欅の大樹ヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(横浜市港北区/神奈川県)
- 給与
- ※現在常勤はサービス提供責任者候補の方のみの募集です。
■訪問介護 常勤(サービス提供責任者)
【月給】254,500円‐269,500円
例)サ責経験3年以上の経験をお持ちの方
【月給】:262,500円-
・基本給:176,500円-
・職務手当:30,000円(※毎月付与)
・特定事業所加算:5,000円(※毎月付与)
・処遇改善手当:51,000円
・賞与年2回 4ヵ月
想定年収: 3,856,000円-
■訪問介護 契約社員(サービス提供責任者)
※契約社員は実務者研修 - 住所
- 神奈川県横浜市港北区綱島西1-10-10 第5吉田ビル3F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/08/08
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市の全ての区に訪問介護の拠点をもつ、社会福祉法人様です
・これまでの歴史やノウハウの蓄積も多いため、知名度・会社の信頼度など抜群です
・手厚い福利厚生があり、高給与が望めます
・職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一。急な欠員時もフォロー体制がととのっています
・職員間の親睦やクラブ活動も活発で、 日々の業務の連携にも役立っています。
【こんな方におススメです】
・これまで訪問介護施設でサービス件数が少なく思うように勤務ができなかった方
・訪問介護職員として今後もっとステップアップをしたい方
(大きな会社のため、たくさんのご利用者様と接する機会があります)
・60歳を過ぎても長く働きたい方
(ほとんどの職員の方が再雇用をされてご勤務されています)
・しっかりと件数をこなしお給与アップをしたい方
(介護福祉士所有のサ責になると380万円前後~目指すことができますよ)
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 訪問介護計画作成 訪問介護サービス申込みに関する調整 訪問介護員に対する活動指示ほか ※基本事務所内業務となり、初回訪問、調整等の外訪活動は2割以下となります。 |
応募資格 | 未経験者: NG ■正社員 |
給与 | ※現在常勤はサービス提供責任者候補の方のみの募集です。 前年度賞与実績: 年2回 計4ヶ月 年収例: 3,610,000円~(介護福祉士) |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月※試用期間中の労働条件変更なし 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 8:30~17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 114日 産休・育休取得実績: 有 定休日: 年末年始(12/29~1/3) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限なし)) 車通勤: 不可 退職金: 有 ・退職金制度、永年勤続表彰制度(10年、20年) |
研修制度 | 研修制度: 有 【研修制度】 キャリアパス制度: 有り 【基本情報】 |
シフト回数目安 | 【シフト提出方法】 ・1ヵ月ごとのシフト提出 →毎月15日頃にシフト希望を回収し、20日前後に翌月分のものが確定のパターンが多い |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 欅の大樹ヘルパーステーション |
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施設形態 | |
アクセス | 〒223-0053 神奈川県横浜市港北区綱島西1-10-10 第5吉田ビル3F |
利用者の傾向 | 平均介護度:2.39
年齢層:80代メイン |
スタッフ体制 | 合計30名
・介護スタッフ:29名
・看護師:0名
・サービス提供責任者:4名(兼務)
・経験年数10年以上の訪問介護員等の割合:20.7%
【秀峰会法人全体】
法人全体:職員数3055名
正職員 :1,367人 / 45%
準職員 :982人 / 32%
登録ヘルパー :706人 / 23% 夜勤体制:夜勤なし
夜勤時間:夜勤なし
送迎有無:無
調理有無:有
【法人全体】
初任者研修:967名
実務者研修:237名
介護福祉士:894名
介護支援専門相談員:504名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【理念】 ①人間が主体である ご利用者が常により高い自己実現に向かって生活ができる環境をつくります。 ②連帯の輪を無限に広げていく 地域社会との交流を通じて、あらゆる人が支えあって共に生きる地域連帯の実現を目指します。そして連帯の輪を世界に向かって広げていきます。 ③日に日に新たな今日を創造していく この世に生を受け人は人生の旅路を歩む。そしていつの日か旅立ちの日が訪れる。 人生の一日一日がその人の心に叶うものであることを願い、私たちは共に歩みながら支援活動を続けます。 |
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