(82ページ目)【残業月20時間以内】東京都の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは東京都における残業月20時間以内の求人を3,112件掲載しています。東京都における残業月20時間以内の求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、東京都で残業月20時間以内の仕事への転職を考えている人は必見です。
【残業月20時間以内】東京都の求人
- グループホーム
マザアスホームだんらん杉並・松庵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【月給】248,400円
[内訳]
・職能給:117,000円
・職種給:20,000円
・精勤加算手当:22,000※
・地域手当:54,400円
・精勤手当:22,000円
・夜勤手当:7,000円/回(月5回で計上)
※1ヶ月22,000円を精勤時隔月で支給
- 住所
- 東京都杉並区松庵1-13-21
- アクセス
- JR中央線「西荻窪」から徒歩15分 JR中央線「吉祥寺」から徒歩16分 京王井の頭線「三鷹台」から徒歩8分
- グループホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・研修制度が充実している為、必要に応じた研修を受けることができます。
・目標チャレンジシート制度があり、一人一人が自分の仕事に「誇りとやりがい」を持って取り組むことができます!
・誕生月に1日取れる誕生日休暇があります。
・資格取得制度があるため、入職してから上位資格の獲得に挑戦できます。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
かしのきケア訪問介護事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】200,000円-
- 住所
- 東京都練馬区東大泉1-20-36-2F
- アクセス
- 大泉学園駅より 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・これまで経験やスキルを長く正社員として発揮できるように定年75歳までと定めています
・年間休日125日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
・土曜、日曜、祝日固定休みのため、家庭や私生活を大切にしながら働けます。
・退職金は勤続1年以上で支給。頑張った分、お給料へ反映をしていただけます。
・残業月平均5時間以内で、プライベート・家庭との両立が図りやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 病院・クリニック・診療所
武蔵野陽和会病院の看護助手(正社員)求人・採用(武蔵野市/東京都)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】195,600円-
[内訳]
・基本給:132,000円-
・夜勤手当:35,600円(8,900円/回・月4回にて計上)
・職務手当:16,000円
・資格手当:2,000円-3,500円
・精勤手当:10,000円
■介護福祉士
【月給】211,100円-
[内訳]
・基本給:139,000円-
・夜勤手当:35,600円(8,900円/回・月4回にて計上)
・職務手当:19,000円
・資格手当:7,500円
・精勤手当:10,000円
- 住所
- 東京都武蔵野市緑町2-1-33
- アクセス
- 東伏見駅より 徒歩19分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・高給与です。賞与4.5ヶ月の実績がございます。
・託児所があります。ライフイベントに合わせて継続して就業することができます。
・年間休日120日以上です。残業もほとんどなく、プライベートとの両立ができます。
・2006年にリニューアルし、全面ガラス張りで非常に明るい雰囲気の病院です。
・社員旅行や法人の忘年会等があり、他業種などの職員とも仲良くなれるしくみがあります。
最終更新日 : 2024/09/24
- デイサービス・デイケア
グリーンデイ上板橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,700円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都板橋区常盤台4-37-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをしています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
成城訪問介護ステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】212,008円-246,504円
[内訳]
・基本給:175,900円-206,700円
・調整手当:21,108円-24,804円
・特殊業務手当:15,000円
【その他手当】
・調整手当は基本給の12%
・住宅手当:0円-150,000円
・扶養手当:0円-25,000円
・待機手当:0円-15,000円
・介護職員処遇改善手当あり
- 住所
- 東京都世田谷区成城6-13-17
- アクセス
- 成城学園前 駅より 徒歩 2 分
- 訪問介護・定期巡回
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/24
- デイサービス・デイケア
グリーンデイ南長崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊島区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,700円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都豊島区南長崎5-8-12 タロウズハウス1A
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをしています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン株式会社の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都北区上十条1-2-15
- アクセス
- 十条(東京都)(JR埼京線)南口(約5分) 東十条(JR京浜東北線)南口(約10分) 王子(東京メトロ南北線)5番口(約17分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/24
- 病院・クリニック・診療所
足立鹿浜病院の看護助手求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】210,000円-
基本給: 115,000円-145,000円
職能手当 34,000円
都市手当 15,000円
看護手当 6,000円
賞与 年2回
【その他手当】
・扶養手当 無
・住宅手当 有
【モデル年収】
介護福祉士・実務経験5年
年収3,600,000円-3,700,000円
- 住所
- 東京都足立区鹿浜3-6-1
- アクセス
- 【電車】 東武スカイツリーライン(日比谷線直通)西新井駅 【バス】 (西新井駅および大師前駅より乗車) 鹿浜3丁目交差点停留所 から 徒歩 で 5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
●50床の療養型病棟で残業はほとんどございません。
プライベートとの両立がしやすい環境です。
●マイカー通勤が可能なので、毎日の通勤の負担も少ないです。
●定年63歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
●住宅手当や実績手当・皆勤手当など、各種手当が充実。安定した環境で長く働きたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/24
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム プライムガーデンズ高円寺の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【月給】224,800円-
基本給:180,000円-
業務手当:10,000円-
資格手当 :7,000円※社会福祉士・介護支援専門員+2,000円加算
処遇改善支援金手当:6,800円-
特定処遇改善手当:3,000円-
特定処遇業務手当:3,000円-
処遇改善手当:15,000円-
夜勤手当 1回 5,000円-
【介護福祉士】
【月給】274,800円-
[内訳]
基本給:190,000円-
業務手当:10,000円-
資格手当:15,000円-(介護福祉士)※社会
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南五丁目33番
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・関西圏を主軸に様々な介護施設を持っている大手法人です。
・2020年開設の新しいユニット型特養です。
・職員用のジムを完備していたり社員の福利厚生が充実しております。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ナイスケア大田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】235,000円-380,000円
[内訳]
・基本給:190,000円-260,000円
・責任者手当:10,000円-20,000円
・資格手当:10,000円-20,000円
・処遇手当:20,000円-50,000円
・資産形成手当:5,000円-30,000円
その他の手当
・扶養家族:5,000円/一人(子 18歳まで)
・処遇改善手当一時金支給年2回(賞与とは別で支給)
- 住所
- 東京都大田区北千束3-17-17
- アクセス
- 東急目黒線、大井町線 大岡山駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・理念「やさしさと微笑を持ち、利用者様が、住み慣れた地域で安心して生活が出来るように、お手伝いをさせていただいています。
地域に根差したサービスを心がけ専門知識と介護技術を持ったスタッフがサービスを行います。」
・仕事に不安がある方にも社内研修を丁寧に行います。
何より、社員が笑顔で働ける場所でありたいと考えます。
また、研修部もあり、資格習得を目指す方への研修制度も充実しています。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ナイスケア世田谷の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】235,000円-380,000円
[内訳]
・基本給:190,000円-260,000円
・責任者手当:10,000円-20,000円
・資格手当:10,000円-20,000円
・処遇手当:20,000円-50,000円
・資産形成手当:5,000円-30,000円
その他の手当
・扶養家族:5,000円/一人(子 18歳まで)
・処遇改善手当一時金支給年2回(賞与とは別で支給)
- 住所
- 東京都世田谷区駒沢2-8-6 ゆうコート1F
- アクセス
- 駒沢大学駅(東急田園都市線)から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・理念「やさしさと微笑を持ち、利用者様が、住み慣れた地域で安心して生活が出来るように、お手伝いをさせていただいています。
地域に根差したサービスを心がけ専門知識と介護技術を持ったスタッフがサービスを行います。」
・仕事に不安がある方にも社内研修を丁寧に行います。
何より、社員が笑顔で働ける場所でありたいと考えます。
また、研修部もあり、資格習得を目指す方への研修制度も充実しています。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ナイスケアの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(目黒区/東京都)
- 給与
- 【月給】235,000円-380,000円
※経験や資格を考慮し決定とします。
[内訳]
・基本給:190,000円-260,000円
・責任者手当:10,000円-20,000円
・資格手当:10,000円-20,000円
・処遇手当:20,000円-50,000円
・資産形成手当:5,000円-30,000円
【その他手当】
・扶養家族:5,000円/一人(子 18歳まで)
・処遇改善手当一時金支給年2回(賞与とは別で支給)
- 住所
- 東京都目黒区大岡山1-5-15
- アクセス
- 東急目黒線、大井町線 大岡山駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・理念「やさしさと微笑を持ち、利用者様が、住み慣れた地域で安心して生活が出来るように、お手伝いをさせていただいています。
地域に根差したサービスを心がけ専門知識と介護技術を持ったスタッフがサービスを行います。」
・仕事に不安がある方にも社内研修を丁寧に行います。
何より、社員が笑顔で働ける場所でありたいと考えます。
また、研修部もあり、資格習得を目指す方への研修制度も充実しています。
最終更新日 : 2024/09/24
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 蓮根ひまわり苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】267,250円-298,750円
[内訳]
基本給:157,750円-
職種手当:25,000円
処遇改善手当:28,500円
資格手当(介護福祉士):10,000円
夜勤手当:46,000円(※月5回想定)
・1-2回目:8,700円
・3回目:9,200円
・4回目以降:9,700円
【その他手当】
住宅手当:10,000円
扶養手当:5,000円
- 住所
- 東京都板橋区蓮根3丁目25番4号
- アクセス
- 都営三田線「西台駅」から徒歩7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・蓮根ひまわり苑は認知症専門棟を有する独立型の介護老人保健施設です。認知症専門棟が多い施設なので認知症ケアのスキルがアップしやすい環境です。
・和気あいあいとした雰囲気があります。職員同士のコミュニケーションを促進する活動として、委員会制度があります。さまざまな委員会があり、他職種同士で月に1度集まって交流をしています。定期的に行事があり、その際に発表があったりします。
・専属の栄養士を雇い直営食堂で食事可能。利用者からも「いつも美味しい」と評判で、職員も朝昼夜250円です。子育て中や、なかなかお時間がない方も、出来立ての温かいご飯をいただけます。
・年間休日は118日、有給休暇を含むと、なんと初年度129日。有給休暇は入職後に3日、半年後に8日付与と魅力的です。また、大手法人ならではの福利厚生で保養所も完備してますので、休日の家族時間にも有効活用していただけます。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス若林の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都世田谷区若林4-2-5
- アクセス
- 東急世田谷線「若林駅」より徒歩1分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス千歳台の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都世田谷区千歳台3-31-20
- アクセス
- 小田急線「千歳船橋駅」より徒歩19分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス北烏山の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都世田谷区北烏山4-34-18
- アクセス
- 京王井の頭線「久我山駅」より徒歩12分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 訪問介護・定期巡回
ヒューマン・ケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(目黒区/東京都)
- 給与
- 【月給】220,000円-290,000円
諸手当込
- 住所
- 東京都目黒区緑ヶ丘2-15-14-202
- アクセス
- 東急東横線「自由が丘(東京)駅」徒歩5分 東急目黒線「奥沢駅」徒歩5分 東急大井町線「自由が丘(東京)駅」徒歩5分 東急大井町線「緑が丘(東京)駅」徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業はほぼありません。
・原則土日祝日を定休日としているのでワークライフバランスが保ちやすい職場です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
TODAY児童デイサービス白金の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都港区白金3-16-9 メヌエット白金1F
- アクセス
- 東京メトロ南北線・都営三田線「白金高輪駅」より徒歩9分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス高島平2号館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都板橋区高島平7-18-18高島平セントラルコート
- アクセス
- 都営三田線「新高島平駅」より徒歩4分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス桜丘の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都世田谷区桜丘2-21-3
- アクセス
- 小田急線「千歳船橋駅」より徒歩2分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/24
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる