（2ページ目）【研修制度あり】栃木県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは栃木県における研修制度ありの求人を47件掲載しています。栃木県における研修制度ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、栃木県で研修制度ありの仕事への転職を考えている人は必見です。
【研修制度あり】栃木県の求人
- デイサービス・デイケア
デイ・リハビリテーションセンター ツバメゆかいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(栃木市/栃木県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】209,080円-
［内訳］
基本給:146,000円-
処遇改善手当:58,080円
皆勤手当:5,000円
介護福祉士
【月給】226,080円-
［内訳］
基本給:163,000円-
処遇改善手当:58,080円
皆勤手当:5,000円
- 住所
- 栃木県栃木市大平町富田5-232（医療モール内）
- アクセス
- 新大平下駅より 徒歩6分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【福利厚生・法人の安定性が抜群です】
安定した雇用と待遇です。
野木病院を母体として、県内外に医療施設10ヶ所、介護施設21ヶ所、保育施設3ヶ所を有する安定の法人です。
コロナ渦の中で「賞与が出ない」や「処遇改善手当が下がった」といった事例を耳にしますが、年3回の賞与支給（年間3.5ヶ月分）や高い処遇改善手当（40,000円程/月）など安定した収入を維持することができます。
【職員同士の交流を大切にしたい方におすすめ】
複数施設がありますので、様々な職種の多くの職員が在籍しています。
施設にとらわれず交流会をしたり、研修を行ったり、横のつながりを感じることのできる取り組みをしています。
切磋琢磨できる仲間たちをきっと見つけることができるはずです。
最終更新日 : 2024/11/06
- 病院・クリニック・診療所
介護医療院 苅部太陽の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小山市/栃木県)
- 給与
- 【月給】246,582円-
[内訳]
・基本給:150,000円-
・資格手当:2,000円-10,000円
・業務手当:10,000円
・処遇改善加算手当:37,391円
・処遇改善手当:7,191円
・夜勤手当:10,000円/回（月4回程度）
【その他手当】
・交通費（公共交通機関）:26,000円
- 住所
- 栃木県小山市大字南飯田317-5
- アクセス
- 東北本間々田駅から徒歩で約22分 東北本間々田駅から車で約5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【給与が高水準の安定した法人経営です】
給与においては賞与3.6ヶ月・夜勤手当は1回10,000円と高水準で支給されます。
【仕事とプライベートの両立が可能です】
年間休日122日とお休みが多めですのでしっかりと体を休めて仕事が可能です。
残業もほぼない働き方が可能なので、仕事と家庭の両立も可能です。
最終更新日 : 2024/11/06
- その他（介護）
株式会社シーユーシー・ホスピス栃木エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回（月4回程度）
資格手当 15,000円（初任者研修・実務者研修）、25,000円（介護福祉士）
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度：個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 栃木県宇都宮市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ高根沢の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(塩谷郡高根沢町/栃木県)
- 給与
- 【月給】200,500円-257,100円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 栃木県塩谷郡高根沢町宝石台3-10-5
- アクセス
- ＪＲ宇都宮線「宝積寺駅」東口 徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ宇都宮ゆいの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】191,750円-258,350円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 栃木県宇都宮市ゆいの杜5-2-6
- アクセス
- 【バス】 JR宇都宮駅東口から関東バス「今泉新田入口」下車徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 訪問入浴介護
ツクイ宇都宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】193,750円-260,350円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 栃木県宇都宮市鶴田町739-15
- アクセス
- JR宇都宮駅西口より関東バス「十九夜前」下車徒歩5分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ宇都宮東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】201,750円-258,350円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 栃木県宇都宮市元今泉6-14-30
- アクセス
- 【バス】 JR宇都宮駅東口から関東バス「今泉新田入口」下車徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 有料老人ホーム
有料老人ホームの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】394,900円-562,630円
※各種手当含む
- 住所
- 栃木県宇都宮市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
2024年11月05日 に情報更新された(宇都宮市/栃木県)における非公開求人です。有料老人ホームで管理者/施設長/ホーム長（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ宇都宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】201,750円-254,750円
【その他手当】
扶養手当
配偶者:10,000円
18歳未満の子:5,000円
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給（年1回）
- 住所
- 栃木県宇都宮市鶴田町739-15
- アクセス
- JR宇都宮駅西口より関東バス「十九夜前」下車徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ・サンフォレスト宇都宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】201,750円-254,750円
【その他手当】
扶養手当
配偶者:10,000円
18歳未満の子:5,000円
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給（年1回）
- 住所
- 栃木県宇都宮市簗瀬4-4-7
- アクセス
- 【電車】 ＪＲ宇都宮駅から徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- サービス付き高齢者向け住宅
ツクイ・サンフォレスト宇都宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】187,250円-
[内訳]
基本給:162,000円
処遇改善手当:18,000円
特定処遇改善加算手当:3,000円
資格手当:10,000-15,000円
級地手当:1,250円
ライフプラン手当:3,000円
- 住所
- 栃木県宇都宮市簗瀬4-4-7
- アクセス
- ＪＲ宇都宮駅から徒歩7分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
ツクイ宇都宮茂原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宇都宮市/栃木県)
- 給与
- 【月給】204,750円-258,350円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 栃木県宇都宮市茂原1丁目3番9号
- アクセス
- 【バス】 JR「雀宮」駅よりバス乗車、「茂原観音入口」下車、徒歩約７分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 さくらの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐野市/栃木県)
- 給与
- 【月給】171,000円-285,000円
[内訳］
基本給：136,000円-250,000円
夜勤手当：20,000円（5,000円/回・月4回）
業務手当：15,000円
【その他手当】
住宅手当：上限15,000円
資格手当
扶養手当
経験加算
通勤手当
処遇改善交付金手当：年額450,000円程度（前年度実績・変動あり）を年3回に分けて支給
- 住所
- 栃木県佐野市寺久保町248-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・緑に囲まれた閑静な場所にあり、春になると施設内でお花見が楽しめます。
空気の綺麗な環境でリフレッシュしながら働けます。
・ご利用者様向けに、スタッフによる振付の介護予防ダンスムービーを作成しています。
楽しみながら団結して仕事に取り組む風土です。
・マンツーマンでOJTを行ないますので安心して入社ができます。
・とても明るい職場で、残業はなく、働きやすくお休みは連休で取得できます。
最終更新日 : 2024/11/04
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム キラリの舎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(下都賀郡野木町/栃木県)
- 給与
- ＜介護福祉士以外＞
【月給】222,080円-272,080円
［内訳］
・基本給:138,000円-188,000円
・処遇改善手当:58,080円
・夜勤手当:21,000円（7,000円/回・月3回程度）
・皆勤手当:5,000円
＜介護福祉士＞
【月給】239,080円-289,080円
［内訳］
・基本給:155,000円-205,000円
・処遇改善手当:58,080円
・夜勤手当:21,000円（7,000円/回・月3回程度）
・皆勤手当:5,000円
【昇
- 住所
- 栃木県下都賀郡野木町南赤塚1218-9
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【人間関係は良好です。入職時の人間関係が不安な方へおすすめです】
・人間関係での離職はほぼありません。職員様は新人さんが馴染みやすいように、明るく受け入れてくれる職員さんばかりです。小規模な施設ならではのチームワークの良さが魅力の施設です。
【少人数のケアをしたい方へ。地域密着型で利用者様に寄り添った介護が可能です】
・4ユニット39床（ショートステイ10床含む）の小規模な施設です。特別養護老人ホームとは思えない程おしゃれで、結婚式場を思わせるような外観です。友志会グループというと100名を超える大型な施設が目立ちますが、キラリの舎は利用者様の尊厳を大切に個別ケアを実践しています。同じ敷地内には介護老人保健施設や病院など法人の運営する施設も複数ございますので、他施設との連携も取りながらよりよい介護を目指しています。
【福利厚生・法人の安定性が抜群です】
・安定した雇用と待遇・野木病院を母体として、県内外に医療施設10ヶ所、介護施設21ヶ所、保育施設3ヶ所を有する安定の法人です。コロナ渦の中で「賞与が出ない」や「処遇改善手当が下がった」などとよく耳にしますが、年3回の賞与支給や高い処遇改善手当の振り分けなど安定した収入を維持することができます。処遇改善手当は月額53,280円にもなり高水準です。
【イベントを通じて地域に開けた施設を意識しております】
・2020年の夏には野木町で法人として花火大会を行ったことは有名ですが、1階ホールで納涼祭やビュッフェ等、楽しいイベントを企画・実行しました。キラリの舎様では利用者様のご家族を招いたイベントも活発に行っており、利用者様も毎月のイベントをとても楽しみにしています。企画力もさることながら実行力のある施設です。
最終更新日 : 2024/11/01
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター明水の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐野市/栃木県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】158,000円-206,000円
[内訳]
基本給:145,000円-193,000円
処遇改善手当:13,000円
介護福祉士
【月給】168,000円-216,000円
[内訳]
基本給:145,000円-193,000円
処遇改善手当:13,000円
資格手当:10,000円（介護福祉士）
- 住所
- 栃木県佐野市石塚町1018
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
アットホームたたらの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(芳賀郡市貝町/栃木県)
- 給与
- 【月給】176,000円
［内訳］
基本給：100,000円
能力給：50,000円
処遇改善手当：20000円
ベースアップ手当：6,000円
【その他手当】
家族手当：3,000円-5,000円
資格手当：介護福祉士7,000円、実務者研修3000円、初任者研修2000円
- 住所
- 栃木県芳賀郡市貝町多田羅736-1
- アクセス
- 真岡多田羅 徒歩 5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【資格取得によるキャリアアップにも安心のサポート‼】
初任者研修の学校も運営しており、無資格の方でもしっかりと教えられる環境があります。安心して介護をスタートできます。また実務者研修の取得に関しても、事業所が補助金の申請対応をしてくださいます。
20万円程度のお金が講座に振り込まれますので差額はお小遣いに♪
【家庭を持つ方でも安心のユースエール認定法人‼】
「35歳未満の若者の働きやすさ」を示すユースエール法人として厚生労働大臣に、有料法人認定されております◎有給取得率の高さや、育休取得の推進は、法人全体で積極的に推進しております。
ご家庭がある方や、若い方、自分のペースで働きたい方も、プライベートの時間を担保しながら働くことができます。
【幅広いキャリア可能性がありますので、介護について幅広く学ぶことができます】
法人内で、サ高住・GH・デイサービス・居宅サービスと様々な施設形態の運営をしております。
ご経験を積んだうえであれば、事業所間での異動も寛容に対応してくださいます！
介護職として転職することなく一層多くの経験値を積むことができます！
【アットホームな環境づくり】
きれいでアットホームな雰囲気の施設づくりが特長です。法人全体で100名超の職員がおりますが、規模感が多い中でも社員それぞれを尊重した働き方をご提案してくださいます！
家庭の状況や、ライフイベントに合わせた働き方が可能でございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐野市/栃木県)
- 給与
- 【月給】175,000円-
[内訳］
・基本給:140,000円-250,000円
・業務手当:15,000円
・資格手当:0円-15,000円
介護福祉士:5,000円 社会福祉士/介護支援専門員:10,000円
・夜勤手当:20,000円（5,000円/回・月4回程度）
※経験加算有り
【その他手当】
・住宅手当（上限15,000円）
・扶養手当
・昇給:定期昇給あり 1ヶ月あたり3,000円-5,000円（前年度実績）
・処遇改善:年額450,000円程度
- 住所
- 栃木県佐野市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年10月23日 に情報更新された(佐野市/栃木県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/23
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム なすの苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(那須郡那須町/栃木県)
- 給与
- 【月給目安】213,620円-252,380円
[内訳]
・基本給:165,120円-178,880円 ※計算式（日給7,680円-8,320円×21.5日）
・処遇改善手当:25,000円-40,000円
・処遇改善ベースアップ手当:7,500円
・夜勤手当:16,000円（4,000円/回・月4回で計上）
【その他手当】
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当
介護経験1年未満 夜勤なし:25,000円 夜勤あり:35,000円
介護経験1年以上 夜勤なし:
- 住所
- 栃木県那須郡那須町大字寺子乙3912-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【安定した法人で長期就業を目指していきたい方】
設立から30年培ってきた実績と信頼、そして確かな経営基盤を持っており、17もの施設を運営している那須地区を代表とする社会福祉法人です。高齢者から障害者施設を多数もっており、新規事業所も開設しております。
20代から60代以上の方まで幅広い年代の方が就業しています。
定年は60歳という設定はありますが、法人の考え方としては、元気で頑張れる方には最大75歳を限度として延長して就業することも可能としております。準社員スタートになりますが、処遇改善手当や資格手当などの支給がしっかりあります。
【「暮らしの継続」を実現。完全個室のユニット型の特養】
2005年に開設された定員70名のユニット型特別養護老人ホームです。
「なすの苑」は、家庭のような温もりを大切にし、利用者様一人ひとりに合わせたきめ細やかな対応を行っている施設です。自然に囲まれた環境で、四季の移ろいを感じながら、利用者様との心温まるふれあいを重視しています♪
【更なる資格取得等の成長できる環境の完備】
外部の講師の方を招いての研修制度や、介護福祉士を目指す方への勉強会の開催がございますので
勤務中にも学べる機会が沢山有り、資格取得の為のシフト相談も可能です。
また栃木県内でも数少ない、高齢者・障害者の分野を一つの法人で運営している法人ですので、
入職後に色々な施設経験を積むことが可能です。
最終更新日 : 2024/10/22
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所まつばら荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(那須塩原市/栃木県)
- 給与
- 【月給目安】182,504円-204,352円
［内訳］
基本給:157,504円-164,352円
（計算式:日給7,360円-7,680円×21.4日）
処遇改善手当:25,000円-40,000円
【その他手当】
資格手当:3,000円-10,000円
夜勤手当:4,000円/回
- 住所
- 栃木県那須塩原市黒磯字白崖647-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★2019年4月に新規オープンの新しい施設です！
⇒利用者様・従業者ともに生き生きと過ごせる職場環境です！！
★準社員からのスタートですが、処遇改善手当・賞与なども対象となります！
⇒フルタイム勤務可であれば人事考課にて正社員への登用可能性もございます！
★研修制度充実！月1回のライブ研修や本部での研修があり、事例をもとにした学習会や知識を付けることができます！
★教育制度充実！ご入職後は、先輩職員とともに業務内容の確認や、わからない所を一つ一つ丁寧に教えてもらえるので、安心して業務に取り組めます！
最終更新日 : 2024/10/21
- グループホーム
認知症高齢者グループホーム いしばしの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(下野市/栃木県)
- 給与
- 【月給】196,800円-241,800円
（内訳）
基本給 170,000円-215,000円
処遇改善手当 6,000円
資格手当：1,000円-10,000円
夜勤手当 5,200円/回 ※月4回想定
資格、経験等により、基本給を考慮
【その他手当】
・住宅手当：15,000円
・家族手当：
（配偶者がいない場合）1人目：11,000円、2人目以降：1名あたり1,000円
（配偶者がいる場合）配偶者16,000円、配偶者以外：1名あたり5,500円
・処遇改善：年間300,
- 住所
- 栃木県下野市上古山569-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【社会福祉法人関記念栃の木会】
昭和の実業家「関湊」氏により、昭和60年に設立された歴史と伝統のある法人になります！
獨協大学や、獨協医科大学などを設立・理事を務めたのちに、社会福祉法人関記念栃の木会を開設した為、大学病院との連携も密にとれるような法人になります。病院運営の中で、より多くの高齢者の支援もしたいという創設者の思いが設立の根底にあるため、地域貢献や信頼も確立されております。
10事業所を超える運営しておりますが、その中でも平成19年に開設され、法人内では比較的新しい認知症老人グループホームいしばしです。
【充実した福利厚生】
ボーナス含む、給与水準が高く各種手当が豊富で安定した収入が得られます。ご自身名義であれば住宅手当はもちろん、家族手当は1人目11,000円とかなり手厚い福利厚生があります。また、給与水準をさらに上げたい方は、夜勤回数のご相談も可能で男性含め、高給与で勤務されている方が多くいらっしゃいます。
【国家資格取得までの体制が法人で明確に整えられております！】
法人内で実務者研修が全額負担していただけます！資格をお持ちでない方や、ご経験の少ない方に特に好評で、「介護福祉士」取得に必要な3年間の実務経験をしっかり積んだのち、実務者研修取得の全額負担を享受できます！
介護福祉士の金銭的支援はありませんが、介護福祉士取得までの道のりは明確に示してくださいますので安心して介護職としてキャリアアップをすることが可能です◎
最終更新日 : 2024/10/08
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる