検索条件に当てはまる青森県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる青森県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さくら荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(三戸郡五戸町/青森県)
- 給与
- 【月給】204,120円-
[内訳]
・基本給：147,920円-213,280円
・処遇改善手当：30,000円-35,000円
・特定処遇改善手当：8,000円-8,500円
・ベースアップ手当：5,000円-5,500円
・資格手当：0円-4,000円
・夜勤手当：13,200円（3,300円/回、月4回で計上）
【その他手当】
・処遇改善・特定処遇改善・ベースアップ等支援手当は運営状況により変動あり
- 住所
- 青森県三戸郡五戸町大字倉石中市字新山平64-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・創設して41年目の法人で、長らく地域に根差した安定法人です。
・全室個室で、入居者10人前後を1ユニット（1グループ）としたユニットケア(小グループケア）を行っており、第二の家と思っていただけるよう家族的介護に努めます。
・教育体制が充実しております。
新任職員の育成計画に伴い、人によって（経験によって、技量によって）研修内容を変えています。
基本的に研修は多く、座学の研修・実務研修を多く計画しています。
また年度の区切りで、本人と相談して自信のないところや技量に不足しているところを補うための研修計画も作成しています。
・離職率が低いです。
定着率は大変高く、創設当時からいる人も多く働いています。
介護福祉士を持っている方が法人内の職員の77％に上ります。
退職金が入社月から換算されるなど、職員想いの制度設計です。
・「介護士の負担軽減」に力を入れています。
介護職の負担軽減のために、夜勤時に使える見守りスキャン・起床センサーを全ユニットに導入しております。
介護職の方は動くことなく利用者の状態を把握できます。
・「その人らしさを大切に、一人ひとりに寄り添う介護」を念頭に、個々の生き方を尊重した介護に心掛けております。
最終更新日 : 2024/11/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三沢市/青森県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】248,000円-297,500円
[内訳]
基本給：168,000円-183,000円
キャリアパス手当：10,000円
介護特別手当：35,000円-65,000円
資格手当：5,000円
処遇改善支援手当：12,000円
夜勤手当：4,500円/回（月4-5回程度）
【その他手当】
住居手当：上限25,000円(社内規定あり)
家族手当：配偶者10,000円、第1子7,000円、第2子以上5,000円
- 住所
- 青森県三沢市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2024年11月08日 に情報更新された(三沢市/青森県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/08
- 有料老人ホーム
医心館青森のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(青森市/青森県)
- 給与
- 【月給】299,900円
【その他手当】
特定処遇改善加算分を手当として支給（勤続年数、保有資格により変動）
夜勤手当:8,000円/回
- 住所
- 青森県青森市奥野3-14-21
- アクセス
- 青森駅より車11分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・上場している大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。（2024年9月予定含む）
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能の家 是川淨信館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- 【月給】178,500円-218,500円
[内訳]
基本給：160,000円-170,000円
資格手当：8,000円
処遇改善手当：7,000円
処遇改善支援手当：3,500円
【その他手当】
夜勤手当：20,000円‐30,000円（5,000円/回 月4回-6回程度）
【昇給】
有り
- 住所
- 青森県八戸市是川3-1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【職場環境が良い職場です】
お客様の価値観を大切にし、お一人お一人と心通うサービスを提供しています。また社員同士がお互いを尊重し、協力し合い、仕事をしやすい環境作りを心掛けている事業所です。
お客様も職員も笑顔の絶えない会社です。
【安心の教育体制です】
経験のない方、無資格の方の応募も可能です。
ベテラン職員が多くおり、教育体制が整っているので、基本的なところからお仕事を覚えることが出来ます。
またご経験を積んだ後の夜勤業務なども回数の相談が出来るなど、お仕事の習熟度に合わせて勤務が出来ます。
【魅力的な3交代シフト制です】
日勤・夜勤シフトが中心で、早番・遅番勤務がない為、朝早くの出勤や夜遅くの帰宅を避けたい方にはおススメです。
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター雅ｄｅ華美の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(青森市/青森県)
- 給与
- 【月給】154,000円ｰ
[内訳]
・基本給:135,000円-142,000円
・資格手当:3,000円-8,000円
・職能手当:5,000円-15,000円
・職務手当:5,000円-15,000円
・処遇改善手当:6,000円-15,000円
【その他手当】
・ベースアップ支援手当:2,000円-20,000円
・処遇改善手当一時金（6月・12月）
- 住所
- 青森県青森市原別字下海原35-1
- アクセス
- 矢田前駅より 徒歩6分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・2022年4月に新規開設したリハビリ特化型のデイサービスです。
【働き方】
・法人内には、20代-60代の幅広い世代が活躍しており、指導環境も整っておりますので安心して入職できます。
・未経験者も可能です。賞与・退職金制度もあります。
・法人の考えとして、職員への負担を減らし長く勤務して頂きたい、という思いから、福利厚生の充実（毎年社員旅行他）、休暇の取りやすいシフト、ノー残業、有給消化促進、生活に合わせた労働条件等、労働者本位の環境整備に力を入れています。
【施設について】
・デイサービス・ヘルパーステーション・有料老人ホームと法人内で複数の事業所があります。夜勤専従・パートなど様々な働き方も相談できます。
・この複数施設を「コミュニティーパーク」として一つの敷地内に設け、通所利用者のみならず、近隣住民、小さな子供から高齢者まであらゆる世代の方々の寄り合い、まさにコミュニティのなかで可能性無限大の繋がり、コミュニケーションの生まれる小さな街をイメージして設計しました。
散策コースでの、散歩やリハビリ、くつろぎ活動の提供や、訓練棟での、調理、嗜好的工作作業等ありとあらゆる催しを想定しています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 弘前静光園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(弘前市/青森県)
- 給与
- 【月給】200,000円-247,400円
[内訳]
基本給:160,000円-194,400円
処遇改善手当:5,000円
特定処遇改善手当:3,000円-8,000円
夜勤手当:32,000円-40,000円（8,000円/回、月4回-5回程度)
【その他手当】
扶養家族手当:配偶者6,500円、子8,000円
※加算:ひとり親4,000円、特定年齢5,000円
住居手当（賃貸の場合）:上限20,000円
奨学金返済支援手当:上限10,000円
- 住所
- 青森県弘前市大字豊原1-1-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度がございます。更に上の資格にチャレンジ可能です。
・「弘前市子育て応援企業」「ひろさき健やか企業」「あおもりイクボス宣言企業」に認定を受けており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/11/06
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム幸の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(青森市/青森県)
- 給与
- 【月給】149,000円-180,000円
[内訳]
・基本給:135,000円-142,000円
・職能手当 :5,000円-15,000円
・処遇改善手当: 6,000円-15,000円
・資格手当:
初任者研修:3,000円
実務者研修:5,000円
介護福祉士:8,000円
※処遇改善一時金あり
- 住所
- 青森県青森市原別字下海原35番地2
- アクセス
- 矢田前駅より 徒歩7分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【働き方】
・法人内には、20代-60代の幅広い世代が活躍しており、指導環境も整っておりますので安心して入職できます。
・夜勤は2名体制で、夜勤部屋完備しています。
・平均介護度が低い+男性職員もいるので、負担が少ないです。
・未経験者も可能です。賞与・退職金制度もあります。
・法人の考えとして、職員への負担を減らし長く勤務して頂きたい、という思いから、福利厚生の充実（毎年社員旅行他）、休暇の取りやすいシフト、ノー残業、有給消化促進、生活に合わせた労働条件等、労働者本位の環境整備に力を入れています。
【施設について】
・デイサービス・ヘルパーステーション・有料老人ホームと法人内で複数の事 業所があります。夜勤専従・パートなど様々な働き方も相談できます。
・この複数施設を「コミュニティーパーク」として一つの敷地内に設け、通所利用者のみならず、近隣住民、小さな子供から高齢者まであらゆる世代の方々の寄り合い、まさにコミュニティのなかで可能性無限大の繋がり、コミュニケーションの生まれる小さな街をイメージして設計しました。
散策コースでの、散歩やリハビリ、くつろぎ活動の提供や、訓練棟での、調理、嗜好的工作作業等ありとあらゆる催しを想定しています。
最終更新日 : 2024/11/06
- デイサービス・デイケア
ツクイ八戸江陽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- 【月給】186,000円-234,000円
［内訳］
基本給:162,000円-210,000円
処遇改善手当:18,000円
ライフプラン手当:3,000円
特定処遇改善手当:3,000円
【その他手当】
扶養手当:※試用期間終了後
・配偶者:10,000円
・満18歳未満の子:5,000円
・第3子以降:10,000円
・満60歳以上の親:5,000円
資格手当
・介護職員初任者研修:10,000円
・実務者研修:13,000円
・介護福祉士:15,000円
【昇
- 住所
- 青森県八戸市江陽1-20-14
- アクセス
- 【電車】 JR小中野駅より徒歩6分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/05
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(三沢市/青森県)
- 給与
- 介護支援専門員
【月給】214,500円-244,500円
[内訳]
基本給：184,500円-214,500円
資格手当：15,000円
職務手当：10,000円-30,000円
処遇改善支援手当：5,000円
【その他手当】
住居手当：上限25,000円
家族手当：配偶者10,000円、第1子7,000円、第2子以上5,000円
- 住所
- 青森県三沢市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2024年11月05日 に情報更新された(三沢市/青森県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護支援専門員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/05
- デイサービス・デイケア
デイケアセンターかいゆの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- 資格なし
【月給】160,000円-165,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-165,000円
【その他手当】
・大型運転免許:3,000円
資格あり（介護福祉士）
【月給】173,000円-191,000円
[内訳]
・基本給:162,000円-180,000円
・介護福祉士手当:11,000円
【その他手当】
・大型運転免許:3,000円
・昇給:年1回（4月）昇給金額は一律1月あたり1,000円-7,000円
- 住所
- 青森県八戸市南郷大字島守阿庄内15-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【法人】
医療法人南六会はクリニックのほか、介護老人保健施設・デイケアセンター・グループホーム・訪問看護ステーション・へルパーステーションを経営し地域の医療福祉に貢献しています。「デイケアセンターかいゆ」は南六クリニックに併設されているデイケアセンターです。
【オススメポイント】
・利用者さんと一緒に楽しみながら仕事に取り組める方活躍中
利用者さんが楽しめるようなレクリエーション作りに力を入れています。人を楽しませることが好きな方にはピッタリな環境です。
・調理業務なし
食事介助はありますが、食事の用意は委託しているため調理業務はありません。調理業務に自信がない方も問題なく働いていただけます。
・充実の教育体制
求職者の方の今までの経験やスキルに合わせて指導、サポートしてくださいます。送迎業務を含め初めは先輩が1対1で教えてくださるので、安心してご入職いただけます。
最終更新日 : 2024/10/29
- ショートステイ(短期入所)
ケア・ステーション 淨信館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- <初任者研修、実務者研修>
【月給】181,000円-205,000円
[内訳]
・基本給:151,000円-165,000円
・資格手当:3,000円
・処遇改善手当:7,000円
・夜勤手当:20,000円-30,000円（月4回-6回 5,000円/回）
<介護福祉士>
【月給】198,500円-218,500円
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・資格手当:8,000円
・処遇改善手当:7,000円
・処遇改善支援手当:3,500円
・夜勤手当:
- 住所
- 青森県八戸市一番町2-3-12
- アクセス
- 八戸駅より 徒歩 4分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両方がしやすい環境です。
・職員同士の良いところを見つけて行こう、という前向きな考えの管理者さんですのでスタッフ同士の研修や指導環境にも力を入れております。
・「感謝をもって誠をつくす」という理念に共感が持てる方を募集しております。
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター鶴亀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三戸郡三戸町/青森県)
- 給与
- 【月給】136,500円～232,500
【資格手当詳細】
介護福祉士：3,000円/月
【優遇措置】
経験加算あり
【給与例】
●介護福祉士以外
月給：136,500円～161,700円
●正社員（介護福祉士）
月給：144,000円～232,500円
- 住所
- 青森県三戸郡三戸町大字斗内字和田60-1
- アクセス
- 【バス】 青い森鉄道三戸駅下車、南部バス田子・夏坂行き沢田停留所下車、徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
★定員35名と大規模ではないデイサービスのため、目が行き届きやすく、一人ひとりの状態に合った援助がしやすい環境です。
★毎月のショッピングドライブをはじめ、お花見や夏祭り、秋祭見学など年間行事が充実しています。
★育児支援制度あり
⇒育休、時短制度があるだけでなく、男性の育児休暇取得実績があるなど、子育て支援が手厚い法人です。産休後の復帰の際も面談や復帰計画などのフォローがあります。
★研修制度充実
⇒法人内研修、外部研修への送り出し、資格取得支援制度などスキルアップに関する環境が整っています。内部研修では、座学だけでなくスタッフが擬似高齢者体験をすることで、利用者様の目線・気持ちを体感し、日ごろのケアに生かす取り組みなども行っています。
★働きやすい環境
⇒永年勤続表彰や職員慰労会、職員研修旅行など職員を大切にする風土があります。
最終更新日 : 2024/10/28
- グループホーム
グループホーム鶴亀の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三戸郡三戸町/青森県)
- 給与
- 【月給】162,000円-
[内訳]
基本給：144,000円-232,500円
準夜手当：1,500円/回(月4-5回程度)
深夜手当：3,000円/回(月4-5回程度)
資格手当：3,000円(介護福祉士)
【その他手当】
早朝手当：500円/回
- 住所
- 青森県三戸郡三戸町大字斗内字和田60-1
- アクセス
- 【バス】 青い森鉄道三戸駅下車、南部バス田子・夏坂行き沢田停留所下車、徒歩3分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・子育て支援を積極的に行っています！男性の育児休業取得実績あり！復帰後の短縮勤務の実績もあります。
研修制度が充実しています。新人研修、中堅研修、リーダー基礎研修などキャリアに応じて研修をして頂けます。
・法人負担で職員施設研修旅行を設け、他施設の素晴らしい取り組みを学びながら職員同士の親睦も図っております。
・談話室は高い天井で陽の光がたくさん入る雰囲気の良い所で、利用者様とのんびりお話しできます。
・実務者研修まで全額法人負担で資格取得できます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームおあしすの介護職員・ヘルパー求人・採用(弘前市/青森県)
- 給与
- 【月給】179,300円-245,800円
[内訳]
基本給:133,500円‐175,000円
夜勤手当:10,000円（月4回程度、2,500円/回）
処遇改善手当:13,000円‐20,000円
特定処遇改善手当:11,000円-27,000円
ベースアップ手当:8,800円
資格手当:3,000円‐5,000円
【昇給】
有り 1ヶ月あたり500円‐4,000円（前年度実績）
- 住所
- 青森県弘前市大字館野一丁目3-23
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・スキルアップや幅広いケアが学べます。
自立‐介護度が高い利用者様(介護度1‐5)までいらっしゃるので様々な介護度に合わせたケアが学べます。
また、1室1室に訪問するタイプのお仕事なので、利用者様ひとりひとりに配慮したケアを実践することが可能です。
※それぞれの介護度に合わせた浴室機器を完備しているため、入浴介助の際も安心です。
・働きやすい環境です。
希望休2日取得可能です。子育て中のスタッフも在籍しており、急なお休み等もスタッフ同士でフォローしあいながら勤務できる環境が整っています。
また、ショート夜勤で拘束時間も短いため、家庭との両立を大切にしたい方にもおすすめです。
・働くスタッフの健康管理もしっかり配慮します。
ひろさき健やか企業に認定されており、従業員が健康で働きやすい職場環境を整えています。
※ひろさき健やか企業とは？
→従業員が健康で働きやすい職場環境を整え、健康寿命の延伸を図るため、積極的に健康づくりに取り組んでいる企業・団体等を募集し、認定基準を満たしていると認められたときは、「ひろさき健やか企業」として認定しています。
・夜勤も安心です。
夜勤には介護職2名体制です。
訪問看護ステーションも併設しておりすぐに看護師に連絡がとれるようなシステムになっているため、緊急時も安心です。
病院ともしっかり連携しており、利用者様の入院時・退院時の対応もスムーズです。
・入社後のフォローアップや資格支援制度も充実しております。
試験のためのお休みの調整や、取得に必要な費用は全額負担です。(別途条件あり)
また試験前には対策研修を行う等、やる気がある方には支援したいという気持ちで日々の研修に取り組んでいます。
また、入職後には現場の先輩スタッフだけでなく、リーダーやサービス提供責任者、代表も自ら入職後のフォローアップをしてくださるので経験が浅い方にも安心です。
OJTの進み具合や入職後の状況についても、5,6名のスタッフでサポート、状況把握をしているので「誰に相談すれば良いかわからない」が少ない環境です。
最終更新日 : 2024/10/11
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設しんごうの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三戸郡新郷村/青森県)
- 給与
- 【月給】164,000円～199,000円
[内訳]
基本給：130,000円～160,000円
夜勤手当：6,000円/回（月4回程度）
処遇改善手当：10,000円
技術手当：5,000円（介護福祉士）
【その他手当】
住宅手当：上限15,000円（※賃貸住宅の本契約者の場合）
家族手当
配偶者：10,000円
第1子：3,000円
第2子：2,000円
- 住所
- 青森県三戸郡新郷村大字戸来字金ヶ沢森ノ下24
- アクセス
- 南部バス：五戸町より新郷方面、中ノ平バス停下車
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★H2年に設立され、新郷村、五戸町で数少ない介護老人保健施設です。
★県内でも大型のSGグループの求人になります。法人内での各種研修も多くありますので、成長に繋がる環境が整っています。
★学会・研修会への参加を積極的に支援します
★病気や怪我で入院したり、長期で働けなくなった場合の保障制度も導入
★産前産後休暇や育児休暇の取得実績があります！育児短時間勤務制度があるなど、子育てに理解がある職場です。
最終更新日 : 2024/09/23
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
生活支援ハウス白寿の園の介護職員・ヘルパー求人・採用(弘前市/青森県)
- 給与
- 【月給】171,400円～198,540円
[内訳]
・基本給：156,400円～183,540円
・夜勤手当：3,000円/回（月5回程度）
※賃金は日給*勤務日数23日で算出
・日給：6,800円～7,980円
- 住所
- 青森県弘前市大字大沢字稲元1-13
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
★未経験でもOK！導入研修を実施しています！
★ドクターによる感染症予防講座や救急救命講習、外部講師による接遇講座など様々な研修会を実施しているため、技術向上のための環境が整っています！
★資格取得のための受講料支援や奨励金制度があり、職員のキャリアアップを応援しています！
★夏祭りやクリスマス会、外出レクや外出行事なども多く、利用者様の笑顔を引き出すための企画をしています！
★永年勤続者への表彰や結婚出産祝い、健康生活用品給付など福利厚生が充実しています！
★3日間取得できるリフレッシュ休暇制度があるため、旅行などにもいけます！
最終更新日 : 2024/07/04
- グループホーム
グループホームむつ湊苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- ＜無資格＞
【月給】169,000円-
[内訳]
・基本給：131,000円-180,000円
・処遇改善手当：12,000円-14,000円
・夜勤手当：26,000円‐39,000円（6,500円/回、月4-6回）
＜初任者研修＞
【月給】174,000円-
[内訳]
・基本給：131,000円-180,000円
・処遇改善手当：12,000円-14,000円
・夜勤手当：26,000円‐39,000円（6,500円/回、月4-6回）
・資格手当：5,000円
＜実務者
- 住所
- 青森県八戸市大字湊町字上中道1-11
- アクセス
- 【電車】 JR八戸線陸奥湊駅より徒歩5分 【バス】 八戸市営バス上柳町より徒歩8分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・配属後は座学研修の後、3ヶ月間は先輩職員が付きながらの勤務になります。そのため経験が浅くても安心です。
・法人採用ですが異動はほぼありませんので安定した勤務が可能です。
・未経験でも可能です。やる気のある方には初任者研修資格取得費用を助成します。
・有給取得率は、平成27年度78%、平成28年度は85%。
有給休暇を自由に取得できる体制を整え、社員は毎月有給休暇を取得しています。
・内部研修会の他、希望する外部研修会への参加を支援しています。
最終更新日 : 2024/05/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる