（2ページ目）東京都足立区の介護職員・ヘルパーの求人・転職情報
東京都足立区の介護職員・ヘルパーの求人
- デイサービス・デイケア
竹の塚デイサービス151Aの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】220,000円〜
- 住所
- 東京都足立区竹の塚6-8-14 樫木ビル1階
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、西新井、大師前
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【竹の塚デイサービス151Aで介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
・地域密着の小規模デイサービスです。
ご利用者様に寄り添って働きたい方にオススメです。
・スタッフが長く働ける環境作りをしています。
質の良いサービスを提供するためには、スタッフが長く働ける環境であることが大切と考えられています。
利用者様やご家族のご希望など、すべて鵜呑みにせず、できないことはできないと伝えることで安心して働ける環境作りに努めています。
その結果、スタッフの入れ替えが減り利用者様やご家族からも安心できるというお声をいただいています。
その他、法人としても健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化、職員休憩室・分煙スペース等の整備を行っています。
・資格取得支援制度あり。
働きながら無料で介護職員初任者研修、または実務者研修を受講し、資格取得を目指せます。
また、奨学金手当制度も導入し、無理せず働きながら、学費の返済を行うことができます。
・キャリアアップを目指したい方におすすめ。
本人の希望で、管理職へのキャリアアップも目指すことができます。
飲食業界や観光業界などの異業種から転職して、現在は管理職に就いているスタッフもいます。
最終更新日 : 2025/07/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター足立扇の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】238,970円〜
- 住所
- 東京都足立区扇2-35-8 パークハイツ扇1F北
- 最寄り駅
- 高野(東京)、扇大橋、江北(東京)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ニチイケアセンター足立扇で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/07/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター皿沼の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】238,970円〜
- 住所
- 東京都足立区皿沼1-4-1 タートルハイツ102
- 最寄り駅
- 谷在家、舎人公園、西新井大師西
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ニチイケアセンター皿沼で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/07/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター竹の塚の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】238,970円〜
- 住所
- 東京都足立区西竹の塚2-2-3 第二末武ビル2F
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、舎人公園、大師前
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ニチイケアセンター竹の塚で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/07/18
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ足立西新井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】210,000円〜266,600円
- 住所
- 東京都足立区西新井4-38-27
- 最寄り駅
- 谷在家、舎人公園、西新井大師西
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【ツクイ足立西新井で介護職員（正社員）を募集中！】
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/07/18
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター ピオーネ西新井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】216,000円〜
- 住所
- 東京都足立区西新井1-33-15
- 最寄り駅
- 大師前、西新井、西新井大師西
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【デイサービスセンター ピオーネ西新井で介護職員（正社員）を募集中！】
【法人について】
・大手医療法人の運営するデイサービスです。
岡山県に本部のある医療法人 医清会系列の社会福祉法人桃山福祉会が運営しています。東京都では複数の特別養護老人ホームと、併設するデイサービス、ショートステイ等、また保育園も運営をしております。
・福利厚生面が充実しており、安心して働くことの出来る環境が整っています。
【施設について】
・最寄り駅より徒歩5分なので、アクセスが良好です。遠方の方は車通勤も可能です。（駐車場代の自己負担額あり）
・特別養護老人ホームの1階に併設したデイサービスです。定員40名で1日1日を大切にケアにあたっており、レクリエーションも盛んな施設です。
・毎月ホームページ上でブログを更新しており、施設内の雰囲気が良く分かります。
最終更新日 : 2025/07/18
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター中川の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】239,970円〜
- 住所
- 東京都足立区中川1-3-10
- 最寄り駅
- 亀有、京成金町、金町
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ニチイケアセンター中川で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/07/18
- デイサービス・デイケア
デイサービスえくぼの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円〜
- 住所
- 東京都足立区保木間2-23-2
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、六町、谷塚
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【デイサービスえくぼで介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
・有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、複数施設を運営しております。系列企業があり、千葉県や埼玉県でも事業所展開を行っている法人です。
・有給・産休・育休・介護休暇・誕生日休暇・特別休暇等のお休みが取りやすく、プライベートとの両立が可能です。
・スタッフの自己実現や自己成長を的確にフォローしてくださる環境があるため、未経験からのスキルアップが可能です。実際に未経験から経験を積み、介護福祉士に合格し、サービス提供責任者として活躍中のスタッフや、ケアマネジャーとして活躍しているスタッフも在籍しています。
・幅広い年代の方が活躍しており、皆様やりがいを持って就業している職場です。
・非常勤の方に関しては幅広く働き方の相談に乗っていただける環境です。フルタイムやパートタイムなど、ライフスタイルに合わせて働けます。
最終更新日 : 2025/07/17
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター千住桜花苑の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【時給】1,170円〜1,310円
- 住所
- 東京都足立区千住元町18-19
- 最寄り駅
- 北千住、千住大橋、荒川七丁目
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 車通勤可
求人のおすすめポイント
【デイサービスセンター千住桜花苑で介護職員（パート・アルバイト）を募集中！】
【法人について】
・荒川区、足立区、台東区を中心に複数の特別養護老人ホームやその他施設を展開している法人です。
・福利厚生面が充実しており、年間休日や賞与など職員がやりがいを持って働ける環境を整えています。
・新卒社員も積極的に受け入れており、経験の浅い方への研修体制もございます。
【施設について】
・35名定員の一般デイサービスと12名定員の認知症対応型デイサービスの二つがございます。
・特別養護老人ホーム・ショートステイ・ケアマネジメントセンターが併設、様々な介護を学べます。資格取得支援制度もあります。
・地域交流スペースがあり、施設利用者・地域住民との地域交流の場となっています。
最終更新日 : 2025/07/17
- グループホーム
花物語あだちの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】222,000円〜244,000円
- 住所
- 東京都足立区梅島2-34-8
- 最寄り駅
- 梅島、西新井、五反野
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【花物語あだちで介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
・神奈川を中心に、首都圏にスピード出店されている勢いのある法人が母体です。
・定年がない法人です。そのため70歳を過ぎても元気に働いていらっしゃる方も多いです。長く働いていきたいという方に大変おススメです。
・資格取得支援制度があります。
・正社員登用制度もあります。現場-施設長、エリアマネージャーまで昇進している方もいらっしゃいます。
最終更新日 : 2025/07/17
- デイサービス・デイケア
足立区日の出デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【時給】1,163円〜1,230円
- 住所
- 東京都足立区日ノ出町27-3-101
- 最寄り駅
- 北千住、小菅、牛田(東京)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 非常勤
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 駅近
求人のおすすめポイント
【足立区日の出デイサービスセンターで介護職員（パート・アルバイト）を募集中！】
【法人について】
1950年から経営の老舗法人「東京蒼生会」が運営しています。職員数は約500人と大きな法人です。東村山・足立区・太田区で特養を中心に運営しています。お人柄を重視した採用を行っており、前向きな方にはしっかりとバックアップをする体制を整えています。
【施設について】
団地の1階に位置しており、一般デイ35名・認知症デイ24名定員と規模の大きさが特徴の施設です。
【研修体制が充実しております】
入浴研修・車椅子研修などスキルアップを法人が支援しており教育体制が充実しています。
【他職種連携の機会が多く学びを得ることが出来る環境です】
リハビリに力を入れており、理学療法士が常駐して個別メニューを作っています。介護職も連携を行うため、幅広い知識を得ることが出来ます！
【安心して働けます！】
・送迎ドライバーがいらっしゃり、免許のない方でも就業が可能です。
・離職率も低く長く勤務されている方が多い職場です。資格支援制度もあり、スキルアップしていくことも可能です。
最終更新日 : 2025/07/17
- グループホーム
高齢者グループホーム千住さくらの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【時給】1,210円〜1,310円
- 住所
- 東京都足立区千住元町18-18
- 最寄り駅
- 北千住、千住大橋、荒川七丁目
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
求人のおすすめポイント
【高齢者グループホーム千住さくらで介護職員（パート・アルバイト）を募集中！】
【法人について】
・荒川区、足立区、台東区を中心に複数の特別養護老人ホームやその他施設を展開している法人です。
・福利厚生面が充実しており、年間休日や賞与など職員がやりがいを持って働ける環境を整えています。
・新卒社員も積極的に受け入れており、経験の浅い方への研修体制もございます。
【施設について】
・特別養護老人ホームとデイサービスが併設している2ユニットのグループホームです。
・特別養護老人ホーム・ショートステイ・ケアマネジメントセンターが併設、様々な介護を学べます。資格取得支援制度もあります。
・地域交流スペースがあり、施設利用者・地域住民との地域交流の場となっています。
・隣接に特別養護老人ホームがあるので協力体制をとっており、家族会や活動などに特別養護老人ホームを利用したり、花火大会、など行事にも参加しています！
・資格取得支援制度あり
最終更新日 : 2025/07/17
- デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】218,700円〜
- 住所
- 東京都足立区
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年07月17日 に情報更新された(足立区/東京都)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員（正社員）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/07/17
- デイサービス・デイケア
デイサービス絆の家の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】213,000円〜250,000円
- 住所
- 東京都足立区佐野2-32-14-102
- 最寄り駅
- 北綾瀬、六町、八潮
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【デイサービス絆の家で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
最終更新日 : 2025/07/17
- 有料老人ホーム
ReHOPE足立の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】312,000円〜346,500円
- 住所
- 東京都足立区神明3-398-10
- 最寄り駅
- 八潮、六町、北綾瀬
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【ReHOPE足立で介護職員（正社員）を募集中！】
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2025/07/17
- 有料老人ホーム
ふちえ明生苑の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】205,955円〜312,955円
- 住所
- 東京都足立区保木間4-31-1
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、谷塚、六町
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【ふちえ明生苑で介護職員、生活相談員（正社員）を募集中！】
【こんな会社です】
株式会社明昭の最大の特徴は、母体となる医療法人社団「苑田会」が運営する医療施設との強固な連携体制による万全の医療体制です。また「医療系介護のプロフェッショナル集団」という志を持ち、ご利用者やご家族に安心・信頼をいただける適切な医療や介護サービスの提供を行っています。
【介護に必要な幅広いスキルが身に付く教育体制】
新人研修などの階層別の研修だけではなく、多種多様な研修・委員会等を定期開催しています。また、介護職が未経験の方には、働きながら介護福祉士資格を取得するためのサポートも実施。さらに喀痰吸引等研修を実施できる登録研修機関として「明昭メディカル学院」を開校。たんの吸引や経管栄養に携わることのできる「医療系介護のプロフェッショナル」の育成に力を入れています。
【急変も安心】
急変時は24時間看護師対応（日常の医療処置も看護師）・全科が揃っている関連法人苑田会グループとの連携により、どんな症状でも「搬送できない、通院先がない」なんて事態は発生しません。
最終更新日 : 2025/07/17
- 有料老人ホーム
ハートランド明生苑の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】205,955円〜312,955円
- 住所
- 東京都足立区保木間4-3-5
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、谷塚、六町
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 社会福祉主事任用
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【ハートランド明生苑で介護職員、生活相談員（正社員）を募集中！】
【こんな会社です】
株式会社明昭の最大の特徴は、母体となる医療法人社団「苑田会」が運営する医療施設との強固な連携体制による万全の医療体制です。また「医療系介護のプロフェッショナル集団」という志を持ち、ご利用者やご家族に安心・信頼をいただける適切な医療や介護サービスの提供を行っています。
【介護に必要な幅広いスキルが身に付く教育体制】
新人研修などの階層別の研修だけではなく、多種多様な研修・委員会等を定期開催しています。また、介護職が未経験の方には、働きながら介護福祉士資格を取得するためのサポートも実施。さらに喀痰吸引等研修を実施できる登録研修機関として「明昭メディカル学院」を開校。たんの吸引や経管栄養に携わることのできる「医療系介護のプロフェッショナル」の育成に力を入れています。
【急変も安心】
急変時は24時間看護師対応（日常の医療処置も看護師）と、全科が揃っている関連法人苑田会グループとの連携でどんな症状でも「搬送できない/通院先がない」なんて事態は発生しません。
最終更新日 : 2025/07/17
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円〜
- 住所
- 東京都足立区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2025年07月17日 に情報更新された(足立区/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（正社員）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/07/17
- デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】218,700円〜
- 住所
- 東京都足立区
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
2025年07月17日 に情報更新された(足立区/東京都)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員（正社員、パート・アルバイト）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/07/17
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター足立西の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 東京都足立区竹の塚1丁目25番16号 大橋ビル2F
- 最寄り駅
- 竹ノ塚、西新井、大師前
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【アサヒサンクリーン在宅介護センター足立西で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2025/07/17
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