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検索条件に当てはまる求人
訪問介護・定期巡回
豊寿園ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(呉市/広島県)
- 給与
- 【月給】159,700円-169,700円
固定残業代なし
[その他手当]
資格手当 1,200円
※介護福祉士資格取得者
住宅手当
- 住所
- 広島県呉市豊町大長6005-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・育児との両立がしやすい環境づくりに取り組んでおります(育児休業の取得実績あり、育休が取得しやすい環境)。
・中学校就学前のお子さんがいる職員には、学校行事への参加など、休暇が有効に活用できるような支援を提供しています。
・男性職員の育児参加や育児休暇取得の促進にも取り組んでいます。
・日勤のみの勤務で夜勤がないので、生活リズムを崩すことなく働けます。
・完全週休2日制、年間休日120日とお休みもしっかり確保。プライベートとの両立もしやすいのが魅力です。
• 残業は月平均2時間とほとんどありません。退勤後の時間も満喫できます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション泉の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(横浜市泉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】187,000円-265,000円
[内訳]
・職務給:184,000円-256,000円
【その他手当】
・子育手当:5,000円-10,000円/月
・介護福祉士業務手当:5,000円/月
・処遇改善手当30,000円-/月
※法人内 夜勤有の定期巡回に異動になった際は下記発生
・夜勤手当:6,500円/回
・準夜勤手当:4,000円/回
※備考
・子育手当:対象者14歳以下5,000円、15歳以上22歳まで10,000円支給
・定期昇給年1回(4月)※入社1年経
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南4-1-3 武藤ビル2階
- アクセス
- 相鉄線いずみ中央駅より徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・職員数4,000名、横浜市内全域に160以上の事業所展開している、大規模な社会福祉法人です。
・「様々な職種を経験したい」という方も、横浜市福祉サービス協会なら一生分のキャリアパスを描くことができます。また法人名からも分かるように、勤務地が横浜市内に限定されているため、転勤の場合も横浜市内で働けるという点が魅力です。
【こんなお仕事です】
・各拠点の契約しているご利用者様のご自宅へ訪問サービスを行って頂きます。
・基本的には電車・自転車で各ご自宅に訪問して頂きます。
【圧倒的な研修体制】
・法人内でも多数の研修サービスがあるため、不安な点をクリアしてから業務に取り組むことが可能です。また配属後もメンター制度があるため、随時先輩職員に相談できる環境です。
【ワークライフバランス良好】
・残業ゼロを目指しており、残業は月5時間以内です。産休・育休取得後もほとんどの職員が復帰できる環境です。
・福利厚生が充実しています。年間休日が120日あるため安定的に長く働ける環境です。
・給与高水準です。定期昇給が1年に1回あるため(3,000円)長く働けば働くほど給与アップします。
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
COMPASS発達支援センター神埼の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(神埼市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】310,000円-410,000円
[内訳]
基本給:200,000円-300,000円
等級手当:1,000円
資格手当:30,000円
児発管研修手当:20,000円
行政登録手当:30,000円
差額手当:9,000円
ベースアップ手当:10,000円
法改正協力手当:10,000円
【昇給】あり
ひと月あたり1,000円- ※2023年度実績
- 住所
- 佐賀県神埼市神埼町田道ケ里1803-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【事業所について】
COMPASS発達支援センターは、定員10名の事業所となります。
現在、福岡県、佐賀県、熊本県、長崎県、大分県、鹿児島県、大阪府、兵庫県、新潟県、山口県、岡山県、香川県、神奈川県、愛媛県、徳島県、高知県で運営を行っております。
四半世紀を超える活動の中で、沢山の子どもたちの教育支援を行って参りましたが、
その中には、LD(学習障害)、ADHD(注意欠陥/多動性障害)、高機能自閉症、アスペルガー症候群、ダウン症の児童も数多くおり、
そうした療育支援活動を通して研究と実践を重ねて参りました。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
社会福祉法人 びわこ学園 やまびこ総合支援センターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】175,600円‐199,000円
[内訳]
・基本給:170,600円-194,000円
・直接介護手当5,000円
【その他手当】
夜間手当(深夜、準夜の場合)
扶養手当
住宅手当
- 住所
- 滋賀県大津市馬場2-13-50
- アクセス
- 【電車】 JR膳所駅から徒歩約7分 京阪膳所駅から徒歩約7分 市立大津市民病院向かい
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設キュア北崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大府市/愛知県)
- 給与
- 【月給】230,000円‐243,000円
[内訳]
・基本給:150,000円‐155,000円
・職務手当:10,000円
・処遇改善加算手当:40,000円
・資格手当:0円‐8,000円
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回で計上)
【その他手当】
・住宅手当:10,000円
(職員全員対象。賃貸・持ち家、世帯主以外でも該当)
(5km圏内1人暮らしの方は+10,000円)
・役職手当あり
・処遇改善手当変動あり(年による)
【昇給】
あり:8
- 住所
- 愛知県大府市北崎町五丁目55
- アクセス
- ※公共交通機関が近くにないため交通手段の確保をお願いします。
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・施設内に託児所がある為、お子様がいらっしゃる方にも安心です。
・住宅手当が職員全員に支給されます。
・医療機関と連携している為、医療系のスキル向上を目指すこともできます。
・施設内にカフェテリアもあり、職員も利用可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
仙台ロイヤルケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】213,600円-
[内訳]
・基本給:140,000円-170,000円
・住宅(一律)手当:15,000円
・介護手当:7,000円
・処遇改善加算手当:28,000円-40,000円
・夜勤手当:23,600円‐25,600円(平日:5,900円/回 土日:6,400円/回 平日月4回にて計上)
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区みやぎ台一丁目31番1号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・料理作りや運動会等、様々な行事を開催しています。例えば暑い季節には利用者様とあんみつやゼリーを作り絆を深めています。
・利用者定員は150名で、うち50名はユニットケアです。
・教育システムとして、プリセプターシップ(対象者:新卒者・中途採用者)、IMSグループ看護職キャリアラダー制度があります。社員教育に会社として取り組んでいます。
・泉中央駅、住吉台(バス停)より職員送迎バスがあります。お車がない方でも通勤可能です。
・介護福祉士取得後、正社員登用制度があります。登用後の賞与実績は3.7ヶ月です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ベネッセ介護センター祖師谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】232,500円
[内訳]
基本給:140,000円
地域調整手当:40,000円
処遇改善加算手当:15,000円
処遇改善支援手当:9,000円
24処遇改善加算手当:6,000円
東京都居住支援特別手当:20,000円
特定処遇改善加算手当:2,500円
介護福祉士
【月給】240,000円
[内訳]
基本給:140,000円
地域調整手当:40,000円
処遇改善加算手当:15,000円
処遇改善支援手当:9,000円
24処遇改善加算手当:6,000円
東京都居住
- 住所
- 東京都世田谷区砧6-9-3 ハーモニーハイツ205号
- アクセス
- 東急大井町祖師谷大蔵 徒歩 8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。
【充実の研修・サポートプログラムを用意】
すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。
施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません!
【現場からのキャリアアップを応援します】
『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。
【職場の実践事例を会社全体で共有】
各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。
表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。
【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】
・進研ゼミ3割引制度
・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
パナソニックエイジフリーケアセンター川崎向ヶ丘遊園 看護小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市多摩区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】288,200円-343,750円
※処遇改善加算・夜勤手当(6,000円/回×月4回想定分)含む
※経験・能力考慮
【その他手当】
送迎運転手当
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸138
- アクセス
- 川崎市バス「明王」バス停から徒歩4分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】195,000円~
[内訳]
基本給:170,000円~
処遇改善手当:20,000円~
特定Ⅰ手当:5,000円
資格手当:12,000円(介護福祉士)
【その他手当】
経験手当:5,000円~20,000円/月
技能・役割手当:5,000円/月
時間外手当
【処遇改善手当詳細】
特定処遇改善一時金:100,000円/回(年3回)
【優遇措置】
介護福祉士を取得されてからの実務経験によって変動あり
【昇給】
年1回(5月)
【給与例】
●介護福
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(さいたま市大宮区/埼玉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ベストライフ向ヶ丘遊園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(川崎市多摩区/神奈川県)
- 給与
- ■無資格
【月給】213,500円-217,500円
[内訳]
・基本給:145,000円
・勤務手当:12,500円
・介護手当:20,000円
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■初任者研修
【月給】215,000円-229,000円
[内訳]
・基本給:145,000円
・資格・経験手当:経験0-1年未満 なし/1-3年 5,000円/3年以上 10,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸2678-1
- アクセス
- 小田急小田原線「向ヶ丘遊園」駅南口 徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ベストライフ二子新地の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- ■無資格
【月給】213,500円-217,500円
[内訳]
・基本給:145,000円
・勤務手当:12,500円
・介護手当:20,000円
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■初任者研修
【月給】215,000円-229,000円
[内訳]
・基本給:145,000円
・資格・経験手当:経験0-1年未満 なし/1-3年 5,000円/3年以上 10,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区諏訪1-13-2
- アクセス
- 東急田園都市線「二子新地」駅東口 徒歩4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大和市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】246,000円-
[内訳]
・基本給:169,000円-
・職種手当 8,000円-
・地域手当 28,000円-
・処遇改善手当 14,000円-
・役割手当 15,000円-
・資格手当(介護福祉士):12,000円
その他手当
・特定事業所加算手当3,000円
・介護福祉士資格をお持ちの方は実務経験年数に応じ、特定処遇改善加算手当有り12,000円-32,000円
- 住所
- 神奈川県大和市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(大和市/神奈川県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】216,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】236,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:25,000円
業態手当:3,800円
【昇給】年1回
- 住所
- 兵庫県尼崎市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(尼崎市/兵庫県)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市昭和区/愛知県)
- 給与
- 【月給】237,500~252,500円
■一般正社員
・基本給: 237,500円(実務者研修・初任者研修)
252,500円(介護福祉士)
■短時間正社員
月給 179,000~194,000円
・基本給:194,000円(介護福祉士)179,000円(実務者研修・初任者研修)
【その他手当】
・残業手当:1時間当たり1,600円以上
・扶養手当:無
・住宅手当:無
・通勤手当:有
・車両手当:20,000円(自家用
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(名古屋市昭和区/愛知県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
その他(介護)、病院・クリニック・診療所のその他(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【人事総務・経理人事】
【月給】190,390円
※経験加算あり
【その他手当】
資格手当
精勤手当
住宅手当
家族手当
昇給:有
- 住所
- 東京都足立区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- その他(介護)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(足立区/東京都)における非公開求人です。その他(介護)、病院・クリニック・診療所でその他(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市此花区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】216,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】236,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:25,000円
業態手当:3,800円
【昇給】年1回
- 住所
- 大阪府大阪市此花区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(大阪市此花区/大阪府)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】252,500円‐258,500円
[内訳]
基本給:180,000円
処遇改善手当:33,500円
都市手当:15,000円
夜勤手当:24,000円-30,000円(6,000円/回・月4-5回)
【その他手当】
オンコール手当:1,500円
住宅手当:あり(賃貸:上限24,000円 持ち家:上限10,000円 ※世帯主)
残業手当
扶養手当
役職手当
- 住所
- 千葉県船橋市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(船橋市/千葉県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市兵庫区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】213,500円‐
[内訳]
・基本給:130,000円‐
・資格手当:3,000円(初任者研修、実務者研修)10,000円(介護福祉士)
・処遇改善手当:15,000円
・職務手当:21,000円
・勤務手当:44,500円 (34時間分を固定残業代含む。 超過分は別途支給あり。)
賞与:年2回・計3ヶ月分
※入職後1年間は年間で1ヶ月分の支給
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(神戸市兵庫区/兵庫県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
その他(介護)、病院・クリニック・診療所の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用(千代田区/東京都)
- 給与
- 【月給】201,000円 - 251,000円
- 住所
- 東京都千代田区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(千代田区/東京都)における非公開求人です。その他(介護)、病院・クリニック・診療所で介護事務/医療事務(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市西区/北海道)
- 給与
- 無資格
【月給】171,000円
[内訳]
・基本給:147,000円
・職種手当:8,000円
・地域手当:8,000円
・処遇改善手当:8,000円
有資格
【月給】176,000円-183,000円
[内訳]
・基本給:147,000円
・職種手当:8,000円
・地域手当:8,000円
・資格手当:5,000-12,000円
・処遇改善手当:8,000円
【その他手当】
・処遇改善手当:年2回別途支給
- 住所
- 北海道札幌市西区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(札幌市西区/北海道)における非公開求人です。訪問入浴介護で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる