東京都東大和市の介護職員・ヘルパーの求人・転職情報
東京都東大和市の介護職員・ヘルパーの求人
- 有料老人ホーム
気まま館東大和の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】242,000円〜
- 住所
- 東京都東大和市立野1-25-8
- 最寄り駅
- 上北台、桜街道、玉川上水
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・福祉用具の販売も行っている会社なので、福祉用具を使った移乗やシーティングの勉強会があり、広く福祉業界に携わることのできる環境です。
・介護福祉士の受験講座を実施し、介護福祉士の資格取得を目指す介護スタッフを応援しています。
最終更新日 : 2025/04/25
- デイサービス・デイケア
ビーナスプラス東大和の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】259,691円〜
- 住所
- 東京都東大和市南街5-68-1 セント東大和
- 最寄り駅
- 東大和市、玉川上水、桜街道
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
ビーナスプラスは、株式会社ビーナスが運営する、半日型入浴＆リハビリデイサービスです。半日の短時間サービスでも、専門家によるリハビリや入浴もご提供しています。その他、集団体操や物理療法、マシントレーニングもあります。能力を最大限に活かし、自分らしく過ごせることを重視したサポートでご利用者さまにご対応します。重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。30分早く出勤するとインセンティブが有ります。
最終更新日 : 2025/04/24
- デイサービス・デイケア
ニチイケアセンター新堀の介護職員・ヘルパー、送迎運転手・ケアドライバー(パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都東大和市新堀3-12-1
- 最寄り駅
- 東大和市、小川(東京)、鷹の台
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 普通自動車免許
- 非常勤
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- デイサービス・デイケア
ツクイ東大和桜が丘の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘4-287-1
- 最寄り駅
- 桜街道、玉川上水、上北台
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター東大和の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【時給】1,328円〜
- 住所
- 東京都東大和市南街5-44-7 シャリオ1F
- 最寄り駅
- 東大和市、玉川上水、桜街道
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2025/04/23
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さくら苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】220,600円〜288,000円
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘2-122-4
- 最寄り駅
- 玉川上水、東大和市、桜街道
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
・昭和46年、「お年寄りを路頭に迷わせてはいけない」という前理事長の思いから多摩大和園が開設されました。
・現在は、東大和市内に3つの事業所を構えております。
（さくら苑・やまと苑は特養やデイ等・きよはらはデイと地域包括ケア）
【おすすめポイント！】
★若手職員からベテラン職員まで、一般職員から管理監督職員まで、みんなで力を合わせてお互いに協力している環境です。
「風通しの良い職場風土」を目指しています！
★月9日休ですが、7・8・12・1月は月10日休みでお休みも多いです！
【通勤楽々です！】
・マイカー通勤可能。（駐車場なし）
・2駅からアクセス可能でいずれも最寄り駅から徒歩12分♪
【福利厚生が手厚いです〇】
●研修は施設内外で実施しているので自身のキャリアアップにもつながります！
●育児休暇取得実績もあり、ご家庭をお持ちの方でも長く就業できます！
【お給与アップが目指せます！】
・弊社から介護福祉士401万円のご内定実績あります！
最終更新日 : 2025/04/23
- サービス付き高齢者向け住宅
ブランシエールケア玉川上水の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】268,616円〜
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘4-29-4
- 最寄り駅
- 桜街道、玉川上水、上北台
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「長谷工グループ」の一員です。高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご利用者や家族に喜んでもらえる質の高いサービスが提供できます。
【ノーリフティングケアへの取り組み】
抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減しつつ、腰痛を防止しながら日々の介護業務が行えます。
【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご利用者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご利用者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。ご入居者お一人おひとりの人生の集大成を演出（デザイン）し、多彩な住スタイルに対応するサービスから、健康寿命の延伸や生きがいづくりのサポートまで、最期まで自分らしく生活できる環境を整えていきます。
最終更新日 : 2025/04/23
- デイサービス・デイケア
ツクイ東大和の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都東大和市清原4-6-4
- 最寄り駅
- 東大和市、武蔵大和、小川(東京)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/22
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム やまと苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都東大和市狭山2-1264-5
- 最寄り駅
- 武蔵大和、西武遊園地、遊園地西
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
やまと苑は東大和市北部に位置し、四季折々の自然を感じながら働くことができる特別養護老人ホームです。私たちは利用者の生活といのちを守ることを第一に考え、心地よい生活を提供できる環境づくりを目指し、サービスの質向上に取り組んでいます。季節感を大切にした行事を実施したり、利用者の趣味活動が活発にできるよう、直接の介護の仕事以外にも、その人らしい人生を実現していただけるように努めています。
【アクセスが良好】
・西武多摩湖線 武蔵大和駅から徒歩7分ですので公共交通機関での通勤希望の方も安心です。
・マイカー通勤も可能〈規定あり〉
【研修体制が充実】
・入社後、その方に合わせた新任研修、教育、トレーニングを行います。
・採用前・採用時に基礎研修が行われます。また定期的に外部講師を招いた専門的な内容の研修も行われます。
【手当充実】
・職員の方に高いモチベーションで働いていただくため、各種手当の他、介護職員処遇改善加算は全額職員に給与で還元しています。
・研修も施設内外で実施しているので自身のキャリアアップにもつながります。育児休暇取得実績もあるので、ご家庭をお持ちの方でも長く働くことができます！
最終更新日 : 2025/04/21
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】275,000円〜
- 住所
- 東京都東大和市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2025年04月18日 に情報更新された(東大和市/東京都)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/18
- デイサービス・デイケア
サービスセンターさくら苑の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘2-122-4
- 最寄り駅
- 玉川上水、東大和市、桜街道
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 非常勤
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 車通勤可
- 駅近
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
・昭和46年、「お年寄りを路頭に迷わせてはいけない」という前理事長の思いから多摩大和園が開設されました。
・現在は、東大和市内に3つの事業所を構えております。
（さくら苑・やまと苑は特別養護老人ホームやデイサービス等・きよはらはデイサービスと地域包括ケアとなります）
【おすすめポイント】
・若手職員からベテラン職員まで、一般職員から管理監督職員まで、みんなで力を合わせてお互いに協力している環境です。
「風通しの良い職場風土」を目指しています。
・月9日休ですが、7月・8月・12月・1月は月10日休みでお休みも多いです。
【交通の利便性が良いです】
・マイカー通勤可能です。（駐車場はありません）
・2駅からアクセス可能でいずれも最寄り駅から徒歩12分です。
【福利厚生が手厚いです】
・研修は施設内外で実施しているので自身のキャリアアップにもつながります。
・育児休暇取得実績もあり、ご家庭をお持ちの方でも長く就業できます。
最終更新日 : 2025/04/17
- 障がい者支援
ケアサポートきいぐみの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円〜
- 住所
- 東京都東大和市中央4-1043-44 クレスト201
- 最寄り駅
- 上北台、桜街道、東大和市
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
最終更新日 : 2025/04/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設東大和ケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】251,500円〜
- 住所
- 東京都東大和市南街1-13-1
- 最寄り駅
- 東大和市、桜街道、上北台
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【どんな施設】
東大和市南街にある「介護老人保健施設 東大和ケアセンター」では、一人ひとりのニーズに合わせたきめ細かなサービスを提供しています。
・1997年11月25日開設の施設です。
・厚生労働省の要件を満たした超強化型介護老人保健施設です。
・入所定員100名、通所60名です。
【おすすめポイント】
・同施設は東大和病院が隣接していることで、病院には常に医師の方が常駐しているため、患者さんが急変した時にも迅速に対応が出来ます。
・年間休日112日と多めで、プライベートな時間も確保できます。
・賞与も過去に4ヶ月分の実績があります。頑張りをしっかり評価してくれる環境が整っています。
【通勤楽々】
・自転車・バイク通勤可能です。
最終更新日 : 2025/04/11
- デイサービス・デイケア
レコードブック東大和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大和市/東京都)
- 給与
- 【月給】212,000円〜
- 住所
- 東京都東大和市南街5丁目68-1 1階
- 最寄り駅
- 東大和市、玉川上水、桜街道
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
☆完全週休2日制(土日休み)/プライベートが☆充実!
☆夜勤なし。だからしっかり休みが取れる!
☆リハビリ型デイサービスのため体に負担なく働ける!
オープニングスタッフの募集!
最終更新日 : 2025/03/06
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる