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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームフロース東糀谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】205,000円-340,000円
[内訳]
・基本給:166,000円-230,000円
・勤続手当:1,000円-5,000円
・処遇改善手当:44,000円程度
・キャリア手当:3,000円-70,000円
・夜勤手当:25,000円（5,000円/回 ※月5回程度）

【その他手当】
・役職手当:12,000円
・扶養手当:配偶者10,000円 / 子1名5,000円
・住宅手当:10,000円
・居住支援手当月額20,000円

※給与額は経験年数・勤務実

住所: 東京都大田区東糀谷六丁目4番17号

アクセス: 【電車】京浜急行電鉄　羽田線「穴森稲荷」駅より徒歩15分【バス】京浜急行バス　系統番号　蒲35　「東糀谷六丁目」バス停下車徒歩5分

求人のおすすめポイント

法人について
当施設を運営する社会福祉法人善光会は2005年12月に設立されました。「オペレーションの模範となる」、「業界の行く末を担う先導者になる」という理念のもと、業界内でも先進的なものを積極的に取り入れ、創造することに注力しています。

サンタフェガーデンヒルズについて
320床の大規模の複合施設です。善光会の中でも最新設備が整っており、起床センサー、尿センサー、24時間自動バイタルチェックシステム、シルエットシステムがあり、各ユニットの受付にいるだけで、利用者様の状況を検知することができます。そのため、介護士の負担軽減とサービスの強化に繋がっています。

フロース東糀谷について
サンタフェガーデンヒルズ内の定員180床のユニット型特別養護老人ホームです。

基本的に移乗支援等の器具を用いてのケア業務に入っていただくことが多いので、物理的な業務負担も比較的少なめです。

施設内ではICT化が図られており業務を効率化できています。記録については、iPad端末を用いシームレスな入力が可能、記録業務の効率化も進めています。

他職種間のコミュニケーションも活発で、施設内の職員専用のリラックススペースがあり、意見交換をよく行っています。

最終更新日 : 2024/11/08

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム　好日苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】250,000円-
[内訳]
・基本給:194,500円-206,700円
・処遇改善手当:5,500円/月
・特殊勤務手当:10,000円/月
・夜勤手当:30,000円‐40,000円（10,000円/回　月3-4回）
・資格手当:0円‐10,000円/（介護福祉士:10,000円

住所: 東京都大田区上池台5-7-1

アクセス: 都営浅草線「西馬込駅」徒歩12分都営浅草線「馬込駅」徒歩12分東急池上線「長原駅」徒歩15分

求人のおすすめポイント

★従来型とユニット型を併設している特別養護老人ホームです。
【概要】
ユニット60床（新館1～3階）
従来88床+ショート9床（本館2～4階）

★年間休日120日、毎月公休10日のためワークライフバランスがはかれます。
★資格取得支援制度があります。初任者、実務者研修受講費全額負担。入職後の資得率は約6割で、介護職員全体の8割が介護福祉士です。
★定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
★職員から好評の職員食堂では、献立表と同じメニューを注文することができます。昼食は350円とリーズナブルです。

【研修体制について】
質の高い職員を育成するために年間スケジュールを立て毎月1回計画的に内部研修を開催しております。
▼緊急時対応
利用者様が安心して生活して頂く為に、緊急時に早期に適切な対応が取れるよう蘇生板やAED等を使用した実践形式の研修を定期的に開催しております。
▼認知症ケア
認知症疾患の種類・症状の理解を深め、予防と早期発見・認知症の進行に合わせた支援方法等について学び「その人らしさ」を尊重した支援を「当たり前」に実践できるよう研修を開催しております。
▼感染症対応
感染症蔓延防止を行う上で大切な事は、うつさない・うつらない・持ち込まないです。感染症に対する知識と迅速・適切な対応方法を年3回、計画的に開催し感染症蔓延防止に努めております。

最終更新日 : 2024/11/06

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特別養護老人ホーム(特養)

ゴールデン鶴亀ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】216,200円～327,100円
［内訳］
・基本給:184,200円-295,100円
・夜勤手当:32,000円（8,000円×4回で計算）

【その他手当】
・住宅手当:5,000-10,000円/月
・年末年始手当:2,000円/回
・各種資格手当（介護福祉士10,000円、介護支援専門員10,000円、介護職員初任者研修5,000円）
・扶養手当あり

住所: 東京都大田区矢口1-23-12

アクセス: 東急多摩川線武蔵新田駅から徒歩5分

求人のおすすめポイント

【施設概要】
2012年開設定員80名の地域密着型の従来型特別養護老人ホームです

★東急多摩川線の武蔵新田駅から徒歩4分の場所にあるため通勤楽々です。
★賞与4.5ヶ月分　年3回支給で、高給与法人様です。
★離職率も9％と、低い水準です。
★80名定員に対して40名の介護看護職員がおり人員が充実しており、常勤率は約90%です。
★介護福祉士受験費用全額補助あり、初任者実務者も補助ありなど資格支援制度が充実しております。
★限定正社員制度や住宅補助など福利厚生が充実しております。

最終更新日 : 2024/11/04

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム　バタフライヒル大森南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】200,000円-270,000円
[内訳]
・基本給：166,000円-
・勤続手当：1,000円
・キャリア手当：3,000-73,000円
・夜勤手当：20,000円（月4回程度　5,000円/回）
・住宅手当：10,000円
・処遇改善手当：20,000円

【その他手当】
・扶養手当：10,000円（配偶者）・5,000円（子1名）
・子育て手当：10,000円（1名につき）

※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

住所: 東京都大田区大森南一丁目17番6号

アクセス: 京急空港線「大鳥居駅」より徒歩15分

求人のおすすめポイント

・法人について
当施設を運営する社会福祉法人善光会は2005年12月に設立されました。「オペレーションの模範となる」、「業界の行く末を担う先導者になる」という理念のもと、業界内でも先進的なものを積極的に取り入れ、創造することに注力しています。

・最先端技術を導入しています。
施設内ではICT化が図られており業務は効率化されています。
具体的には、インカム、眠りスキャン、移乗用リフト、さらに介護ロボット等を導入し、テクノロジーの効果的な活用により職員の業務負担を軽減・利用者の安心安全な生活環境の充実・維持に努めています。
記録については、iPad端末を用いシームレスな入力が可能、記録業務の効率化も図られています。

・他職種間のコミュニケーションも活発で、施設内の職員専用のリラックススペースがあり、意見交換をよく行っています。

最終更新日 : 2024/11/02

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム　さくらのみち紫苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 月給 195,000円〜215,000円
【内訳】
・基本給：175,000円～195,000円
・処遇改善手当：20,000円

【別途支給】
・早番、遅番手当：500円/回
・準夜勤手当：4,000円/回
・夜勤手当：5,000円/回
・資格手当：5,000円～20,000円/月
・扶養手当：配偶者12,000円/月、子ひとりにつき3,000円/月　※第2子まで

住所: 東京都大田区矢口3丁目11-3

アクセス: 東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩8分

求人のおすすめポイント

★2017年開設！定員36床の小規模ユニット型特別養護老人ホームです。
★施設最寄りの「矢口渡駅」より徒歩10分圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。

★「TOKYO 働きやすい福祉の職場宣言」取得している法人です！
★ムース作りのレクリエーションを行ったりこどもの日にはこいのぼりワッフルを作ったりと行事やイベントが盛んです。
★介護補助がいるため、リネンの交換、食器洗い等はサポートしてもらえるため、介護に専念出来ます☆
★研修制度が充実しています。
主に新入職員を対象に行う初期研修（60以上のテーマで構成された約1ヶ月間の研修。実習を含む）と、研修事業として当法人の職員はもちろん、外部からの参加も認められている「初任者研修」「実務者研修」があります。また、2019年より大学の単位認定となる「臨地実習」の実施も行っています。
★産前/産後/育児休暇の実績があります。
出産に関する休暇は、産前休暇、産後休暇、育児休暇の制度が設けられており、休暇明けの復職も積極的に支援します。時短等の勤務条件に関する相談にも応じます。
★外国籍の方も積極的に採用します。
櫻灯会の採用基準に国籍は不問です。外国籍の方も、在留資格を取得されている方であれば働くことができます。ただし、介護施設の特性上、利用者様とのコミュニケーションが必要になる場面も多いため、最低限の語学力（日本語）は求められます。面接時に職務適性と合わせてご確認をさせて頂きます。

最終更新日 : 2024/10/30

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特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム千里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】232,200円-251,200円
[内訳]
・基本給：190,200円-199,200円
・処遇改善手当：10,000円
・夜勤手当：32,000円（月4回程度　8,000円/回）
・資格手当
初任者研修：3,000円
実務者研修：3,000円
介護福祉士：10,000円

【処遇改善詳細】
処遇改善手当：10,000円（月額）

【昇給制度】
無し

住所: 東京都大田区東糀谷1-13-6

アクセス: 【電車】京浜急行空港線　『大鳥居』駅下車(徒歩12分) 【バス】京急バス　ＪＲ大森駅東口(空港行)もしくはＪＲ蒲田駅東口(森ヶ崎行)より　バス停『仲糀谷』下車(徒歩2分)

求人のおすすめポイント

・介護未経験の方・施設未経験の方でも安心して働けます。
入社後3週間は座学・実技の講習を経て、現場OJTが1年程(未経験)ございます。(施設経験者はその方のレベルに合わせて随時変わります)

・社内・社外の研修に参加できます。
社内研修は全職員対象でテーマは変えて取り組んでおります。部研修は職員毎で受講テーマは異なり、必要なものを受けるというシステムです。

・資格支援制度あり。
初任者研修-介護福祉士・介護支援専門員まで全額法人負担です。

・働き方の相談も可
早、遅シフトのみの相談も可能で有休取得ができるようになったら半休制度もございます。

・千里には24時間対応可能な往診医が来ます。
深夜の利用者の急な熱発等にも駆けつけてもらえるので、慣れない夜勤でも安心して業務に専念できています。

・食事介助の時間には必ず千里の看護職がいます。
看護職が早番と遅番で勤務しているので、朝食の時も夕食の時も誤嚥リスクのある利用者に対して不安なく食事介助ができています。千里は看護職と介護職の連携が取れているので、とても仕事がしやすいです。

・2対1の手厚い職員体制で負担がかかりにくい環境です。
基準上の入居者に対する介護職員の割合は3：1ですが、当施設は2：1の体制です。

最終更新日 : 2024/10/15

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特別養護老人ホーム(特養)

大田翔裕園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】222,400円～
［内訳］
基本給：153,100円～173,100円
夜勤手当：7,500円/回（月4回）
業務手当：16,300円
処遇改善手当：23,000円
資格手当
・初任者研修：3,000円
・介護福祉士：10,000円
　
【その他手当】
扶養手当
・配偶者：7,000円/月
・第1～2子：10,000円/月
・第3子～：2,000円/月
住宅手当（家賃額に応じて）
・～7万円：20,000円/月
・7万円以上：25,000円/月
・10万円以上：

住所: 東京都大田区東六郷1-12-12

アクセス: ・京急本線「京急蒲田」駅　東口　徒歩11分・京急本線「雑色（ぞうしき）」駅　徒歩9分・JR京浜東北線・東急池上線・東急多摩川線「蒲田」駅　東口　徒歩18分

求人のおすすめポイント

☆業務負担軽減に努めています！
介護記録の入力時間を軽減するため、iPadを導入してます。
レクリエーションなどより多くの時間をご利用者のために使うことができるようになりました。
また、介護者の職業病である腰痛を予防するとともに利用者の安全を守るためにリフトボードとシートを活用しています。

☆専門職としての継続的な成長をサポート！
入職後は、新卒者にも中途入職者にも教育担当を付け、マンツーマンのOJTを実施。
無資格・未経験から介護に挑戦する方も応援するため、資格取得支援制度（初任者研修・実務者研修日程の半数を勤務扱いで受講できる）を構築し、研修日程に合わせたシフトを作成しています。

☆地域貢献に向けたオリジナルの取り組み
地域に開かれた施設運営を目指し、広い地域交流スペースを活かして、近隣に暮らす住民の方を対象に、さまざまなイベントを毎月実施。
企画・開催には、介護職が中心となって取り組んでおり、地域の関連施設やボランティアさんの協力も得ながら活動を展開中です。

☆残業時間も月平均5時間と少ないのでプライベートも充実できます！希望休もとりやすいです。

☆250円で昼食が食べられる嬉しい食事補助あり！

☆シーツ交換や洗濯ものの取りこみなどは、地域のボランティアの方も手伝ってくださるので負担が少ないです！
スタッフが介護に集中しやすい環境を作りたいと考えている施設です。

最終更新日 : 2024/05/31

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