検索条件に当てはまる秋田県の求人・転職情報

検索条件に当てはまる秋田県の求人

病院・クリニック・診療所

菅原病院の看護助手(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与: 【月給】187,000円-
［内訳］
・基本給:135,000円-　※経歴換算あり
・資格手当:10,000円-12,000円
※資格の有無にかかわらず定常的に支給　
※介護福祉士が12,000円
・特別手当（介護職員処遇改善手当）:22,000円
・夜勤手当:20,000円-28,000円（5,000円-7,000円程度/回　月4回程度）
※介護福祉士が7,000円

住所: 秋田県由利本荘市石脇田尻33

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

最終更新日 : 2024/11/02

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病院・クリニック・診療所

大曲中通病院の看護助手(正社員)求人・採用(大仙市/秋田県)

給与: 【月給】170,900円-188,900円
[内訳]
・基本給:157,000-175,000円
・共済手当:2,300円
・処遇改善手当:116,00円

住所: 秋田県大仙市大曲上栄町6-4

アクセス: 大曲(秋田)駅より徒歩23分

求人のおすすめポイント

先輩職員からの指導を受けながら勤務ができますので、資格をお持
ちでない方、未経験者も大歓迎です。

最終更新日 : 2024/11/01

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グループホーム

たかのすケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北秋田市/秋田県)

給与: 正規フルタイム社員
【月給】163,600円-173,600円

【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当　※勤務実績確認後4ヶ月目より支給
特別報酬（年1回）:平均169,000円（2024年6月支給実績）
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。

【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動

住所: 秋田県北秋田市米代町5-4

アクセス: 【電車】秋田内陸線「西鷹巣駅」より徒歩10分【バイク】可

求人のおすすめポイント

・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。

・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。

最終更新日 : 2024/11/01

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訪問介護・定期巡回

すずらん訪問介護サービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大館市/秋田県)

給与: 【月給】177,000円-281,000円
[内訳]
・基本給:152,000円-180,000円
・資格手当:3,000円-20,000円
・処遇改善手当:10,000円-65,000円
・夜勤手当:4,000円/回（月3-4回程度）
　※夜勤4回目まで4,000円/回
　※夜勤5回目以降5,000円/回

住所: 秋田県大館市豊町9-33　秋田測機ビル2F

アクセス: 東大館駅より徒歩12分

最終更新日 : 2024/11/01

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訪問介護・定期巡回

ホームケア土屋秋田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】246,000円-296,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:6,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円（※月の日数によって変動）
夜勤手当:40,000円（※5,000円/回 8回分）※8回を超える場合は追加支給あり

住所: 秋田県秋田市寺内字イサノ101 アルファーコート1C号室

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。

最終更新日 : 2024/11/01

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有料老人ホーム

ラ・ナシカあきたの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: ■契約社員（正社員以外）
【月給目安】168,525円
[内訳]
・基本給：168,525円
※時給1,070円×157.5時間で計算
※深夜割増別途支給

契約社員は、給与締め日は毎月26日

■正社員
【月給】206,900円-328,130円
[内訳]
・基本給：140,900円-247,630円
・職務手当：15,000円
・処遇改善手当：30,000円-35,000円
・処遇改善支援手当：3,500円
・加給手当：11,500円-19,000円
・夜勤手当：6,0

住所: 秋田県秋田市東通4-4-13

アクセス: 秋田駅より徒歩16分

求人のおすすめポイント

・安定した経営母体の中で働くことができます。
北は北海道・南は九州まで有料老人ホームを中心に約70以上の事業所を展開しております。

入社後3か月間の研修制度や資格取得制度などがあり、働く上でのバックアップも非常に充実しております。
研修制度：プリセプター制度やスキルアップ研修。
資格取得支援：実務者研修取得の受講半額制度や介護支援専門員・介護福祉士取得に向けた無料の講座開講など。
→介護士として更なるステップアップを目指していきたい方には大きなメリットです。

・利用者様との関わりを更に厚くしたい方におススメです。
「春の陽だまりでありたい」の理念のもと、職員様一丸でケアにあたっています。
利用者様一人一人の「その人らしさ」を尊重していくため、これまで趣味にしてきたことや、施設で過ごしていただく事に楽しさを感じていただくために、レクリエーションや娯楽には非常に力を入れております。
施設内に簡易映画館やカラオケルームを設置しており、利用者様は余暇の時間をそれぞれ楽しんでおられます。

また、人員配置にも余裕を持たせることによって、職員の負担軽減に努めております。

・高い水準の待遇で働くことができます。
職員様のモチベーションアップのために、待遇面も非常に高水準です。
賞与3.2か月に加え、手取り20万円を目指すことも十分に可能です。

最終更新日 : 2024/11/01

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム　昭寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(潟上市/秋田県)

給与: 【月給】175,200円-244,000円
[内訳]
・基本給:151,200円-200,000円
・処遇改善手当:24,000円
※介護職経験年数により、採用時の基本給が上乗せされます。
※また、別途3月に処遇改善手当（賞与）・特定処遇改善加算（賞与）の支給もあります。
　（令和6年3月実績:合計187,000円）

【その他手当】
・夜勤手当:20,000円（5,000円/回月4回を想定で算出）

住所: 秋田県潟上市昭和大久保字北野海老漉沼端74-3

アクセス: 【バス】路線バス五城目線　大郷守入り口

求人のおすすめポイント

・従来型、ユニット型混合の施設で両方の対応方法を学ぶことができます。
従来型では、寝たきりの利用者様の対応もあり、食事介助、排泄介助、入浴介助などの一般的な業務を主に行います。
ユニット型では、車いすの方、おむつ交換が必要な方が数名程度で、会話をしたり、時間をかけてケアをしたりすることが必要になるため、技術面、コミュニケーション能力両面を学べる環境です。
※ユニット型では簡単な調理業務（お米を研ぐ・お味噌汁を作るなど）もあります。

・職員の技術面向上に積極的に取り組んでいます。
ケアマネジャー、介護資格関係の資格取得には積極的にお休み調整をしています。
他喀痰吸引、ユニットリーダー研修、看取り、感染症予防対策に関しても、業務の一環として研修に参加可能です。
そのため、職員内でも資格取得の話や対応面での相談もあるため、連携面が整っており、1人1人に業務の責任感が生まれる環境になっています。

・昇給・福利厚生が充実。
昇給制度があり、賞与は4.1ヶ月分を支給した実績があります。また施設内の雰囲気を明るい内装へリニューアルしたりと、環境を整える取り組みも多くしています。

最終更新日 : 2024/11/01

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病院・クリニック・診療所

秋田緑ヶ丘病院の看護助手(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】145,000円-182,500円
[内訳]
基本給:140,000円-177,500円
看護補助者手当:5,000円

【その他手当】
夜勤手当:5,000円/回　※月4回程度
資格手当（介護福祉士）:15,000円
家族手当:配偶者10,000円、他5,000円

住所: 秋田県秋田市飯島字堀川84

アクセス: 上飯島駅より徒歩 19分

求人のおすすめポイント

・教育体制、人間関係も良好な精神科病院です。
秋田緑ヶ丘病院は、秋田市の北に位置する飯島地区の精神科単科の病院です。
法人としては、病院をはじめ老人保健施設、デイケア、グループホームなどの施設も数多く持っているため、今まで経験とご自身の能力を活かしながら活躍できます。

・ワークライフバランスを重視し、家庭やプライベートと両立させながら長く働ける環境です。
厚生労働省認可の〝子育て支援取組優良企業〟(通称「くるみんマーク」)を獲得しています。育児に非常に理解があります。
有給消化率が非常に高く、仕事とプライベートの両立を重視しており、スタッフが心身ともに気持よく働ける環境作りを心がけています。希望時に休日がもらえるため、趣味の時間に費やすこともできます。

・研修や教育体制が整っており、しっかりと学びながら働ける環境です。
看護学生の実習先になってたり、新卒の看護師さんなどの受け入れも積極的な病院なので、プリセプターシップ・院内外研修や教育体制が充実しています。
各々の経験・習熟度に応じたカリキュラムや、先輩スタッフからのフォロー体制が整っており、周りからのフォローがある中でゆっくり習得していくため、安心して働くことができます。
また、院長と月に一度の昼食会があり、そこでワークライフバランスについての意見交換や、職員へのヒアリングを実施していたりすることから人間関係も良く、不安なことは先輩に気軽に聞くことができる、働きやすい環境が整っています。

最終更新日 : 2024/11/01

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ショートステイ(短期入所)

ショートステイ自由が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】183,000円‐215,000円
[内訳]
・基本給:140,000円‐170,000円
・特別手当:20,000円
・夜勤手当:20,000円（4,000円/回・月5回想定）
・資格手当:3,000円‐5,000円

【その他手当】
・扶養手当:5,000円-10,000円

住所: 秋田県秋田市下新城中野字街道端西321

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

【介護に対して想いの持った職員が集まっている職場です】
各年代の方（20代‐70代までの方）が幅広く居るのでみんなで同じ方向を向いて仕事をしています。
みんな和気あいあいと声をかけながら働いており、協力しながらご利用者様のためにケアを行っています。チームワークを持って働くことがきます。

【やる気のある方・想いのある方を応援します】
未経験・経験が浅い方も歓迎します。約1ヶ月はベテランの先輩がほぼマンツーマンで指導致します。
日勤帯から早番遅番に入るときも最初はしっかりとサポートし、夜勤スタート時も通常より1名多く配置して安心して業務を覚えられるようにします。

【資格取得の補助制度があります】
例えば、実務者研修取得にかかった費用の半額補助、介護福祉士の受験料など・・

【毎月内部で研修を行なっており、外部研修行く機会もあるので学びを絶やさずに働けます】

最終更新日 : 2024/11/01

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ショートステイ(短期入所)

ショートステイ杏の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】204,000円-
[内訳]
・基本給:141,000円-215,000円
・処遇改善手当:40,000円-45,000円
・夜勤手当:18,000円（4,500円/回・月4回にて計上）
・資格手当:5,000円/月

【その他手当】
・家族手当:5,000円-10,000円
※処遇改善手当は、賞与支給時にも加算いたします。

住所: 秋田県秋田市桜2丁目17-23

アクセス: 【バス】中央交通バス桜二丁目停留所下車、徒歩3分。

求人のおすすめポイント

・医療法人杏仁会のショートステイ・居宅介護支援センターの求人です。
2012年開設、御所野ひかりクリニックを母体とした利用者定員39名の施設の介護スタッフの募集です。内科、循環器内科、皮膚科、漢方内科のバックアップ体制が充実しています。利用者定員25名の小規模で、通所介護を中心に通い・訪問介護・訪問看護・泊まりショートステイのサービスを地域密着で行っています。
施設は外観・内装からこだわり、まるでホテルのようなモダンな佇まいで落ち着いた雰囲気です。
廊下の区画ごとに温度・湿度の設定ができる空調を完備し、感染症対策もしっかりされております。
世界で最も少子高齢化が進んでいる秋田県の医療・介護の課題を解決する為、地域の医療と皆様を支える優良法人です。

・医療と介護の融合です。医師・看護師との連携も厚く、安心の医療体制とプロのシェフによる食事を提供しています。
短期入所利用者様に食事、入浴、自立支援、排せつ介助、ベッドメイキング、居室管理などが中心の介護業務を行って頂きます。
特徴は医療体制の充実です。御所野ひかりクリニックの医師2名が利用者様の医療的ケアを行い、介護スタッフとの綿密な連携を取ります。
介護スタッフを「ケアコンシェルジュ」と命名し、一歩進んだケアを実践し「その人らしさ」を尊重した介護を目指します。
通常の施設より多い看護師を配置しているので、医療的ケアにより携わることのできるショートステイです。
また食事にも力を入れており、管理栄養士による献立とプロのシェフによるお店のような食事を提供しています。

・高給与高待遇です。託児所完備の充実の福利厚生です。業界未経験の方も歓迎します。
基本給や賞与も高水準で、処遇改善など各種手当も厚く魅力的です。
託児所も完備しており、子育て中の方も無理なく長く勤めていただける職場環境を整備しています。
常に目標を持ってチャレンジを続ける前向きな方は特に大歓迎で、経験資格のない方も入職後に資格を取得しご活躍しています。

最終更新日 : 2024/11/01

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グループホーム

グループホームわかばイーストの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与: 【月給】191,500円～
[内訳]
・基本給：164,000円～220,000円
・資格手当：7,500円
・夜勤手当：5,000円/回（月4回程度として計上）

【その他手当】
昇給　あり

住所: 秋田県由利本荘市荒町字真城42-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・高給与。資格手当や夜勤手当が充実しており、安心してお仕事ができます。
・資格取得支援制度あり。実務者研修の資格の取得まで、法人内のスクールで受講することが可能です。費用は法人が負担していただけます。
・貴重なショート夜勤の求人です。夜勤時間も負担が少なくお仕事ができます。

最終更新日 : 2024/11/01

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ショートステイ(短期入所)

ショートステイ　であいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】180,000円-183,000円
［内訳］
・基本給＋改善手当:160,000円-163,000円
・夜勤手当:20,000円（5,000円/回、月4回-5回程度）

【その他手当】
・介護福祉士手当:3,000円

住所: 秋田県秋田市中通6-4-12

アクセス: 秋田駅より徒歩 9 分

求人のおすすめポイント

・木造2階建て、定員20名と小規模な施設です。スタッフ同士の距離感が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。
・施設方針に従わせるのではなく、ユニットそれぞれの自主性を尊重した運営をしています。
・各職員が利用者を2名程度を受け持つ体制を取っているため、一部の職員に負担が集中することなく、全員前向きに業務に取り組んでいます。
・医療機関との連携に気を払い、何かあればすぐに医療機関を受診できるような体制を取っています。（医療機関へ軽ワゴン車での送迎業務があります）
・夜勤時も各フロア（10床）ごとに1名体制なので、負担も大きすぎず安心です。

最終更新日 : 2024/11/01

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小規模多機能型居宅介護

小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー、介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与: 【月給】198,750円‐235,250円
[内訳]
・基本給：132,700円‐150,200円
・処遇改善手当：21,750円
・固定時間外手当：22,300円
・資格手当：0円‐15,000円（介護福祉士：7,000円　社会福祉士：15,000円）
・夜勤手当：16,000円‐20,000円（4,000円/回　4回‐5回として算出）
・オンコール手当：6,000円（1,500円/回　4回として算出）
※固定時間外手当は時間外労働等の有無に関らず固定額として20時間分支給します。20時間

住所: 秋田県由利本荘市

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

2024年11月01日に情報更新された(由利本荘市/秋田県)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員、介護支援専門員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/11/01

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームすこやか大雄の介護職員・ヘルパー求人・採用(横手市/秋田県)

給与: 【月給】173,700円～209,700円
[内訳]
基本給：137,700円～170,700円
夜勤手当：5,000円/回（月4回）
業務手当：6,000円
資格手当：3,000円（介護福祉士）
処遇改善手当：10,000円

【その他手当】
住宅手当
扶養手当

【処遇改善詳細】
処遇改善手当一時金の支給あり

住所: 秋田県横手市大雄字八柏谷地103-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

★横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
→中でもすこやか大雄は、平成26年に横手市から施設の建物の無償譲渡を受けた実績もあり、大雄地区の福祉拠点の一つとして地域からの期待をされている法人になります。

★手当も充実。長期の就労により待遇面も圧遇される仕組みとなっており、5年以上、10年以上と長期間働いている方も多くいます。
→賞与はもちろん、住宅手当や扶養手当なども充実。
キャリアステップに関しても明確な規定の元、希望や適性に合わせて昇進、生活相談員やケアマネージャーなど、他の職種にステップアップすることも可能な仕組みがあります。
(例)一般介護職員→(2-3年)介護班長→(5-7年)介護統括etc...

★人間関係の「男女イキイキ職場宣言事業所」として、女性の働きやすさや、仕事とプライベートの調和などを追求されている事業所様です。
→年間での定期的な面談があり、現場の意見をしっかり聞いて反映してもらえる環境が職員の定着、満足度につながっています。
※すこやか大雄に関しては直近2年間で常勤職員の退職者なし。

★年間休日120日。しっかり働いた分だけしっかりお休みを頂ける施設様なので、お仕事とプライベートの両立が図れますね♪
有給休暇に関しても「取得しやすい」雰囲気、風土があり、年間で10日近く積極的に消化しているそうです。

最終更新日 : 2024/11/01

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介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設　しょうわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)

給与: 介護福祉士以外
【月給】195,000円-
［内訳］
・基本給:135,000円-150,000円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:22,000円
・ベースアップ手当:8,000円
・夜勤手当:20,000円（5,000円/回・月4回程度）

介護福祉士
【月給】205,000円-
［内訳］
・基本給:135,000円-150,000円
・資格手当:12,000円
・処遇改善手当:22,000円
・ベースアップ手当:8,000円
・夜勤手当:28,000円（7,0

住所: 秋田県由利本荘市石脇字田尻33

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

最終更新日 : 2024/11/01

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ショートステイ(短期入所)

たかのすケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(北秋田市/秋田県)

給与: ＜一般介護職＞
正規フルタイム社員
【月給】163,600円-173,600円

【その他手当】
処遇改善手当　※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給
夜勤手当
特別報酬（年1回）:平均169,000円（2024年6月支給実績）
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。

＜生活相談員＞
正規フルタイム社員
【月給】175,000円-190,000円

【その他手当】
処遇改善手当:30,000円（介護に従事した時間に応じて支給）※勤務実績確認後4ヶ月目より支給
夜

住所: 秋田県北秋田市米代町5-4

アクセス: 【電車】秋田内陸線「西鷹巣駅」より徒歩10分【バイク】可

求人のおすすめポイント

【時代のニーズにあわせた研修制度】
変化の激しい介護業界において常に最先端のサービスを提供するため、研修内容の見直しを毎年実施。お客様のニーズに寄りそったサービスの提供と、社員のたゆまぬスキルアップを目指しています。

【資格取得支援制度でさらにスキルアップ可能】
資格取得支援制度として、「ユニマットアカデミー制度」を導入。介護福祉士の必須資格である実務者研修をはじめとした、介護現場に必要な資格の取得をバックアップしています。

最終更新日 : 2024/10/31

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ショートステイ(短期入所)

ショートステイいちごの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】177,000円-（夜勤手当回数分加算）
［内訳］
基本給：150,000円-166,000円
夜勤手当：4,000円（月4回-6回程度・回数分加算）
介護手当：5,000円
役職手当：1,000円-3,000円　※資格により金額が決定となります
処遇改善手当：5,000円

【その他手当】
資格手当：10,000円（介護福祉士）

住所: 秋田県秋田市牛島東7-8-37

アクセス: 【電車】 JR羽越本線　羽後牛島駅より徒歩15分

求人のおすすめポイント

・地域密着型のアットホームなショートステイです。
周辺では珍しいユニット型のショートステイで、『出来る限り普通の暮らしに近いショートステイに。』という想いで運営を行っております。
ハロウィンやクリスマスは勿論のこと、バレンタインなども含めた季節のイベントでは凝ったお料理を提供したり、春は近くの公園にお花見に行くなど、利用者様が家庭同然と思って過ごせるような環境を提供し続けている施設様です。

・スタッフ配置が手厚めいため、ゆったりお仕事ができる環境です。
一般的なショートステイでイメージするようなバタバタした環境ではなく、ゆっくりお仕事ができるのが最大の魅力です。1ユニット10名の利用者様に対して、早番-遅番まで各時間帯で1名ずつの3名という、一般的なショートステイより多めの人数で対応します。この人員配置は、一人一人に寄り添えるユニット型の特性を十分活かしていく事に加え、スタッフ様の負担軽減が出来る事も狙いの一つです。
もっと一人一人と密に接したい方にはもちろん、忙しい業務で疲れてしまった方にも非常にオススメです。

・残業や有給などもしっかり対応。スタッフ様が安心できる運営をしている施設様です。
スタッフ様が安心して働ける環境を整える事を意識しています。※例として下記。
・発生してしまった残業代の支給は必ず行います。
・有給は年間でも最大限消費できるよう、社内で声がけを行っています。
・お子様がいらっしゃるスタッフの方の不意の休みも、人員配置が厚いため、対応が可能です。
・毎年4月に昇給もあり。
当たり前の事を大切にしていく事を心がけており、安心してお仕事が出来ますね。

・入社後は立ち上がりから定着までフォローあり。
入社時にはフォローアップ担当のスタッフ様が一緒に付いて回り、1対1でのフォローを行いながら、新人さんが馴染みやすい環境に出来るようにしています。
また、資格取得支援として受講料貸付制度や外部の方を招いてのもあり、入職後安心して日々の業務が送れるようフォロー体制を整えているため、新人さんや資格や経験が無い方にもオススメです。

最終更新日 : 2024/10/31

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病院・クリニック・診療所

笠松病院の看護助手(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 初任者研修
【月給】171,000円-
［内訳］
・基本給:150,000円-
・資格手当:3,000円
・夜勤手当:18,000円（6,000円/回・月3回程度）

実務者研修
【月給】173,000円-
［内訳］
・基本給:150,000円-
・資格手当:5,000円
・夜勤手当:18,000円（6,000円/回・月3回程度）

介護福祉士
【月給】178,000円-
［内訳］
・基本給:150,000円-
・資格手当:10,000円
・夜勤手当:18,000円（6

住所: 秋田県秋田市浜田字藍の原52

アクセス: 桂根駅より徒歩10分

求人のおすすめポイント

・秋田市の地域医療に携わり50年以上の歴史を数える精神科の専門病院です。
1970年(昭和45年)9月に設立後、約50年間秋田市南部の地域医療を支えてきました。
病棟は明るく開放的な雰囲気を保つ工夫をしています。
外来、入院、精神科訪問看護など、救急から在宅まで幅広い医療活動を行っています。
自分らしく住み慣れた街で地域貢献をしたい方、安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメの求人です。

・連休取得や有給消化率もよく、自分のライフスタイルに合わせて働きたい方におススメの職場です。
年休が多く、残業は殆どありません。希望休や夜勤回数も相談に応じて頂けます。
これは患者さんと向き合うためには、職員が気持ちにゆとりを持ち、笑顔で働ける環境とオンオフの切り替えが大切という方針だからです。
子育て中の方の突発的な休みや、家族の介護休暇も取得しやすい環境です。
子育て中の方や余裕を持ったワークライフバランスでプライベートを大切にしたい方におススメです。

・資格取得の為の支援制度や定年以降の待遇が充実しています。
資格取得のための休暇の配慮や費用の支援など、職員の自主的なスキルアップを支援しています。
また奨学金制度もあり、資格取得までに費やした年数の倍の年数を笠松病院で勤務して頂ければ費用は全額負担します。
定年後も収入はそのままで、99％の方が嘱託職員として継続勤務をしております。
ご希望に沿わない転勤もございません。
働きやすい環境・制度・法人の理念による風土があるため、長期就業したい方にオススメです。

・精神科の病院ですが、一般病棟の経験も活かせて専門分野に特化して学べる環境です。
院内での教育をマンツーマンで先輩社員が指導しますので、経験の無い方でも積極的にご応募下さい。
業務内容の疑問に対しても相談しやすい環境です。
精神科での介護に興味のある方、専門分野に特化して経験を積み重ねたい方はぜひ。

最終更新日 : 2024/10/31

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ショートステイ(短期入所)

きららアーバンパレス　ショートステイの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 【月給】160,000円-200,000円
［内訳］
基本給:160,000円-200,000円

【その他手当】
夜勤手当:4,000円/回
早番遅番手当:500円
介護福祉手当:10,000円
子ども手当（ひとり親家庭・高校卒業まで）:5,000円

住所: 秋田県秋田市大町2-5-1

アクセス: 秋田駅より徒歩20分

求人のおすすめポイント

・平成17年2月に、秋田市で開業した株式会社きららホールディングスが運営する施設の求人です。『誰もがきらきらと輝くひとみで毎日を過ごせる世界を目指して』という考えのもと、職員の皆様が働きやすい環境のため、様々な取り組みを行っている会社です。

・様々な利用者様の対応を経験することができ、介護をしっかり学んでいきたい方におすすめです。
『きららアーバンパレス』は様々な高齢者サービス、そして保育園、学童クラブを併設した、0歳児から高齢者まで幅広い年代の方がご利用される総合型福祉施設です。
利用者様に対し、食事・入浴・排泄介助等の他に日常生活のお世話や、クリスマス会等のレクリエーション等を行っていただきます。
利用者様の高齢化に伴い、認知症や重度の方、医療依存度が高くなっている方も多く利用されており、幅広い介護が経験できることが特徴です。
『自分の技術を磨きたい』『介護をみっちり学んでいきたい』という向上心の強い方にピッタリな施設です。

・きららでは、教育・研修を行う専門部署（教育研修部）があり、各種研修が充実がしています。
採用時研修:介護のお仕事を行ううえでの基本知識だけではなく、社会人としてのマナー等を学ぶ講習もあります。
シスターブラザー制度:1ヶ月は先輩職員と一緒の勤務体制をくみ、1日の研修終了後に話をする時間をとっています。直接指導や教育をは勿論ですが、分からない事に関しては一緒にノートを使って考えます。
経験が浅い方や、初めての転職でなじめるか不安という方にもおすすめの施設です。

・利用者様の瞳をきらきらさせるためには職員の幸せも大切と考えており、職員の皆様が長く安心して介護のお仕事ができるよう、会社として様々なサポートを行っております。一例として
資格取得支援:自社の『きらら医療福祉アカデミー』で、資格取得が可能です。
初任者研修や実務者研修は、社員割引『介護福祉士』等の国家資格に関しては無料で取得を目指す事ができます。
住宅支援制度:不動産部署にて、お家探しをサポートします。
不妊治療のサポート:希望者には検査や、大学病院の先生と面談等のご案内します。
その他にも魅力的なものが満載です。

最終更新日 : 2024/10/31

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介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設三楽園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秋田市/秋田県)

給与: 介護福祉士以外
【月給】167,500円-
[内訳]
基本給:136,000円-192,600円
処遇改善手当:31,500円

【その他手当】
夜勤手当:20,000円（5,000円/回　月4回として算定）
資格手当:初任者研修2,000円

介護福祉士
【月給】197,500円-
[内訳]
基本給:141,000円-200,000円
資格手当:25,000円
処遇改善手当:31,500円-33,500円

【その他手当】
夜勤手当:24,000円（6,000円/回

住所: 秋田県秋田市飯島字堀川84-20

アクセス: 上飯島駅より徒歩20分

求人のおすすめポイント

・くるみんマークを取得しています。子育て世代にもおすすめの求人です。
・ご家族の方への手当が充実しているので、ご家庭のある方にもおすすめです。
・1日の就業時間が短く、負担の少ない職場です。
・緑と中庭の330株のバラに囲まれた自然のある環境です。

最終更新日 : 2024/10/31

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