,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 無し 人により有りの場合あり 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 109日 産休・育休取得実績: 有 シフト制:完全週休2日制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限なし) 車通勤: 可 退職金: 有 カフェあえるの優待 |
研修制度 | 研修制度: 有 e-ラーニング(通信教育サポート) キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 【シフトについて】 夜勤:5-6回 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 一期一会 和 |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 一期一会 和の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒427-0041 静岡県島田市中河町395-25 最寄り駅: 島田(静岡)、六合、新金谷 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:10名
要介護2:14名
要介護3:5名
要介護4:2名
要介護5:2名
平均要介護度2.15 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)16名
介護職員数8名 【日勤体制】
早番帯:4名
日勤帯:4-5名
遅番帯:4名
【夜勤体制】
介護職:1名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 市内ではじめてパワーリハビリテーションを導入した法人である。当該事業所も運動器具を豊富に設置している。 法人の介護の基本方針に則り、個別のニーズに応じていくことを支援目標とし個別(生活)機能訓練に力を入れている。 ADL、IADLの支援はもとより、趣味関心事への取り組みから役割づくりまで個々のニーズに応じた支援を目指している。 認知症ケアにおいては、他者との関係性の支援を基本とし睡眠、食事、排泄など生活状況を丁寧に確認しストレスの緩和にも努めている。 また、必要に応じて医療連携しコウノメソッド等 |