【交通費支給】兵庫県尼崎市の介護求人・転職情報
【交通費支給】兵庫県尼崎市の求人
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅 ほのぼの建家の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】211,000円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市建家町53
- 最寄り駅
- 出屋敷、尼崎(阪神)、尼崎センタープール前
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・介護経験の浅い方も、頼れる現場の先輩社員が優しくサポートするので安心です。
・資格取得支援制度あり。制度を利用して資格を取得される方もいますので、職員同士で励まし合いながらスキルアップもしていけます。
・平成27年開設の綺麗な施設です。
・残業はほぼゼロなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・勉強会（100名規模）や研修を定期的に行っており、スキルアップしたい方におすすめです。
・業績順調のため、今後成長が見込まれる法人です。
・1食320円で、利用者様と同じバランスの良い食事が食べられます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設だいもつの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】236,955円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市東大物町1-1-1
- 最寄り駅
- 大物、尼崎(阪神)、杭瀬
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・大手社会医療法人愛仁会グループの運営する施設となりグループを通して研修・教育に力を入れております。
・ユニットケアを学びたい方を歓迎しています。
・大物駅徒歩1分の好立地です。
・賞与4ヶ月分の好待遇です。
・年間休日121日とお休み多いです。
・設立4年目の新しい施設での就業が可能です。
・福利厚生充実、医療費負担等がございます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム喜楽苑の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】209,800円〜267,800円
- 住所
- 兵庫県尼崎市長洲西通2-8-3
- 最寄り駅
- 尼崎(ＪＲ)、大物、杭瀬
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・学歴や経験により基本給220,000円です。年収3,500,000円-4,000,000円程度の年収も可能です。
・研修制度が充実している為、特別養護老人ホームが未経験の方も安心して働けます。
・ユニットリーダー研修会場にも選ばれる法人のため、対外的にも認められてる法人です。
・複数事業所がありますが、1事業所でじっくり経験を積むことができます。
・ターミナルケアに力をいれており、詳しく学びたい方にもおススメです。
・地域に根ざした交流スペースがあり、各種イベントも盛んです。
・女性管理職の方も多く活躍されており、子育て世代の方も多く、ワークライフバランスが整っています。
・2003年には、日本で初めて高齢者福祉施設の運営法人(理事長)が「朝日社会福祉賞」を、2015年には「兵庫県社会賞」受賞するなど、徹底して【利用者本位】の実践を続けてる法人です。
最終更新日 : 2025/05/12
- 有料老人ホーム
ウエルハウス尼崎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,100円〜207,100円
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4-5-3
- 最寄り駅
- 大物、杭瀬、尼崎(阪神)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・運営法人は全国に介護事業所を展開している安定法人で安心して働けます。
・看護・介護の連携がスムーズです。利用者様へ最高のサービスを提供しようとする考えが土台にあるため、コミュニケーションをしっかり取り合っています。
・施設長の方は穏やかで優しいお人柄です。信頼も厚いので、困ったことがあればなんでも聞けます。
・プリセプター制度があり、教育体制もしっかり整備しています。先輩と一緒に仕事をコツコツ覚えていける環境です。
・パートの給与が高水準です。しっかりと従業員に還元する環境整備をしております。
・夜勤専従も募集しています。
最終更新日 : 2025/05/12
- 有料老人ホーム
ウエルハウス尼崎Ⅱ番館の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,100円〜207,100円
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号
- 最寄り駅
- 大物、杭瀬、尼崎(阪神)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・法人が全国展開で安定しています。
・看護・介護の連携がスムーズです。
・食事の割引制度があります。（通常600円のところ310円で温かいご飯が食べられます）
・プリセプター制度や定期面談もあり、教育、フォロー体制が充実しています。
・ゆくゆくのキャリアステップが多様にあります。（相談員、サブリーダー、リーダー、施設長、SV、部長、常務etc）施設長も現場からキャリアアップしました。
最終更新日 : 2025/05/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 園田苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】247,000円〜292,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市小中島1-1-18
- 最寄り駅
- 園田、塚口(ＪＲ)、尼崎(ＪＲ)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・駅近のため交通が便利です。
・意見の言いやすい環境をスタッフ間で作っています。
・向上心をもったスタッフが多く学びが多いです。
・夜勤多め相談可能です。
最終更新日 : 2025/05/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,878円〜234,552円
- 住所
- 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- 最寄り駅
- 園田、尼崎(ＪＲ)、塚口(ＪＲ)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福利厚生が整っており、長く働き続けていただきやすい職場となっています。
・育休後の夜勤免除制度があります。
・医療費補助制度があります。
・非常勤の職員にも、前年度1.5ヶ月分の賞与支給がございました。職員の頑張りを評価できる環境です。
・音楽療法を定期的に取り入れていたり、フラワーアレンジメント・書道・外出支援等のレクリエーションにも積極的に取り組んでいます。学びの多い現場です。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ケアエイドそわかの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,100円〜330,900円
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫之荘本町3丁目10-21
- 最寄り駅
- 武庫之荘、稲野、塚口(阪急)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/12
- 介護老人保健施設(老健)
フローリス介護老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】181,750円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市西難波町6-11-6
- 最寄り駅
- 立花、出屋敷、尼崎(阪神)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・すべてにユニバーサルデザインの思想を取り入れた施設設計、設備を導入している事業所です。
・残業はほとんどないため、ワークライフバランスを保てます。
・夜勤専従の募集もあります。
最終更新日 : 2025/05/12
- 病院・クリニック・診療所
西武庫病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】210,000円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫元町2-4-13
- 最寄り駅
- 武庫之荘、甲子園口、門戸厄神
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・遅出なしの3交代制です。
（家庭の都合で遅出出来ない人におススメです。）
・兵庫県病院企業年金基金がある。
・就学前のお子様に人家族あたり20,000円/月の育児手当がある。
・救急指定を受けていないので、ゆっくり患者さんと向き合って仕事ができます。
・自己負担5,000円かかりますが、車通勤可能。
（残りは法人が負担して頂けます。）
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所すこやかの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,000円〜225,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市立花町4-2-21 ピースフルビル立花2F
- 最寄り駅
- 立花、武庫之荘、甲子園口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2025/05/12
- サービス付き高齢者向け住宅
ミライエ尾浜の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】230,000円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市尾浜町1丁目7番6号
- 最寄り駅
- 立花、尼崎(ＪＲ)、塚口(阪急)
- サービス付き高齢者向け住宅
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・2022年1月に開設の施設です。
・負担軽減装置：眠りスキャン導入しています。
最終更新日 : 2025/05/12
- 有料老人ホーム
スーパー・コート猪名寺の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 兵庫県尼崎市猪名寺2丁目10-8
- 最寄り駅
- 猪名寺、稲野、新伊丹
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・全室個室のため個別ケアが可能です。
・法人としての安定感があります。
関西を中心に多くの施設を運営しています。
・ホスピタリティを大切にした介護ケア
グループ会社でホテルも運営しており、ホテル業でのノウハウを活かしたサービス提供を心掛けています。
・資格取得支援制度あります。
未経験・初心者の方でも、資格取得をサポートしてくださいます。
大阪市内には資格取得のためのスクールを運営しています。
・研修体制が充実しています。
入社直後：
・エルダー制度（導入時OJT教育制度）・・・教育担当スタッフが新人をサポートする体制があります
ひとり立ち後：
・ケアマイスター制度（介護技術認定制度）
・目標設定制度（チャレンジシート、ランクアップノート）
・スタッフ間の相互理解の取り組み：サンクスカード
その他、キャリアにあわせて階層別研修、職種別研修、マネジメント研修など
・レクリエーションの充実しています。
レクリエーション委員会で今後のレクリエーションを計画するなど
利用者様がイキイキとご生活できるように心がけています。
最終更新日 : 2025/05/12
- サービス付き高齢者向け住宅
ミライエ塚口の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】260,000円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市南塚口町8-8-12
- 最寄り駅
- 塚口(阪急)、塚口(ＪＲ)、武庫之荘
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
リリーのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】350,000円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市戸ノ内町2-4-31
- 最寄り駅
- 園田、加島、神崎川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
リリーの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】250,000円〜350,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市戸ノ内町2-4-31
- 最寄り駅
- 園田、加島、神崎川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/05/12
- サービス付き高齢者向け住宅
はなみずきの宿りの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】239,600円〜
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘11-3
- 最寄り駅
- 甲子園口、武庫之荘、立花
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2022年10月にOPENした新しくてきれいな事業所様です。
・経験が浅く、不安に思われる方もご安心ください。複数のベテランスタッフが在籍しており、わからないことがあっても聞くことができる環境です。
・介護の資格を活かして働きたいけれど､ブランクがあるという方も大丈夫です。今までの経験を生かし、ご活躍いただけます。先輩スタッフもしっかりとサポートいたします。
・看護師さんが24時間常駐しております！緊急時も安心の体制が整っています。
・多様なライフスタイルに合った働き方ができるよう配慮していますので、育児や介護と両立したい方も安心して働いていただけます。
最終更新日 : 2025/05/12
- サービス付き高齢者向け住宅
シニアスタイル東園田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 兵庫県尼崎市東園田町4-137-1
- 最寄り駅
- 園田、塚口(ＪＲ)、猪名寺
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アクセス良好です。園田駅より徒歩約9分です。
・残業少なめのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・研修制度が有ります。社内研修、施設内研修、資格取得支援制度がございます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 病院・クリニック・診療所
安藤病院の看護助手(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】220,997円〜225,997円
- 住所
- 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16
- 最寄り駅
- 尼崎(阪神)、出屋敷、大物
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・1947年に設立した153床のケアミックス病院です。
・ユースエール認定という正社員の平均残業時間が20時間以下であることや、平均有給取得日数が10日以上であること、育児休業等の取得率が70％以上であることなど厳しい基準を設けられた制度に兵庫県で初めて登録されました。
・二交代制のシフトの為、ライフスタイルを整えていただきやすいです。
・夜勤回数の相談や日勤のみなど働き方の相談可能です。
・ベネフィット・ステーションに加入しており、福利厚生が充実しています。
・保育料補助制度があります。子育て理解のある職場です。
最終更新日 : 2025/05/12
- デイサービス・デイケア
ツクイ尼崎武庫之荘の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】240,500円〜293,500円
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫之荘本町2-22-20
- 最寄り駅
- 武庫之荘、稲野、塚口(阪急)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/12
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる