(3ページ目)検索条件に当てはまる埼玉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる埼玉県の求人
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 やまざくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大里郡寄居町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】204,000円‐
[内訳]
基本給
無資格:172,000円‐
初任者:174,500円‐
実務者:189,000円‐
介護福祉士:195,000円‐
夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回)
処遇改善手当※別途支給
【その他手当】
家族手当
配偶者:10,000円
子:5,000円/人
住宅手当:賃料の30%:上限30,000円
【昇給】
年1回(4月)
3,000円‐4,000円(平均3,621円)(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県大里郡寄居町末野2109
- アクセス
- 【電車】 秩父線波久礼駅徒歩15分 【車】 JR八高線寄居駅より車で7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・有給休暇取得の推進をしています。
有給取得率向上に向け、休暇取得の意識づけと環境づくりに積極的に取り組んでいます。
・リフレッシュ休暇の推進をしています。
一定条件を満たす職員にはリフレッシュ休暇も付与しています。有給休暇を加えて長期旅行にいく職員も多数です。
・勤務時間インターバルの導入をしています。
勤務終了後、次の勤務まで一定時間を置く制度を、企業に先駆けて導入。働き方改善を常に考えています。
・残業時間削減の取組みがあります。
ワークライフバランス向上をキーワードに、残業なしが当たり前の職場を目指しています。
・24時間託児所、寮も完備しています。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 尚和園アンシャンテの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,020円-255,350円
[内訳]
・基本給:168,400円-197,000円
・調整手当:8,420円-9,850円(基本給の5%)
・夜勤手当:27,500円(月5回)
・資格手当:1,000円-5,000円
・支援手当:4,700円-6,000円
・業務手当:10,000円
【その他手当】
・通勤手当
・住居手当:16,000円(賃貸)
・扶養手当
配偶者:16,000円
子:6,000円
・処遇改善金(年3回):前年度実績約320,000円(年
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区原山3-15-31
- アクセス
- JR東北線浦和駅東口バスターミナル①番乗り場から国際興業バスで約15分、「原山3丁目」下車0分。JR武蔵野線東浦和駅から国際興業バス(浦和駅東口行)約15分「原山3丁目」下車0分。
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・県下で最も古い歴史と伝統を有し、総合的な福祉サービスを備えた社会福祉法人です。
・リハビリが充実していてとても喜ばれています。専門職のリハビリを通して、レクリエーション・アクティビティなどでご利用者様とともに楽しみながら取り組んでおります。
・定着率がいいです。
・職種の専門性と全職員の相互理解に基づく協働により、安心して働ける職場風土を目指しています。
・「和を大切にする心」「温かさのある心」「安らかな心」を基本にサービスを提供しています。
・職員研修に力を入れております。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設びわの葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市西区/埼玉県)
- 給与
- 【月給 】197,600円-219,600円
[内訳]
・基本給:143,000円-152,000円
・職務手当:28,600円-38,600円
・住宅手当:3,000円-6,000円
・皆勤手当:3,000円
・介護職手当:20,000円
【その他手当】
賞与:年2回(実績計4.5ヶ月分)
昇給:2,000円-/月(実績)
夜勤手当
・日-木:8,500円/回
・金-土:11,500円/回
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区宝来1348-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ご家庭環境の変化による働き方変更について、親身になって相談に乗っていただけます。
・医師、薬剤師、管理栄養士が常駐しており、新型介護老人保健施設で知識や技術の向上が目指せます。
・休日120日以上あるので、プライベートの充実が可能です。
・習熟度にあわせた「ケアラダー」をベースにした研修プログラムがあります。
→臨床現場未経験の方はプリセプター制度を導入しています。
・充実した手当がございます。賞与は年4.5ヶ月分の支給実績あり、夜勤手当は一回当たり8,500円‐11,500円出ます。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
戸田介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】267,504円-
[内訳]
・基本給:164,504円-164,504円
・資格手当:2,000円-20,000円
・調整手当:60,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:9,000円/回(月4回にて計上)
- 住所
- 埼玉県戸田市美女木4-20-6
- アクセス
- 【電車】 北戸田駅より徒歩21分 北戸田駅から全シフト時間帯送迎有り(シフト開始時間の20分前出発)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・これまでの経験を活かし施設を盛り上げていきたい方にオススメです。
・たくさんの経験をされている方が揃っています。
離職を防ぐために、いろんな経験をもつ方を受け入れ、これまでの経験を共有する場を設けて業務に活かす活動を行っております。
・2018年4月に戸田市の指定管理を受けたので、継続的に財政的な援助も受け、今後安定した経営が見込まれます。
秩父で介護老人保健施設を運営している医療法人健秀会が運営しております。
・給与水準も高いです。仕事をたくさんこなしたい方にぴったりです。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設翔寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- ■介護福祉士
【月給】260,960円-315,120円
[内訳]
・基本給:207,840円-262,000円
・処遇改善加算手当: 16,000円
・夜勤手当: 1回7,424円- (5回の場合 37,120円-)
【その他手当】
・住宅手当 :18,000円-
・扶養手当 : 5,000円/1人
- 住所
- 埼玉県草加市青柳8-51-13
- アクセス
- 東武伊勢崎線新田駅より車で約10分 東武伊勢崎線 新田駅よりバス(松原団地駅行き)川柳小学校前下車徒歩約5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
・大手法人ならではの様々なメリットがあります。
入職後は法人・施設を理解する1日研修・OJTがあるのでしっかりと理解した上で勤務に臨めます。
翔寿苑は認知症フロアと一般フロアがあり、またデイサービスやグループホームも運営。様々な経験が積め、スキルアップもつながります。法人内異動なども相談でき、ライフイベントに合わせて働き方を調整しやすいです。
・全スタッフと定期面談があり、現在感じている事や、やっていきたい事など一人ひとりの気持ちを聞き、思いを汲み取る風土があります。
・できる限りベテランの職員が指導するので、しっかりとした知識が身につきやすいです。
・管理栄養士が2名常駐し栄養指導に力を入れています。管理栄養士の指導のもと全員でおやつ作りやお昼づくりをすることもあります。
・年1回行う文化祭ではだけでなく介護老人保健施設デイサービス・グループホームも合同で行っております。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
かわぐちナーシングホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】203,600円~225,400円
[内訳]
基本給:158,600円~180,400円
夜勤手当:10,000円/回(月4回程度)
皆勤手当:5,000円
【その他手当】
住宅手当:5,000円~10,000円
【処遇改善詳細】
年2回支給
- 住所
- 埼玉県川口市西新井宿1022-1
- アクセス
- 埼玉高速鉄道新井宿 バス 14分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・多様な働き方実践企業でゴールドを取得しております。
一人一人に合った働き方ができますので長く在籍することができます。
・未経験者も歓迎します。
大手法人でしっかりとした教育制度があり、教育担当者が親切丁寧に指導しますので、安心して入職することができます。
・資格取得、ステップアップも応援いたします。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ミレニアムマッシーランドの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】205,000円-258,000円
[内訳]
基本給:177,000円-230,000円
夜勤手当:7,000円/回(月4回程度)
介護福祉士
【月給】221,000円-
[内訳]
基本給:193,000円-240,000円
夜勤手当:7,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
住宅手当:10,000円/月(世帯主※賃貸持家不問)
家族手当:5,000円/名(子供は大学卒業まで)
時間外手当
【処遇改善詳細】
- 住所
- 埼玉県川口市新井宿802-5
- アクセス
- 【電車】新井宿駅より徒歩12分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・病院母体の為、緊急時や夜間時も安心です。
・新卒から続けている職員もおり、比較的定着率の良い職場です。
・教育担当をつけて、教育プログラムをベースに臨機応変に教育するので、それぞれのペースにあわせて教えています。
・各フロアごとに特色のあるレクリエーションやイベントを行っているので、レクリエーションやイベントが好きな方も活躍いただけます。
・法人全体の忘年会があります。 各部門でで忘年会担当をつけるので、企画・運営で他部署や他職種との関わりが持てて法人としての連携を感じることが出来ます。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 岩槻ライトケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】216,000円~253,000円
[内訳]
基本給:130,000円~
職務手当:10,000円
調整手当:5,000円~40,000円
病棟手当:10,000円
資格手当: 7,000円
処遇改善手当:22,000円~24,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回 4回想定)
【その他手当】
住宅手当:5,000円(世帯主の場合)
家族手当:6,000円(世帯主の場合)
保育手当:20,000円
【モデル年収】
介護福祉士:想定年収3,465,00
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区馬込1292
- アクセス
- JR線「蓮田駅」東口より徒歩15分 国際興業バス3分 馬込停留所下車 東武野田線「岩槻駅」より 国際興業バス15分 馬込停留所下車
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・地域に根付いた施設で利用者ファーストで働きたい方にオススメ
法人としての安定性もあり、利用者にも愛されている施設になります。施設内の雰囲気も良く、スタッフ同士もコミュニケーションがしっかり取れて働きやすい環境になっております。
・職員の高い定着率もおすすめです
上記の通りスタッフも大切にする法人様で10年以上勤続の方も多数いらっしゃいます。また派遣の方を雇っていないので、派遣の方と人間関係でトラブルがあった方なども安心して働くことができます。
・働き方の相談に乗っていただけます。
早番遅番含んだ日勤帯常勤や通所での勤務など、ひとりひとり家庭背景に合わせて相談に乗っていただけます。
・教育体制もしっかりマンツーマンで行います。
・スタッフと利用者様の仲も良く、スタッフ全員が楽しそうに仕事をしているのが印象的です。
スタッフ1人1人が、利用者様に対して何ができるかを常に考えお互いに成長して行ける施設です。
・利用者様と近い距離感で介護をしたい介護福祉士の方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設エムズガーデンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(入間郡三芳町/埼玉県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】225,000円-
※上記、基本給+基本手当+夜勤5回
<介護福祉士>
【月給】230,000円-
※上記、基本給+基本手当+夜勤5回
【その他手当】
処遇改善加算 年3回
経験手当 5,000 円(経験年数5年以上)
休日手当
扶養手当
- 住所
- 埼玉県入間郡三芳町北永井890-2
- アクセス
- 東武東上線 ふじみ野駅又は鶴瀬駅 無料送迎バスで約10分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全職員が同じ目標に向かって成長していきます。
なあなあで仕事をしていてやりがいが見つけられない…という悩みはありませんか?高い意識を持って仕事に取り組める環境があります。
全部で8つの行動指針が定められており、成長し続ける集団として質の高い仕事を目指してます。
例:いつも、自分や相手が気持ち良く施設を利用できるように、ゴミを見つけたらその場で拾い、汚れを見つけたらすぐに清掃する…など。
・高待遇で休みも多め、残業も少なめです。
これまでの経験も手当として加算が入るため、これまでなかなか昇給できなかったという方でも適正に評価頂けます。
例)過去の採用実績:30代、介護福祉士、経験14年:年収3,500,000円
・併設の同法人の病院内に24時間365日の託児所を設置しています。
生後6ヶ月-小学校3年生までを対象に、1日300円で利用できる託児所がございます。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設アヴニールの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(入間市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】211,000円-289,000円
[内訳]
基本給:150,000円-197,000円
夜勤手当:20,000円-25,000円(月4回-5回程度 5,000円/回)
職能手当:16,000円-17,000円
処遇改善手当:25,000円-30,000円
資格手当
実務者研修:10,000円
介護福祉士:20,000円
【その他手当】
ケアマネ手当:10,000円
住宅手当:上限15,000円
扶養手当:-5,000円/人
【昇給】
年1回
【モデル年
- 住所
- 埼玉県入間市二本木1082-1
- アクセス
- 西武池袋線『入間市駅』南口より 箱根ヶ崎駅行きバス、二本木地蔵前行きバスにて『元狭山停留所』下車 徒歩2分 または、二本木博物館行きバスにて『二本木停留所』下車 徒歩10分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・職員のレベルに合わせて教育するので安心です。やる気と熱意がある方は大歓迎です。
・子育て世代から60代まで幅広い年齢層の職員が働いています。ライフイベントに合わせて長く働いていける職場です。
・「無理のない範囲でのお仕事」や「空いた時間でのお仕事」など、職員同士で助け合いながら仕事をしているので、ワークライフバランスを充実できます。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 エスポワールさいたまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】240,000円-310,000円
[内訳]
基本給:125,000円-171,900円
夜勤手当:8,000円/回(月5回程度)
調整手当:45,000円-68,100円
処遇改善手当:30,000円
【その他手当】
特定処遇改善手当
資格手当
介護福祉士:8,000円/月
介護支援専門員:10,000円/月
【処遇改善詳細】
処遇改善:変動あり
特定処遇改善:介護福祉士のみ、勤務開始6か月経過で15,000円-
【昇給】
人事考課により
【給
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大字大門1548-7
- アクセス
- 【電車】 埼玉高速鉄道『浦和美園駅』徒歩15分 JR武蔵野線『東川口駅』北口下車、国際興業バス大門経由・浦和駅東口行「美園郵便局」バス停に約5分乗車 【バス】 「美園郵便局」バス停徒歩5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【働き方の相談に柔軟に対応頂ける施設になります】
・シフトの相談に柔軟に乗っていただけます。
例1:収入上げたい→夜勤の回数増やせる
例2:お子さまが小さい→日勤常勤検討できる など
・グループ病院も近くにあり入所者様の緊急時も安心の職場です
・残業ほぼなし、有給消化ほぼ100%なのでプライベートと仕事の両立がかないます
・日夜通して看護師職員が常駐しているのでいざという緊急時の心身負担が少ない職場です
・夜勤時には晩ご飯と朝ご飯が無料で入所者様と同じ食事がいただけます
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
蓮田ナーシングホーム翔裕園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(蓮田市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】228,545円-
[内訳]
・基本給:155,950円
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当:30,000円
・キャリア手当:15,595円
・夜勤手当:24,000円-30,000円(6,000円/回、月4-5回程度)
【その他手当】
・住宅手当:5,000円-30,000円
・年末年始手当:5,000円/日
- 住所
- 埼玉県蓮田市大字閏戸字吹上1826-1
- アクセス
- JR宇都宮線『蓮田駅』で下車、『蓮田駅西口』より、あさひバス(八幡神社行・丸谷行・菖蒲車庫行・伊奈学園行・蓮田駅東口行)いずれかに乗車し『吹上』停留所下車 徒歩2分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・リハビリ特化施設です。
平成9年9月に市内初の老人保健施設として開設しました。
強化型介護老人保健施設としてリハビリ中心のケアとなりますので、介護職もリハビリ補助に入ります。
介護老人保健施設経験がある人でも新たな学びがあると感想を抱かれる人も多いです。
自宅復帰率は30%です。10名いたら3名は自宅に帰られる計算で、これを目標に日々業務に取り組んでおります。
・働きながら育児をされる方も応援しています。
法人としては「多様な働き方実践企業」に認定を受けており、当施設は「プラチナ(最上位)」を取得しています。
毎年、育児休業取得や復帰後の時短勤務者が多数在籍しています。
・グループの大きさを生かした研修制度です。
入職後は1年間OJT、および施設内外研修のスケジュールが組まれており、
それに沿って学べる環境がございますので、一人きりにされることはございません。
また実務者研修取得費用の全額貸付の制度もあり、資格取得を目指される方にもおすすめです。
・現在働いているスタッフも平均勤続年数は7年以上です。
産休や育休を取得される方が多く、ほとんどの方が復職しています。
年間112日のお休みもあり、プライベートと両立しやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
老人保健施設ハートフル行田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】192,700円-
[内訳]
・基本給:168,700円-200,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回にて計上)
<介護福祉士>
【月給】202,700円-
[内訳]
・基本給:168,700円-200,000円
・介護福祉士手当:10,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回にて計上)
【その他手当】
・住宅手当:一律5,000円
・扶養手当:配偶者12,000円、子及び扶養者4,000円/人
- 住所
- 埼玉県行田市下忍1157-1
- アクセス
- 秩父鉄道持田 徒歩 20分 JR熊谷駅北口朝日バス行田自動車教習所前 徒歩 5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・行田総合病院傘下のため、安定した勤務が可能です。
・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、病院、複合型施設運営されているので、働き方の相談ができキャリアパスも検討可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
川越市医師会介護老人保健施設いぶきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川越市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】205,400円-
[内訳]
・基本給:154,400円-237,100円
・処遇改善手当:11,000円
・特定処遇改善手当:8,000円-10,000円
・夜勤手当:32,000円‐40,000円(8,000円/1回 月4-5回あります)
【その他手当】
・扶養手当:配偶者15,000円、第1子10,000円、第2子7,000円、第3子以降5,000円
・住宅手当:5,000円-20,000円
【賞与】
夏・冬それぞれ2.3月
- 住所
- 埼玉県川越市下小坂501-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設はーとぴあの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(南埼玉郡宮代町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】227,000円-257,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-180,000円
・職務手当:17,000円
・資格手当:5,000円-15,000円
・夜勤手当:1回6,000円 (月5回程度)
・処遇改善手当:約15,000円/月
【その他手当】
昇給(前年度実績):あり
※昇給金額/昇給率
1月あたり1.00%-2.00%(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県南埼玉郡宮代町字山崎472
- アクセス
- 【電車】 東武スカイツリー東武動物公園 徒歩 20分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・介護老人保健施設では珍しいユニット従来の混合型施設です。
・介護老人保健施設=従来型ではなく、ユニットケアも機能回復には必要という方針から混合型の造りになっています。
通常の介護老人保健施設では出来ない経験が積めるので、より介護観の醸成に繋がります。
・利用者、従業員の事を考えた広い造りになっています。
一般的な多床室の特徴としては、ベッド同士の距離が近く、動き辛かったり、利用者のプライバシーが無かったりという悩みがあります。
はーとぴあではその部分が改善されており、一つひとつの居室が非常に広い造りになっており、多床室であっても非常に介護がしやすい環境です。
・子育て世代から50代もいるので子育て、介護等家庭の事情に理解があります。
早退や、お休みなどみんなで譲り合って協力できる環境です。
・時間帯を指定した常勤採用や、急遽の早退などを受け入れる風土の醸成しています。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北本市/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】225,000円-
各資格手当(当直5回手当 50,000円含む)
介護福祉士
【月給】280,000円-(当直5回手当50,000円含む)
【その他手当】
住宅手当:6,000円(賃貸世帯主) 3,000円(非世帯主)
通勤手当:有(規定内で支給)
- 住所
- 埼玉県北本市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(北本市/埼玉県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設志木瑞穂の里の介護職員・ヘルパー求人・採用(志木市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】206,000円~
[内訳]
・基本給:150,000円
・連動手当:14,000円
・功労手当:6,000円
・夜勤手当:9,000円/回 ※4回程度
・資格手当:0円~8,000円
【その他手当】
・精勤手当:5,000円
・資格手当:
ヘルパー1級3,000円介護福祉士8,000円
- 住所
- 埼玉県志木市上宗岡2-20-17
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
未経験の方でも安心して働けます☆彡
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
こうのすナーシングホーム共生園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鴻巣市/埼玉県)
- 給与
- 無資格
【月給】206,600円-233,000円
[内訳]
基本給:153,600円-180,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:20,000円
調整手当:5,000円
初任者研修・実務者研修
【月給】209,600円-236,000円
[内訳]
基本給:153,600円-180,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:20,000円
調整手当:5,000円
資格手当:3,000円
- 住所
- 埼玉県鴻巣市下谷409-1
- アクセス
- 【車の場合】 高崎線 北本駅東口から約2.5km、鴻巣駅 東口から約4.0km 駐車場有り 【バスの場合】 高崎線 北本駅 東口から川越観光バスで富士重工業又は桶川工業団地行きで「体育センター前」下車徒歩15分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・常に利用者の立場に立った運営を目指しています。
押し花や造園、将棋などのサークル活動、リハビリ運動、カラオケや楽器演奏などのレクリエーション、地元幼稚園生の慰問、花見、小旅行など利用者様を楽しませる様々なイベントを開催しています。また年1回利用者様アンケートを実施「利用者を尊重する姿勢」、「職員の対応(言葉使い、優しく丁寧な対応)」といった接遇設問に対しては、約95%の利用者様が「どちらかといえば満足している」以上の高評価を得ております。
・仕事のやり方を統一しています。
医療法人として中途入職者向けの指導マニュアルを完備しております。今までの経験・能力に応じた段階はございますが、教える側、教わる側もそのマニュアルに沿った指導を行いますので、教える人によってのばらつきが生まれず、スキルの平準化を目指しております。
・看護師24時間駐在です。安心して勤務可能です。
医療法人社団として施設には看護師が24時間勤務しておりますので、介護スタッフも安心して勤務可能。また同法人で運営している「こうのす共生病院」が車で10分の距離にあり、急変の際もスムーズな連携が可能です。
・資格取得は実務者のみ事前貸付制度がございます。取得後1年継続勤務で全額免除。
最終更新日 : 2024/09/16
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 鶴寿の里ナーシングホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(久喜市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】263,800円~313,800円
[内訳]
・基本給:190,000円〜240,000円
・資格手当:5,000円
・処遇改善手当:40,000円
・夜勤手当:7,200円/回(月4回程度)
- 住所
- 埼玉県久喜市北青柳1385-2
- アクセス
- 新白岡 駅より 徒歩 25 分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【オススメポイント】
★周辺の施設の中でも高水準の給与。
基本給などのベース給与が高いだけでなく、ボーナスも4.75ヶ月とかなりの高給与になっております。
介護福祉士の方はもちろんですが初任者研修の方でも想定の年収で400万円近くまで算定の可能性がございます。※経験によって考慮
★小規模な施設のためしっかり連携が取れてます。
採用担当の方が一番おっしゃってるのが「看護師やPTOTともしっかり連携が取れている」とのことで「看護師の人上手くいかなくて-」という方にもおすすめです。
また57床と定員数が少ないため利用者様としっかり向き合って介護ができます。「在宅復帰を望まれる利用者様と真摯に向き合っていきたい」「ご自宅に戻られる利用者様とそのご家族様のために働きたい」という方にオススメです。
★「多様な働き方実践企業」と「シニア活躍推進宣言企業」に認定。
埼玉県で認定を行っている「多様な働き方実践企業」の開始初年度(H24)に認定されております。育児休暇の取りやすさや出産・子育てを終えた方の働きやすい環境づくりを行っております。
また「シニア活躍推進宣言企業」にも認定されており、鶴寿の里では定年65歳、再雇用も75歳までとシニア世代の働きやすい環境づくりも意識しております。
最終更新日 : 2024/09/13
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ル・サンク湯澤の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市西区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円-232,000円
[内訳]
基本給:142,000円-168,000円
処遇改善手当:20,000円
固定残業代:38,000円-44,000円
※時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外分は追加で支給
【その他手当】
夜勤手当:5,000円/回
資格手当(介護福祉士):5,000円
特定処遇改善手当(介護福祉士・勤務10年以上が対象)
支援補助手当
【昇給】
1月あたり1,000円-10,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区三橋6丁目567番地
- アクセス
- 【電車】 JR川越線 西大宮駅より 徒歩20分 【バス】 大宮駅西口より 東武バス「大69」シティハイツ三橋行 「大宮西警察署前」下車 徒歩4分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【医療法人が母体の大手法人】
母体の医療法人博滇会は、さいたま市、上尾市を中心にに19事業所を展開し、グループ職員は約350名(うち介護職員は約120名)を超える大規模の法人です。
そのため、法人内では様々な医療・介護の知識やノウハウが蓄積されており、最新の技術を学ぶ事が出来ます。
【様々なキャリアビジョン】
法人内に様々なポジションがあるため、介護職として入職後、施設ケアマネにキャリアチェンジをする方や、施設長として運営管理のマネジメント職へステップアップする方もいます。
「介護の仕事は将来性が無い」なんて事はありません。是非自分の描く将来像を叶えてみませんか?
【充実の研修制度】
入社後の研修のほか、多くの定期研修が行われており、常に新たな知識を習得する事が可能です。
・認知症に関する研修
・移動等介助(体位変換、上部移動、水平移動)
・保清介助(清拭、口腔ケア)
・入浴介助(家庭浴槽・特殊浴槽への介助、手足浴の介助)
・食事介助(食事の意義と目的、障害に合わせた食事介助)
・記録の書き方
・緊急時対応法王
・終末期介護(看取りについて、ターミナル期の症状とケア方法)
・感染症について(インフルエンザ、ウィルス性肝炎、疥癬、帯状疱疹、MRSA、結核)/年6回
などなど、様々な知識を習得できます
最終更新日 : 2024/09/12
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる