検索条件に当てはまる宮城県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる宮城県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホーム第二山王の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- 【月給】216,600円〜
- 住所
- 宮城県栗原市一迫真坂字新道満39
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・地域密着型/定員29名の特別養護老人ホームです。アットホームな施設で、ユニットケアが出来ます。
・介護ロボット「HAL」導入しており、腰への負担が軽減出来ます。
・働きながら資格取得をしたい方は、シフトの考慮も可能です。
・母体法人は宮城県の広域で複数施設を運営しています。経営母体が大きいので、安定した就業が期待出来ます。
・一迫地区には特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービス等様々な施設形態がありますので、様々なキャリアステップが可能です。
最終更新日 : 2025/06/18
- グループホーム
グループホーム ほくとの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】197,000円〜
- 住所
- 宮城県仙台市太白区秋保町湯向28-10
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・成長中の法人です。
グループホームやショートステイ、ケアプランセンター、訪問リハビリなどを手掛けており、保育園や就労支援なども開設しております。
保育園は0歳-2歳を対象としておりますので、預け先がまだ見つかっていない方でも安心して働くことができます。※空き状況によります
・資格が・経験がない方でも安心です。
初任者研修と実務者研修の資格を取得する際にかかる費用を、会社が全額負担しています。（上限なし）
また、経験に限らず介護に対する思いが熱い方を育てていきたいと考えています。
実際に働いてみて心配なことや不安なことなどギャップが出てくるのは当然ですので、面談をする機会を多く設け、働きやすい環境作りを目指しております。
・行事を大事にしています
施設ごとに毎月行事があります。それぞれのイベントで大小はあるものの、特に毎年大がかりにやる敬老会は多くのご利用者さんから人気です。
通常業務だけではなく、行事があることで職員の方にも楽しんでもらいたいという思いから、季節ごとの行事にこだわっております。
最終更新日 : 2025/06/18
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム自生苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】182,240円〜
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区芋沢字青野木581-1
- 最寄り駅
- 陸前白沢、愛子、熊ケ根
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・介護未経験者の方の採用も進めています。
職員の皆様がやりがいをもち楽しく働き続けることが出来るように「教育」に注力しております。
未経験で入った職員も実際に多く、教育する時も気持ちを分かっていただけますので、未経験の方の立場になって根気良く教えていただけます。
・充実の教育体制です。
入職されてから3-6ヶ月程度は教育担当が付いてくれて、各シフト帯の業務を一人立ちできるまで教えていただけます。
シフト制なので100%ではないですが、教育担当はなるべく主任やリーダークラスの方が固定で丁寧に教えていただけるので、「毎回付いてくれる方が違くてやり方が違う」という事が起きにくいです。
3-6ヶ月でというのもあくまで目安で、その方の習熟状況に合わせて、出来るようになるまで期間決めずに教育していただけます。
・資格取得支援制度、研修が充実しております。
初任者・実務者研修の資格取得支援を行っており、30,000円ほど補助金を出していただけたり、シフトを調整していただき業務中に受講ができます。
研修に関しましては、職務別研修、OJT研修、階層別研修、外部（実務）研修など様々な場を用意しており、教育・研修に注力しております。また喀痰吸引研修も施設内でおこなっており、実際に利用者様へのケアに役立つ学びを得られます。
・余裕を持った人員体制となっています。
人員はある程度充足している状況ですが、しっかりと余剰人員を確保して、従業員が有休や産休、育休などを取りやすい環境作りを目指しています。
最近では男性スタッフで育休を取得される方も実際に数人いらっしゃるようです。
最終更新日 : 2025/06/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンターなかにいだの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(加美郡加美町/宮城県)
- 給与
- 【月給】214,860円〜
- 住所
- 宮城県加美郡加美町字町裏146番地3 アシストビル102
- 最寄り駅
- 西古川
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/06/18
- 訪問介護・定期巡回
住宅型有料老人ホームほほえみの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(白石市/宮城県)
- 給与
- 【月給】210,000円〜220,000円
- 住所
- 宮城県白石市白川小奥字表前68
- 最寄り駅
- 北白川、東白石、大河原(宮城)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【現場の意見を大切にしています】
よりよいケアを利用者様にお届けするため良い意見はすぐに実務に取り入れることを大切にしています。
本部長を筆頭に、20代、30代の方が多く運営に携わっており、良い環境づくりのスピードが速いことが強みの施設です。
当社からのご紹介で入職した方からも、施設の雰囲気はとても良いと口コミをいただいております。
【働きやすさについて好評の声が多数あります】
・シフトの融通は比較的利き易い環境で、希望休などは比較的取得しやすいです。上記の特徴も相まって、希望の働き方ができるか常に早期に確認を頂けるため、柔軟な働き方が実現しやすい環境です。
・ベテラン・新人の数は1:1に近く、良い意味でパワーバランスがとれております。経験の長い方・短い方が手を取り合い協力し合える関係性です。
【従業員への利益還元を志向しています。】
・「法人が金銭を貯めこんでいても仕方がない」という考えから従業員への積極的還元を志向しています。確約できる事項ではありませんが、賞与額等は年々増額の傾向にあります。
・資格取得支援制度があります。初任者研修は全額支給・実務者以上も今後支援をしていきます。
最終更新日 : 2025/06/18
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームけいけん荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(亘理郡亘理町/宮城県)
- 給与
- 【月給】188,000円〜247,000円
- 住所
- 宮城県亘理郡亘理町逢隈牛袋字境119-1
- 最寄り駅
- 逢隈、岩沼、亘理
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★無資格・未経験の応募が可能！
介護職の資格を持っていない方や経験がない方でも正社員として応募ができます！
※無資格・未経験で正社員として検討していただけるのは、県内を見ても貴重な法人です！
その理由としては介護職に興味を持っている方を応援したいという法人の考えと、入社した後に教育・研修できるという法人の自信です！
もちろん有資格者や経験者の方でも応募ができますので門戸が広く開かれています！
★研修体制★
上記で無資格・未経験の方も応募が可能と記載したのですが、
その理由の具体例として、毎週木曜日に理事長が自ら研修を行ってくれます！！
定期的に研修を行うことで従業員の知識向上やスキルアップが期待出来るだけでなく、法人としてのケア方針なども浸透できるので、従業員と法人どちらにもメリットがあります！
また、無資格・未経験の方以外も参加できるので、
より知識を深めたい方にもおすすめです！！
★資格取得制度
初任者研修、実務者研修の受講料の8割を法人が負担してくれます！
※基本的に初任者研修、実務者研修の受講は約8万円～約15万円ほどかかるので、自己負担が2割は格安です！
※但し、勤続1年以上務めたのちに法人要件を満たした場合。
★賞与4.0か月！残業ほぼなし！
賞与が4か月分出る法人は宮城県全体でも非常に貴重です！
経験を重ねていく毎に昇給もあるので、月給が上がるだけでなく賞与額も上がってきます！
また、法人として残業もほとんどないのでメリハリをつけて働くことができ、仕事もプライベートも充実させることができます！
最終更新日 : 2025/06/18
- 有料老人ホーム
グリーンライフ仙台の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】182,800円〜196,800円
- 住所
- 宮城県仙台市太白区あすと長町1-3-1
- 最寄り駅
- 長町
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アクセスが抜群です。
原則、公共交通機関のみでの通勤となります。
なぜ公共交通機関のみかというと、
・電車「長町一丁目駅」から徒歩7分
・バス「市立病院」から徒歩2分
と立地が良すぎるがために駐車場が少なく、職員の公平性を保つために公共交通機関のみとなっております。また、夜勤明けの運転は危険が伴いますので、公共交通機関だと事故のリスクを減らすことができますので安心です。
・運営法人が安定しているため賞与の水準が高いです。
シップヘルスケアグループとして、全57社の中にシップヘルスケアファーマシー東日本株式会社がございます。母体法人がプライム市場に上場しており、社会的な信用があるので安定した運営を行うことができます。そのため利用者様からも信頼を得ることができ、従業員に還元できるという仕組みを作っているため、賞与の還元率が高いです。
・職種問わずスタッフの仲が良く、風通しの良い職場環境です。
様々な職種の方、介護スタッフの方が多く働いておりますので、報告連絡相談を大切にしており、フロアでは常時分からないことを上長へ確認し、指示を仰ぐ組織体制があります。
・経験豊富な介護士の方からのOJT研修があります。
様々な職種の方々がおりますので、連携面を重要視しております。
医療に関する知識面でのサポートは看護師、介護に関する知識でのサポートは介護士など、各職種の方々から学習できる環境となっております。
・一般介護スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。
「自分の望んだ道とは違うけど会社の方針だから…」など、望んだキャリアを描くことが難しいと感じている方も、グリーンライフなら自分の道を自分で決められる制度が整っています。
役職としては、サブリーダー・リーダー・管理者のポジションがございます。
サブリーダーへ昇格すると月収5,000円UP/年収60,000円UP
リーダへ昇格すると月収10,000円UP/年収120,000円UP
最終更新日 : 2025/06/17
- 訪問介護・定期巡回
ベネッセ介護センター西多賀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】210,000円〜
- 住所
- 宮城県仙台市太白区西多賀1-16-25
- 最寄り駅
- 富沢、長町南、太子堂
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。
【充実の研修・サポートプログラムを用意】
すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。
施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン＋実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。
【現場からのキャリアアップを応援します】
『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。
【職場の実践事例を会社全体で共有】
各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。
表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。
【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】
・進研ゼミ3割引制度
・育児支援制度（保育園手当・休職制度）※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2025/06/17
- グループホーム
グループホームあったかいごこおりやまの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】174,000円〜
- 住所
- 宮城県仙台市太白区郡山字石塚21-7
- 最寄り駅
- 太子堂、長町、長町南
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/06/17
- グループホーム
グループホーム もも太郎さん 大郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(黒川郡大郷町/宮城県)
- 給与
- 【月給】184,000円〜
- 住所
- 宮城県黒川郡大郷町中村字原町10-5
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・プライバシーが遵守される広い居室に、浴室、トイレ、ベット、クローゼット、ローボード、テレビ等が標準設備された日本でも有数の設備です。
・自宅と同様に起床、就寝時間の自由や喫煙、晩酌もできるアットホームを目指しています。
・近くに小学校があり月1回児童クラブとの交流があります。
・資格費用負担制度があり、ほぼ全額を負担頂けます。
・隣に保育所があり、お子様をお持ちの方でも安心です。
最終更新日 : 2025/06/17
- 有料老人ホーム
グッドタイムサポート泉大沢の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市泉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】236,000円〜270,000円
- 住所
- 宮城県仙台市泉区大沢3丁目5-1
- 最寄り駅
- 泉中央、八乙女
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
・全国規模で介護サービスを展開する創生会グループが運営しています。
・複合型施設の為、通勤先を変えずに複数の事業所を経験することが可能です。
転職を機に様々な経験を積みたいとお考えの方に大変オススメの環境です。
・平均介護度2.5と自立ができる方が多いため、60代で夜勤をこなしている方もいます。見守りや巡回がメインのため大人数を見る夜勤の経験が浅い方も安心です。
・2022年11月からナーシングフロア（医療依存度が高い方専用）が開設され、看護師さんが24時間常駐しております。
【資格取得支援制度】
・ケアマネジャー
合格後、受講料を法人が負担
・喀痰吸引
現時点で複数名の職員が受講中で、勤務シフト内でオンライン講義を受けられます。
当該施設で、実地研修を受ける事が可能です。
【その他】
・比較的20代-40代の方も多い職場です。
上記年代の方にとっては同年代も多くなじみやすい環境だと思います。
・従業員の男女比は男性:女性＝4:6ほどで、女性ばかり、男性ばかりという事はありません。
最終更新日 : 2025/06/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームさくらの里若柳の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- 【月給】214,100円〜254,100円
- 住所
- 宮城県栗原市若柳字川北塚原15-1
- 最寄り駅
- 石越、油島
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・宮城県全域で各種施設を展開している大手社会福祉法人のため、将来的には様々なキャリアステップがございます。また、スキルアップやより良いケアを提供するために、他の施設のスタッフと意見交換をできるグループミーティングも設けてあります。
・就業支援金制度があり、入社後7ヶ月で3回に分けて計50,000円の支給があります。
・夜勤の場合は通常16時間夜勤ですが、8時間夜勤希望や、日勤のみで時間相談も可能で、子育て中の方にはおすすめの求人です。
・住宅手当や扶養手当等、各種手当が充実しております。
・地域交流を大事にしており、近隣施設や学校とのイベント等の交流も頻繁に行っております。
最終更新日 : 2025/06/17
- サービス付き高齢者向け住宅
リヤンド-絆-仙台青葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】274,600円〜368,800円
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区国見ケ丘5丁目43番1号
- 最寄り駅
- 国見(宮城)、東北福祉大前、葛岡
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・利用者さんは、介護度は様々ですが医療依存度が高い方がメインです。
病院からの退院先としてや、特別養護老人ホームへの入居待ちの方が多く利用されています。
経管栄養の方や、胃ろうの方もいらっしゃいますが、自力で食堂に来られる方もいるなど、幅広いADLの方が利用されており、介護スキルを高めたい方にオススメです。
・看護師の配置が多く、また24時間常駐しているので、急患の対応でも安心して任せることができます。
医療用語などの医療知識について、間近でその対応を見ることができるので新たな経験にもつながります。
・ホスピスで働いていた方もいれば、介護未経験から始められた方もいるため、介護経験のレベルに関わらず馴染める環境です。
また看護師と介護職はお互い尊敬し合っており、職種の壁を越えたチームワークで利用者さんのケアに当たっています。
最終更新日 : 2025/06/17
- 有料老人ホーム
アルカディア仙台敬寿園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】199,700円〜
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区八幡6-9-15
- 最寄り駅
- 国見(宮城)、葛岡、東北福祉大前
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・「みやぎ介護人材を育む取組宣言認証制度」宣言事業所です。
仙台敬寿園は「みやぎ介護人材を育む取組宣言認証制度」プレミアム認証事業所です。
2019年に第1段階認証を認められ、働きやすい環境づくりに取り組みを進めてきました。
この度、2020年度みやぎ介護人材を育む取組宣言認証制度(第2段階)において、必須項目と努力項目から構成される項目全てが実施されていると認められ表彰されました。
職員が理念・ビジョンについて理解を深めるための取り組みの実施や、就業規則の作成及び周知、仕事と育児・介護の両立を支援する取り組みの実施など、これからも働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでいたり、研修制度が整っている証拠です。
・経験者の方でも初めての施設では不安もあるだろうという観点から、先輩社員が
慣れるまでしっかり付き添って仕事を教えていただけます。
夜勤の入るタイミングですが、日勤、早番、遅番業務が慣れてから開始になります。
夜勤開始についてですが、まずは主任と一緒に入り、業務が1人立ち出来そうと主任が判断してからの夜勤デビューになります。
そのため、業務が分からないで夜勤の1人立ちはないので安心して夜勤業務が出来ます。
・様々な地域で展開している法人です。
山形・宮城・埼玉・東京・神奈川県に合せて11拠点81事業所を展開している大手法人になります。
安心した法人基盤で就業することが出来、家賃補助、扶養手当なども支給されます。
また、最初は契約社員スタートになりますが、半年の勤務態度など総合的な判断の上、正社員になることができ、今までほとんどの方が正社員になっているためご安心ください。
シフト制の勤務体系ですが、夏季・冬季休暇も設置されている為メリハリをつけて就業いただけます。
最終更新日 : 2025/06/17
- デイサービス・デイケア
ニチイケアセンター高清水の介護職員・ヘルパー、送迎運転手・ケアドライバー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 宮城県栗原市高清水東浦230-1
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 普通自動車免許
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/06/17
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター七ツ森の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(黒川郡大和町/宮城県)
- 給与
- 【月給】214,860円〜
- 住所
- 宮城県黒川郡大和町吉岡まほろば2丁目22番地の1
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/06/17
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター富沢の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】218,810円〜
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富沢二丁目9番20号 カーサ庄和106号室
- 最寄り駅
- 富沢、長町南、太子堂
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/06/17
- グループホーム
南光台ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市泉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】170,000円〜190,000円
- 住所
- 宮城県仙台市泉区南光台南2-26-10
- 最寄り駅
- 旭ケ丘(仙台)、黒松(仙台)、台原
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・ワンストップの地域包括ケア！
在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる
・できることを増やす介護サービスを重視してます！
利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。
・できたてのお食事を！
施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2025/06/17
- 訪問介護・定期巡回
エスケア仙台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【時給】1,100円〜
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区小松島4丁目23-14
- 最寄り駅
- 台原、旭ケ丘(仙台)、東照宮
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
最終更新日 : 2025/06/17
- グループホーム
グループホームすだちの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】201,000円〜236,000円
- 住所
- 宮城県仙台市若林区沖野7-6-30
- 最寄り駅
- 長町一丁目、長町、河原町(仙台)
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
EMGグループ（東日本医療福祉研究会グループ）は宮城県と山形県で病院やグループホーム、有料老人ホームなどを運営しております。
利用者様本位の運営を行うことを理念に、地域社会に少しでも貢献をしていきたいと考えております。
小～中規模の施設がほとんどなので、それぞれ家庭的かつアットホームな環境です。
【研修・教育体制】
・外部研修以外に内部で学習できるシステムの導入を検討しています。職員の指導・教育に力を入れて取り組んでおります。
・認知症基礎研修や、初任者研修を法人負担で受講することができます（継続就業に限る）。
・未経験の方でも安心です。
人によって教えることが違う…とならないよう、迷ったら管理者に聞くよう指示系統を統一しています。
また何回かやったから一人立ち、ではなく、個人の進捗に合わせて管理者と相談しながら任せていただける仕事を増やしていけます。
【その他のポイント】
・調理業務はほとんどありません。おかずは全てレトルトで、お味噌汁もお湯に溶かすだけなのでご飯を炊くことができれば問題ありません。調理は自信がないという理由でグループホームを避けていた方にもおすすめです。
最終更新日 : 2025/06/17
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
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