検索条件に当てはまる福島県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる福島県の求人
小規模多機能型居宅介護
SOMPOケア福島南矢野目の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】195,000円
実務者研修
【月給】215,000円
介護福祉士
【月給】245,000円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
オンコール手当(1,500円/日)あり
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】有り
- 住所
- 福島県福島市南矢野目字上戸ノ内2番地の7
- アクセス
- 【車】阿武隈急行線 卸町駅から3分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 翠祥園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(いわき市/福島県)
- 給与
- 【月給】240,400円‐279,000円
[内訳]
・基本給:138,400円‐177,000円
・処遇改善手当:34,000円
・特定処遇改善手当:5,000円
・夜勤手当:45,000円(9,000円/回 月5回を想定で算出)
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・業務手当:13,000円
【その他手当】
・育児手当:3,000円/人
(中学生までの支給)
・住宅手当:14,000円
【昇給】
・あり
- 住所
- 福島県いわき市久之浜町末続深谷33-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・太平洋が眺望できる緑豊かで閑静な環境です。ご利用者様が健やかに日常生活を営むことができるよう日々努力しています。
・旬の食材を利用し可能な限り手作りで食事を提供しています。通常献立の他、各行事に合わせた特別献立もご用意しております。
・安定した経営の社会福祉法人が運営する法人ですのでご入職してからも安心です。※異動はほとんどありません。
最終更新日 : 2024/09/13
グループホーム
グループホームいちふじの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】194,000円-221,500円円
[内訳]
基本給:148,000円-175,500円
処遇改善手当:28,000円
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:13,000円(2,600円/回・月5回)
介護福祉士
【月給】200,000円-227,500円
[内訳]
基本給:148,000円-175,500円
処遇改善手当:28,000円
皆勤手当:5,000円
資格手当:6,000円
夜勤手当:13,000円(2,600円/回・月5回)
- 住所
- 福島県福島市町庭坂字小道26-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【2024年4月開設】
定員18名のグループホームです。
利用者様が自分で生活することを重視しており、「やってあげる」よりも「一緒に取り組む」介護を大切にしています。
【調理業務について】
グループホームでは調理業務がつきものですが、調理担当がいるので安心です。
基本的には盛り付けや配膳程度とのことで、負担は少ないです。
【身体負担軽減】
機械浴の導入や、外部講師を招いての腰痛予防講座もあり、身体を労わりながら勤務のできる環境です。
残業時間は月3時間程度と少な目なところもおすすめです。
【研修が充実】
入社後研修が充実しており、未経験の方でも安心して始められる環境が整っています。(認知症、身体拘束、虐待、救命講習、感染症対策、ユマニチュードケアなど)
各種、資格取得支援もございます。
最終更新日 : 2024/09/13
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム孝の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊達市/福島県)
- 給与
- 【月給】173,600円-207,000円
[内訳]
・基本給:149,600円-172,000円
・資格手当:4,000円-7,000円
・準夜勤:4,000円(1,000円/回・月4回程度)
・深夜勤:16,000円‐24,000円(4,000円-6,000円/回・月4回程度)
【その他】
・早遅番:500円/回
・子の扶養手当:中学生以下第三子まで
・昇給:1.50%-2.00%/月(前年度実績)
- 住所
- 福島県伊達市霊山町掛田字明正寺21-1
- アクセス
- JR福島 バス 48分 阿武隈急行保原 バス 25分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【スタッフの負担軽減に取り組んでいます】
・機械浴完備のため、重度の方の入浴介助の負担も少ないです。
・見守りセンサーを導入し、スタッフの負担軽減に取り組んでいます。
・入職時期の相談、夜勤に入り始める時期の相談可能です。夜勤は個々人の状態を見てシフトに入れていくため、不安な方も安心です。
【資格取得やキャリアアップを応援してくれる事業所です】
・初任者研修30,000円まで、実務者研修40,000円まで、介護福祉士50,000円までの資格取得支援制度があり、職員のキャリアアップを応援しています。
・各施設にキャリアマネージャーが在籍し、法人内研修などを通して指導することで、知識・技術の向上に取り組んでいます。
・中堅職員⇒リーダー⇒管理職候補⇒管理職とキャリアステップが明確で、それぞれの段階での研修も行っています。
【子育てや家庭との両立に理解がある事業所です】
・法人保育所ありなので子育てとの両立がしやすい環境となっています。
・育児休暇、産休の実績が有ります。
・育児短時間勤務があります。
・育児の為の所定外労働の免除します。
・子の看護休暇有ります。
・介護休業、介護休暇があります。
などがあります。ここまでの実績がある施設はエリアだとなかなかありません。
最終更新日 : 2024/09/13
有料老人ホーム
あっとほーむ笹谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 【月給】198,500円-
[内訳]
・基本給:115,000円-125,000円
・勤務手当:10,000円
・調整手当:10,000円
・資格手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:40,000円-60,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4回-6回ぐらいが多い)
【その他手当】
・食事手当:3,500円
- 住所
- 福島県福島市笹谷字中田1番地3
- アクセス
- 最寄り駅(桜水)から徒歩10分 最寄り駅(笹谷)から徒歩15分 最寄り駅(上松川)から徒歩23分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
・2013年開設の施設のため、比較的新しい施設です。
・福島交通飯坂線桜水駅から徒歩で約7分なので、電車通勤も可能です。
・残業時間は月2時間以内の事がほとんどなので、家庭との両立がしやすいです。
・高給与求人です。
・関東や沖縄など全国に法人があるひかりグループという大手グループのため、経営母体が大きく、福利厚生などがしっかりしています。
【キャリアパス】
・法人内でジョブローテーションがあるため、病院・有料老人ホームなど様々な形態で経験を積むことができます。
・施設内勉強会、施設外勉強会、法人勉強会などがありバックアップ体制が抜群です。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム はなづかの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(伊達郡川俣町/福島県)
- 給与
- 【月給】195,400円-298,300円
[内訳]
基本給:145,400円-243,300円(介護福祉士資格所持者の場合)
夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:30,000円程度
資格手当:0円-:5,000円
※資格手当詳細
初任者研修:1,500円
実務者研修:3,000円
介護福祉士:5,000円
【その他手当】
扶養手当:(配偶者)11,000円(子)3,500円
住宅手当:(持家)2,700円
(借家)給与規定による(その方の住
- 住所
- 福島県伊達郡川俣町字五百田20-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
<施設の特徴:定員29名の非常に小規模なご施設です。>
・定員29名の地域密着型のユニット型施設です。
利用者様との密な関係構築に着目したユニット型であると同時に、特別養護老人ホームとしては非常に小規模な環境です。「利用者様1人1人に寄り添った介護がしたい。」という想いを持たれている方に大変オススメの施設です。
・全国に支部をもつ「済生会」の系列のため、経営母体が大きく非常に安定しています。
<教育体制について>
・「済生会看護職員教育指針」をもとにした教育プログラムを組んでおり指導体制が非常に充実しています。
新人の方を3ヶ月スパンで独り立ちまでしっかりとフォローする体制があります。
・その方の経験などに合わせた教育プランや期間を設定します。「共に成長できる環境」を目指し指導内容の改善を重ねています。
<資格取得支援制度あり>
・法人で初任者研修を実施しているため、業務扱いで講習に通え、費用も負担してもらえます。
・実務者研修以降の資格についても金銭負担がございます。
<スタッフのモチベーションアップの取り組み>
・定期的に法人として職員の頑張りを皆で評価し、特に目覚ましい成果をあげた方や利用者様への貢献度が高い求職者様を表彰するなどしています。
アメブロで表彰された方々が楽しそうに働いている姿が見て取れます。
お互いに尊敬し合い、高めあえる環境です。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム かしま荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(いわき市/福島県)
- 給与
- 【月給】203,880円-384,720円
[内訳]
基本給:144,880円-275,220円
資格手当:6,000円
特殊業務手当:11,000円-20,000円
処遇改善手当:10,000円-35,000円
特定処遇改善手当:2,000円-18,500円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)
【その他手当】
特別手当(12月31日-1月3日勤務の場合):1,500円/日
扶養手当:2,000円-16,000円
住宅手当:2,500円-21,000円
- 住所
- 福島県いわき市鹿島町下蔵持字中沢目24
- アクセス
- 【JR常磐線】 ・いわき駅より車で約15分 ・湯本駅より車で約18分 ・泉駅より車で約20分 【バス常磐交通】 ・鹿島小前より徒歩約5分 いわき駅からは、米田入口の次の停留所 小名浜からは、米田入口の次の停留所
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
・1982年からある歴史の長い従来型・特別養護老人ホームです。
経営母体が病院であり、強固な連携があり、看護師が医務室に5名常駐しているのでので急変時の対応も安心です。
・利用者様定員は86名で常に満床です。
半分は寝たきりの方が多く、医療的ケアや介助のレベルアップが図れる職場です。
・資格取得支援やサポート体制充実なので無資格の方も安心です。
資格取得支援は福島県の社会福祉協議会の助成金手続きを施設が一括で行います。
・研修は先輩職員マンツーマンで半年-1年とみっちりつきます。
(参考:他施設の平均マンツーマン期間は2-3ヶ月)
子育てが落ち着き、介護職をリスタートしたいという方にもオススメです。
・休日休暇制度や託児所完備で子育て世代におススメです。
職員は女性の方が多く、育休産休取得率がいいです。
ある職員さんは3回取得して、いずれも現場復帰するなど環境が整っています。
・2週間前に申し出れば、リフレッシュ休暇を年に1回取得することができます。
・病院の隣に託児所があり、勤務中は預けてお仕事に集中できます。
・入浴介助も特殊浴槽、機械浴、一般浴と浴槽が3タイプあり、利用者様も職員の方も安心です。
最終更新日 : 2024/09/12
特別養護老人ホーム(特養)
ハッピー愛ランドあだちの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(二本松市/福島県)
- 給与
- 【月給】197,900円-257,400円
[内訳]
・基本給:140,400円-184,400円
・特殊業務手当:3,000円
・処遇改善手当:29,500円-37,000円
・特定処遇改善手当:3,000円
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・夜勤手当:5,000円/回(月5回程度)
【その他手当】
・住宅手当:上限10,000円
・昇給年1回昇給額500円
月給上限(単位:円)
- 住所
- 福島県二本松市油井字下中ノ内33番2
- アクセス
- 東北本線 安達駅より徒歩5分 高速道路 二本松インターより車で15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
・平成30年春に開設した施設です。
・定員数29名と少人数のユニットケアの施設のため、利用者様ひとりひとりに寄り添ったケアをすることができます。
【教育体制】
・プリセプター制度を導入しており、丁寧に指導していただけるので、入社後も安心して働くことができます。
・新任研修、中途職員研修、全体研修等でヒューマンスキルを含めた技術力アップを行っています。
【キャリアパス】
・法人内で開講している、初任者研修・実務者研修を働きながら受講できます。夜間コースなどもあります。
働きながらの取得を事業所もサポートしています。
最終更新日 : 2024/09/11
特別養護老人ホーム(特養)
いわせ長寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(須賀川市/福島県)
- 給与
- 【月給】196,200円-242,000円
[内訳]
・基本給:166,200円 -206,500円
・資格手当:10,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,500円
・夜勤手当:3,000円(1,000円/回 月3回程度)※14:45-23:45の場合
12,000円(4,000円/回 月3回程度)※23:30-翌08:30の場合
※月給は夜勤手当各3回ずつを含めて計算しています。
【その他手当】
夜勤手当(23:30-翌08:30)の連続勤務5,000円/回
- 住所
- 福島県須賀川市矢沢字明池158
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【職員さんが働きやすい環境作りに力を入れている施設】
・介護に専念できる環境
洗濯物畳みや食器洗い、シーツ交換、居室清掃等を各レベルに応じて「生活支援員」(高齢者雇用)が行っています。介護職員が利用者に寄り添う時間の増加と業務の整理ができています。スタッフがより介護に専念し、できるだけ雑用などにエネルギーを費やすことのない様に工夫しています。
・職員さんの意見を柔軟に取り入れる環境
毎年年度末に、職員の意見や現状を把握するため職員アンケートを実施しております。
項目は全部で15項目程度です。
(ハラスメントはないですか?制度への不満は?会議や委員会に対しての意見は?フリースペースもあります)
内部集計を行うと書きにくい事もあるという意見もあり、外部委託で集計しており普段言いにくい苦情や要望なども言える環境になります。
※実際に職員さんの意見が反映された事例として、人事評価制度が変わりました。
(頑張っているのに何でお給料が上がらないの?という意見に対して、技術評価制度というものを新しく取り入れ、頑張りを評価できる仕組みが新しく作られました。)
・勤務時間の融通をなるべく叶えられる環境
子育てや親の介護が必要になった職員さんのために日勤のみの「介護支援課」という部署ができました。
各ユニットでの緊急時の対応やシフト作成の際に、職員さんの時間の融通が利きやすいように、ユニットでの希望を介護支援課の方でまとめてシフトを埋めていくという仕組みもあります。
【その他の取り組み】
・技術評価制度を用意しており、利用者様の満足度や介護技術などを評価し、評価が良かった職員さんは待遇を上げて頂けます。スタッフの向上心を刺激し前向きな自助努力を促す仕組みを確立させています。
・公的資格取得支援制度、自己研修支援制度、職員研修制度、正職員登用制度(年2回)、所得補償制度、EAP制度(従業員支援制度)、インフルエンザ助成制度(同居家族対象)と福利厚生が大変充実しています。
・地域とのつながりが強い事業所です。
利用者様との交流の機会、施設開放、認知症に関する勉強会を積極的に行っています。
地域住民を対象とした「介護教室」「福祉のこと相談カフェ」等の開催、地域の祭りでの高齢者疑似体験コーナーの設置などに取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/09/11
グループホーム
さかえハートホーム矢吹の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西白河郡矢吹町/福島県)
- 給与
- 【月給】182,600円
[内訳]
・基本給:133,600円-183,600円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回にて計上)
・処遇改善手当:25,000円
・支援加算手当:2,000円
・資格手当:初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士10,000円
【その他手当】
年末年始・お盆勤務手当:1,500円/回
【昇給】
年1回(月1,000円-5,000円)
- 住所
- 福島県西白河郡矢吹町小松222
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・内科クリニックが母体で多数施設がある医療法人です。
福島県のみならず、埼玉県にも施設があります。
・矢吹駅から徒歩5分のため、公共交通機関での通勤も可能です。
・定年は65歳です。
・お互い様の精神で休暇もとりやすく、各スタッフの家族行事にも配慮しています。
・介護福祉士取得を推奨してくれる法人です。
・「お客様には愛を、職場には和を」をモットーにチームワークを大切にしています。
・法人内の施設の中でも定着率が非常に高いです。ここ数年で早期退職者は出ていません。
最終更新日 : 2024/09/11
有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン会津若松の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(会津若松市/福島県)
- 給与
- 【月給】205,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 福島県会津若松市金川町9-1
- アクセス
- JR只見線「七日町」駅より徒歩約8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/10
有料老人ホーム
あっとほーむ笹谷Ⅱの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 【月給】198,500円-
[内訳]
・基本給:115,000円-125,000円
・勤務手当:10,000円
・調整手当:10,000円
・資格手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:40,000円-60,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4回-6回ぐらいが多い)
【その他手当】
・食事手当:3,500円
- 住所
- 福島県福島市笹谷字中田1-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福島交通飯坂線桜水駅から徒歩で約7分なので、電車通勤も可能です。
・残業時間は月2時間以内の事がほとんどなので、家庭との両立がしやすいです。
・高給与求人です。
・関東や沖縄など全国に法人があるひかりグループという大手グループのため、経営母体が大きく、福利厚生などがしっかりしています。
【キャリアパス】
・法人内でジョブローテーションがあるため、病院・有料老人ホームなど様々な形態で経験を積むことができます。
・施設内勉強会、施設外勉強会、法人勉強会などがありバックアップ体制が抜群です。
最終更新日 : 2024/09/10
デイサービス・デイケア
ツクイ須賀川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(須賀川市/福島県)
- 給与
- 【月給】200,500円-253,500円
【その他手当】
母(父)子育児手当(満18歳未満の子10,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 福島県須賀川市塚田89
- アクセス
- 【電車】 東北本線須賀川駅 徒歩約3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/10
デイサービス・デイケア
ツクイ福島鎌田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福島市/福島県)
- 給与
- 【月給】205,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
配偶者:10,000円
18歳未満の子:5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 福島県福島市鎌田字赤沼28-3
- アクセス
- 阿武隈急行線「福島学院前」駅下車徒歩7分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/10
小規模多機能型居宅介護
エルピス玉川の介護職員・ヘルパー求人・採用(石川郡玉川村/福島県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】156,600円-172,900円
[内訳]
基本給:149,600円-163,900円
資格手当:2,000円-4,000円
深夜勤:4,000円/回
準夜勤:1,000円/回
介護福祉士
【月給】171,800円-224,000円
[内訳]
基本給:160,800円-210,000円
資格手当:4,000円-7,000円(経験年数による)
夜勤手当
深夜勤:6,000円/回
準夜勤:1,000円/回
【その他手当】
早番遅番
- 住所
- 福島県石川郡玉川村大字小高字南畷19-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/10
病院・クリニック・診療所
川俣病院の看護助手(正社員)求人・採用(伊達郡川俣町/福島県)
- 給与
- 【月給】158,500円-187,000円
[内訳]
基本給:152,500円-180,000円
早番手当:3,000円-3,500円(500円/回 月6回-7回)
遅番手当:3,000円-3,500円(500円/回 月6回-7回)
【優遇措置】
資格・経験を加味
- 住所
- 福島県伊達郡川俣町大字鶴沢字川端2-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・ワークライフバランスに取り組み、短時間正社員制度、子育て支援を推進しています。
・30代・40代の子育て中のスタッフが活躍中です。
・看護助手の方は基本的に夜勤なしです。さらに日・祝休みと、家庭との両立がしやすい環境です。
【研修制度などについて】
・集合研修や院内の研修会、院外研修への参加を通して、医療的な知識を深めることができます。
・全国に支部をもつ「済生会」の系列のため、経営母体が大きく安定しています。「済生会看護職員教育指針」をもとにした教育プログラムを組んでいるため、指導体制がしっかりしています。
・法人で初任者研修を開催しているので、働きながら資格を取得することが出来ます。費用援助もありますので、ご自身の負担が少なく済みます。
【施設の特徴】
・町民の健康を支える保健・医療を提供しています。地域柄、急性期医療ではなく、慢性期医療をしています(地域要望もありその土地にあった病院作りをしています)。近隣の住民も高齢者が多く、慢性的に在宅と病院への入院を繰り返される方中心の医療現場となります。
・慢性期病棟であり残業は非常に少なめです。オンとオフのメリハリをしっかりつけながら働きたい方にピッタリの病院です。
・看護師さんと一緒の勤務となるので、緊急時も安心です。
最終更新日 : 2024/09/09
病院・クリニック・診療所
小名浜生協病院介護医療院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(いわき市/福島県)
- 給与
- 【月給】179,200円-205,200円
[内訳]
基本給:147,200円-165,200円
夜勤手当:32,000円-40,000円(8,000円/回・月4回-5回程度)
【その他手当】
処遇改善手当
家族手当:10,000円
住宅手当:本人名義の場合
借家:10,000円
持家:5,000円
保育手当:5,000円
休日出勤手当
【処遇改善詳細】
処遇改善手当:毎月支給(報酬実績と本人の資格、勤続年数による)
- 住所
- 福島県いわき市小名浜岡小名字山ノ神32
- アクセス
- 【車】 JR常磐線 泉駅より車で15分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・内科中心のケアミックス病院の介護医療院です。地域に密着した患者様に寄り添う介護の提供を大切にしている施設です。
・開設は2019年10月です。比較的新しくキレイな職場での介護業務です。
・鳥のさえずりや、季節の花が咲いていたりと精神的に落ち着ける環境です。
・レクリエーションを毎日行ったり、利用者様とのコミュニケーションで賑やかな雰囲気というわけではないので、落ちついた雰囲気の中で働きたいという方にオススメです。
・常に医療従事者のサポートが受けられる環境なので、何かあった際も安心できる環境です。
・介護のスペシャリストも活躍できる環境があります。
介護医療院は介護福祉士の方も介護経験を活かして活躍できる環境です。
※介護医療院とは
介護保険法等を根拠に、長期的な医療と介護のニーズを併せ持つ高齢者を対象とする、医療機能と生活施設としての機能とを兼ね備えた施設です。
要介護者に対し、同一施設内で医療と介護を一体的に提供する点に特徴があります。
最終更新日 : 2024/09/09
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設明生苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(本宮市/福島県)
- 給与
- 【月給】171,000円~ (夜勤4回の場合)
[内訳]
・基本給:135,000円~
・夜勤手当:9,000円/回 介護福祉士(月3~7回程度 ※相談可能)
7,700円/回 介護福祉士以外(月3~7回程度 ※相談可能)
・介福手当:経歴判断の上決定。
・職能手当:正職員登用後
※嘱託職員(3ヶ月の試用期間後1年更新)スタートとなります。
【その他手当】
・家族手当:有
・住宅手当:無
- 住所
- 福島県本宮市本宮字南町裡149番地
- アクセス
- 本宮駅より徒歩5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
・平成元年に開設された施設で、谷病院とともに地域から愛されている施設です。
・駅から施設までは、会社や商店が点在する明るいエリアなので毎日の通勤も安心です。
・夜勤体制は2名/フロアなので安心です。
【教育体制】
・施設内勉強会を月一回程度実施しており、入職後も継続して勉強できる環境があります。(感染症対策、事故発生時緊急時対応)
【[3]職場の雰囲気】
・長期就業されている職員が非常に多く、辞められる方も結婚や家族の転勤など、やむを得ない事情の方がほとんどのようです。
・子育て理解のある法人様です。実際に子育てしながら勤務されている方もいらっしゃり急なお休みの対応も全体でフォローし合う環境です。
【働き方】
・夜勤回数が3-7回と相談の上選択できます。
最終更新日 : 2024/09/09
小規模多機能型居宅介護
かがやきの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(二本松市/福島県)
- 給与
- 【月給】171,100円~207,900円
[内訳]
・基本給:130,600円~167,400円
・処遇改善手当:25,500円
・夜勤手当:3,000円/回(月5回程度)
その他手当
・資格手当あり
・住宅手当あり
※経験年数や資格が反映されます。
・昇給:年1回
- 住所
- 福島県二本松市針道字橇町24
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・夜勤は小規模多機能とグループホームで1人ずつなので、緊急時は協力し合える安心感ああります。
・法人内に複数施設保有しているので、ご希望の働き方にあった施設への配置を検討頂けます。
・アットホームでのんびりした環境でお仕事したい方にはピッタリな環境です。
・定年65歳で、70歳まで再雇用可能なので長く働きたい方を応援しています。
・無資格未経験でもしっかり教えて頂けます。未経験で入職し、現在もバリバリ働いている方多数在籍してます。
・管理者の方も子育てをしながら働いていた背景があり、子育て理解には柔軟に対応しております。
※社員の方々と話し合って、シフトの調整をすることができます。
・資格取得制度あります。
※初任者研修~介護福祉士まで、資格の種類にかかわらず10万円分の費用負担あります。
最終更新日 : 2024/09/09
小規模多機能型居宅介護
ハーモニー中田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(郡山市/福島県)
- 給与
- 【月給】 229,000円-
[内訳]
基本給160,000円
処遇改善手当36,000円
夜勤手当21,000円(4回分)
時間外手当5時間分6,000円
通勤費6,000円
【その他手当】
特定処遇改善手当(有資格者勤続10年以上が対象)
時間外手当
資格手当
特殊手当(実績に応じて)
役職手当
通勤手当
賞与(介護福祉士のみ)
処遇改善一時金:変動有り
年末年始手当
経験手当
- 住所
- 福島県郡山市中田町下枝字久保337-1
- アクセス
- 【バス】 バス(柳橋行)石堂バス停下車徒歩3分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
・挑戦したいことを応援してくれる法人です。
「やってみんべ」の精神で、マニュアル通りではなく新しいことを積極的に取り入れ、職員の挑戦を評価してくれる風土の法人です。
・利用者様の全てをケアするのではなく、自分で出来る事はさせて上げる見守りの方針です。一人ひとりの利用者様にあった個別ケアに力を入れています。※洗濯物たたみや部屋の掃除など。
【キャリアパス】
・大きな法人ならではの様々なキャリアパスが有ります。
ex)マネジメントに挑戦、相談員への職種転換等・・・
・昇格には他薦と自薦があり、自薦で昇格をされている職員の方が多数いらっしゃいます。日々の頑張りや成長をしっかりと評価してくれる法人なので、キャリアアップをしていきたい方にはおススメです。
【教育体制】
・入職後のフォロー体制が充実しています。
法人で共通のマニュアルがあり、それをすべてクリアできて独り立ちなので、安心してお仕事を始められます。※フォローアップ研修、エルダー制度あります。
・入職後のシフトは下記通りになりますので、安心して働くことが出来ます。
(1ヶ月目)日勤中心(2ヶ月目)早・遅・日勤中心(3ヶ月目)夜勤含むフルシフト
※育成状況によって若干の変動があります。
・年2回のキャリア面談により、法人内でのキャリアパスを人事担当と相談出来ます。
→ただ漠然と働くのではなく「将来どうなりたいか」を設定した働きが出来ます。
・研修体制が充実しています。
→継続的な研修の開催により接遇面の能力向上も目指しています。
【資格取得支援制度あり】
無資格の方は、法人で実施する介護職員初任者研修をテキスト代のみ(約5,000円)で受講し、専門知識・技術を取得できます。
また、介護福祉士や介護支援専門員(ケアマネジャー)の研修補助も行っています。
【働き方】
・ワークライフバランスが取りやすい施設です。
3連休取得推進やノー残業デイの実施、イクボス宣言、働きやすい職場環境を整えています。
※トモニン、くるみん取得済みです。
最終更新日 : 2024/09/09
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる