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検索条件に当てはまる求人

グループホーム

グループホームサンハイツ西町Ⅱの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)

給与: ＜介護福祉士以外＞
【月給】191,000円-
［内訳］
・基本給:151,000円-167,500円
・処遇改善支援手当:8,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:22,000円（5,500円/回×月4回）

＜介護福祉士＞
【月給】201,000円-
［内訳］
・基本給:151,000円-167,500円
・処遇改善支援手当:8,000円
・特定処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:22,000円（5,500円/回×月4回）

【その他手当】
・

住所: 長崎県長崎市白鳥町9番9号

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・9名のユニット制なので一人ひとりと深く関われます。
・オリジナル研修マニュアルを使って、研修担当者と一つひとつ確認しながら業務に馴染んでいけます。

最終更新日 : 2024/11/07

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訪問介護・定期巡回

ホームケア土屋大阪の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市中央区/大阪府)

給与: 【月給】274,000円-324,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:34,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円（※月の日数によって変動）
夜勤手当:40,000円（※5,000円/回 8回分）※8回を超える場合は追加支給あり

※昇給:あり（業績・成績による）

住所: 大阪府大阪市中央区谷町2-2-20 大手前類第一ビル10F

アクセス: 【電車】大阪メトロ谷町線天満橋駅から徒歩4分京阪本線天満橋駅から徒歩6分京阪中之島線天満橋駅から徒歩6分

求人のおすすめポイント

・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。

最終更新日 : 2024/11/07

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サービス付き高齢者向け住宅

アルファリビング姫路城北の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)

給与: 【月給】228,600円-263,600円
[内訳]
基本給:177,000円-202,000円
処遇改善手当:6,000円
食事補助手当:5,600円
資格手当:0円-10,000円
夜勤手当:40,000円（8,000円/回・月5回程度）

【優遇措置】
基本給は経験・能力に応じて応相談

【その他手当】
残業代は1分単位で支給

【昇給】あり

住所: 兵庫県姫路市西中島83-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・あなぶきグループが運営するサービス付高齢者住宅ですので安心してご勤務できます。
・経験の浅い方には入社後3ヶ月間先輩スタッフが付き、教えていただけます。介護経験が浅い方でも安心してご勤務できる職場です。
・資格取得支援制度、育児給付金など福利厚生が充実しています。

【採用担当者様のお声】
・スタッフ一人ひとりがしっかりと入居者様に向き合い、人間力の向上を図ってもらいたい。そのためにも教育体制の構築や都度の面談性を通して、キャリアアップしていく事を常に心がけています。
・ご入居者様、御家族だけでなく、働くスタッフ双方が幸せな環境をともに作っていきたいと考えております。all　happinessを目指していく企業です。

最終更新日 : 2024/11/07

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サービス付き高齢者向け住宅

アルファリビング姫路城西の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)

給与: 【月給】228,600円-263,600円
[内訳]
基本給:177,000円-202,000円
処遇改善手当:6,000円
食事補助手当:5,600円
資格手当:0円-10,000円
夜勤手当:40,000円（8,000円/回×月5回想定）

【優遇措置】
基本給は経験・能力に応じて応相談

【その他手当】
残業代は1分単位で支給

【昇給】あり

住所: 兵庫県姫路市琴岡町272-1

アクセス: 山陽姫路駅より徒歩19分

求人のおすすめポイント

・あなぶきグループが運営するサービス付高齢者住宅です。
・経験の浅い方には入社後3ヶ月間先輩スタッフが付き、教えています。介護経験が浅い方でも安心してご勤務できる職場です。
・資格取得支援制度、育児給付金など福利厚生が充実しています。
・スタッフ一人ひとりがしっかりと入居者様に向き合い、人間力の向上を図ってもらいたい。そのためにも教育体制の構築や都度の面談性を通して、キャリアアップしていく事を常に心がけています。
・ご入居者様、御家族だけでなく、働くスタッフ双方が幸せな環境をともに作っていきたいと考えております。all　happinessを目指していく企業です。

最終更新日 : 2024/11/07

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グループホーム

芦屋ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)

給与: 正規フルタイム社員
【月給】185,000円-210,000円

【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬（年1回）:平均169,000円（2024年6月支給実績）
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。

正社員
【月給】230,000円-270,000円

【その他手当】
夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬（年1回）:平均204,000円（2024年6月支給実績）
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。

【昇給】年1回
※人

住所: 兵庫県芦屋市松浜町13-18

アクセス: 【電車】阪神本線「芦屋駅」より徒歩13分【バイク】可

求人のおすすめポイント

・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。

・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。

最終更新日 : 2024/11/07

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー求人・採用(生駒市/奈良県)

給与: 正社員
【月給】232,700円-248,100円
[内訳]
基本給:185,700円-190,100円
準夜手当:2,000円/回（月5回）
深夜手当:4,000円/回（月5回）
特殊業務手当:12,000円-20,000円
資格手当:5,000円-8,000円

【その他手当】
年末年始勤務手当:2,000円-5,000円
住宅手当:-26,000円（借家のみ）
扶養手当
・配偶者:16,000円
・子供:5,500円/名（第2子まで）
・第3子以降:1,000円/名

住所: 奈良県生駒市

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

2024年11月07日に情報更新された(生駒市/奈良県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/11/07

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有料老人ホーム

ＳＯＭＰＯケアそんぽの家市川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市川市/千葉県)

給与: 初任者研修・無資格
【月給】220,700円

実務者研修
【月給】231,500円

介護福祉士
【月給】261,300円

※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、夜勤手当（月5回分）を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む

【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり

住所: 千葉県市川市柏井町1-1073

アクセス: 【電車】JR武蔵野線船橋法典駅から徒歩19分

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。

【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケアユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。

【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。

最終更新日 : 2024/11/07

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デイサービス・デイケア

亀岡シミズ病院通所リハビリテーションの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(亀岡市/京都府)

給与: 【月給】177,100～233,850円（経験考慮）
※職種・資格手当等含む

【介護職員処遇改善加算】
　月額約15,000円（年3回に分けて支給）
　※5年経過（介護福祉士取得）後：月額約32,500円
　※10年経過（介護福祉士取得）後：月額約56,000円

【その他手当】
通勤手当（最大36,000円）
扶養手当（1人につき6,000円‐8,000円）
保育手当（保育料の1/3‐1/2補助）
入職支度金30,000円

住所: 京都府亀岡市篠町広田1-32-15

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

●残業が少なくほぼ定時で業務を終えられます。
●定期的に研修を受けられるシステムも充実していますのでスキルアップも可能です。
●子育て中の方が安心して働けるよう、保育料助成制度をはじめ、扶養手当の支給もあります。
●福利厚生が充実しており、クラブ活動も盛んに行われ、職員同士の親睦に繋がっており、仕事面でもチームワークに活かされています。
●職員寮もあり、単身の方でも安心して働く事が出来ます。

最終更新日 : 2024/11/07

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病院・クリニック・診療所

上戸町病院の看護助手(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)

給与: 【月給】204,800円-227,800円
［内訳］
・基本給:151,300円-169,300円
・住宅（一律）手当:8,000円
・処遇改善手当:15,000円
・ベースアップ手当:10,500円
・夜勤手当:20,000円ｰ25,000円（5,000円/回×月4回-5回）

■その他手当
・扶養手当（配偶者）:11,000円
・扶養手当（親・子）:3,000円
・世帯主手当:7,500円

住所: 長崎県長崎市上戸町4-2-20

アクセス: 石橋駅より徒歩 23分

求人のおすすめポイント

・託児所があります。子育て中の職員さんも大活躍しています。
・職員がより働きやすい環境を作っています。
・福利厚生が充実しています。特別休暇も多数ございます。
・研修制度が充実しているのでスキルアップしたい方には非常におすすめです。

【法人母体について】
・医療法人が母体なので、医療連携が強固で緊急時も安心です。
・県内に複数施設あり、転居の場合にも異動ができます。
・法人内の異動も可能なため、時間や働き方に融通が利きやすいです。

最終更新日 : 2024/11/07

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サービス付き高齢者向け住宅

アンジェス堅田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)

給与: 【月給】227,180円-
初任者研修　227,180円
実務者研修　238,032円
介護福祉士　248,880円
※基本月給、処遇改善手当、夜勤係る手当×４回を合わせた金額です。
超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。

【その他手当】
・特定処遇改善について
訪問1件につき約50円を3・9月に特定処遇改善手当一時金として支給

【昇給率】
1.00％（前年度実績）

住所: 滋賀県大津市今堅田1丁目

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・元気で仕事を頑張りたい方には長期的なキャリア形成をしてほしいと定年65歳制度を設けております。
・年間休日110日ございます。
・インフルエンザ予防接種代補助、資格取得支援制度などの福利厚生が充実しています。
・定年65歳、再雇用70歳です。長期で貢献できる環境です。

最終更新日 : 2024/11/07

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訪問介護・定期巡回

たかのわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江東区/東京都)

給与: 介護福祉士以外
【月給】244,800円-
※保有資格による

介護福祉士
【月給】259,200円

【その他手当】
・深夜早朝手当
・時間外手当
・特別手当

住所: 東京都江東区大島5-47-9ヴェラハイツ大島507号

アクセス: 大島(東京)

求人のおすすめポイント

・無資格未経験でも研修しながら丁寧に指導しますので安心して就業できます。
・「重度訪問介護従事者養成研修」「喀痰吸引等研修」を会社負担で受講できます。
・サービス提供時間が通常の訪問介護よりも長いので頻繁な自転車移動はございません。

最終更新日 : 2024/11/07

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介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設ケア新小岩の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)

給与: 介護職
【月給】189,285円-209,285円
[内訳]
・基本給:170,000円-185,000円
・職務手当:10,000円-15,000円
・処遇改善手当:6,000円
・食事手当:3,285円（食事手当は150円×日、3,285円＝月平均労働日数21.9日×150円で計算）
・資格手当
初任者研修:10,000円/月
実務者研修:10,000円/月
介護福祉士:15,000円/月
※処遇改善手当は基本給・夜勤手当・賞与に含まれた額

【その他の手当】
・夜勤

住所: 東京都葛飾区東新小岩2-1-12

アクセス: 【電車】 JR総武線新小岩駅より徒歩12分

求人のおすすめポイント

・法人母体が安定しています。
長野県の丸山中央総合病院が本部です（平成13年3月開設）。その他大宮、東久留米にも介護老人保健施設があります。「医療法人　謙仁会　亀有病院」、「川本歯科医院」などと協力しながら医療サポート体制を整えています。

・職場環境が良好です。
職場の雰囲気は良く、長く勤続されているスタッフが多いです。出戻ってくる方も多数いらっしゃいます。有給消化率が高く70％-80％で、連休も取りやすい環境です。

・子育て理解がございます。
子育てをしながら働いている職員の方が多く、緊急時にはお互い助け合う風土がございます。産休や育休の取得実績も多数あり、育休明けには時短勤務などシフトの考慮をしていただき、ご家庭と両立することが出来る環境です。未満児のお子さんがいるスタッフには保育料補助制度があります。

・介護福祉士の取得率が8割以上で介護支援専門員の取得率も非常に高い施設です。

最終更新日 : 2024/11/07

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デイサービス・デイケア

リハビリデイサービスふふの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)

給与: 【月給】170,000円-230,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-160,000円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:20,000円-60,000円

【その他手当】
・年末年始手当:2,000円-/回

【昇給】
1月あたり3,000円-5,000円（前年度実績）

住所: 愛媛県松山市樽味二丁目94番1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・くるみん認定を取得しており女性も働きやすい環境です。
・社内独自の職務等級表を作成しており、頑張りがしっかり評価される環境です。
・年間休日116日、福利厚生充実と職員様の働きやすさを実現しております。

最終更新日 : 2024/11/07

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特別養護老人ホーム(特養)

紫雲の園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(袋井市/静岡県)

給与: 【月給】209,196円-319,320円
[内訳]
・基本給：161,000円-244,970円
・特定処遇改善手当： 8,196円-27,850円
・処遇改善手当： 14,000円
・夜勤手当：26,000円‐32,500円（6,500円/回　月4回-5回程度）

【その他手当】
・扶養手当
・住居手当
・職務手当
・早出手当
※上記は事業所規定により支給　

・特定処遇改善手当、処遇改善手当は、半期ごとに実績　に応じて清算し、残額を追加支給。

住所: 静岡県袋井市浅名1577-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・職員の8割以上が介護福祉士取得者ですので、無資格未経験の方でも丁寧に指導させていただきます。

最終更新日 : 2024/11/07

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特別養護老人ホーム(特養)

三朝温泉三喜苑　介護老人福祉施設の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(東伯郡三朝町/鳥取県)

給与: 【月給】216,930円-230,930円
[内訳]
・基本給:150,930円
・処遇改善手当:6,000円
・特定処遇改善手当 4,000円-18,000円
・夜勤手当:9,000円/回（月4回で算出）
・深夜手当:4,500円/回（月4回で算出）
・遅出手当（19:30以降）:500円/回（月4回で算出）

住所: 鳥取県東伯郡三朝町横手396

アクセス: 〇日ノ丸バス<上井・三朝線>『大学病院前』バス停より、徒歩約6分

求人のおすすめポイント

・社会福祉法人福生会は、平成5年に設立。保育園を含め9施設を運営しています。人生の三つの喜び「受けるよろこび」「尽くすよろこび」「愛するよろこび」を大切に運営をされています。

・法人の方針は、『ひとびとと喜びを育むこと』。ご利用者様・ご家族様・市域の方々・そして職員様のこと。関わる全ての方々を大切にされている法人です。

・グループケアを実践されている従来型の特養様です！先輩職員が教育係（エルダー）がつき、研修が豊富なので無資格未経験の方でも安心して働けます。業務が一人に偏る不安も減ります。

・学校の行事など、可能な限り希望に沿ったお休みを取ることが可能です。希望休取得も職員様全員に平等に取れる配慮をしてくれます。

・系列にグループホーム、通所施設もありますので、キャリアを通じて異動希望も出せる環境です。

最終更新日 : 2024/11/07

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士市/静岡県)

給与: 【月給】204,000円-
基本給：172,000円-250,000円
夜勤手当：32,000円（8,000円×4回）

【その他手当】
処遇改善加算手当：550,000円/年（業績により変動）
年末年始手当：2,500円-5,000円
住宅手当：25,000円 (月のあかりに就職されるために引っ越しをされた方)
正月手当：2,500円-5,000円
役職手当：有り

住所: 静岡県富士市

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

2024年11月07日に情報更新された(富士市/静岡県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2024/11/07

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介護老人保健施設(老健)

にしの老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小矢部市/富山県)

給与: 【月給】236,600円-250,296円
[内訳]
基本給：171,200円-184,896円
皆勤手当：8,000円
夜勤手当：7,000円/回(月4回程度)
早出手当：700円/回(月2回程度)
土日祝出勤手当：2,000円/回(月3回程度)
介護特定処遇手当：17,000円
ベースアップ支援員手当：5,000円

【その他手当】
資格手当：5,000円-10,000円(介護福祉士）
家族手当：10,000円/人（子扶養の場合）
夜勤者特別手当：
月に夜勤を5回した場合⇒通

住所: 富山県小矢部市本町3-38

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・医療法人社団にしの会が運営する施設の為、福利厚生面が充実した環境で働けます！
・賞与実績3.5ヶ月以上と給与水準も高く、安定した収入で長く働くことが可能です！
・介護経験が少ない方でもご入職後に先輩社員からの教育やサポートを頂ける環境の為、安心して働くことができます。
・ご家庭への理解もあり、1人1人仕事と生活のワークバランスを取り働くことが可能です。

最終更新日 : 2024/11/07

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グループホーム

グループホームながた尚老苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大阪市/大阪府)

給与: 初任者研修・実務者研修
【月給】241,000円‐265,000円
［内訳］
・基本給:170,000円
・夜勤手当:20,000円‐30,000円
・宿直手当:4,000円‐8,000円
・処遇改善手当:25,000円‐25,000円
・処遇改善臨時手当:20,000円-30,000円
・初任者手当・実務者手当:2,000円

介護福祉士
【月給】244,000円‐268,000円
［内訳］
・基本給:170,000円
・夜勤手当:20,000円‐30,000円
・宿直手当:

住所: 大阪府東大阪市長田1-2-11　グループホームながた尚老苑

アクセス: 長田(大阪)駅より徒歩9分

求人のおすすめポイント

・アクセス良好、長田駅より徒歩9分です。
・年間休日115日ございます。
・資格取得などスキルアップを目指す方への支援制度があります。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。

最終更新日 : 2024/11/07

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デイサービス・デイケア

第二デイサービスセンター虹の家の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(渋川市/群馬県)

給与: 【月給】210,900円-254,800円
[内訳]
・基本給:172,900円-202,800円
・資格手当:3,000円-12,000円
・処遇改善手当:20,000円
・特定処遇改善手当:10,000円-15,000円
・支援金手当:5,000円

【その他】
・昇給:1,000円-5,000円/月（前年度実績）

住所: 群馬県渋川市北橘町八崎2349-17

アクセス: 【車】渋川駅より車で20分

求人のおすすめポイント

【子育て中の方も安心して働いていただけます】
小学校就学前のお子様がいる職員が利用できる、短時間勤務制度を設けております。正社員のままでも、子育てと仕事の両立がしやすい職場です（入職一年経過した職員のみ対象）

【安定して長く働きたい方におすすめです。充実した研修制度です】
「ぐんま介護人材育成宣言事業者」の認定を受けており、介護職で働く方の人材育成や職場環境の改善に積極的に取り組んでおります。
入職1年間は経験年数の近い職員がマンツーマンで指導を行える体制を組んでおります。その後、3年間は指導を継続しますので未経験の方でも安心して学べます。また、外部研修へも法人が費用助成してくださるので、入職後のキャリア形成に役立ていただけます。20代や30代のリーダーさんもいらっしゃり、若いうちからキャリアアップを目指せます。

最終更新日 : 2024/11/07

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介護老人保健施設(老健)

サンセール武蔵野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(武蔵野市/東京都)

給与: ■無資格
【月給】212,000円-
［内訳］
・夜勤手当:32,000円（月4回程度8,000円/回）含む

■初任者研修
【月給】215,000円-
［内訳］
・資格手当:3,000円含む
・夜勤手当:32,000円（月4回程度8,000円/回）含む

■実務者研修
【月給】217,000円-
・資格手当:5,000円含む
・夜勤手当:32,000円（月4回程度8,000円/回）含む

■介護福祉士
【月給】220,000円-
・資格手当:8,000円含む
・夜勤手

住所: 東京都武蔵野市桜堤1-9-7

アクセス: JR中央線　武蔵境駅北口から徒歩15分小田急バス『団地上水端』行き乗車、『団地中央（桜堤団地）』下車（乗車時間約10分）バス停より徒歩3分

求人のおすすめポイント

【どんな施設・法人】
・令和2年4月にオープンした施設です。
・夢プランという独自の取り組みを行っています。施設にいることで夢を諦める事なく「希望をもって、その人らしく生きる」ために、職員がご利用者様の普段の言葉を拾い、思い出の地への外出などを実現しています。

【おすすめポイント】
・最新の介護ロボットを導入していたり、セラピストスタッフがおり、実際の介護業務の中での疑問を解決できる手段があります。
・夜勤なし常勤の働き方も応相談。

【福利厚生が手厚いです】
・研修制度や資格取得支援制度が充実しており、スキルアップを目指せます。資格取得の際の費用負担や、合格時には祝い金の支給もあります。経験が浅い方でも、やる気があれば成長できる環境です。
・残業ゼロ＆有給休暇100％消化を推進しており、職員が働きやすい環境を整備しています。
・有給消化率は高く、お子様の急な発熱や体調不良でも気兼ねなく取得可能です。
・育休制度、お子様の保育料をサポートする保育費補助制度があり、子育て世代でも安心して働くことが出来ます。

最終更新日 : 2024/11/07

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